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사회복지행정론 리더십 도서관 경영 간호관리 리더십 경영학 간호관리학 지휘 사회복지 경영학개론 평생교육원레포트 현대적조직이론
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"현대적조직이론" 검색결과 1,561-1,580 / 48,997건

  • 자료 표지
    팔로워십과 리더십의 관계에 대해 설명하시오.
    에서도 리더와 팔로워의 관계에 초점을 맞추어 둘의 책임관계에 대해 구체적인 이론을 제시하였다. 변혁적 리더십에서는 조직 내 상사-부하의 관계에 대해 기존의 거래적 리더십에서 나아가 상호 ... 가 존재할까 하는 의구심이 생긴다. 무능력한 리더보다는 조직의 발전과 성장을 위해 앞서 행동하는 리더가 중요하지만 갑질이라는 용어에서 볼 수 있는 것처럼 우리 사회에 상위 리더 ... 팔로워십은 수동적이고 조직의 상하 구조에 순종적인 부하를 미덕으로 생각해 왔다. 하지만 교육수준의 발달과 여러 가지 사회구조 및 가치관의 변화로 리더십과 팔로워십을 바라보는 관점에 있
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
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  • 자료 표지
    [간호관리학과제] 다양한 리더십 이론의 비교 및 분석
    , 리더의 특성이나 행동이 조직성과에 미치는 영향을 조절해 주는 상황변수와의 적합성 관계를 설명하는 이론이다. 효과적인 리더의 특성이나 행동은 상황에 따라 다르게 나타나며 상황 ... 적 입장에 서야한다는 점이 있다.2. 현대적 리더십이론기존 연구의 여러 가지 리더십이론을 새로운 상황 변화에 따라서 재조명한 것이 현대적 리더십이론이다. 전통적 리더십 이론들은 여러 ... 다양한 리더십 이론의 비교 및 분석다양한 리더십 이론의 비교 및 분석Ⅰ 서론리더십이란, 책에 나와 있는 정의에 따르면, 리더가 구성원과의 상호작용과정에서 주도적인 영향력을 행사
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.06
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  • 자료 표지
    간호사 국가고시 대비 관리 정리본
    되며, 비공식 조직이 조직의 성과에 영향을 주게 된다. → 동기부여이론? 인간은 심리적, 사회적 조건에 의해서도 영향을 받는 다차원적 존재? 사회, 심리적 요인의 중요성을 발견 ... ? 민주적 리더십의 필요성을 인식시킴? 비공식 조직의 존재와 기능 중시▷ 행동과학론? 인간의 행동을 사회과학적으로 분석하여 조직 구성원 능률 향상에 기여 → 리더십 이론+동기 이론 ... ? 체계적, 분석적, 논리적 방법과 기법, 도구를 이용한 과학적 접근법을 사용한다.▷ 체계이론? 조직을 둘러싼 환경 강조? 조직은 상호 연결된 하위체계로 구성? 투입, 과정, 산출
    시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.30
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    사회양심이론, 확산이론, 이익집단론, 국가중심이론에 대해 설명하고, 이들 이론에 대한 비판을 하시오
    사회양심이론, 확산이론, 이익집단론, 국가중심이론에 대해 설명하고, 이들 이론에 대한 비판을 하시오Ⅰ. 서론현대 사회에서 갈등은 피할 수 없는 현상이다. 현대 사회에서의 갈등 ... 들을 끌어들인다는 이론이다. 이것은 설득력 있는 가설이지만 실제로는 그렇지 않은 경우가 많다. 특히 이념 간 갈등이 심한 현대 사회에서는 더욱 그렇다. 과거 사회주의 혁명 이후 소련 ... ‘사회양심이론’(social conscience theory)부터 시작해서 ‘확산이론’(diffusion theory), ‘이익집단론’(interest group theory
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
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    리더십 사례 레포트 A+
    가 조직 전체를 성공적으로 이끄는 것이 더 이상 어렵게 된 것이다. 특성 이론 리더십의 문제점을 보완해서 등장한 행위 이론 리더십은 선천적인 리더의 특성이 아니라 후천적인 학습 ... 의 결과인 행위에 중점을 둔 이론이다. 이러한 흐름 속에서 시대의 변화에 따라 고유했던 리더의 권한이 점점 중간과 하위 계층으로 위임됨으로써 조직 내 팔로어의 영향력이 커졌다. 그러 ... 현대사회에서 필요한 리더십과 팔로어십의 협력적 관계논의의 필요성과거 사회는 현대 사회와 달리 복잡하지 않고 인구 수도 적었기 때문에 능력있는 소수의 리더가 다수의 팔로어에게 규칙
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.23
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  • 판매자 표지 자료 표지
    반두라의 사회학습이론의 주요 개념을 간략히 설명하고, 비행 청소년을 대상으로 상담할 때 적용할 수 있는 주요 개념은 무엇인지에 대해 서술하세요.
    “인간행동과 사회환경” 과제 제출합니다.주제 : 반두라의 사회학습이론의 주요 개념을 간략히 설명하고, 비행 청소년을 대상으로 상담할 때 적용할 수 있는 주요 개념은 무엇인지 ... 에 대해 서술하세요.목차Ⅰ. 서론?Ⅱ. 본론1. 사회학습 이론2. 비행 청소년 상담에서 적용 가능한 개념 및 기법Ⅲ. 결론?참고문헌Ⅰ. 서론?반두라는 “인간의 성취와 긍정적이고 건강 ... 한 삶을 위해서 개인의 효능감에 대한 낙천적이고 탄력적인 시선이 필요하다”고 주장 하였다. 이러한 점에서 최근 조직행동 학문 분야의 자기효능감에 대한 개념은 연구자들로부터 실증적 관심
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20
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    국내외 다양한 조직(기업, 정부, 군조직 등)에서 리더십 이론을 적용한 구체적인 성공 또는 실패사례
    리더십 주제: 국내외 다양한 조직(기업, 정부, 군조직 등)에서 리더십 이론을 적용한 구체적인 성공 또는 실패사례를 찾아보세요. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 리더십 성공 ... 사례 1) 한국의 성공 사례 (1) 삼성전자 이건희 전 회장 (2) 현대 정주영 회장 2) 외국의 성공 사례 (1) 애플 스티브 잡스 (2) 마이크로소프트 사티아 나델라 (3) 스타 ... (1) 엔론 케네스 레이 (2) 노키아 스티븐 엘롭 (3) 블랙베리-마이크 라자리디스&짐 발실리 III. 결론 IV. 출처 I. 서론 리더십은 조직의 성패를 결정짓는 중요한 요소
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원개발론_밥 파이크의 창의적 교수법 등의 연구에 따르면, 학습자가 수업에 참여할 때 학습효과가 높다고 합니다. 교수설계, 교수법 이론 및 자신의 학습경험에 비추어 학습자의 참여를 촉진하기 위한 효과적인 교수설계전략과 실천 방안을 제시하시오.
    적 탐구보다는 현실에서 실천적 활동으로 먼저 시작되었고, 조직맥락에서 개념정립의 필요성이 대두되면서 이론이 형성되었다. 이러한 관점에서 현대적 의미의 인력개발을 위한 교수-학습방법 중 ... 부터 인류의 역사와 더불어 진행되었으며, 현대적 의미의 HRD는 제2차 세계대전 중에 미국에서 이루어지는 막대한 인력개발 프로그램으로부터 출발했다. 즉, HRD는 학문적·이론 ... 인적자원개발론밥 파이크의 ‘창의적 교수법' 등의 연구에 따르면, 학습자가 수업에 참여할 때 학습효과가 높다고 합니다. 교수설계, 교수법 이론 및 자신의 학습경험에 비추어 학습
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    고전적 조직론에서 테일러가 갖고 있던 4가지 생각에 대해 구체적으로 서술하고 이 생각에 대한 비판의 내용 3가지를
    은 고전적 조진이론에서의 가정과 전제가 현대의 조직이론에 있어 초석을 제공했다는 면에 있어 의의가 있다. 특히 효율성과 합리성이 조직관리의 가장 기본적 원칙이라는 점에 있어 오늘날의 조직관리에서도 무시할 수 없는 가치를 제공하고 있다. ... . 서론Ⅱ. 본론1. 테일러의 고전적 조직이론2. 고전적 조직이론에 대한 비판 세가지Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론19세기 말에서 1930년대 전후 나타난 이론을 지칭하는 고전적 조직이론 ... 고자 한다.Ⅱ. 본론2. 테일러의 고전적 조직이론1) 과학적 관리론테일러는 과학적 관리론을 창시해 관리에 대해 과학적 조사와 연구, 실험 등을 통해 업무의 능률성을 향상시키며 더불
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
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  • 자료 표지
    인사조직특강 ) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오. 할인자료
    인사조직특강리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.인사조직특강리더십 ... 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 연구 ... 조직원들의 자발적 협력을 이끌어 낼 수 있다면 리더십을 표현한다고 볼 수 있다. 특히, 코로나 발생 후, 현대 경영 환경은 재택근무, 회식 문화 활동 지양 등 급격한 변화를 겪
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.05
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    목민심서, 실천하면 나라가 성공한다.
    을 분명히 하며, 현대 사회에서도 깊은 의미를 가진다. 현대 행정학과 리더십에서도 정약용의 통찰은 큰 가치를 지닌다. 공직자는 물론 기업과 조직의 리더들 또한 자신의 이익이 아닌 ... 의 본질적 가치를 되새기게 한다. 현대 사회의 정부에서는 공무원 부패와 비리를 근절하고, 투명성과 윤리적 책임을 강화하는 데 중요한 기준이 되며, 복지 제도를 확충하고, 약자와 소외 ... 계층을 우선적으로 배려하는 정책을 통해 공공 서비스의 질을 높을 수 있다. 기업과 조직에서 기업은 단순히 이윤을 추구하는 것을 넘어, 사회적 책임을 다해야 한다. 투명한 회계 관리
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.25
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  • 판매자 표지 자료 표지
    성격 이론 중 BIG5에 대해 설명하시오.
    Ⅰ. 서론성격 이론은 인간의 다양한 행동과 심리적 특성을 이해하는 데 있어 매우 중요한 도구입니다. 그 중에서도 BIG5 성격 이론은 현대 심리학에서 가장 널리 활용되는 모델 중 ... 고자 합니다.Ⅱ. 본론1. 성격 이론 개요성격 이론은 인간의 행동과 심리적 특성을 이해하는 데 있어 중요한 학문적 도구입니다. 다양한 성격 이론 중에서도 BIG5 성격 이론은 현대 심리학 ... 를 선발할 수 있습니다. 예컨대 성실성이 높은 지원자는 조직 내에서 믿음직한 역할을 수행할 가능성이 높습니다.교육 분야에서도 BIG5 성격 이론이 중요한 역할을 합니다. 교사와 학생
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.16
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  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육경영론에 필요한 경영의 필요성으로 평생교육 경영의 4가지 개념에 대해서 필요한 이유를 기술하시오
    을 습득하고 발전시키는 과정으로, 이는 현대 사회에서 더욱 중요한 가치를 지닌다. 이러한 평생교육이 성공적으로 이루어지기 위해서는 경영적인 측면에서도 충분한 지원과 관리가 필요하다. 이 ... 에 평생교육 경영은 평생교육의 목표와 가치를 실현하기 위해 경영학의 이론과 원리를 적용한 것으로, 이를 위해 경영적인 사고와 전략적인 계획이 필요하다. 이번 논문에서는 평생교육 ... 다. 셋째, 평생교육경영의 핵심은 조직문화와 조직인재이며, 조직문화는 평생학습과 관련된 가치와 태도를 반영하고, 조직인재는 평생학습을 지원하는 역할을 한다. 마지막으로, 평생교육
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.27
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  • 자료 표지
    [a+취득자료] 사회복지행정이론 중 과학적 관리론, 인간관계이론, 체계이론을 기술하고 사회복지 조직에서 어떻게 적용하는지 설명하시오.
    론은 19세기 말에서 20세기 초 미국 내에서 산업자본주의가 발전하고 있던 시기에 경영학자 테일러에 의해 만들어진 이론이다. 기업영영과 조직이론이 접목되어 있는 이론으로 테일러 시스템이 ... 이론을 등장시킨 메이요는 합리적인 선택을 하는 인간에 초점을 맞춘 과학적 관리론은 기업경영을 합리화하는 수단일 뿐이며 이러한 고전적 조직이론이 조직 구성원은 경제적 추동 심리만 ... 과 한국전쟁을 겪으면서 구제 사업 위주로 사회복지가 시작되었다. 그러나 이는 현대 사회에서 일컫는 사회복지행정의 개념과는 매우 달랐다. 모든 국민들에게 보편적으로 적용되기보다 빈민
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07
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  • 판매자 표지 자료 표지
    인보관과 자선조직협회의 출현당시의 사회적 배경 할인자료
    두 접근법은 현대 사회복지의 이론과 실천에 현재까지도 중요한 영향을 끼치고 있다. 3.결론 65세 이상 노인 인구가 1000만 명을 넘었고, 전체 주민등록 인구의 19.51 ... 지역사회복지의 역사를 탐구하면서 인보관과 자선조직협회에 대하여 학습하였습니다. 여러 참고문헌을 탐구하여 인보관과 자선조직협회의 역할, 차이, 그리고 사회복지발달에 미친 영향 ... 에는 빈곤층 지원, 노인 복지, 아동 및 청소년 프로그램 등이 있다. 이처럼 지역사회복지는 인보관 운동과 같은 역사적 뿌리를 가지고 있으며, 현대 사회에서도 주민 참여와 지역사회
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14
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  • 자료 표지
    직무충실이론과 직무특성이론의 공통점과 차이점을 설명 서론
    특성모형은 현대적 직무설계에 있어 중요한 이론적 토대를 제공한다. 이 모델은 조직 내에서 개개인의 동기부여, 생산성 및 직무 만족도에 영향을 미치는 다섯 가지 핵심 직무 특성을 조명 ... 인적자원관리직무충실이론과 직무특성이론의 공통점과 차이점을 설명서론직무설계는 조직 내에서 업무를 수행하기 위해 필요한 여러 과업들을 효과적으로 연결하고 조합하여 체계화하는 과정이 ... 다. 단순히 일을 배분하는 것을 넘어서, 조직의 목표 달성을 위해 개별 직무들이 어떻게 최적화될 수 있는지를 고려하는 전략적 접근법을 포함한다.전통적인 직무설계는 주로 효율성과 생산
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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  • 판매자 표지 자료 표지
    지식혁명시대의 환경변화 따른 귀하가 소속된 조직의 발전방향을 율곡의 시무론에 기초해 설명하시오
    를 현대적인 시각에서 지식혁명시대에 적용해 볼 수 없을까. 원래 이율곡의 시무론은 국가 수준에 적용하려는 개념이지만 기업이나 대학과 같은 조직의 수준에도 쉽게 적용될 수 있고 범용 ... 와 같은 급격한 사회변화의 시점에서 교육은 어떻게 변화되어야 할 것인가에 대한 탐구는 개인의 삶뿐만 아니라 국가나 조직적으로 매우 중요한 문제가 된다. 또한 현대인은 급격하게 변화 ... 과 같은 과감한 조직 개편이나 경영쇄신이 요구된다. 현대문명은 가장 합리적이고 능률적인 사회집단의 형태인 조직에 크게 의존하기 때문에 조직의 발전 없이는 조직 구성원들의 발전이란 무
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02
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  • 자료 표지
    정치학 ) 전제1 - 사회 내의 이익은 골고루 조직화될 수 있다. 전제2 - 어느 단체도 정부에 평등하게 접근할 수 있다. 할인자료
    정치학전제1 - 사회 내의 이익은 골고루 조직화될 수 있다.전제2 - 어느 단체도 정부에 평등하게 접근할 수 있다.정치학논제: 트루먼의 집단이론은 사회 내의 여러 이익이 각각 ... 해 왔는지 간결하게 서술하시오.전제①: 사회 내의 이익은 골고루 조직화될 수 있다.전제②: 어느 단체도 정부에 평등하게 접근할 수 있다.1. 서론2. 본론(1) 트루먼의 집단이론 ... 의 도움을 받고 있다. 이익집단은 오늘날 일반적으로 현대 민주정치의 중요한 구조로 여겨지며, 트루먼의 집단이론이 나타나던 당시 미국은 약 10만 개에 달하는 크고 작은 이익집단을 가지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.31
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  • 판매자 표지 자료 표지
    기대이론을 설명하고 기대성, 수단성, 유의성을 높일 수 있는 조직의 사례를 2가지씩 제시한 뒤, 그중 자신이 지지하는 한 가지 전략을 선택하여 근거와 함께 설명하시오. 할인자료
    기대이론을 설명하고 기대성, 수단성, 유의성을 높일 수 있는 조직의 사례를 2가지 씩 제시한 뒤, 그 중 자신이 지지하는 한 가지 전략을 선택하여 근거와 함께 설명하시오. 1 ... .서론 현대 조직에서 전략적 인적자원관리는 조직의 경제적 성과 향상과 구성원들의 직무 만족 및 역량 개발을 통해 조직의 경쟁력을 강화하는 핵심 과정으로 간주되고 있다. 이를 통해 조직 ... 구성원들로 이루어져야 할 것이다. 따라서 이상 본론에서는 기대이론을 설명하고 기대성, 수단성, 유의성을 높일 수 있는 조직의 사례를 2가지 씩 제시한 뒤, 그 중 자신이 지지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19
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    사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이
    ·과목명: 사회 복지 행정론 ·주제: 사회복지행정의 이론에 대해 조사하여 요약하고 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론이 무엇이라 추정되는지 자신의 의견을 기술하시오. -목차 ... 이론 (1) 메이요의 인간관계 이론 (2) X, Y 이론 (3) W 이론 (4) Z 이론 3) 체계 이론 2. 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론(내가 생각하는) - 인간관계 ... 할 때, 사회복지조직에 가장 많이 적용되는 이론에 관해 서술해보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 사회복지행정의 이론 요약 1) 고전 이론 (1) 관료제 이론 먼저, 행정 이론에는 고전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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2025년 08월 26일 화요일
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