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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"보건의료팀간간호사의업무조정" 검색결과 1,421-1,440 / 1,805건

  • 병원행정의 조직
    어서 병원조직의 구성원은 행정의 이념을 명백하게 설정하기 어려운 특성이 있다.② 조직의 구성원에 의한 특성병원의 핵심적 구성원인 의사, 간호사, 약사, 의료기사가 모두 전문가 집단 ... 체계의 도입, 특수 클리닉의 운영, 응급환자 진료서비스의 신속성 유지, 지역의료기관간의 학술교류 등에 노력해야 한다.병원의 인새행정 개선우수인력의 확보 및 적재적소배치에 따른 비용 ... 은 거의 모든 사람들에게 직접 또는 간접으로 편익을 주는 의료, 연구 및 교육기관으로 발전해 왔으며, 지역사회와 분리시켜 생각하던 과거의 의미와는 달리 이제는 지역사회 보건위생
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.26
  • 간호관리 전문간호
    , 판단력을 사용하여 자문.- 협동자: 대상자를 위해 간호의 효과를 최대화하기 위해 일반간호사 및 관련 보건의료 인력과 협동적 관계 형성 및 조정 활동.3) 전문간호사의 종류(1) 가정 ... - 교육자: 환자, 가족, 일반간호사, 간호학생 , 타 보건의료 인력을 대상으로 교육 하고 보수교육 또는 실무교육 프로그램 개발에 참여.- 연구자: 기존의 연구결과를 현자에 적용 ... , 역할 모델 및 옹호자로서 활동하는 임상적 지도력 발휘.- 자문가: 대상자 간호의 질을 향상하기 위해 환자, 가족, 일반간호사, 타 보건 의료 인력을 대상으로 상급지식과 기술
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.04
  • 간호관리의 실제
    수가의 적절한 관리 및 간호부의 모든 행정 서식의 통일된 관리를 하기 위함이다.2)구성-간호팀장-UM-책임 간호사3)주요업무(1)간호업무 절차 통일 적용(2)제 규정의 올바른 적용유 ... 간호팀장, UM, 책임간호사3.간호 업무 위원회위원장-이상순 회의일자-매월3주 목요일1)목적본회의 목적은 간호 업무의 효율적인 수행과 간호 행정의 전반적인 질적 향상을 도우며 간호 ... 이가 불분명하고 팀 리더가 조정과 감독의 시간소비가 많음-환자 간호가 지나치게 단편적으로 제공되고 총체적 간호가 이루어지지 않는다. 간호사들은 개개 환자에게 발생하는 모든 것
    리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.31
  • 사회복지사의 전문성을 높이기 위한 방안
    적 복지업무를 수행하는 인력으로 사회복지사에는 1급, 2급, 3급의 급수가 있다.〈표 2〉사회복지사 자격체계와 학교교육, 현장경력 간의 관계2) 사회복지사의 현황보건복지가족부 ... 은 24,974명이며, 간호조무사는 304,024명의 자격자 중에서 약 26%인 79,000여명이 현재 업무에 종사하고 있다.2006년 한국보건사회연구원의 보고서에 의하면, 전국 ... 로서 임상 치료팀의 일원으로 활동할 수 있다. 이와 함께 보건복지가족부를 비롯해 각 지방자치단체 등에서 활동하는 사회복지 전담 공무원은 수급권자의 기초생활 보장업무 및 사회복지 사업
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.30
  • [일본복지][일본][복지][복지국가][사회적응프로그램][민생비][산재근로자][산재]일본복지와 복지국가, 일본복지와 사회적응프로그램, 일본복지와 민생비, 일본복지와 산재근로자 분석
    하게 된다. 이후 노재환자, 회사책임자, 주치의, 산업의, 산업보건사, 작업요법사 6인이 모여서 노재환자 장애에 관하여 설명하고 의료적인 치료방침과, 직장복귀 지원일정 계획(support ... )의 제정(1997년, 2000년 4월부터 시행), 정신보건복지사 및 언어청각사 등과 같은 복지전문직제도의 창설을 위한 근거법의 제정(1997년) 등과 같은 중요한 제도적 조치들이 이루 ... 어졌다. 특히, 노인복지에 대한 서비스의 종합화, 즉 의료?보건?복지가 연계된 복지서비스를 구축한다는 취지 하에서 진행되었던 1997년의 종합수발보험법(介護保險法)의 제정과 兒童福祉
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
  • 현행 의료급여의 문제점 및 개선대책을 논하시오
    에 제출하도록 한다.4) 병원 사례관리 활성화 유도미국의 사례에서 보았듯이 장기입원자에 대한 체게적인 관리를 위해서는 의료기관은 병원 내에 의사, 간호사 등으로 사례관리팀을 구성하여 다. ... 을 명확히 한다. 보건소장 및 소속 의사, 관련 전문가로 구성되도록 한다. 특히, 3개월 이상 장기입원 자는 의무적으로 의료급여 관리사와 직접 상담하여 관리사의 의견서를 심의위원회 ... 현행 의료급여의 문제점 및 개선대책을 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 의료급여제도2. 현행 의료급여제도의 문제점1) 의료사각지대의 문제2) 운영제도상의 문제3) 의료급여 전달
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.18
  • 방문케이스
    업무 12항 “가정, 사회복지시설 등을 방문하여 행하는 보건의료사업” 에 근거하여 제시된 방문보건사업의 주된 업무로 지역사회 주민들의 건강관리를 수행하는 보건소의 기본업무이다.1 ... 의 구체적 업무내용은 다음과 같다.① 방문간호사업 대상가족을 선정한다.② 방문간호서비스를 제공한다.③ 필요시 관련분야에 의뢰하고 그 결과를 확인하여 타 분야 간 서비스를 조정·통합 ... ? 최종의사 결정자 : 본인? 가족 이외의 이용하는 인적자원 : 보건소 방문 간호사? 만족도 : 만족? 반상회 참석정도 : 없음⑸ 가족의 대처기능? 최근 6개월 이내에 일상생활을 변화
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.15
  • [장애인건강권][장애인][건강권][장애인건강][장애][건강][의료보장제도]장애인건강권의 개념, 장애인건강권의 현황, 장애인건강권의 의료보장제도, 장애인건강권의 정책 대안 분석
    하고 있는 단체(의료심사조정위원회(보건복지부산하 보건의료정책과), 한국소비자보호원, 대한의료문제연구원, 의료사고가족연합회, 의료사고시민연합 등)에 의뢰하고 있는 실정인데, 이것 ... 을 통한 전문 간호사의 양성이 필요하다.Ⅴ. 향후 장애인건강권의 정책 대안1. 권역별 재활병원 설치장애인 보건의료체계 구축방안으로 권역별 재활전문병원 설치를 제안한다. 현재 우리나라 ... 인건강권의 의료보장제도1. 의료 보호 제도2. 의료 보험 제도3. 장애인을 위한 보건의료자원1) 재활서비스를 공급할 의료 기관의 부족2) 의료 재활 전달 체계의 문제점3) 재활팀
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.16
  • 정신보건사회복지의 개념, 정신보건사회복지의 발달, 정신보건사회복지의 구성요소, 정신보건사회복지의 대상, 정신보건사회복지의 기능, 정신보건사회복지의 목적, 정신보건사회복지의 과제
    과 정신건강을 촉진하고, 경제적?사회적, 그리고 증상회복에 따른 지지적 문제 등을 실천하는 전문사회복지영역이다. 정신보건 사회복지사는 정신의학자, 정신보건임상심리사, 정신보건간호사 ... , 작업치료사 등과 함께 정신과 치료팀의 일원으로서 활동한다.지역사회 정신보건을 향상시키는 사업과 정신적?정서적 장애가 잇는 사람들에게 서비스를 제공함으로써 장신장애인의 인권을 보호 ... 하던 정신의료사회사업가에게 영향을 받은 것이 시초가 되었다. 1958년 서울시립아동상담소가 개설되면서 정신의학자, 정신의료사회사업가, 심리학자, 법률가들의 팀 접근이 시도
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
  • 간호관리료차등제
    , 정신보건법상 정신보건의료시설 중 폐쇄병동 미숙아실(2)간호사 수 적용기준산정 대상일반병동에 근무하는 간호사, 정맥주사팀(일반병동에서만 순회시) 일반병동 수간호사산정 제외간호감독 ... 지 않고 있는 것이다. 의료기관 종별 및 지역별 양극화 현상을 개선하기 위해서는 병상수 대 간호사수가 아닌 환자 수 대 간호사 수 기준으로 변경하는 것이다. 실제 간호사의 업무량 ... 제도로 발전시키기 위해서는 간호관리료 수가를 상한 조정해야 한다. 간호사들이 일하고 기여한 만큼 합당한 대우를 받을 수 있도록 의료체계 속에서 간호사들에 대한 차별적인 요소가 없
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.09
  • 지역사회와건강[1][1]
    . 12지역보건법에 보건소 방문보건사업 법적근거 마련- 제9조(보건업무) 제12호 가정, 사회복지시설등을 방문하여 행하는 보건의료사업1999~2000공공근로사업의 일환으로 노인 ... (증상), 조절여부를 조사하 여 정보시스템에 입력하면 자동으로 군분류- 방문간호사의 업무량 및 지역여건상 등록할 수 없는 경우에는 “대기군”으로 분류하고 업무량이 조정되면 대상자의 ... , 물리치료사 등 전문 인력이 직접 가정 또는 시설을 방문하여 가족 및 가구원의 건강문제를 발견하고 건강증진, 질병예방 및 관리, 만성질환자 관리를 위하여 적합한 보건의료서비스
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.11 | 수정일 2018.05.11
  • [간호학]전문간호사의 종류와 역할
    , 병동 내 다른 치료팀과의 협조적 업무 , 교육자로서의 업무 , 연구자로서의 업무가 있다 .2.2 정신전문간호사가 되고 싶다면 …? ' 의료법 ( 모법 )' 에서 규정하는 분야 ... 전문 간호사의 종류와 역할전문간호사란 ? 정의 전문간호분야의 전문교육과정을 통해 특수한 지식과 기술을 습득한 후 법적으로 인정을 받고 상습 실무를 수행하는 간호사 종류 보건 ... 또는 구술 시험 -5 년 마다 갱신해야 함 - 매년 간호사 보수교육을 받아야 함 . 필요성 - 급속한 첨단 기술의 발달 - 양보다 질 좋은 개별화된 의료 서비스 요구1.1 마취
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.26
  • 03장 지역사회간호의 개념적 토대
    는 요원들 간의 업무조정함으로써 업무가 중복되거나 누락되지 않도록각 요원들 간의 관계를 명확하게 만든다.(2) 참여 인력의 조직과 감독? 간호사가 해야 할 업무보건요원 및 ... 수 있다.3) 보건관리 - 계획한 사업을 수행하기 위하여 사업수행자의 업무활동 조정과 사업 활동참여 인력의 조직 및 감독의 사항을 결정해야 한다.(1) 활동의 조정? 지역사회간호사 ... .⑤ 지역사회자원을 적절히 활용, 다른 업무활동과 종횡적으로 연결성이 있어야 한다.⑥ 연계방문의 경우 보건소의 상황에 따라 결정하며 방문간호사 외 의사, 물리치료사,사회복지사, 영양사
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.21 | 수정일 2017.11.30
  • 간호 업무의 법적 정의
    적으로 보호하고 있으므로, 보건의료 직종의 업무 범위를 법으로 어떻게 규정하느냐는 일은 상당히 중요한 문제라고 할 수 있다.현 의료법은 제2조 의료인에 대한 정의에서 간호사는 ‘상병자 ... ? 의료법상 간호사의 업무는 진료의 보조, 요양상의 지도, 보건활동이다. 그러나 요양상의 간호는 추상적이고, 진료의 보조는 범위가 제시되어 있지 않아 관련 직종(간호조무사, 응급 ... 구조사, 임상병리사, 물리치료사 등)간의 업무 중복 논란을 유발하고 있는 상황이다.? 보건활동은 지역보건법, 학교보건법, 모자보건법, 농어촌 보건의료를 위한 특별조치법, 산업안전보건
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.08
  • 간호관리2
    명의 간호사가 환자의 병원입원에서 퇴원까지의 24시간 전체의 간호를 책임지는 방법5. 사례관리법보건의료의 여러 서비스나 상황을 사정, 계획, 적용, 조정, 감시 그리고 평가 ... 에 속한다.-삼권형: 병원운영에 관한 주요 의사결정이 병원행정, 의료간호기능을 책임지는 병원 장, 의사대표, 간호사 대표간의 합의에 의해서 이루어지는 유형으로 영국의 병원들이 주 ... 과 정책에 의거하여 환자에게 양질의 간호를 제공한다.-팀 간호방법에서 멤버들에게 업무를 분담하며 업무분담방법에 따라 간호를 실시한다.-간호학생, 간호조무사를 지도, 감독한다.-환자상태
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.10
  • 간호관리
    업무에 관련사항에 관여하고 이를 조정, 지휘, 통제한다∨∨∨?간호 서비스 만족도 평가 도구(환자용)환자용평가내용매우그렇지 않다보통이다매우 그렇다1.필요할 때 신속히 의료진을 만날 ... 결과에 따른 간호 수행 상 문제점을 규명하고, 교정조치를 위한 대안(개선방안)을 찾아보라문제점 : 직접간호제공 시간의 부족가. 팀별 담당간호사의 업무 숙련도의 문제- 간호업무 분담 ... 업무시간 연장의 요소마. 유휴인력의 부재- 업무숙련도 및 수행상의 문제- 병동 내 대치인력 요구 시 팀 간호 업무에서 변형된 간호업무 운영바. 타부서 및 의료진과의 의사소통
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.10
  • 사회복지행정론의 현대적이론
    @ 사회복지조직에의 적용 과거의 oo 부에서 oo 팀으로 명칭을 변경하고 팀별 단위 사업을 운영 컴퓨터 네트워킹을 통하여 부서간의 업무 연락조정 및 슈퍼비젼이 이루어짐 사회복지 ... Trust 는 임직원 11,000 명을 관할하고 있음 2) 회의참석자 : NHS 의 병원장 , 수석간호사 , 인사담당임원 보건복지부 담당 사무관 , 주무관 3) 벤치마킹 포인트 : 선진 ... ( 해외연수를 통한 벤치마킹 ) Benchmarking @ 보건복지부의 무상의료체계 벤치마킹 연수 1) 방문기관 : Heart of England NHS Foundatiom
    리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.01 | 수정일 2019.04.26
  • 간호관리 요점정리
    ③ 관리공학적 방법 : 간호관리과정 도입해서 간호표준기술→ 업무수행빈도, 난이도, 업무량 파악 → 간호사:환자비율결정 → 계속적 평가와 질통제로 필요인원 모집, 선발※ 간호인력 산정 ... 학생교육② 기능적 간호방법 : 분업, 경제적, 능률적, 환자 만족도 저하, 비인간적, 책임소재 불분명③ 팀간호 : 보조인력 활용하여 효율적, 전인간호, 팀 간 협력 요구됨. 책임널 ... 스1+평간호사+보조인력(3-4팀)④ 일차간호 : 입원~퇴원까지 간호, 자율성, 책임성 높음, 능력있는 전문간호사 요구됨.⑤ 모듈방법 : 일차간호+팀간호, 경제적, 총체적간호제공
    시험자료 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.16
  • 가족간호 케이스
    방문간호1. 보건지침 및 기준(정책)을 확인하시오.방문간호는 지역보건법 제9조 보건소의 업무 12항 “가정, 사회복지시설 등을 방문하여 행하는 보건의료사업” 에 근거하여 제시 ... 된 방문보건사업의 주된 업무로 지역사회 주민들의 건강관리를 수행하는 보건소의 기본업무이다.1) 방문간호의 추진방향① 지역사회 내에서 제공되는 보건·의료·복지서비스의 통합을 지향 ... 하여 방문간호사 등으로 지역을 할당하는 지역담당제 또는 필요로 하는 인력을 융통성 있게 활용할 수 있는 팀제를 운영할 수 있다.④ 가정방문을 통하여 보건의료서비스를 제공하여야 하
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.15
  • 간호사의 종류와 업무
    ?2. 종양 전문 간호사??종양 전문 간호사의 역할은 종양환자의 직접간호 제공자, 교육자, 연구자, 진료각 부서간의 조정역할로 필요에 따라 병실, 외래, 회의실, 사무실, 교육실 ... 다. 이에 따라 이들을 전문적으로 관리하는 노인전문병원·의료복지기관·요양원 따위가 많이 생기고 있다. 이런 시설에는 전문의사, 사회복지사, 물리치료사, 간병인 등과 함께 노인전문간호 ... 로 이동하며 업무를 수행한다. 환자교육 의뢰는 담당의사가 항암화학요법이나 조혈모세포 이식 등의 치료방법으로 결정할 때 전문 간호사에게 교육과 상담을 의뢰한다.?종양 전문 간호사의 하루
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.07
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2025년 08월 16일 토요일
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