"현대자동차기술직"의 검색결과 입니다.

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"현대자동차기술직" 검색결과 1,461-1,480 / 2,433건

1%를 위한 귀족마케팅(Prestige marketing)

없이도 구전으로 분양되는 경우가 많다고 한다.고급 승용차 시장도 귀족 마케팅이 빈번히 쓰이는 곳이다. 현대자동차의 최고급 세단 에쿠스의 경우 고소득 전문가 집단 3만 명 가량 ... (New Money)’로서 벤처 창업자, 전문직 종사자, 엔터테인먼트 종사자들을 일컫는 데 이들은 전통 부자(Old Money)와는 확연하게 다른 특성을 보인다. 이들에게 과거 ... 다.외환위기 이후 한국 경제가 미국식 관행에 익숙해지면서 부유층의 소비를 죄악시하는 분위기가 많이 사라진데다 정보기술의 발달로 인해 각 개인의 구매와 소비행태를 일일이 파악하는 대

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.01 | 수정일 2015.10.26

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현대자동차 자기소개서2

, 공정개선을 하고 싶기에 현대자동차 생산관리팀에 지원합니다.3. 살아오면서 가장 열정(도전,창의)적으로 임했던 일과 그 일을 통해서 이룬 것에 대해 상세히 기술하세요. (15라인 ... 인맥 확보와 자기계발에도 힘쓸 줄 아는 저의 장점을 현대자동차에서 제대로 발휘해보고 싶습니다.2. 현대자동차에 지원하게 된 동기와 희망직무 및 이유를 서술하세요. (경험, 관심 ... , 전공과목 등 구체적으로 연계) (10라인 500자)[잘할 수 있게 된 분야]현대 자동차에 입사하겠다는 부푼 꿈을 안고 대학교 4학년 실험 수업에서 자동차와 가장 연관있는 과목

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.25

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현대자동차 품질 경영

현대자동차1조목 차1분석기업의 선정동기현대 자동차기 업 개 요 2. 사 업 내 용 3. 주 요 연 혁 4. 기 업 비 전1. 품질인증 현황 2. 자체품질 시스템 3. Six s ... igma 4. 품질 수준1. 지속적인 품질 향상 운동 2. 장기적 내구성 확보 3. 브랜드 파워 확보2기업의 현황3품질 경영4개선사항 및 나아가야 할 방향Ⅰ. 현대자동차 선정동기현대 ... 자동차 선정동기최근 시장 경제가 하나의 시대로 변화 하는 시점에서 글로벌 기업인 현대자동차의 역사는 그리 길지 않다. 또한 품질 경영 도입 시기도 다른 기업에 비해 뒤쳐진다. 그렇

리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.06.04

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한국 주요기업의 해외직접투자 사례연구(현대자동차, 아모레퍼시픽, 농심,등)

공업의 중국진출--농심의 중국진출--아모레 화장품의 중국진출-현대자동차의 인도진출-② ‘동남아시아의 떠오르는 태양’ 인도네시아에 진출한 주요기업의 사례-신성통상의 인도네시아 진출- ... ③ 수출 증대 및 무역 수지 개선 효과④ 기술 이전 효과⑤ 선진 경영 기법 도입 및 경영 투명성 제고 효과Ⅳ. 해외직접투자의 문제점① 해외직접투자가 국내 경제에 미치는 문제점1 ... 에서 해외직접투자 실패나 아니면 너무 많은 수입으로 인한 문제점들④ 중국에 진출한 한국기업들의 당면한 문제점 및 어려움⑤ 기업 측면에서 해외직접투자 문제점(기술수준열위, 정보수집부족

리포트 | 52페이지 | 8,000원 | 등록일 2015.04.29 | 수정일 2016.11.05

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현대자동차 그룹 케피코 서류 합격 자기소개서

현대자동차 그룹 케피코생산관리케피코는 현대자동차와 독일 로버스보쉬의 합작법인으로 엔진제어시스템, 자동차 전자제어시스템과 관련된핵심부품을 개발, 생산해 국내 제1의 파워트레인 ... 시스템 메이커로 자리잡았습니다.케피코는 자동차 최첨단 전자제어기술 국산화에 앞장서고 있으며, 제품 경쟁력 향상을 위해 중국과 베트남에생산 기지를 설립하였고, 향후 성장가능성이 큰 ... 이 현장봉사를 하고 있다. 이들 대부분은 생산직 근로자로 업무가 끝난 시간이나 주말을 이용해 봉사한다.‘좋은 사람들’ 이천화(37·노조 전임) 회장은 “소년소녀가장 대다수가 본인

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.28

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포스코/현대제철 기업분석(산업분석, 영업분석, 재무분석)

위기 이후 2012 년도 말 처음으로 BBB 급으로 추락 원료 수입액이 많아 원 / 달러 환율에 더욱 민감해 지는 수익구조 를 가지고 있음 현대차그룹 의존도 가 지나치게 높 ... 역할을 하고 있음 하지만 일본의 초엔저와 중국의 저성장으로 동북아 철강 경쟁강도가 심화되고 , 철강 및 철강 수요산업에 직간접적으로 영향을 미치면서 한국 철강산업 위기론 대두 ... 신흥국들의 부상과 중국의 값싼 철강제품들 유입 . = 수익성 낮음 대체품 신기술의 개발로 인한 다양한 철강제품 이 존재 알루미늄 합금 , 마그네슘 합금 , 합성수지 및 기타 신소재

리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.01

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삼성전자의 목표관리 및 보상체계의 운영사례

대상자 : 전 직원 ( 사원 ~ 임원 ) 3.3 업적평가의 차별화 1 ) 삼성전자 _’MBO’ 방식 2 ) 삼성종합기술원 _’BSC’ 방식 3.4 인사평가의 구성 : 일반직 ... % (30%) 55% (40%) 15% (20%) 5% 사례연 구 _ 현대차의 평가등급단계 2014 년 4 월 24 일 11 역량 ( 다면 ) 평가 우수사례 ' 강좌 _ 신정식 주 ... , 인재상 최 근 삼성그룹의 인사관리 트렌드 및 대응전략 삼성전자의 목표관리 및 보상제도의 운영사례 삼성전자의 동기부여 및 비금적인 보상제도의 운영사례1.1 경영이념 인재와 기술

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.04.30

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도요타 사건의 문제점과 해결방안

방식 자체가 무너진 것은 절대 아니다. 일본에서 생산한 자동차의 품질에는 아직까지 문제가 없기 때문이다.그렇다면 이번 도요타 사태로 인해 자동차 업계에 미칠 전망과 현대자동차 ... 가 잇따랐기 때문이다. 2006년에는 도요타의 국외 생산이 국내 생산을 웃돌았으나, 초기 품질평가에서 현대차에 밀리는 수모를 겪었다. 고속 성장의 그늘에 가려 세계 최고의 품질에 문제 ... 아 새로운 장기 전략 수립을 해야만 하는 것이다.현재 현대차는 급속 성장과 강력한 원가절감 측면에서 도요타보다도 심하다는 평가다. 또 엄청난 내수점유율에 따른 '부작용'은 과거 GM

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.11

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인적자원 관리

한 하고, 또한 현대자동차의 임금이 생산직에 있어서의우리나라 바로미터의 역할을 하므로 신중해야만 할 입장이다. 헌데 벌써 몇 년째 사측은 노측의 임금 안을 재계의 기준에서 보 ... 자면 파격적인 그 임금 안을 거의 수용해 주고 있다는것을 위의 몇 개년에 걸친 정리를 통하여 알 수 있다.(6) - 2. 최근 현대자동차 노사 주요 갈등 요인1) 현대자동차 비정규직 문제 ... 결론에 도달하였다. 출퇴근 및 근태관리, 작업일보에 의한 기성금 지급, 그리고 현대자동차 노사합의에 따른 공정구분 및 인원투입, 정규직 산재 및 근골격계 대체자로 한시하청 근로계약, 동차

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.09

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경력개발

, 2000, 재이용?경력개발의 과정현대자동차의 경력관리 시스템은 다음의 5가지로 볼 수 있습니다.① 경력계획 : 사무기술계 사원들은 2년에 한번씩 ‘자기신고서’를 작성하여 제출하게 되어있 ... 의 조직적 관점Ⅱ-2. 경력개발의 사례Ⅱ-2-1. 현대자동차의 직무전환을 통한 능력개발제도Ⅲ. 결론Ⅲ-1. 제 생각Ⅰ-1. 왜 경력개발을 주제로 선정하였는가?21세기는 지식사회 ... : 김흥국, 2000, 경력개발의 이론과 실제, 다산출판사, 서울.Ⅱ-2. 경력개발의 사례Ⅱ-2-1. 현대자동차의 직무전환을 통한 능력개발제도? CDR의 개념과 도입배경현대자동차

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.27

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소득 양극화의 원인

을 위해 비정규직 근로자를 더 많이 채용하면서 노동 시장도 큰 변화를 맞았다. 잘나가는 대기업 소위 말하는 전차군단인 삼성전자,현대차와 부진한 중소기업들 사이에서 빈익빈 부익부 ... 현상이 나타났고 이것은 지금까지도 이어지고 있다.기업의 대표적 성장지표라 할 수 있는 매출액에서 삼성전자와 현대차를 빼면, 상장사 및 주요 비상장사들은 거꾸로(마이너스) 성장한 것 ... 으로 나타났다. 전자공시시스템에 공시된 삼성전자와 현대차의 매출액을 빼면, 상장사와 주요 비상장사의 매출액은 지난해 1418조원으로 전년도 1422조원보다 0.28% 감소

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.19

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[국제경영]현대자동차의 미국(USA) 진출 전략 분석

현대자동차 미국 진출 전략CONTENTS1. 현대자동차 소개 2. 환경 분석 3. SWOT 분석 4. STP 분석 5. 4P 분석 6. 미국 진출 전략 7. 향후 전망C E O ... 현장경영 투명경영자산규모 (단위: 십억 원)현대자동차 소개 - 개요54,440명의 국내 직원 + 17,210명의 해외 임직원 = 총 71,650명 국내 여성 임직원 수는 2,230 ... (4%)현대자동차 소개 – 임직원 현황2008년 상반기 미국시장 업체별 판매2007년 Best Global Brand현대자동차 소개 – 해외진출 현황현대자동차 소개 – 해외진출 현황

리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.01.10

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[고용조정][고용][경영][고용안정정책]고용조정의 정의, 고용조정의 형태, 고용조정의 목적, 고용조정의 동향, 고용조정의 원인, 고용조정의 고용안정정책, 고용조정 외국 사례 분석

다.공공연맹은 모두 명예퇴직으로 고용조정이 이루어졌으며, 공익노련은 주로 희망퇴직이 이루어졌다.단위 노동조합별로는 현대자동차가 정리해고 277명과 희망퇴직 7,226명 등 총 7 ... 영향을 미친다고 주장한다4. 정부의 고용안정정책은 기업의 고용형태에도 불리한 영향을 미친다고 한다5. 정부의 고용안정정책은 기업의 기술혁신, 구조변화의 속도를 저해한다고 한다Ⅷ ... fl, 2,803명) 언론노련(10곳 914명)을 중심으로 이루어졌다. 노동조합 단위로는 한국통신(2,043명) MBC(571명) 등에서 많이 이루어졌다.? 비정규직감원은 대부분

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.25

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[인사관리]아산정주영의기업가정신과창업리더십

사슬, 고 정회장의 사업가 자질특성과 가치연계사슬로 본 기업가정신, 정주영의 기업가적 자질과 창업성장 사례분석이 이어진다.시대의 거인 故 정주영 회장은 1946년 현대자동차공업사 ... , 먹고 살기위한 가출 그리고 청운의 꿈, 막노동꾼 시절, 자전거도 잘 못타는 쌀가게 종업원, 아도서비스 시절, 현대자동차공업사와 현대토건사 설립, 미8군관계 부산 유엔묘지 보리잔디 ... 과 상 무언가에 골몰하여야만 직성이 풀린다.그리고 몸을 아끼지 않는 적극적인 자세로 임하고 언제나 부지런한 모습을 보여 준다.④ 낮은 지원의존도국내의 제작 능력을 유용하게 활용

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.08

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현대자동차의 환경변화

◎ 서론최근 현대자동차가 당면하고 있는 경영환경의 문제로 보여 지는 것들은 원자재 가격의 상승과, 환율의약세, 한미 FTA 협상으로 인한 중단기적인 문제점, 그리고 파업 등 ... 이 직면하고 있는 문제점이라고 생각된다.여기에서 현대자동차의 내부적이기도 하고 외부적으로도 문제시 되고 있는 노사관계에 대해 그 상황과대응 방안을 말해보도록 하겠다.◎ 본론● 노사관계 ... 차질 대수만 6만6300여대에달하며, 이를 금액으로 환산하면 10조 5천 402억 원에 이르렀다.○ 생산성을 무시한 임금인상현대자동차는 비슷한 임금 수준의 도요다보다 1인당 생산대수

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.13

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현대 자동차의 인사관리

현대자동차의 인사시스템목 차Ⅰ. 현대자동차를 선정한 이유Ⅱ. 현대자동차의 소개Ⅲ. 현대자동차의 인사고과 시스템Ⅳ. 사무직근로자의 인사시스템(1)채용, 배치(2)교육, 훈련Ⅴ ... . 생산직근로자의 인사시스템(1)채용, 배치(2)교육, 훈련Ⅵ. 현대자동차의 임금관리 및 복지후생(사무직과 생산직을 모두 포함)(1)임금관리(2)복지후생Ⅶ. 기타 사항 및 결론- 과제 ... 주의 경향과 인적자본 형성 메커니즘④ 현대자동차 경영전략 양상과 노조의 대응 전략⑤ 현대자동차의 내부노동시장과 관리체계⑥ 인적 자원 관리 사례분석 보고서 - 비정규직 노사관계연구

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.03

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대한민국에서 살아남기 - 노사 상생의 길!

전환 하는 방식으로 인원을 줄여 나갔다. 이와는 눈에 띄게 대립적인 현상을 보이는 기업이 우리나라에 있다. 노조로 유명한 ‘현대자동차’이다. 현대자동차는 6여년 전 전직원의 30 ... 들의 수출입이 원활해 짐에따라 비정규직 근로자들의 일자리는 더 위협을 받고 있다. 결론적으로 봤을때 궁극적 해답으로 기업은 단기적 이익보다는 앞을 내다볼 줄 아는 여유로움을 가져야 ... 현저히 낮은 임금 때문에 비정규직 근로자들을 많이 고용하고 있는 것이 현실이다. 이러한 이유로 뽑힌 비정규직 사원들은 언제 해고될 지 모른다는 고용불안정성과 똑같은 일을 하지만 낮

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.29

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판매자 표지

삼성SDS의 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기

들의 문제하는가? 좋다면 그 단점은?★ 고등학교에 자동판매기를 설치하는 것에 대해 의견이 분분하다. 본인의 찬반 의견과 그 이유는?(1) 토론면접★ 현대 자동차에 입사 후 하고 싶은 일 ... 의 포트폴리오 모형72) 선형 회귀모형에서 b1 b2 증명문제 (기술직)73) 계량경제 관련한 T/F 표시하고 설명하는 문제, 결정계수 관련 문제(연구직)74) AR(1) 모델이 나오? ... 차기에 대해 설명하시오(기술분야의 질문)6) 스마트그리드에 대해 설명하시오.7) 개폐기 차단기 단로기에 대하여 설명하시오.(기술분야의 질문)8) GIS개폐기에 대해서 아는대로 말

자기소개서 | 108페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.03.17 | 수정일 2019.04.16

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기업 턴 어라운드에 대한 단상

이 많았다. 쌍용차, 현대차 같은 그런 분위기는 전혀 없었다는 말이다. 몇 명이 나갔는지 모른다는 사실은 평소와 같이 소통부재의 증거였다. 회사는 늘 공식적인 의견표명은 없고 소문 ... 원 받는 계약직 직원은 해고, 나는 전환 배치되었다. 부끄러웠지만 호구지책이 없어 그런 제안을 받아 들였다. 단순 영업이 아니라 영업'기획'쪽으로 빠지게 되어 다행이라고 자위 ... 은)이었다. 그걸 자기 돈으로 알았다. 현실인식이 이 정도면 ‘병(illness)’이라 할 수도 있다.경력직은 회사 '사가(노래)'를 가르치는 정도의 교육을 하고 공채 신입직

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.13

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[Only A+] 인적자원관리 관련 신문기사 스크랩 & 정리

했다. 정 명예회장의 리더십은 21세기에 더욱 필요해 보인다. 그의 리더십을 되돌아보자.◇ "뉴 싱킹(New Thinking)의 원조"＝현대자동차는 최근 브랜드 슬로건을 '뉴 싱킹 ... 은 인물이기 때문일 것이다.그는 가난한 쌀가게 점원으로 시작하여, 쌀가게 사장, 자동자정비소, 현대자동차공업사(현대 기아차 그룹 전신), 현대토건사(현대건설 전설)를 잇따라 설립 ... 의 만류와 비판에도 불구하고 해외로 눈을 돌려 해외 시장을 개척을 시작하였다. '기술력' '경험' '자본력' "이 모든것이 부족하기 때문에 아무도 우리에게 수주를 맡기지 않을 것이

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.29

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