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"복무관리" 검색결과 141-160 / 10,028건

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    <&&시중증장애인자립지원센터>에 대한 소개와 향후 발전을 위한 제언
    적응 및 재활훈련, 시설 안전 관리, 차량 관리, 사회복무요원 관리, 대외협력, 일자리 창출), 회계·기획·행정 업무를 담당하는 사회복지사 한 명(회계 및 후원관리, 이용장애인 관리 ... 동아리 관리, 홈페이지 운영 및 관리, 이용인 건강및위생관리) 과 사회복무요원 두 명의 조직을 두고 있다.2) 예산, 후원 및 지원사항**시의 보조금과 개인과 단체가 기부한 후원금 ... 홈페이지(www.happyon.or.kr)를 바탕으로, 본 센터에 대한 소개 및 향후 발전을 위한 제언을 하고자 한다.비영리기관 운영관리 과제2. 본론(기관 운영 현황 및 실태
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.14
  • 건강 상태 평가 보고서
    마저도 하지 않았다면 건강이 많이 심각했을 것으로 생각된다. 즉, 대상자의 현재 신체적 건강 상태는 많은 주의를 요하고, 금연, 절주, 운동 등 꾸준한 관리가 필요한 상태로 판단 ... 에 만족하는가?①234각종 폭력으로부터 안전한 상태인가?12③5사회적 규범을 잘 지키는가?12③인터뷰 결과대상자는 공익 복무 중으로 현재의 사회적 위치와 하고 있는 일에 만족하지 못 ... 한다. 하지만 공익 복무 기간임을 고려할 때 대상자의 불만족감은 오랜 기간 이어지지는 않을 것으로 생각 된다.대상자의 친구 및 가정과 같은 인간관계는 안녕한 상태로 판단 된다. 현재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.23
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    사람마다 지각은 각기 상이합니다
    적 지위, 출신 지역, 군 복무 여부, 정신적 또는 신체적 조건 등 사람들마다 다른 특성이 특정될 수 있도록 드러나는 조건들이라고 할 수 있습니다. 이와 다르게, 내심의 성향이나 가치 ... 관, 성격과 같이 구분할 수 없는 요소들은 회사 환경에서의 다양성 범위가 아니라고 봅니다. 회사에서 다양성을 관리한다는 것은 단순히 차별적 요소를 없애는 개념이 아닙니다. 예전 ... 에는 다양성 관리라는 것이 대규모 글로벌 기업과 같이 많고 다양한 구성원들이 있는 조직에서 필요하거나, 작은 기업에서는 고용조건과 관련한 차별을 없애거나 기회의 평등을 보장하는 것이
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.08
  • 감정 사회학으로의 초대 서평 (스캇 R. 해리스 / 한울아카데미 / 2017.12.28)
    다. 이 책은 감정규범, 감정관리, 감정교환, 감정노동 등 감정사회학의 주요 개념들을 적절한 예시를 통해 이해하기 쉽게 풀어내면서, 사람들이 타인과의 관계를 형성하는 과정에서 감정 ... 장은 감정관리에 대해 다루었다. 사람들이 감정을 통제하기 위해 이용하는 상호작용 전략들이 설명되어 있는데, 감정규범에 맞춰 살아가고 있는 사회 구성원 중 한 명으로서 가장 흥미 ... 이다. 감정노동이란 자기 자신의 감정을 관리하고 그 대가로 돈을 받는 것을 말하는데 5장을 읽을수록 노동자들의 어려움과 불리함이 머릿속에 각인되어서 돈의 중요성을 되새기게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.13
  • 교육행정 기관현장 방문 소감문
    (업무)현장방문으로 000학교에 방문하여, 학교 안의 일반직은 학교행정을 종합적으로 하는 역할을 수행하는 것임을 알게 되었다. 특히 학교행정은 모든 행정(인사, 복무, 재산관리 ... , 회계관리)을 다루는 종합행정으로, 예산 편성은 물론 학교 시설 관리와 급식에 관하여서도 종합적인 행정 업무를 처리함을 알게 되었다. 그렇기에 학교 안에서 일반직은 교사는 물론 교육 ... 복지 업무를 담당하고 싶다. 만약 학교행정 일을 맡게 된다면, 학교회계 업무에 있어서 물품 출납 관리를 포함한 학교회계 업무를 도맡아 성실히 일하고 싶다는 생각이 들었다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    인적자원관리론2공통 국가공무원 후생복지제도 공직분류체계설명 국가공무원 지방공무원 정무직공무원 공공기관직원 유사점과 차이점 비교설명하시오00 행정학과 인적자원관리론2공통
    인적자원관리론2공통 국가공무원 후생복지제도 공직분류체계설명 국가공무원 지방공무원 정무직공무원 공공기관직원 유사점과 차이점 비교설명하시오00행정학과 인적자원관리론2공통1. 국가공무 ... 는다. 그런데 공무원은 아니지만 공무원법상의 규율이 일부 준용되는 직종이나 자격들도 있다. 첫째, 사립학교의 교원은 공무원은 아니지만, 복무에 관하여는 국·공립학교의 교원에 관한 ... 하듯이 국가공무원의 지방공무원의 행정업무 보는데 직간접적으로 영향을 미쳐 지방행정업무의 단일화와 국가직 공무원의 지방직 공무원으로 전환이 모색되고 있다.이 장에서는 인적자원관리론2
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.05.02
  • 보건의료정책과간호,의대정원확대,지역의사제,공공의대,첩약급여화
    . 지역 의사제▶연간 400명 증원 중 300명은 지역의사 중증의료필수분야에 의무적 종사, 지역 내 인재 위주로 선발, 의대 졸업 후 해당 지역에서 10년간 의무복무의무복무 기간 ... 하여 결정할 예정이다. 의무복무 후에도 지역에서 활동할 수 있도록 지역 의료체계 개선도 병행한다.의료공급이 취약한 지방의 의료기관에는 “지역가산수가”를 도입하여 지역의 의료기관이 발전 ... 하도록 하고, 경쟁 없이 특정한 개인에 의해서 추천?선발되는 경우는 없다라는 입장을 확고하게 견지하고 있으며, 공공의대 졸업생들은 일정기간 공공보건의료 분야에 의무적으로 복무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.13
  • [a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.
    의 징계관리는 사용자가 기업질서를 유지하고 경영목적에 부합하는 근로를 제공받기 위해 근로자의 기업질서 문란, 불성실 근로로 인한 경영상 어려움에 대해 근로자에게 불이익을 주는 관리활동 ... 이다. 기업이 행하는 모집, 채용, 승진, 평가 등의 인사관리가 적극적 인사관리라면 징계관리는 소극적이고 방어적인 인사관리라 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 징계관리징계는 대부분의 기업 ... 들에서 취업규칙 혹은 징계규정에 세부절차 및 징계사유가 규정되어 있으며, 이를 통해 징계관리 활동을 한다.(1) 징계의 목적첫째로 모든 직원들에게 충분한 주의를 촉구함으로써 징계
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03
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    공공보건서비스
    의 예방과 치료, 사회취약계층 및 도서벽지 주민의 건강문제를 국가가 보건소 등의 공공의료기관을 통하여 담당하는 것을 말한다.또한 공공보건서비스는 만성질환의 관리 및 재활사업도 포함 ... , 만성 질환자의 관리 및 재활사업, 모자보건과 가족계획, 방역, 예방접종, 결핵 및 나병관리, 저렴한 진료서비스의 제공 등이다. 지방자치단체는 "지역보건법"에 의해 지역보건의료계획 ... 하고 그 의무복무연한은 3년이다. 보건지소의 인력은 5명인데, 공중보건의사, 진료보조원, 보건보조원, 공종보건치과의사, 치과위생사 등으로 되어 있다.(2) 공공보건서비스의 재원공공보건
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08
  • [병무청] 실태조사 결과 보고서
    소홀관리 부실 등210mm×297mm[백상지 80g/㎡](뒤쪽)구 분업 체의 무 자계고발경고주의시정계편입취소복무기간연장경고시정누계계계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보 소홀관리 ... 계대학원산업체소계공업 등농ㆍ어업기능누 계계연구기관소계기업부설 등자연계대학원산업체소계공업 등농ㆍ어업기능□ 결함사항 및 조치결과구 분업 체의 무 자계고발경고주의시정계편입취소복무기간연장경고 ... 시정이번분기계계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보 소홀관리 부실 등연구기관계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보 소홀관리 부실 등산업체계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [국방부] 실태조사 결과 보고서
    소홀관리 부실 등210mm×297mm[백상지 80g/㎡](뒤쪽)구 분업 체의 무 자계고발경고주의시정계편입취소복무기간연장경고시정누계계계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보 소홀관리 ... 계대학원산업체소계공업 등농ㆍ어업기능누 계계연구기관소계기업부설 등자연계대학원산업체소계공업 등농ㆍ어업기능□ 결함사항 및 조치결과구 분업 체의 무 자계고발경고주의시정계편입취소복무기간연장경고 ... 시정이번분기계계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보 소홀관리 부실 등연구기관계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보 소홀관리 부실 등산업체계다른업체 근무다른분야 근무신상변동 통보
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    A++ 간호관리학_일반간호사와 수간호사의 간호업무 내용정리
    경험2) 수간호사 (간호 단위 간호업무 관리자)[간호단위 관리자의 직무]- 소속 직원의 근무표 작성, 업무 및 복무관리.- 효율적인 병실관리, 병동 환경 관리.- 간호단위별 성과지표 ... 간호관리학실습2주차 과제과 목 명간호관리학실습담당교수학 교학 과학 번제 출 일1-1. 일반 간호사와 수간호사의 간호업무 내용1) 일반 간호사[정규 업무]- 의료비품, 의료기기 ... 관리.- 간호 단위 연간계획 수립 및 관리.- 행위별 처치료 입력 및 수가관리.- 소관부서의 물품, 의료비품 및 시설 확인 및 관리.- 안전한 환경 유지 관리 및 안전사고 예방
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30
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    젠더논쟁 남성역차별vs여성차별
    차별은 없는 것일까? 이에 대해 알아보고자 한다.3. 남성 역차별남성에게 주어지는 여러 이미지와 의무가 있다. 강한 모습을 보여야 하는 것과 군대에 의무적으로 복무해야 한다는 것 ... 이 있다. 때문에 남성에게 화장과 헤어 관리와 같은 뷰티는 남성스럽지 못한 것이라는 이미지를 갖고 있었다. 최근에는 꾸미는 남성들이 많아지고 이에 대한 이미지가 완화되었지만, 여전히 ... 의 대부분이 군대에 의무적으로 복무해야 한다. 물론 신체적, 정신적 질병 등 필요조건을 충족시키지 못할 경우는 예외지만, 여전히 이에 대해 많은 논란은 있다. 엄밀히 따지고 보면 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
  • 규릭(Gulick)의 POSDCORB을 설명하고, 자신이 생각하는 실제 사례로 기술하시오.
    을 제공해 주는 일을 의미하며 학교에서 교장은 다음과 같은 업무를 수행한다.- 교직원의 이동 및 임면 등에 관한 관리- 교직원의 복무에 대한 전반적인 감독- 신임 교원에 대한 지도 ... ): 인적, 물적 자원 및 그것에 대한 구조를 편제하는 과정을 의미한다.- Staffing (인사): 인사는 조직 내에 존재하는 인적 자원을 임용 및 배치, 관리하는 활동을 의미 ... 관리- 학교 요람, 학칙, 사무규정 등 각 종 내규의 제정 및 정비(3) Staffing (인사)설정된 구조와 직위에 적합한 직원을 채용하고 배치하고 그들에게 작업에 적합한 근무조건
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.21
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    평가제 면담 질문지
    이나 전문가 정보를 알고 있는가? 건강, 안전 3-1-1 실내외 공간을 청결하고 쾌적하게 관리한다. 2) 실내외 놀잇감을 청결하게 유지함 면담-(교사) 영아들이 사용하는 놀잇감은 얼마나 ... 자주 세척하는가? 3) 개별 침구를 청결하게 유지함 면담 -(교사) 사용한 여분의 침구는 어게 관리하는가? 4) 실내외 공기, 질, 온도, 습도, 채광, 조명을 적정하게 유지 ... 함 면담-(원장) 기청정기는 어게 관리(필터 교체주기, 방법 등)하는가? 3-2-1 영양의 균형을 고려한 급,간식을 제공하고 있다. 면담 - (공통) 식품 알레르기 질환에 대한 지침
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.27 | 수정일 2024.11.21
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    군 사회복지사 도입의 필요성
    적 특성에 따른 경제적 심리사회적 개입을 통해 복무생활에 정진할 수 있도록 돕는 역할을 수행한다. 셋째, 교육자의 역할로, 장병 및 가족 등을 대상으로 문제의 원인과 예방에 관련 ... 이 제한적인 측면이 존재하기 때문에 어려움이 많게 된다. 국방부 자료에 따르면 평균적으로 군인이 복무 기간 중에 이사하는 횟수가 16.2회이고 가족과 별거하는 비율도 32%에 달하기 ... 에서 어려움을 겪고 있는 직업군이라고 볼 수 있는데 지속적인 관심이 필요한 데도 불구하고 애로사항을 지닌 채 복무를 하고 있는 점을 개선할 필요가 있다. 군인은 국가 안보를 지키는 사명
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.26
  • [사회복지현장실습] 실습종결 평가서(결과 보고서) (A+ 100점 만점/지역아동센터)
    습니다. 그래서 세심한 성격의 아이들을 대할 때 부족한 부분이 있지 않았나 걱정과 후회가 되기도 합니다. 다른 실습생, 사회복지복무 요원, 대학생 멘토, 자원봉사자 등 다양한 분 ... 아동센터 행정의 이해: 아동관리, 문서관리, 봉사자관리, 후원자 관리- 지역아동센터 실무: 프로그램 기획과 평가, 아동관찰, 아동상담, 가족상담, 급식7. 실습소감1) 힘들었던 것 ... 육아와 실습을 병행하다 보니, 체력적인 부담이 컸음. 세심한 성격의 아이들을 대할 때 부족한 부분이 있었던 것 같아 아쉬움. 하지만 다른 실습생, 사회복지복무 요원, 대학교 학생
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18 | 수정일 2025.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    실습기관분석보고서_노인복지센터
    구조계센터장사회복지사사무원재가관리사사회복무요원811123(2) 예산, 후원 및 지원 사항예산의 수립전년 말 1년 예산서를 작성하여 평택시와 연꽃마을 법인 승인은 통해 예산을 수립 ... 을 지원받고 있다.(3) 기관의 행정구조와 예산 사용 및 후원에 대한 실습생의 평가? 행정구조행정구조는 센터장 1명, 사회복지사 1명, 사무원 1명, 재가관리사 2명, 사회복무요원 ... )시킨다.특별행사‘설/동지(김장)/추석 ’명절에 맞는 음식과 선물을 전달명절을 맞아 어르신들의 외로움을 경감시키고 따뜻한 정을 나누고 기관의 홍보 및 이미지 상승시킨다.사례관리및 상담
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29 | 수정일 2025.03.23
  • 단군신화를 통해 고조선 성립 배경을 알아보고, 단군신화의 역사적 의의를 설명하시오. 삼국이 연맹체 국가에서 중앙집권적 고대국가로 성장하는 과정을 설명하시오.
    - 2013년~2015년 : 공익근무요원 복무 중 고등학교 검정고시 합격. 고등학교를 자퇴했던 것이 너무 후회되었음. 공익근무요원 복무 중 만났던 분들의 조언을 통해 검정고시를 준비 ... 했고 결과적으로 합격했음.- 2015년 : 공익근무요원 소집해제. 공익근무요원 복무 중 홀로 생각할 시간이 많았음. 앞으로 해내고 싶은 것들이 많았고 이후 모든 것들을 해낼 수 있을 것 ... 에서 약간의 열등감이 느껴졌음. 이후 방송대학교 경영학과 입학.- 2023년 : 32세, 평택 거주, 중소기업 생산관리분야 재직 중, 방송대학교 경영학과 2학년. 열심히 일과 학업
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2024.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    군경 조직에서 내담자의 부적응과 적응(마음의 치유)에 대한 자신의 이론 정리
    증가하고 있으며 군경상담을 시행하게 되면 군경 복무 시기를 효과적으로 활용할 수 있도록 동기를 부여하고 부적응이나 관계 등과 같은 개인과 조직의 문제를 해결할 수 있도록 도와주 ... 고 지휘 역량의 강화와 임무를 달성할 수 있도록 리더십을 강화한다. 또한 장병의 이해와 체계적인 관리를 할 수 있도록 조직 관리에 도움을 준다는 측면에서 긍정적인 효과를 나타내 ... 못하고 부적응한 상태에 관하여 의미하는 것이라 할 수 있다. 신체적, 정신적으로 임무 수행에 있어 문제를 보이고 복무를 성실하게 수행하지 못하면서 문제를 나타내는 것을 의미
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
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2025년 12월 06일 토요일
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