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"간호관리학" 검색결과 141-160 / 73,541건

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    [간호관리학 실습] 전문직관, 간호관리자 역할, 간호계 이슈
    IV. 간호관리학 실습 개요1. 사전학습1) 본인의 전문직관에 대해 기술하세요.전문직관전문직이란 특정 분야에 높은 수준의 지식이나 기술을 필요로 하는 직업으로 일반적으로 전문 ... 없는 간호의 전문적인 영역일 것이다.2) 간호관리자의 역할에 관해 기술하세요.간호관리자 역할■ 민츠버그 H. Mintzberg(1975)는 조직의 공식적 권한과 직위에서 비롯 ... 을 통해 전문직으로서의 간호사의 위치를 생각해 볼 수 있을 것이다. 내가 생각하는 전문직관은 당면한 문제의 해결을 위해 끊임없이 지식을 구축하고 그 분야의 발전에 책임감을 가지고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22 | 수정일 2024.08.08
  • 간호관리학 정리
    은?29. 목표관리의 장점은?30. 목표관리의 단점은?2021-2 간호관리학(1) 1차직무능력평가 요약정리? 물음에 맞는 답을 기술하시오.1. 간호관리의 정의는?간호관리는 환자에게 양질 ... 목차1. 간호관리의 정의는?2. 관리와 리더십의 차이는?3. 간호관리의 필요성?4. 간호관리 과정이란?5. 간호관리의 체계 모형이란?6. 간호사의 역할은?7. 관리자의 유형 ... , 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제하는 과정2. 관리와 리더십의 차이는?관리자는 조직의 목표를 성취하기 위해 책임을 갖는 사람이고, 리더는 다른
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03
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    간호관리학 중간 정리
    Chapter 1. 간호관리의 이해▶ 간호관리의 개념과 체계 모형1. 보건의료환경의 변화- 의료경영의 가치 증대1) 국민- 높은 전문성과 책무 요구2) 정부- 의료기관인증평가제도 ... - 환자중심의료 도입 유도 → 환자경험조사- 간호간병통합병동운영- 간호관리료차등제 강화2. 간호 관리의 개념1) 조직인간 집단인간 그리고 그들로 이루어진 집단공동 목표목표지향적이 ... 질서, 질서와 규칙4) 공유 거버넌스(shared governance)- 간호사와 관리자 간에 똑같은 파워가 공유되는 정도- 미래의 보건의료환경은 간호사의 의사결정 참여를 지지
    시험자료 | 86페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.10.12
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    여성건강간호학 산욕기 간호관리
    산욕기 여성 간호관리목차산욕기여성 간호관리- 정의 및 특성- 원인 및 해부생리- 간호사정- 검사 및 치료- 간호관리간호중재※ 참고문헌ㆍ정의 및 특성산욕기(puerperium ... 에 자주 발생하며, 여성은 땀을 흐리며 잠에서 깰 수 있다.ㆍ간호사정① 활력징후체온이 올라가면 간호사는 출산후 시간을 고려하여 여성의 탈수 또는 감염 여부의 정보를 수집하기 시작 ... 한다. 정상적인 반응으로 인한 체온상승은 24시간 안으로만 지속되어야 한다. 간호사는 다른 징후와 증상을 고려하여 체온상승을 평가해야 하며, 생식기계 감염의 발병률을 높일 수 있는 조기
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.08
  • 간호관리학 정리
    Ⅰ. 재무관리간호지불제도재무상태표(대차대조표)? 일정시점에서 그 기업의 재무 상태를 표시하는 표? 왼쪽을 차변 : 자산기록, 오른쪽을 대변 : 부채와 자본기록손익계산서? 일정 ... 측관리비(간호인력을 위한 복리후생비, 교육훈련비 + 간호단위 운영에 필요한 통신비, 전기수도료 등) 포함자본지출예산사용연한이 1년 이상인 의료장비, 비품, 시설을 구입하는 데 소요 ... 가 사전에 예산안을 검토할 수 있는 시간 제공③ 종합심의 전에 예산안에 대해 설명, 질문, 토의④ 간호관리 활동의 성격과 질을 검토하여 감독, 통제하는 주요 계기(3) 예산집행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.26
  • 간호관리학 간호진단
    1. 과도한 업무와 관련된 비효과적 의사소통간호 목표- 환자 경험 평가 설문지의 문항 중 간호 관련 항목에서 환자의 만족도 가 평균 3점 이상 상승한다.간호계획및 수행1) 수 ... 간호사 - 파트 별로 환자의 중증도와 간호사의 연차 등을 고려하여 인원을 적절 하게 배치한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.14 | 수정일 2023.03.17
  • 간호관리학 통제 요약정리
    활동· 역치/표준에서 이탈한 것 감시· 특별한 원인에 의한 치탈이 있을 경우 계속· 지속적으로 표준을 개선· 특별한 원인 또는 공통된 원인의 이탈이 있을 때 계속[출처][간호관리학 ... 구성원들이 적절한 업무수행 하도록 관리 & 계획에 맞는 업무 진행 위해 확인, 감독2) 통제의 필요성보건의료 환경의 변화에 따른 불확실성 (목표한대로 병원이 잘 운영되고 있 ... 는지 살펴봄)보건의료기관의 대형화권한위임과 분권화의 확대인간능력의 한계비용효과적인 의료관리의 필요성 증대외부 평가의 강화 ex) 인증3) 통제과정① 표준설정 (목표설정, 표준설정, 질
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 변혁적리더십
    다면서 너무 기죽지 말라고 위로해주며 선생님이 실수한 부분과 관련해서 다시 한 번 설명해주는 모습을 봤다.3. 변혁적 리더십 이론이 마음에 든 이유간호단위 관리자로서 필요한 요소 ... 를 모두 갖춘 이론이라는 생각이 들었다.먼저 자신의 개인적 이익보단 조직의 이익을 위해 집중하고 노력한다는 점이 좋다. 평소 인력관리를 할 때 간호사가 사직하지 않고 오래 근무 ... 하도록 하는 것이 가장 중요하다는 생각을 했다. 오래 근무하도록 하려면 일이 아무리 힘들어도 간호사 개개인이 일하는 분위기와 사람들, 자신의 일에 대해 사명감을 갖는 게 필요한데 이
    리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.05
  • [간호관리학] 간호 전문직관
    간호 전문직관전문직이란 사회의 중심적 가치와 관련이 깊은 여러 문제에 대하여 일련의 체계적 지식을 응용하는 직업을 말한다. 전문직은 오랜 기간에 걸쳐 수립된 체계적인 지식체를 갖 ... 강령이 존재한다.이를 바탕으로 간호전문직을 봤을 때, 간호전문직은 사회적인 가치를 추구하고 이타적인 선택 동기를 가진다. 전문지식과 전문교육을 받으며 교육기간과 훈련기간이 장기간 ... 이고 면허 제도를 통해 자격을 규제한다. 또한 지역사회와의 결속력이 높고 간호사 전문단체가 있으며 윤리강령이 고도로 개발되어 있다. 다만, 간호전문직은 이론 개발이 정련과정에 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 사전학습
    1) 본인의 전문직관에 대해 기술하세요제가 생각하는 간호의 전문직관은 첫째로, 이론이나 지적기술이 풍부해야 한다는 것입니다. 간호사의 지식은 환자가 가지고 있는 문제 상황에 대해 ... 정확하게 파악하고 신속히 대처할 수 있는 근원이 되기 때문에 정보력은 필수적인 요소라고 생각합니다. 간호사의 역할 중 하나가, 환자와 보호자에게 정확하고 신뢰성 있는 정보를 전달 ... 하고 이해시키는 것이기 때문에 이 부분은 매우 중요할 수 있습니다.둘째로, 간호사는 환자의 고통과 기쁨을 함께 나눌 수 있어야 한다고 생각합니다. 전문적인 지식, 분석력 역시 기본
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.23
  • 간호관리학 근무표 작성
    근무표 작성순번성명12345*************41516171819202122232425262728293031ODENSD일월화수목금토일월화수목금토일월화수목금토일월화수목금토일월화1임00SDENNOOEEONNOOENOODDONNOODOEENNO1236912유00NNOO..
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.03
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    간호관리학-통제 요약
    소통 한다. 안전 교훈들을 학습하고 공유한다. 위해를 예방하기 위한 해결책을 구축한다. 간호단위 관리 환자간호관리 간호단위관리의 의의 간호단위는 간호부서의 목표를 달성하기 위하 ... 여 일정한 수의 환자와 시설의 범위 내에서 제한된 인적, 물적 자원을 기반으로 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제의 관리 과정을 통하여 간호 관리가 수행되는 기본적인 조직 단위 간호 ... 인지 8. 도난 방지 환자의 귀중품은 스스로 관리하도록 입원간호 제공시 반드시 교육 9. 고위험 환자 관리 1) 의료기관에서 발생하는 환자의 자살 자살 위험도가 높은 경우에는 자주 ml
    시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.31
  • 간호관리학 인사 요약정리
    하도록 고려2) 간호사 근무형태(1) 순환근무방법- 낮번, 초번, 밤번의 3교대 근무 or 2교대 근무로 간호사 배치- 관리자는 교대 근무의 패턴을 정하여 주기적으로 반복되도록 하 ... 을 강화하기 위해 병원 자체적으로 제공하는 것 (실질적 수행 위해)- ex) 현장교육, 이론교육(3) 보수교육- 간호사는 매년 연간 8시간 이상의 보수교육을 이수해야 함(4) 간호관리자 ... 교육 (nurse manager education)- 간호관리자가 조직의 목표와 미션을 달성하는데 중추적 역할을 할 수 있도록 필요한 관리능력을 체계적으로 준비시키는 것3) 교육
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    <간호관리학> 의료의 질 관리 - 요로감염
    상태관리 방법? 회음부 간호 방법? 소변백 비우는 방법? 소변백 비우기 전후 손위생 유무?표준화 및 교육의 필요성① 분석도구 : 원인 결과도(fishbone diagram)원인 ... - 의료 질 관리 (요로감염) -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 문헌고철1) 요로감염(Urinary tract infection ; UTI)의 정의2) 원인3) 증상4) 요로감염의 발생 ... 률 (요로감염에 걸릴 위험성이 높은 사람)5) 유치도뇨관 (시행목적, 도뇨관 관련 요로감염 발생기전)2. 질 관리 사례1) 질 관리의 필요성2) 질 향상의 활동과정3) 분석 및 해석
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.20
  • 간호관리학 윤리적 딜레마 사례
    이름 18510160 이름 18510170 이름 18510140 TEAM : 팀명 간호관리학 윤리적 딜레마 실습기관 : 00 병원 0 병동 실습기간 : 0 기 0000 년 0 월 ... 11 일 ~0 월 0 일INDEX 01. 간호윤리사례 02. 윤리적 문제 03. 추가적인 정보 분석 , 문제분석 04. 대안탐색 및 분석 05. 최선의 대안 선택 및 정당화 06 ... . 선택된 대안을 성공적으로 적용하기 위한 전략 세우기01. 간호윤리사례 47 세 여성 이 00 님은 외측 반월상 연골판 파열을 진단 받은 후 5 병동에 입원하여 10 월 13 일
    리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2025.09.24
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    간호관리학 주요내용 정리
    은 존중되어야 한다. ④ 간호사는 어디까지나 간호사이지 의사는 아니다. ⑤ 간호의 일체는 간호사를 위해 관리되어야 한다. ⑥ 환자에 대한 차별 없는 간호 주장 ⑦ 간호사 면허등록 ... 나이팅게일의 간호이념 ① 간호는 직업이 아닌 사명이다. ② 간호란 질병을 간호하는 것이 아니라 병든 사람을 간호하는 것이다. ③ 간호 사업은 비종교적이어야 하고, 간호사의 신앙 ... 제도 반대 : 형식적인 제도가 간호사의 사명감과 헌신적인 태도를 약화 ⑧ 예방간호와 정신간호의 중요성 강조 ⑨ 간호사는 자신을 희생하는 것이 아니라, 자신의 긍지와 가치관에 따라
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.05
  • 간호관리학 실습 간호단위 관리 개선
    최신 간호관리학 / 현문사 / 장금성외간호단위 관리 개선 2실습지침: 간호단위의 관리상 문제점을 파악하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시한다.1) 간호단위에서 개선해야 하는 문제점 ... 간호단위 관리 개선 1실습지침: 간호단위의 관리상 문제점을 파악하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시한다.1) 간호단위에서 개선해야 하는 문제점▶ 환자들에게 그날 각 duty 별 ... 병실의 담당 간호사가 누구인지 알고 있지 못함.▶ 병실 앞에 있는 담당 간호사의 이름을 바꿔두지 않음.Ex)2) 문제 개선의 필요성▶ 많은 환자를 2개의 팀(A, B)으로 나누
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.11
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    간호관리학 과제(간호직무스트레스에 대한 창의적 관리방안)
    1. 간호직무 스트레스 알아보기1) 직무 스트레스의 개념직무 스트레스는 직무수행과 관련된 부정적 특성에 초점을 두어 직무 내용, 직무조직 및 작업환경의 해롭거나 불건전한 측면 ... 과 노력이 떨어져 생산성에 기여하지 못하므로, 중간 정도의 직무 스트레스 수준을 유지하는 것이 바람직하다.2) 간호직무 스트레스의 원인과 증상간호직무 관련 요인 중 가장 으뜸은 교대근무 ... 에 제대로 적응하지 못하면 ‘교대근무부적응증후군’을 유발한다.또한 의료조직의 비용절감의 방식으로 최소 간호인력을 배치함으로써 동료유대감과 소속감의 부족으로 업무수행에 스트레스와 사회
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.12 | 수정일 2025.02.16
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    간호관리학 간호와 법 보고서
    간호관리학2-간호와 법 보고서-목차Ⅰ. 간호 관련 법의 제정목적……………………………………………··1Ⅱ. 간호사의 법적의무 ……………………………………………··…·····31) 주의 ... 의 의무2) 설명과 동의의무3) 비밀유지의무4) 확인의무 : 간호의 내용 및 그 행위가 정확하게 이루어지는가를 확인해야 하는 의무Ⅲ. 간호사의 법적 의무와 관련 예시 ... ………………………………······6Ⅳ. 참고문헌…………………………………………………………··…·····6Ⅰ. 간호 관련 법의 제정목적1) 의료법이 법은 모든 국민이 수준 높은 의료 혜택을 받을 수
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.27
  • 간호관리학 리더십 관련 논문 읽고 자신의 생각 쓰기
    REPORT간호사의 셀프리더십과 직무만족 및 간호업무수행도 간의 관계(2010,이진숙,한양대 석사학위)요즘은 수동적이 간호사보다는 능동적으로 스스로 찾아서 일을 하는 간호사가 되 ... 어야 한다 라는 말과 리더십을 가지고 간호에 임해야 한다와 비판적 사고를 키워야 한다는 말을 자주 들었다. 그렇게 능동적으로 일을 하거나 비판적 사고를 하려고 하여도 뭔가 스스로 ... 읽고 생각을 적어서 내라고 하신 과제를 통하여 나는 리더십이 있는 사람인가? 나는 간호를 하면서 무엇을 생각하고 일을 하는가? 하는 생각이 먼저 들었다. 그러나 현실에서는 나
    Non-Ai HUMAN
    | 논문 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.19
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2025년 10월 24일 금요일
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6:33 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감