"근로자센터"의 검색결과 입니다.

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자활사업계획서 소음성 난청 가족복지론 보건의료정책변화 근로자건강센터 지역사회복지론 산업장 케이스 국립암센터

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"근로자센터" 검색결과 1,461-1,480 / 22,220건

현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.

센터 신규설치를 통한 초등 방과후 돌봄서비스 확대/ 보건복지부- 공공 아동보호체계 구축/ 보건복지부- 보조, 연장보육교사 확대배치/보건복지부㉡ 부모권 보장정책육아휴직은 근로자의 육아 ... .㉠ 한국의 노동권 보장정책20세기 초 수당을 중심으로 발전했던 근로자의 노동권 보장을 위한 가족복지정책은 돌봄 문제를 사회화하고 일과 가정의 양립을 가능케 하는 보육 서비스와 산 ... 부담을 해소하고 계속 근로를 지원함으로써 근로자의 생활안정 및 고용안정을 도모하는 한편, 기업의 숙련인력 확보를 지원하는 제도로, 2020년 2월 28일부터는 부부가 동기에 육아

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.10

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시사 이슈 분석 직장 내 괴롭힘의 발생 원인 및 해결 방안에 대한 고찰

여론조사 결과 직장에서 괴롭힘을 당했다는 근로자 중 경력단절 의사가 있는 근로자는 29%, 이직(퇴사)을 하고 싶다는 응답자는 37%였다. 괴롭힘 피해자 10명 중 7명은 비자발 ... .물론 당장 퇴사나 이직으로 이어질 확률은 높지 않겠지만 지속적인 업무 의욕 상실과만족도 저하 등으로 연결돼 나중에라도 근로자가 회사를 그만둘 수 있기 때문에기업들은 이에 대해 좀 ... 할 수 없다는 제보가 있었다.이유는 근로기준법상 직장 내 괴롭힘 금지법은 사용자와 근로자에 적용되는데, A 씨는 회사에 고용된 근로자가 아니라 독립 사업자로서 보험 계약 성과보수를 받

리포트 | 13페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.11.20 | 수정일 2024.08.06

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노인복지정책

일무자의 월 소득 합산액을 가구원수로 나눈 소득액? ** 도시근로자 1인당 월 평균소득액 : 통계청장이「통계법 시행령」제3조의 규정에 의하여 고시하는 전년도(본인 등에 대한 소득 ... 조사일이 속하는 해의 전년도를 말한다)의 도시근로자 가구 월평균 소득을 전년도의 평균 가구원수로 나누어 얻은 1인당 월평균 소득액유료? 입소자로부터 입소비용의 전부를 수납하여 운영 ... 국민연금은 1988년 시행 후 납부기간이 20년 경과한 65세이상 노인의 경우 수혜대상이 되고 있다. 보건복지부에서 실시한 『2014년 노인실태조사』 결과에 따르면, 조사대상자의

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.04

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사회복지실천기술론)최근 우리 사회에서 일어나고 있는 사건들 가운데 클라이언트의 권익이 침해받고 있거나 불평등, 차별, 억압 등을 경험하는 사례를 찾아 다음의 내용으로 분석하시오.

아 상담을 신청한 노동자 10명 중 4명은 근로계약서를 작성하지 않은 것으로 나타났다. 서울시는 지난해 서울노동권익센터에서 진행한 2184건의 상담 내용과 통계를 분석한 ‘서울시민 ... 과 나눈 노동상담’ 보고서를 29일 발표했다. 보고서를 보면, 상담 노동자 중 근로계약서를 작성한 사례는 61%에 그쳤고, 4대 보험에 가입하지 않은 사례도 33.6%나 됐 ... . 근로계약서를 쓰지 않음을 당연히 생각하는 사람이 많고 근로자가 잘못한 것이 없다는 것을 알려주는 것이 하나의 방법인 것 같다.② 집단차원권익옹호를 필요로 하는 문제 중에는 개인

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.15

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청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

사례지난 2022년 11월 경남 청소년노동인권네트워크와 경남 비정규직노동지원센터가 주최한 행사에서 청소년 참가자들의 발언에 따르면 청소년들의 아르바이트 현장에서 임금 체불이나 미 ... 았고 법정 휴게시간이 있는지 알려주지 않은채 이를 적용하지 않고 근로를 시켰다고 하였다. 이러한 사례는 A학생 뿐만 아니라 아르바이트를 하는 미성년자인 청소년들이 대부분 겪는 사례 ... 다. 실제로 이후 비정규직 노동상담센터에서의 상담을 통하여 신고를 진행하고 근무처의 사장으로부터 밀린 임금을 지급받기는 하였지만 여전히 청소년들에게는 이들이 사회적 약자에 해당

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

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한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책 육아휴직 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가정책의 개선방향

로서 돌보는 사람으로서의 여성의 역할을 고려한 것으로 나타났다. 한국 육아휴직제도는 처음에는 "1 세미만의 영유아 여성 근로자에게 1 년 미만의 무급 휴가" 형태로 시작되었다는 점 ... 되지는 않았다. 1995 년에는 대상 근로자의 범위가 남성 근로자를 포함하도록 확대되었지만 1995 년에 월평균 20 만원으로 확대되었다.2001 년 모성 보호법의 개정을 통해 1 세 ... 미만의 자녀를 둔 여성 및여성 근로자는 유급 육아휴직을 받을 수 있게 되었다. 2001 년에 평등고용 기회 법은 양육자로서의 남성의 2 차 지위를 제거하고 재정적 보조금을제공하기

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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대한민국 노동운동 실태 및 개인적 견해

가 늘어난 이유는 여러가지 있겠지만 가장 큰 이유는 COVID-19 사태로 인해 일부 분야에서 급증한 노동량입니다. 작년 크게 이슈가 되었던 ‘쿠팡 물류센터 노동사망자’, ‘우체국 ... . “우리는 기계가 아니다. 근로기준법을 준수하라” 법을 준수하고 인간이 사람 답게 노동하고 권리를 보장받는 것이 기본이자 당연한 것이지만 여전히 우리의 노동자들은 노동에서 고통받 ... 고 상당히 많은 불이익을 겪고 있습니다. 이렇게 근로자에 대한 배려가 없는 시스템과 환경들로부터 자신들의 권리를 찾기 위해 노동이 최초로 시작되고 난 시점부터 현재까지 근로자

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.27

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[소비자행동론]최근 전 세계적인 코로나19 팬데믹 상황에서 사회적으로 윤리적 문제를 일으킨 기업, 점포 등의 사례 또는 반대로 윤리적으로 옳은 행동을 한 기업, 점포 등의 사례 중 한 가지를 선택하여 소비자에 대한 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점에서 해당 사례에 대해 다차원적으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오

에 따른 방역조치가 형식적으로 이루어졌다. 실제 근로자들의 증언을 살펴보면, 물류센터의 노동강도 상 마스크 착용이 어려운 부분이 있고, 이에 대하여 관리가 충분히 이루어지지 못했 ... 되었으나, 형식적으로 존재했을 뿐 직접적인 체온 체크나 관리 역시 이루어지지 못했다. 거리두기 역시 문제가 있었다. 손 소독제 지급 역시 형식적으로 이루어졌을 뿐, 근로자가 상시 이용하기 ... 에는 부족한 상태였다. 사업장 내 장비들에 대한 소독 역시 충분히 이루어지지 못했으며, 결과적으로 정부의 방역지침을 미준수하고 기업의 이윤추구를 위해 근로자의 안전을 무시한 것으로 볼

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.02

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사회복지와법과목 노원구 조례 문제점과 개선점

) 경력단절 여성을 위한 여성 발전센터의 교육 프로그램, 취업지원 사업은 비교적 저소득의 일자리 분야에 국한되어 있다. 통계청이 제공한 2020년 기준 임금근로 일자리 소득결과표 ... 의 돌봄 등을 이유로 경제활동을 중단하였거나 경제활동을 한 적이 없는 여성 중에서 취업을 희망하는 여성을 위해 경제활동을 촉진시키고 근로환경을 조성하기 위해 제정된 법이다. 이에 구청장 ... 을 제공하는 북부여성 발전센터와 노원여성 인력개발센터의 교육프로그램을 찾아보니 여성의 진출이 유망한 직종에만 대부분의 교육이 진행되고 있고, 지역의 특성에 맞는 교육훈련, 진출이 저조

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.09

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다문화 간호 ppt

. 병원에서의 다문화온드림 희망진료센터 2 - 02. 병원밖에서의 다문화한국 이민자 지원센터 KISC -‘ 다함 ’ 의료봉사 2 - 02. 병원밖에서의 다문화 이민자 실업자 , 비 ... 정규직 근로자 , 북한이탈주민 , 외국인 가정의 구성원 고령자 등을 포함한 취약계층 및 이주민 가정을 위한 종합적인 복지사업을 지원하여 사회통합에 이바지함을 목적외국인 근로자 대상 ... 가 스트레스가 되었던 것 같고 일단 대화가 안되니까 이 사람한테 내가 어떻게 접근해서 어떻게 요구를 들어줘야 할까 고민도 되고 ....”( 참여 자 10) “외국인 입맛에 맞춰서

리포트 | 83페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.08

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동천안우체국 기간제 상시계약집배원 자기소개서

고객 응대 경험을 통해 친절과 정확함의 중요성을 몸소 체험했습니다. 기본적인 컴퓨터 활용 능력을 바탕으로 배송 데이터를 관리한 경험도 있어, 시스템 활용 업무에도 익숙합니다.5. 만일 우정사업 종사 근로자로 근무하게 된다면 ... 를 기다리며 소식을 기대하던 기억이 생생합니다. 그분들의 성실함과 책임감 있는 모습을 보며 깊은 존경심을 느꼈고, 자연스럽게 우정사업에 관심을 가지게 되었습니다. 특히 물류센터 ... 때도 있습니다. 이를 극복하기 위해 최근에는 우선순위를 정하고, 상황에 따라 유연하게 대처하는 연습을 하고 있습니다.4. 주요경력 및 특기사항물류센터에서 근무하며 대량의 화물

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.20

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사회복지와 관련된 기사를 찾아 우리나라에서 사회복지가 어떤 의미로 사용되고 있는지에 대해 정리하고

에 관한 기초 연구'에 따르면, 주민등록 인구에 따라 대략 66,000명의 65세 이상의 노인들이 폐지를 줍고 있다.게다가, 폐지를 수집하는 노인들은 다른 근로자들보다 나이가 많 ... 고, 병에 걸린다.만성병과 의심우울의 비율이 다른 근로자보다 높은 세 가지 또는 그 이상이 있다.하지만 하루 평균 15만~20만원씩 번다.이 액수는 한 사람의 정상적인 생활을 유지하기 ... 연금 수급자가 많지 않고 이들의 저축이 부족한 데다 비정규 고령자의 임금 수준과 근로 안정성이 떨어지기 때문이다.국민연금의 성숙으로 노후 가구의 빈곤은 일정 기간 후 점차 해소

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.14

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(사회문제론) 의료기술의 꾸준한 발전과 건강 지식의 보급에도 불구하고 사회의 건강 불평등은

들을 위하여 심리상담가를 배치해두어 근로자들을 상담하도록 해야 한다. 따로 전문가를 두기 어려운 기업을 위해서 산업단지 내부에 근로자들을 위한 정신상담센터를 설립하여 근로자들이 필요 ... )물질적 설명 2)문화적/행태적 설명 3)사회심리적 설명 4)생애주기 설명 5)생물학적 유전 요인 6)의료서비스 접근성 요인 3.사회심리적 설명에 대한 대안 1)근로자들의 근무 환경 ... 의 비형평성이 건강 불평등에 기여하게 된다. 3.사회심리적 설명에 대한 대안 1)근로자들의 근무 환경 조성 (1)3D 업종 환경 개선 사회심리적 설명에 따르면 건강 불평등이 생기

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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인보관운동에 대해 기술하시오.

다.④ 와 아동 노동 폐지: 근로 여성을 보호하고 아동 노동을 폐지하기 위한 입법을 위해 투쟁하고, 전국 아동 노동 위원회와 여성 노조 등을 결성하는 데 참여하였다. 또한, 노동자 ... 말 영국은 산업화와 자본주의의 부상으로 생산과 부의 팽창을 경험하였으나, 동시에 사회적 문제와 실업자 증가, 노동자들의 어려움, 사회계급 간의 대립이 뚜렷해진 시기였으며, 특히 ... 의 업적을 기리기 위해 그의 이름을 따서 토인비 홀로 이름 지어졌다. 토인비 홀은 지역에 거주하는 빈곤자들에게 교육과 문화적 활동을 향상하고, 대학생 자원봉사자들에게 빈곤층의 상황

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16

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[고용노동부] 구인신청서(상용직용)

에 연락하거나 워크넷(http://www.work.go.kr)을 통해 채용 마감 또는 신청 내용 변경을 요청해야 합니다.3. 파견근로의 경우 사업내용란에 “근로자 파견업체”임을 표시 ... 하고, 아래의 첨부서류를 제출해야 합니다.①「파견근로자 보호 등에 관한 법률」 제20조에 따른 근로자파견계약서 1부② 파견근무지, 파견 예정업무, 임금 등을 확인할 수 있는 파견 ... 사업주와 파견근로자 간에 체결예정인 근로계약서 1부4. 거짓 구인광고를 하거나 거짓 구인조건을 제시하는 경우에는 「직업안정법」 제47조제6호에 따라 5년 이하의 징역 또는 5천만원

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

휴가를 주면서 반드시 산후에 45일 이상이 확보될 수 있도록 부여하여야 하고 출산을 한 여성 근로자의 경우 근로의무를 면제하면서 임금 상실이 없이 휴식을 보장을 받을 수 있도록 하 ... 에서 임금 지급의 경우 종전에서는 산전후휴가 기간에서 최소한 60일분은 사업주가 지급해야 하며, 이후 30일분의 경우 고용보험에서 지급했지만 우선 지원 대상 기업의 근로자가 2006년 ... 평등으로 일과 가정 양립지원에 관한 법률에 대해서 일부 개정을 하였고, 사업주의 경우 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구한 경우라고 한다면 3일의 휴가를 줄 수 있도록 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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한국의 다문화 정책과 교육 현황

사회는 1990년 이후부터 외국인 근로자, 국제결혼이주자, 중도입국자, 북한 이탈자 등 이주민들의 유입으로 한국인과 다른 피부색을 가진 인종과 민족, 다른 문화가 유입되면서 다문화 ... 라고 한다. 우리 사회에서 국제결혼이주자 및 외국인 근로자 가정이 큰 비중을 차지함에 따라 대다수의 다문화 정책은 국제결혼이주자 및 외국인근로자의 자녀를 대상으로 수립되었다. 이 ... 사회에서 우리와 다른 문화를 가진 사람들과 서로 더불어 잘 살아가기 위한 사회를 만들기 위해 다문화 교육은 필수적이다.다문화는 문화라는 글자앞에 많을 多를 붙인 것으로 국가

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.03.04

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사회복지학개론_국민기초생활보장제도의 장점과 단점에 대하여 기술하시오.

욕구 등으로 가구별 자활 지원계획을 수립해서 체계적인 지원을 함과 동시에 근로 능력자에 대해서 자활공동체 사업, 구직활동, 직업훈련 등에 참여하는 조건으로 생계비를 지급 ... 에 기존 법률의 수정이 불가피할 것이며 내실이 있는 자활 훈련 프로그램을 통해서 조건부 수급자의 조건 이행 여부의 철저한 확인과 조사가 필요하고 비취업자를 위한 자활 지원센터 ... 것이다. 또한 근로 능력이 있는 수급자에 대해 자활과 자립을 위한 종합적 지원 서비스를 제공하여서 생산적 복지를 구현하고자 한다. 즉 수급자에 대한 근로 능력과 가구 여건 및 자활

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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(세계인의 정치와경제) B형 교재 9장의 내용을 읽고, 지구화로 인해 증가하는 이주 노동자, 결혼 이주자, 난민

를 구축하고 인권 침해적인 고용주의 지시나 근로환경이 우려되는 경우에는 실태조사를 하는 등 고용센터와 외국인고용관련업무 담당자의 적극적인 개입이 대안이 될 수 있을 것으로 생각된다. ... 한 집단들의 인권 및 시민권을 둘러싼 문제(1) 이주 노동자1991년 해외투자기업연수생제도, 1993년 산업연수생제도, 2004년의 고용허가제를 거치면서 연수생에서 근로자로 인정받 ... 19 검사를 실시할 것을 행정명령으로 강제했으나 인권위가 시정 권고해 철회되었다.이주노동자들의 이주의 목적은 주로 노동을 통한 근로임금을 확보하는 것으로 보인다. 헌법상으로 외국인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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[청소년지도사 1급] 자격증 소지자의 '청소년의 인권과 참여' 완벽 심화 요약 정리

강화(문체부, 방송통신심의위원회, 교육부)2. 청소년 근로권익 침해 예방 및 보호□ 청소년 아르바이트 현장의 부당처우 구제 지원□ 최저임금 미준수 등 청소년 근로현장 모니터링 및 ... 점검?단속(여가부, 고용노동부, 교육부, 방통위)□ 근로권익 보호 환경 조성을 위한 제도개선(고용노동부, 여가부)□ 근로청소년 보호를 위한 사회의식 제고(여가부, 고용노동부) ... 20원관 : 쉼터와 회복지원시설의 지원 후 사회 복귀 어려운 청소년- 청소년치료재활센터 : 학습, 정서, 행동상의 장애를 가진 청소년 치료?교육 및 재활- 청소년회복지원시설 : 감호

시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2021.10.05

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