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"자기개발을위한노력" 검색결과 1,481-1,500 / 110,624건

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    인적자원관리의 목적과 기능에 대해 서술하시오.
    시키는 노력을 기울입니다. 직원의 경력 개발, 근로환경의 개선, 워라밸 등을 고려하여 조직의 유지를 위한 다양한 전략을 구사합니다.2. 인력 채용 및 선발인적자원관리에서 인력 채용 및 ... 위해 인재의 올바른 활용과 육성은 필수적입니다.본 리포트는 인적자원관리의 목적과 기능에 대해 탐구하고 인력 채용 및 선발, 인력 개발 및 교육, 성과 관리 및 보상 그리고 직원 유지 ... . 본론1. 목적 및 중요성인적자원관리는 조직 내의 인력을 효과적으로 관리하기 위한 전략과 방법론을 포함하는 중요한 기능을 갖고 있습니다. 이를 통해 조직은 인력의 유능한 활용과 개발
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09
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    [스포츠사회학] 우리나라의 학교체육의 문제점을 사례를 통해 제시하고, 학교체육이 잘 운영된 사례를 한 가지 이상 선정하여 조사 및 분석하시오.
    : 지역경제를 활성화하기 위해 다양한 방안을 모색하며 관광객 유치를 위한 다양한 프로그램 개발 또는 지역 특산물의 홍보와 판매 촉진 등 노력이 필요합니다. - 전문가들의 의견 수렴 ... . 학교 체육이 잘 운영된 사례 서울 특별시 교육청에서 학교스포츠클럽을 운영하기 위해 건강과 체력을 증진을 위해 학생들이 자발적으로 참여하고 체육활동을 즐길수 있는 프로그램으로서 참여 ... 는 환경 문제들을 최소화하기 위해서 노력해야 하고 이를 통해서 친환경적인 경기장 건설과 운영 또는 온실가스 배출 감축 등 노력이 있어야 합니다. - 지역경제 활성화 방안 모색
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28
  • 최근 자원봉사활동에 대한 관심이 고조되고 있는 상황에서 자원봉사활동의 도입배경에 관해 간략히 정리한 후 자원봉사활동을 통한 자원봉사 참여자의 긍정적인 변화에 대해 서술하시오.
    적 관계망을 확장하고 다양성을 인정하는 태도를 형성한다.자기 개발 및 역량 향상자원봉사활동은 참여자들의 자기 개발과 역량 향상에 기여한다. 이를 통해 참여자들은 다양한 기술과 역량 ... 들에게 긍정적인 변화를 가져다주고 있다. 사회 연대감 증대, 자기 개발과 역량 향상, 삶의 만족도 상승, 그리고 사회적 책임감 강화는 자원봉사를 통해 얻는 주요 이점 중 일부에 불과하 ... 의 일부로서의 역할을 보다 중요하게 받아들여지고 있다.정부 정책 지원많은 국가에서는 자원봉사활동을 촉진하기 위한 정부 정책을 시행하고 있다. 정부는 봉사활동을 통해 사회적 문제
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
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    성과형 프로그램 프로포절 사례(교재 163-177쪽)에 대한 분석
    를 위하여 적절한 자기표현, 다른 사람에 대한 공감 능력을 습득하도록 더 노력할 필요가 있다고 담당자에게 당부하기도 했다.스피치 교육은 단순히 언어 전달과정을 교육하는 것만이 아니 ... 은 관할구역 제한과 접근성 문제 등으로 인하여 복지 서비스의 이용이 상당히 제한되어 있으며 이에 따라 지역주민 욕구를 파악하기 위하여 지속적으로 노력하고 이를 통해 프로그램의 계획 ... 은 일상생활에서 중요한 요소로 이를 통해 자기를 표현하고 다른 사람을 이해하는 과정에서 건전한 문제해결을 위한 의사소통 방식이 활용되고 이를 통해 교우관계에서도 긍정적인 영향
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07
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    현재 우리나라에서 시행되고 있는 다양한 아동복지서비스와 관련하여, 아동복지를 실시하는데 가장 중요한 요소가 무엇이라고 생각하는지 논하시오.
    으면서 자기 개발과 자신감을 키울 수 있습니다.이러한 다양한 아동복지서비스들은 아동들의 다양한 필요와 상황에 맞추어 제공되며, 아동의 보호와 발달을 위해 지속적으로 노력하고 있습니다. 이 ... 한 성장과 발전을 위해 중요한 역할을 수행하고 있습니다. 우리나라에서는 다양한 아동복지서비스가 시행되고 있으며, 이는 아동들의 삶의 질을 향상시키기 위한 노력의 일환으로 볼 수 있 ... 적으로 실시될 수 있으며, 아동들의 건강한 발전과 행복한 삶을 위한 노력이 이루어질 수 있습니다.Ⅱ. 본론1. 아동복지서비스의 중요성아동복지서비스는 매우 중요한 역할을 수행합니다. 그 이유
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.20
  • 미용학 ) 미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요. 할인자료
    사람은 보다 나은 환경을 지향하며 자신의 가치를 인정받는 곳에서 일하고자 하는 욕구를 갖는다. 이에 중소기업보다는 대기업이나 공기업에 취직하기 위해 많은 시간과 노력을 투자하고 있 ... 적자원을 확보하고 확보된 인적자원을 개발, 보상함으로써 기업을 위한 기능을 조직하거나 통제하는 것을 뜻한다. 미용서비스업 역시 서비스라는 항목의 충족을 위하여 고객을 위한 서비스 ... 의 제공, 우수한 디자인의 완성을 위한 노력 등이 기울어져야 하기에 인적자원 확보관리가 필요하다. 또한 기업의 목표 달성과 더불어 기업에 종사하는 조직원들의 개인적 목표나 발전
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.05.14 | 수정일 2023.05.17
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    4 프로그램 개발을 위한 이론적 정의
    프로그램 개발을 위한 이론적 정의 목차 01 프로그램의 정의 02 교육프로그램 개발 모형 및 접근법 03 교육 프로그램 기획 , 교육요구 분석 , 설계 및 실행 , 평가 프로그램 ... . 성인들이 지역사회에서 이용할 수 있는 모든 교육적 활동 2. 성인 교육을 위한 조직과 기관의 모든 노력 3. 특정한 집단을 위해 의도적으로 설계된 교육적 활동 ”“ 프로그램 ... 프로그램을 통해 교육 효율성 , 효과성 , 매력성을 향상시키기 위해 프로그램을 만드는 절차에 대해 기술적 지식을 제공함 예 : 타일러의 모델 프로그램 개발의 선형 과정 중시
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29
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    직업상담심리학 요약정리집
    ]:융통성- 부조화 참아내는 정도끈기- 부조화 오랫동안 견디는 정도적극성- 노력수동성(반응성)- 반응직업선택이론(긴즈버그)*특징 :욕구(초기)>타협(후기) , 비가역적, 초기선택 ... ]), 유지~64[확고], 쇠퇴~65[새로운 역할 찾음]발달과업: 탐색기(결정[인식]-구체[선호]-실행[취업]), 확립기(안정[직무수행,위치확립]-공고[승진,경력개발])진로아치문모형: 그림 ... )겨울: 성인후기자아정체감이론(타이드만과 오하라)*특징: 에릭슨이론과 관련, 분화&통합진로결정과정: 예상기( 탐-구-선-명), 수행기(순[인정노력]-개[주장]-통[조화,균형])에릭슨
    시험자료 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.12.12 | 수정일 2023.01.02
  • 인간중심상담, 합리정서행동상담(REBT), 현실치료 중 본인이 선호하는 상담접근 방법을 한 가지 선택하여 주요개념 및 상담과정과 기술을 정리하시오
    의 기술4) 느낀 점 및 나의 생각결론참고문헌서론청소년 복지는 청소년들의 건강한 성장과 발달을 촉진하기 위해 다양한 사회적 노력이 이루어지고 있습니다. 그 중에서도 상담은 청소년 ... 하고, 자기 인식과 자기 수용을 증진시키는 것을 목표로 한다.5) 해결방안 탐색 단계클라이언트와 함께 문제의 원인과 해결 방안을 탐색하고, 가능한 대안과 전략을 개발한다. 상담자 ... 중심상담의 접근 방법은 클라이언트의 자율성과 자기 결정권을 존중하며, 그들이 변화를 위한 주체적인 역할을 수행할 수 있도록 돕는다는 점에서 매우 가치있는 상담 방법이라고 생각
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03
  • 간호학과 개인 비전 및 MBO (간호학개론 과제)
    은지, 나였으면 어떻게 대처했을 것인지 내가 생각한 대처가 과연 최선책인지 비판적으로 판단하는 훈련을함.내가 읽은 ‘자기개발서’자기능력개발서책이름이기적 1시간저자카스파파출판 ... 년도2019년출판사유노북스전체쪽수467p내가 읽은 ‘자기개발서’자기능력개발서책이름오늘부터 부러움에 지지 않고 살기로 했다저자지그리트 엥겔브레히트출판년도2018년출판사팬덤북스전체쪽수228p ... 보여준다. 또한 ③ 질투 대상자와 자신을 비교하는 과정에서 자신의 사고와 행동 습관을 성찰할 수 있고, 그들을 뛰어넘겠다는 목표를 이루기 위해 더 많이 배우고 노력하면 ④ 자신
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.27 | 수정일 2022.02.08
  • 예비상담사로서 자신이 갖고 있는 전문적 자질과 인간적 자질에 대해 분석하고 차후 개발을 필요로 하는 영역과 개발을 위한 어떠한 노력을 할 것인지에 대해 작성하세요.
    주제: 예비상담사로서 자신이 갖고 있는 전문적 자질과 인간적 자질에 대해 분석하고 차후 개발을 필요로 하는 영역과 개발을 위한 어떠한 노력을 할 것인지에 대해 작성하세요.Ⅰ ... 적 자질과 결합하여 전문적 자질을 어떻게 조화롭고 유연하게 발현해 내는가도 개발이 필요한 영역이라고 생각한다.Ⅲ. 결론개발을 위한 노력 방안상담자에게 요구되는 인간적, 전문적 자질 ... 를 근거로 개발을 필요로 하는 영역에 대해 서술하고자 한다. 이를 통해 예비 상담사로서 나의 자질에 대해 객관적인 관점에서 점검할 수 있으며 강화 및 보완을 위한 방안을 마련할 수 있
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.17
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    프로그램개발과 평가 프로그램 하나를 개발하여 목적, 성과목표, 산출목표를 작성해 보시오
    에게 보여주기 위해 자기 자신의 내면 감정을 조절하고자 노력하는 것을 말한다. 이러한 서비스업 종사자들의 감정노동은 직무스트레스에 직접적인 영향을 미치며, 감정노동의 부정적 영향 ... 내가 개발하고 싶은 프로그램은 감정노동근로자를 위한 직무스트레스 교육프로그램이다. 우리나라의 경우 전체 취업자중 서비스업 종사자가 70%를 넘고, 경제에서 서비스업이 차지 ... 은 곧 기업 경영성과와 근로자의 직장생활의 질 저하로 이어지기 때문에 적극적으로 관리해야 한다. 따라서 감정노동으로 인한 직무스트레스를 경감시키기 위한 다양한 프로그램의 개발이 필요하다고 생각한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11 | 수정일 2022.02.14
  • 상담이론과실제_예비상담사로서, 자신이 갖고 있는 전문적 자질과 인간적 자질에 대해 분석하고, 차후 개발을 필요로 하는 영역과 개발을 위한 어떠한 노력을 할 것인지 작성하세요
    - 예비상담사로서, 자신이 갖고 있는 전문적 자질과 인간적 자질에 대해 분석하고, 차후 개발을 필요로 하는 영역과 개발을 위한 어떠한 노력을 할 것인지에 대해 작성하세요.Ⅰ ... 하고, 차후 개발을 필요로 하는 영역과 개발을 위한 어떠한 노력을 할 것인지에 대해 논해보겠다.Ⅱ. 본론1. 상담자의 인간적 자질(1) 정직성상담은 상담사와 내담자 사이의 개인적인 관계 ... ) 자신의 가치와 신념에 대한 정확한 인식능력상담사는 자기탐색을 통하여 자신의 가치관이나 신념이 상담에 미치는 영향을 살펴보아야 하며, 이를 명확히 하여 내담자와의 상담에 어떠
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.05
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    보육교사에게 요구되는 지식에는 무엇이 있는지 서술하고, 이를 바탕으로 보육교사로서 자신의 지식을 진단하시오.
    적인 영향을 미칠 것입니다. 따라서, 보육교사는 자신의 전문성을 높이기 위해 계속해서 자기 개발노력해야 하며, 이를 위해서는 적극적으로 학습에 참여하고, 업계 동향을 파악 ... 한 역할을 수행합니다. 이를 위해서는 다양한 지식과 기술을 습득하고, 자신의 지식과 기술을 지속적으로 진단하고 보완해야 합니다. 보육교사는 자기 개발에 대한 노력을 계속해 나가야 ... 들의 성장과 발달을 돕는 중요한 역할을 수행합니다. 이러한 보육교사는 자신의 직업적 역할을 충실히 수행하기 위해 다양한 지식과 기술을 습득해야 합니다. 이 논문에서는 보육교사에게 요구
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.14
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    우리나라의 평생교육 제도 네 가지를 조사하여 자세히 기술하고 발전방안을 제시하시오
    평생교육은 국민들이 취업 또는 직장에서 필요한 기술과 역량을 개발할 수 있도록 지원하는 제도이다. 이를 위해 직업 훈련 및 교육기관, 직업 전문강좌, 그리고 산업체와의 협력 프로그램 ... , 개인의 평생교육 제도는 자기 계발과 취업 경쟁력 강화를 위해 필수적인 요소로 인식되고 있으며, 이를 위해 온라인 강의나 모바일 학습 등의 다양한 학습 방법이 제공되고 있다. 하지 ... 들의 능력 향상과 역량 개발을 위해 평생교육 제도를 시행하고 있으며, 이를 통해 직원들의 역량을 증진시키고, 기업의 경쟁력을 강화시키는 것으로 나타났다. 또한, 개인의 평생교육 제도
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01
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    본인이 거주하는 지역사회를 기준으로 지역사회 복지 실천 과정에서 사회복지사의 기술중 가장 필요하다고 생각하는 기술 2가지를 설명하고, 그이유를 대해 논하세요.
    과 경험을 통해 능력을 키워 나가는 것이 중요합니다. 또한, 문제 해결 능력은 지속적인 자기 개발과 함께 지역사회의 발전에 기여하는 데 큰 역할을 할 수 있습니다. 이러한 노력들이 결국 ... 를 해결하기 위해 노력하며, 이를 위해서는 문제를 정확하게 파악하고, 그에 맞는 대응 방법을 찾아내는 능력이 필수적입니다. 또한, 이러한 문제 해결 능력은 단순히 문제를 해결 ... 들의 복지 현황을 정확히 파악하고, 그에 맞는 서비스와 프로그램을 개발하여 문제를 해결할 수 있습니다. 따라서, 사회복지사는 문제 해결 능력을 갖추어야 하며, 이를 위해 다양한 교육
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.10
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    자기자본가치의 극대화개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에
    은 경영을 위한 자본을 형성함에 있어 채권자 등으로부터 자금을 차입하여 타인자본을 통한 조달을 선택할 수도 있지만, 주식을 발행하여 자금을 형성하며 자기자본을 통한 조달 방식을 선 ... 화로 여겨지며, 기업의 자기자본은 주가에 발행주식수를 곱하여 구할 수 있으므로 주주의 부를 극대화하기 위해서 기업은 주가(Stock price)를 상승시키고자 하는 노력을 할 수 있 ... 재무관리주제: 자기자본가치의 극대화개념을 정리하고 양극화시대와 언택트시대에 맞는 주주가치와 이해관계자가치에 관한 본인의 의견을 제시하시오.-목차-I. 서론II. 본론1. 자기자본
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • 나를 사랑하게 하는 자존감 독후감
    해지려면 자존감은 반드시 올려야겠구나.’였다.내 자존감은 항상 낮은 편이었다. 그리고 그것을 감추기 위해 끊임없이 자신을 개발했고, 더 나은 진로를 지향하기 위해 무던히 노력 ... 를 지니는 개념이라는 점과 모든 사람이 행복을 추구하기 위해 노력하고, 그것을 실현하는 방법이 매우 다양하다는 점이었다. 이런 결론에 도달한 시점부터 더 혼란스러웠던 것 같다. 안정 ... 다.대인관계를 개선해야 할까? 아니면 자아실현을 위한 역량을 개발해야 할까? 수많은 질문 사이에서 갈팡질팡하며 유일하게 스스로에게 확언할 수 있었던 것은 ‘다른 것은 몰라도 내가 행복
    리포트 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 학점은행제 위더스 인력개발과활용 과제 인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.
    한다고 했다. 그 중 존경, 자기실현, 자기개발의 욕구 등 업무 과정에서 만족시킬 수 있는 부분에 집중하도록 유도한다면 노력을 이끌어낼 수 있다. 이때 적당한 보상은 동기부여를 위해 필수 ... 과목명: 인력개발과활용과제주제: 인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.-목차-I. 서론II ... 및 관리를 위하여 적합하지 않은 사람들을 내보내거나 처우를 개선하는 노력도 필요하다. 두 번째, 헌신의 관리는 동기부여를 통하여 이루어진다. 동기부여란 목표 달성을 위해 개인
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.10
  • 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.
    은 중요한 가치를 갖고 있다고 할 수 있다.2. 경험 및 학습 과정리더십을 개발하기 위해 가장 먼저 이뤄져야 할 것이 자신에 대한 탐색이다. 자신의 리더십 유형은 무엇인지, 자신 ... 에게 보완되어야 할 자질은 무엇인지를 살펴보는 것은 본격적인 리더십 개발에 앞서 매우 중요한 과정이다. 그런 점에서 리더십 개발은 훌륭한 리더십의 요소들을 갖추기 위해 보완될 것들을 발견 ... 규모의 조직을 이끄는 리더십으로 성장할 수 있으며 문제해결능력을 습득할 수 있다. 리더십 개발에 있어 중요한 경험 및 학습과정으로서 자기 탐색과 자기계발을 제시하였는데 구체
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 06일 토요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:23 오후
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