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"권한침해확인결정" 검색결과 141-160 / 2,662건

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    정치와 법 II단원(국가와 법) 핵심 정리 및 예상 문제 제시
    에 보장된 국민의 기본권이 공권력에 의해 침해되었을 때 이를 구제하기 위한 심판기타탄핵 심판, 정당 해산 심판, 권한 쟁의 심판( 헌법 재판소는 ‘심판’하는 곳으로 끝말이 반드시 ... 에 충실)※ 정부 형태 중 도표를 보면서 선거가 1회가 실시되는지, 선거가 2회 실시되는지만 확인(화 살표로 확인)하면 정부 형태 구조는 명확히 알 수 있음.※ 정부 형태를 구분 ... 의결하지 않음)의 원칙나. 국회의 권한입법에 관한 권한법률 제개정 절차제안/발의국회의장상임위원회본회의대통령공포①②③④⑤⑥① 제안/발의 - 10인 이상의 국회의원 또는 정부(정부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.26
  • 지역사회복지사에게 더욱 강조되는 지역사회복지사의 6가지 실천기술을 설명한 후, 각각 실제 사례를 들어보고 본인의 의견을 제시하시오.
    지역사회복지에 있어 사회복지사 역할의 중요성을 확인할 수 있다.Ⅱ. 본론지역사회복지사의 실천기술1) 옹호/대변기술: 사회복지서비스를 필요로 하는 대상자들 대부분은 자기결정권이 취약 ... 하거나 사회로부터 소외당하는 사람들이 많으며 이들은 권리를 침해당하기 쉽다. 지역사회복지사는 이들의 권익을 옹호해주고 필요한 경우 사회의 모순에 대항해 클라이언트의 의사를 대변 ... 을 갖춘 주민을 개별적으로 만나 동참시키는 방법을 활용한다. 또한 물적 자원의 경우 모금이나 후원 등을 통해 마련된다.5) 임파워먼트: 임파워먼트는 역량강화, 권한부여라고도 할 수
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18
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    안락사 법률 및 윤리문제, 식물인간 아내 안락사 시킨 남편 죄 있을까
    하며, 그에 따른 환자의 결정을 존중하여야 한다(같은 조 제3항).연명의료중단등결정을 원하는 환자의 의사는 다음 중 어느 하나의 방법으로 확인한다. (제17조)? 의료기관에서 작성 ... 에도 불구하고 환자의 의사를 확인할 수 없고 환자가 의사표현을 할 수 없는 의학적 상태인 경우 다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 해당 환자를 위한 연명의료중단등결정이 있는 것 ... 으로 본다. 다만, 담당의사 또는 해당 분야 전문의 1명이 환자가 연명의료중단등결정을 원하지 아니하였다는 사실을 확인한 경우는 제외한다. (제18조제1항)? 미성년자인 환자의 친권자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.13
  • 법학 ) 형사절차상 피의자 보호 제도의 개선방안
    서 기인하는 것으로 볼 수 있다. 다음 [표 - 2]는 5년간 경찰에 의한 인권침해 진정에 대한 국가인권위원회의 결정 유형이며, [표 - 3]은 이를 기반으로 한 인용율에 대한 자료이 ... 형사절차상 피의자 보호 제도의 개선방안형사절차상 피의자 보호 제도의 개선방안전공???Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 형사절차에서 피의자 보호의 필요성 및 인권침해 실태1. 피의자의 개념과 형사 ... 절차에서의 지위2. 수사절차에서의 인권침해 실태가. 인권의 개념나. 수사과정에서 인권침해의 실태Ⅲ. 피의자 인권침해의 정책적 문제점과 개선방안1. 수사기관의 유기적 협력강화?2
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.23
  • 간호관련법령 간호사 책임 및 의무
    에 가해진 침해 외의 자유, 명예, 사생활과 같은 정신적 침해를 포함한다.3.형사책임국가가 범죄자를 처벌함으로써 범죄를 억제하고, 가해자를 제재하기 위한 것으로 재산형과 자유형이 있 ... 한 과실이 있어야 하고, 행위와 결과 사이에 인과관계가 있어야 하며, 업무자리는 신분관계에 의해 형이 가중된다.1.설명 및 동의의무대상자의 알 권리와 자기결정권 실현에 근거 ... 한다. 수술 등 침습적 의료행위와 그 후에 나쁜 결과가 발생할 개연성이 있는 의료행위를 하는 경우 등과 같이 환자의 자기결정이 요구되는 경우 환자에게 그 의료행위를 받을지의 여부를 결정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.20
  • 하나금융티아이 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    은 고루한 질문은 실무, 임원 면접 모두 나오지 않았고, 개인신상에 관해선 질문 없었습니다. 실무면접에선 맡게 될 업무를 어느 정도 이해하고 있는지 확인하는 질문이 나왔습니다. 임원면접 ... 에선 앞선 면접의 내용을 재확인하는 과정이 없어 실무진을 신뢰하고 있다는 느낌을 받았습니다. 1. 가장 자신있는 기술 2. 회사에 지원한 이유 3. 본인의 장단점 4. 지금 ... 까지 근무하면서 겪은 프로젝트 혹은 업무에서 본인의 역량을 가장 발휘했던 경험 5. 기존 회사에서의 업무에 대해 자세히 질문 6. 업무 범위를 제시해주시며 본인커리어에 문제가 없는지 확인
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.25
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    [주식회사법]대법원 2018. 9. 13. 선고 2018다9920, 9937 판결을 목차에 따라 서술하여 제출하시오
    의 임원선임에 관한 권한 및 이사의 보수액을 결정권한을 각 침해할 뿐 아니라 일부 주주에게만 금전적 이익을 제공하는 것이므로 주주평등 원칙에 반한다고 한다. 또한 주주의 권리행사 ... 의 주주총회 이사선임권한침해하지 않으며, 상법 제388조의 주주총회 이사보수액 책정권한침해하지도 않는다.즉, 해당 사건에서 원고와 피고 사이의 계약은 주식매매대금 2억원 ... 로 지급된 것으로 보아야 할 것이며, 이러한 계약이 상법 제382조, 상법 제388조에서 규정하는 주주총회의 권한침해한다고 볼 수 없다. 원고가 2008년 9월 대여금 4억원을 모두
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.08.03
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    우리 사회에서 장애 또는 장애인에 대해 법적, 정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나
    이니셔티브를 지원하고 장애가 있는 개인이 본인의 권리와 필요를 주장할 수 있게 권한을 부여한다. 그들이 우려를 표명하며, 의사 결정의 과정에 기여를 하고, 그들의 삶에 영향을 미치 ... 성을 보호하며 실현하기 위하여 침해를 해서는 안 되는 권리이다. 인간이라면 누구나 누릴 수 있는 기본권이나, 여성이나 아동, 장애인들 힘이 약하거나 권리에 대하여 몰라서 지키기 어려운 ... 사회적인 약자들이 실제로 느끼는 현실은 추구하는 이상과는 많은 괴리가 있다. 이 중에 장애인은 장애라는 이유로 심각한 인권의 침해를 자주 경험을 하고 있다. 본론에서는 이와 관련
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26
  • 사회복지법의 권리의 개념과 특성을 바탕으로 인권의 개념과 사회적 기본권을 기술하고, 사회복지수급권을 분류한 후, 권리구제에 대해 서술하시오.
    에는 한계가 있는 것도 사실이다. 한편, 그 나라의 복지수준을 확인하기 위해서는 사회적 기본권으로서 사회복지가 인식되고 있는지를 살펴보는 것이 중요한데 소위 복지국가, 복지가 발달 ... 을 권리를 갖게 된다. 권리와 구별되는 개념으로 권한, 권능, 반사적 이익이 있는데 권한은 타인을 위해 법률효과를 발생시킬 수 있는 행위를 할 수 있는 법률상 자격이 있다는 것 ... 에 이익을 침해당해도 자신의 이익을 법적으로 주장할 수 없다는 점이 특징이다. 이와 대조적으로 권리는 이익을 얻는 데 있어 법이 부여한 힘이기 때문에 법률관계에 있어 법에 의해 구속받
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16
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    최근 소셜 네트워크 서비스(SNS)의 대중화로 인한 긍정적 효과가 발생하고 있지만 상대적으로 부정적 영향을 끼치는 것 또한 무시할 수 없다 SNS를 거부한다라는 논제에 대해 찬성과 반대 입장에서 토론하시오.
    확인하는 일과를 자연스럽게 받아들였다.하지만 시간이 흐를수록 SNS는 나에게 즐거움만을 선사하지 않았다. 어느 밤, 방 한구석에 누워 어둠 속에서 밝게 빛나는 화면을 바라보던 나 ... 는 친구들의 화려한 파티 사진과 해외 여행 인증샷을 보고 ‘나는 왜 이렇게 초라하게 느껴질까’라는 자괴감에 사로잡혔다. ‘좋아요’ 숫자를 확인하며 불안감과 비교 의식이 반복 ... 과 상담을 고민하다가, 결국 SNS 사용 시간을 줄여 보기로 결심했다. 하루에 한 시간만 확인하고 나머지 시간에는 휴대폰을 멀리 두었다. 그 결과 마음이 한결 가벼워졌다. 밤에 책
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.29
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    통치와기본구조(출석)_1. 정부형태의 내용을 기반으로 대한민국의 정부형태에 대해서 자세히 서술해보시오. 2. 교재를 참고하여 헌법재판소의 종국결정과 관련하여 헌법재판소가 결정하는 결정 형식에 대해서 빠짐없이 그 내용을 서술해보시오. (1)
    심판제청을 각하한다’는 주문형식을 채택하고 있다.둘째, 합헌결정은 헌법재판소가 법률의 위헌여부를 심리한 결과 아무런 헌법위반을 확인할 수 없는 경우에는 ‘···법 제···조 제 ... 법률에 대해 그 위헌성을 확인할 경우 원칙적으로 위헌결정을 한다. 이에 따라 심판대상인 법률은 그 효력을 상실하게 되는 법적 효과가 발생한다. 헌법재판소법은 위헌으로 결정된 법률 ... ’에 대해서 자세히 서술해보시오.2. 교재를 참고하여 헌법재판소의 종국결정과 관련하여 헌법재판소가 결정하는 「결정 형식」에 대해서 빠짐없이 그 내용을 서술해보시오.[ 목 차 ]Ⅰ
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 9급공무원 행정법총론 기출문제 300제 + (정답 및 해설 포함)
    은 사법상의 계약과 동일한 규율을 받는다. ④ 공법상 계약은 법률상의 권한을 전제로 한다. 95. ‘행정행위’의 ‘무효확인소송’에서 입증책임은 누구에게 있는가? ① 행정청 ② 원고 ... 다. ③ 행정규칙의 공포 절차이다. ④ 행정청 내부의 결재 절차이다. 91. ‘행정행위’의 하자 중 ‘취소사유’에 해당하는 것은? ① 무권한자의 행위 ② 절차상의 중대한 하자 ③ 법령 위반 ... ’의 ‘취소권’이 제한되는 경우가 아닌 것은? ① 법률에 취소 제한 규정이 있는 경우 ② 취소가 신뢰이익을 침해하는 경우 ③ 취소기간이 경과한 경우 ④ 행정행위가 단순한 행정지도인 경우
    시험자료 | 63페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.08.13
  • 한국가스공사 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    , 직무 이해도를 확인하는 자리로, 사전에 주어진 자료를 기반으로 약 20~30분의 준비 시간을 갖고 5~10분간 발표를 한 뒤 질의응답을 이어갑니다.발표 시 슬라이드 없이 화이트 ... LNG 가격 결정 요인에는 무엇이 있나요?7최근 에너지 시장의 트렌드는 무엇이라고 생각하나요?8탈탄소 정책이 가스공사 사업에 미치는 영향은 무엇인가요?9수소 경제와 가스공사의 연관 ... (CM)의 차이는?26안전점검 시 중점적으로 확인해야 할 항목은 무엇인가요?27재난관리 매뉴얼을 어떻게 활용하나요?28환경·안전 규제를 준수하기 위한 관리 방법은?29현장 실무자
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.09.14
  • 삼성물산 건설부문 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    성을 확인하며, 이후 직무 관련 경험, 기술 이해도, 프로젝트 수행 역량에 대한 심층 질문이 이어집니다. 면접관들은 실무자, 팀장, 임원까지 다양하게 배치되어 있고 분위기는 전체 ... 력을 중시하기 때문에 전공 지식과 현장 사례를 접목한 답변이 유리합니다.또한 글로벌 프로젝트가 많아 영어 질문이나 해외 근무 의지 확인 질문이 나올 수 있으며, 현장 배치나 장시간 ... 를 취하나요?8현장 작업자 안전관리를 위해 중요한 요소는 무엇인가요?9시공 순서를 결정할 때 고려해야 할 요소는?10건축 구조물의 안정성을 확보하기 위한 핵심 기술은 무엇인가요?11협력
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.09.06
  • 한국미쓰비시엘리베이터 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    면접 참석 확인 전화를 받게 되며, 이후 임원 면접이 원데이 방식으로 진행됩니다. 다대다 면접(면접관 다수, 지원자 다수) 형식으로 약 20~30분간 진행되었으며, 주로 인성 중심 ... 의 질문이 많아 지원자의 성향과 조직 적합성을 확인하는 과정이었습니다. 업무 관련 질문은 거의 없었고, 전반적으로 부담 없이 면접을 볼 수 있는 분위기였습니다. 면접 진행 과정 서류 ... 통과 후 메일 안내 및 면접 참석 확인 전화 임원 면접 (원데이 면접, 다대다 진행, 약 20~30분 소요) 편안한 분위기에서 인성 중심의 면접 진행 1. (일본어로) 본인
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.14
  • 서울AI재단 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    되며, 자기소개서 기반 질문과 직무 관련 기본 지식, 공공 데이터 및 AI 활용 방안에 대한 아이디어를 묻는 경우가 많습니다.분위기는 압박보다는 지원자의 사고력과 문제 해결 능력을 확인 ... 하려는 방향에 가깝습니다.2차 최종 임원면접에서는 조직 적합성, 정책 이해도, 그리고 지원자가 재단의 비전과 얼마나 맞는 인재인지를 확인하는 질문이 주로 나옵니다.특히 서울AI재단 ... 조건은 무엇이라 생각하나요?23모델 성능이 기대보다 낮게 나왔을 때 어떻게 개선하나요?24빅데이터 플랫폼을 구축할 때 고려해야 할 요소는 무엇인가요?25AI 기술이 공공정책 의사결정
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.10.01
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    한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고 성희롱을 규정하는 관련 법을 서술
    지만 그것이 상대방의 인격권을 침해해 인간으로서의 존엄성을 훼손하고 정신적 고통을 주는 것은 위법"이라고 원고 승소 판결을 내렸다. 따라서 본론에서는 한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈 ... 대상으로 하여 인권을 침해하는 행위이며, 남성이 여성의 성을 통제 수단으로 이용하는 행위 로 보았으며, 심영희는 성희롱을 노동환경과 고용환경형으로 유형화하여, 노동환경은 성적인 ... 다.경찰 관계자는 "실제로 어떤 일이 벌어졌는지 사실관계 확인 중"이라고 전했다.3. 성희롱을 규정하는 관련 법우리나라의 성희롱 관련 주요 법률로는 헌법, 민법, 형법, 여성발전기본법
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.06
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    특허청 인터넷과지식재산권법 기말고사 족보
    하였다.헌법재판소는 인터넷 실명제는 과잉금지원칙에 위배되어 기본권을 침해한다고 결정하였다.헌법재판소는 게시판 이용자는 정보의 게시자 뿐만 아니라 정보의 단순한 열람자도 포함되는데 실제로 ... 은 산업상 이용가능성이 없다고 거절이유를 통지한다.위헌성이 인정되지만 입법부의 입법형성 권한을 존중하고 관련법의 위헌 결정에 따른 부재와 공백으로 인한 법진행 운영의 혼란을 예방하기 ... 위한 것으로 법조문을 그대로 둔 상태에서 입법기관이 새로이 법을 개정 또는 폐지할 때까지 효력을 중지시키는 결정은?헌법불합치결정위헌성이 인정되지만 입법부의 입법형성 권한을 존중
    시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.16 | 수정일 2023.05.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    어린이집_개인정보보호_관련 서류모음
    기간아동이름, 연락처, 주소, 사진원서접수, 지원 자격?지원 결격사유 확인, 본인확인, 합격자 명부관리 등 입학관리 업무 이용수집한 개인정보는 입학관리 업무를 계속하는 동안 보유 ... ?이용□동의함 □ 동의하지 않음2. 민감정보의 수집 이용 동의수집하는민감정보 항목개인정보의 수집 및이용 목적개인정보의이용 및 보유 기간건강이력원서접수, 지원 자격?지원 결격사유 확인 ... , 본인확인, 합격자 명부관리 등 입학관리 업무 이용수집한 개인정보는 입학관리 업무를 계속하는 동안 보유?이용□동의함 □ 동의하지 않음3. 고유식별정보의 수집 이용 고지수집하는 고유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.10.29 | 수정일 2022.11.02
  • 법학 ) 변호사 세무사 명칭 사용 가능여부 (2007헌마248)와 세무대리 업무 수행 가능 여부 (2015헌가19)에 대한 헌법재판소의 두 결정을 분석하여, 1. 변호사의 세무대리 능력에 대해 두 판결은 각각 어떻게 판단하고 있는가
    변호사 세무사 명칭 사용 가능여부 (2007헌마248)와 세무대리 업무 수행 가능 여부 (2015헌가19)에 대한 헌법재판소의 두 결정을 분석하여,1. 변호사의 세무대리 능력 ... 대리 업무 수행 가능 여부 (2015헌가19)에 대한 헌법재판소의 두 결정을 분석하여,1. 변호사의 세무대리 능력에 대해 두 판결은 각각 어떻게 판단하고 있는가 ?2. 변호사의 세무 ... 의 재판관은 세무사 자격이 주어지는 변호사에게 세무사 명칭의 사용을 금지하는 규정인 세무사법 제20조 제2항의 위헌을 확인하는 것에 대하여 기각 처분을 내렸다. 세무사라는 자격
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.11
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2025년 10월 22일 수요일
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