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"디지털사회의 자기경영" 검색결과 141-160 / 5,517건

  • 자기주도적 학습에 대해서 설명하고, 본인이 적용했었던 방법에 대해서 서술하시오
    하고 지속적인 성취를 경험함으로써 자신에 대한 믿음과 자신감을 쌓을 수 있다.자기주도적 학습은 현대 사회에서 지속적인 학습과 발전이 요구되는 맥락에서 매우 중요한 능력으로 여겨지 ... [리포트]평생교육방법론자기주도적 학습에 대해서 설명하고, 본인이 적용했었던 방법에 대해서 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자기주도적 학습이란2. 내가 적용했던 자기주도 학습 ... 의 방법3. 앞으로의 학습에 대한 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론평생교육의 중요성이 갈수록 부각되는 현대 사회에서, 학습은 단순히 학교 교실에서 이루어지는 것이 아니라 다양
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사례를 들어 기술하시오.
    과 남는 고민3. 결론1. 서론오늘날 사회는 빠르게 변화하고 있으며, 개인이 한 번 배운 지식이나 기술만으로 평생을 살아가기 어려운 시대가 되었다. 특히 디지털 기술의 발전, 산업 ... 것이다. 디지털 격차가 심각한 문제로 떠오른 시점에, 평생교육기관이 신속하게 기획을 바꾸어 새로운 강좌를 개설할 수 있었던 것은 자율적 경영 기능이 있었기 때문이다. 나는 이러 ... 하다. 청년층은 취업과 자기계발에 초점을 맞추지만, 노년층은 건강과 여가, 사회적 교류에 더 큰 관심을 가진다. 이런 차이를 고려하지 않고 단순히 동일한 형식의 강좌를 제공한다면 교육
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명
    자리의 원천이 바로 인간의 개인화된 자기표현 욕망에서 비롯됨을 시사한다. 더불어 개인화된 욕망에 대해 인간과 인공지능, 그리고 로봇이 협업함으로 충족하는 사회로 진화하게 될 것인데 ... 변화3) 미래의 사회 조직 변화에 대한 예측4) 이민화 교수 자료 활용(온라인상 검색 가능)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 1-3차 산업혁명 특징 및 인간의 욕구 지향 비교2 ... . 4차산업혁명 특징 및 인간의 욕구 변화3. 비교4. 미래의 사회조직 변화 예측Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론매슬로우에 따르면 하나의 욕구가 충족되면 위계상 다음 단계에 있는 다른 욕구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
  • MZ세대의 정의와 특징을 알아보고자 한다.
    를 능숙하게 사용하고 자기표현 욕구가 강하다고 표현할 수 있다. Z세대는 태어날 때부터 디지털과 함께 성장해온 디지털 네이티브로 특징 지워져지기도 한다. MZ세대는 동아시아 금융 ... [ 목 차 ]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. MZ세대의 정의2. MZ세대의 특징1) 다양성 추구2) 적극적인 사회참여3) 친화력과 소통력4) 스마트 소비성향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 한 용어이다. 대략 2030세대를 지칭하는 말로 기성세대와는 비교되는 완전한 사회적 변혁을 꿈꾸는 세대라고 표현하기도 한다. 통계청에 따르면 MZ세대는 2019년을 기준으로 했을 때
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    대학 e러닝_미래소비사회와 상품_ 중간고사 대체 과제_최근 소비의 흐름과 가치소비_ A+ 과제 (한양대학교 e러닝)
    을 통한 가치 소비에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1) 소비의 역사적 변화의 차원에서 최근 변화하는 소비의 형태와 흐름, 특징 분석최근 소비의 형태는 디지털 사회로의 발전 과정 중 ... 최근 소비의 흐름과 가치소비대학명학과학번이름【목 차】Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 소비의 역사적 변화의 차원에서 최근 변화하는 소비의 형태와 흐름, 특징 분석2) 가치소비의 정의와 사회 ... 에 발생한 COVID-19 팬데믹으로 인해 소비 트렌드의 모든 부분이 변화되었다고 할 수 있다. COVID-19 감염 확산 이후 사회적 거리 두기로 인한 이동의 제한이 진행
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.19
  • 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사 례를 들어 기술하시오. 현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가? 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위 험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 1-2가지)과 그에 따른 교육의 변화상을 기술한 후, 평생교육
    를 바탕으로 새로운 지식을 창출할 수 있는 능력을 길러주는 것이 중요하다.예를 들어, 디지털 리터러시(digital literacy) 교육은 정보사회에서 필수적인 평생교육 프로그램 ... 주제 :1. 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사 례를 들어 기술하시오. (15점)2. 현대사회 ... 에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가? 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위 험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 1-2가지)과 그에 따른 교육
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대광고와카피전략3) 광고중에 브랜드이미지 혹은 기업이미지를 잘 나타내는 실제광고물영상광고인쇄광고-삼성 인도광고-택한 후 광고대한 평가기술하시오0k
    위주의 사고를 송두리째 버리고 질위주 경영을 최우선으로 여기며 나아가 국제화, 정보화, 복합화를 통해 국제 경쟁력을 높이며 궁극적으로 인류사회에 공헌하는 21세기 세계 초일류 기업 ... 을 달성하기 위한 것이다.Digital – E company’라는 Mission을 가지고, ‘디지털 컨버젼스 혁명을 주도하는 기업’이라는 Vision을 이룩하기 위해서 달려온 삼성 ... 한국의 젊은이가 입사하고 싶은 제1의 기업으로 삼성전자를 포함한 삼성그룹을 뽑았다. 그만큼 삼성그룹이 우리사회에 미친 영향과 파급효과는 지대하다고 볼 수 있다. 1990년대 초
    방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.24 | 수정일 2024.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    전통적 리더와 알고리즘 리더의 비교
    는 어떻게 본인에게 주어진 다양한 역할과 기능을 감당할 수 있을까. 그러기 위해서 제시된 개념이 알고리즘 리더이다.알고리즘 리더는 자기의 의사결정 과정, 조직 운영 방식에 디지털 시대 ... 다. 리더의 역량과 자질, 태도가 조직의 현상과 미래를 좌우하기 때문이다. 리더십에 대한 연구는 경영학의 일종으로 전개되어 왔다. 어떻게 하면 조직, 그 중에서도 특히 기업을 경영 ... 까지 통용되고 있는 리더십 이론이지만, 현재, 나아가 미래에는 적용하기에 무리가 있는 이론이다. 오늘날에도 이 이론에 근거해 리더십을 이해하는 사람들이 많지만, 미래 사회는 기술
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • 간호관리학실습) 국내외 의료산업 및 소속의료기관과 간호부서의 변화, 한국과 독일의 보건의료정책 디지털헬스케어법
    다. 최근 많은 국가들의 관심사는 보건의료시스템의 디지털화를 통해 지역사회에서 의료서비스를 제공함으로써 의료비용을 절감하고 질적으로도 향상된 맞춤형 의료서비스를 제공하는 방향으로 이동 ... 하고 있다.독일은 전자기록시스템이 이제 논의되고 있을 정도로 의료서비스 디지털화가 늦은 편이지만, 디지털헬스케어법(DVG)를 추진한 속도가 매우 빨라 법안이 통과되기까지 18개월 ... 어서도 디지털 헬스에 초점을 두어 혁신을 촉진하고자 규제 완화를 추진- 과학기술정보통신부 지능정보사회 구현을 위한 제6차 국가정보화 기본계획 (2018?2022): 디지털 혁신
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.16 | 수정일 2024.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    서비스 조직의 이해 내용 전체 정리본 입니다.
    이 증가할 수 있다.?능동적인 업무수행이 가능, 인간소외현상감소?자기개발 및 인성개발의 기회가 보장경영자 입장에서의 장점?구성원의 아이디어를 효율적으로 활용할 수 있어 경쟁우위를 차지 ... 고 합쳐질 수도 있으며, 경영자의 리더십 역시 아메바처럼 유연성이 요구된다.?아메바경영을 추구하는 기업들은 디지털 프로그램 제작과 연예 매니지먼트와 애니메이션 제작 등 여러 가지 일 ... 이론?사회학습이론능력의 구분?skill:?ability:?capacity:마음의 그릇을 키우는 방법?독립적 사고?개방적 사고?시스템적 사고?개인적 성숙감성지능?자기인식?감정조절
    시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    중간과제물_평생교육경영론_Upload
    의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사례를 들어 기술하시오. (15점)2. 현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가? 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식 ... 기반사회, 위험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 1-2가지)과 그에 따른 교육의 변화상을 기술한 후, 평생교육기관 경영의 의미를 설명하시오.(15점).-목 차-1. 코트니의 평생 ... 교육기관의 경영기능 정리2. 평생교육기관의 특수한 세 가지 기능과 사례3. 현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가?4. 정보사회와 위험사회의 특성과 그에 따른 교육
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [조직행동론]기업의 조직문화 사례 고찰(롯데ON을 대상으로)
    하여 1980년대부터 본격적으로 연구가 활성화 되었다. 조직문화는 한 국가·사회·조직체계 내에 존재하고 있는 하위요인으로 조직의 행동과 태도에 영향을 미치는 공유된 가치관과 이념 및 ... 적인 조직문화 구축과 그에 따른 조직경쟁력 확보·유지·강화로 경영효율성을 향상할 수 있다. 즉, 조직문화란 기업이 급변하는 경영환경 변화에 생존과 발전을 위해 능동적으로 적응하기 ... ·오프라인 통합 리워드 ‘엘스탬프’를 출시한 바 있다롯데온 구성원은 업무수행에 있어서 DNA는 디지털이어야 하고, 일하는 방식과 문화는 디지털 방식에 걸맞게 변화 및 강화되어야 한다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15
  • 4차산업혁명시대의이해 A+ 강의노트
    : 독일이 디지털 사회를 선도적으로 추진해 유럽에서 디지털 성장 1위 국가가 되는 것을 목표로 함. 여기에는 좋은 교육, 아이디어가 시장에 나오도록 하는 것이 중요함.- 디지털 ... 요건, 데이터 보호, 데이터 상황 등을 토론한다.2. 디지털 경제와 직업(디지털 사회) 핵심★: 디지털 사회 참여가 주된 주제. 네트워크 위험에서는 중소기업의 보호 등이 주된 주제 ... 의 주제는 디지털 경제, 디지털 사회, 보안, 교육이며 소비자 보호와 e헬스는 제외됨. 대신 4차 산업혁명이 2015년의 주제로 새로이 선정.플랫폼의 논의 주제와 담당자가 매년 필요
    시험자료 | 59페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    금융권 필수 용어 1000개 정독 [적중UP]
    . BIS 비율 : 자기자본 / 위험가중자산. 은행 건전성 평가 지표. 6. 바젤Ⅲ : 은행의 자본·유동성 규제에 관한 국제 기준. 7. 유동성커버리지비율(LCR) : 단기 위기 시 ... 상황에서도 버틸 수 있는지 모의 시험. 10. CAMELS 평가 : 은행 건전성을 자본·자산·경영·수익·유동성·민감도로 종합 평가. 11. IPO(기업공개) : 기업이 처음 ... 여부 판단. 14. ROE(자기자본이익률) : 순이익 / 자기자본. 기업의 수익성 지표. 15. ROA(총자산이익률) : 순이익 / 총자산. 기업의 효율성 지표. 16. EPS
    시험자료 | 23페이지 | 4,900원 | 등록일 2025.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국마사회(KRA) 판매마케팅 자기소개서, 면접자료
    과 직무 역량으로 기여할 수 있는 바가 무엇인지 자세하게 기술해주십시오.한국마사회는 최근 디지털 전환과 ESG(환경, 사회, 지배구조) 경영 강화라는 사회적 트렌드 속에서 새로운 도약 ... 합니다.따라서, 저는 디지털 마케팅 역량과 ESG 경영에 대한 이해를 바탕으로 한국마사회의 판매마케팅 직무에서 효과적인 고객 관리 및 사회적 가치 창출에 기여할 수 있습니다. 고객 ... 자기소개서한국마사회(KRA) 판매마케팅 자기소개서1. 본인이 최근 관심을 갖고 있는 한국마사회와 관련된 사회적인 트렌드나 변화를 지원 분야에 맞춰 분석하고, 본인이 가진 경험
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    학교도서관의 장서관리에 대해 서술하시오
    학교도서관의 장서관리에 대해 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 장서관리의 의미2. 장서관리의 기준1) 다양성2) 질적 관리3) 접근성4) 보유량 유지5) 디지털 자원 포함3 ... . 지식기반사회와 도서관장서 패러다임의 변화4. 장서관리의 바람직한 방향1) 학생 중심의 선택2) 다양성과 포용성3) 업데이트와 현대화4) 디지털 자원 확충5) 협력과 네트워크 강화 ... 에는 이용자의 요구변화, 정보매체의 다변화와 정보량 급증 등으로 장서관리(Collection Management)를 도서관 경영의 핵심기능으로 인식하기 시작하여 종합적인 관리기능
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고
    하게 대응할 수 있을 것을 기대할 수 있다. 이러한 조직활성화는 오늘날의 경영 환경을 고려할 때 특히 중요성이 높은데, 과거에 비할 바 없이 다양한 변수들이 수시로 기업의 경영 ... 에 대한 인정의 요구, 존중받고 싶은 욕구, 명예욕 등 다섯째, 자아 실현의 욕구 : 자기 스스로 자아가 실현된 상황 내지 자아가 충족된 상황을 느끼며 잠재성을 발휘하고자 하는 욕구 ... 는 한국말 사전을 만드는 활동 등이 있다. 또한 최근에는 제일기획의 디지털 부문이 주축이 되어 다문화 가정과 노인 가정 등 기술적 소외 계층을 대상으로 하여 디지털 기술 교육 활동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
  • [정보사회론] 군사정보 군무원 필수 체크 암기!
    ->서비스업*그로폰테디지털이다*웹스터정보사회이론*노나카지식경영=지식변화모형(SECI)*반다나 시바지식의 약탈자들=정보의 경제적 가치를 노리면서 식민지화*밀러정보부하량 역곡선=정보 ... *사회결정론 = 기술은 종속변수*기술결정론 = 기술은 독립변수*사회결정론자 - 거시적 사회변화 = 계급구조 변화- 미시적 사회변화 = 구성원들의 이해관계 변화*디지털 리터러시 ? 광의 ... 군사정보 군무원 정보사회론(필수 암기)*정보의 정의*샤논=정보는 bit로 측정가능 / 정보는 불확실성을 감소시키는 모든 것다프트=정보는 의미있는 자료 / 정보는 수신사의 행위
    시험자료 | 28페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.02.15
  • [인간관계론] 넷세대를 정의하고 그 특징과 인간관계에 미치는 영향에 대해 설명하세요.
    을 원하며 이러한 혁신 제품은 사회적 지위와 긍정적인 자기 이미지를 높여준다. 직장에서의 혁신은 명령과 통제를 거부하고 협력과 창조성을 장려하는 것을 말하며 이들은 역동적이고 창조적이 ... 는 인간관계를 넓히기에 적합한 수단이다.② 사회화 경험온라인 공간에서의 인간관계는 일종의 놀이로 생각할 수 있다. 온라인 공간에서의 자기표현과 인간관계는 끊임없이 변화하고 넷세대 ... 분량은 2~3p로 작성합니다.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장합니다.Ⅰ. 서론넷세대를 이전 세대와 구분하는 것은 새로운 정보통신 문화 즉, 디지털 매체
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    인력개발과활용_인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.
    성1) 개인수준2) 조직수준3) 국가수준Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론현대 사회는 세계화, 지식정보화, 디지털 경제화가 진행되면서 지식 창출 및 혁신을 할 수 있는 지적재산이 개인 ... 한 역량개발과 전문성을 갖추기 위한 노력이 개인적인 측면에서 인적자원개발의 가장 큰 목적 중 하나가 될 것이다. 물론 조직을 위한 노력뿐만 아니라 자기 계발과 성공을 통해 사회 ... 성1) 개인수준자기가 일하는데 필요한 능력을 습득하고 역량을 개발하기 위해 학습하기 위한 목적이다. 개인의 성장과 육성을 목표로 역량을 개발하고 조직 내 역할을 수행하면서 성장
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 29일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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