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"직업능력개발교육" 검색결과 121-140 / 53,068건

  • 판매자 표지 자료 표지
    지방직 공무원이 되고 싶다면 꼭 알아야 할 것들
    었습니다. 그런 부캐를 개발한다면 삶의 행복을 풍성하게 느낄 것입니다.2) 공무원 교육 활용하기공무원은 의무적으로 들어야 하는 교육이 정말 많습니다. 개인정보, 성차별, 청렴, 통일 교육 ... 등등 저도 신규 직원이었을 때 깜짝 놀랐으니까요. 대부분은 건성건성 의무적으로 교육을 이수하지만, 이런 교육의 기회를 반대로 잘 활용하면 부캐를 개발하는 데 도움이 될 수도 있 ... 잠깐만, 지방직 공무원이 되고 싶다고?지방직 공무원 ‘시험’에 합격하는 노하우나 공부 스킬이 아니라지방직 공무원이라는 ‘직업’ 자체에 대한 경험과 통찰을 담은 책순서1. 지방직
    Non-Ai HUMAN
    | 노하우 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.26 | 수정일 2022.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 사회복지사 실습 - 직업재활시설 실습중간평가서, 종결보고서
    . .실습생종 결 일 시2022. .1. 실습기관 소개000000는 직업재활시설로 장애인이 자신의 능력과 적성에 맞는 직업생활을 통하여 인간다운 생활을 할 수 있도록 장애인 직업재활 ... 과 관련된 제반 서비스(보호고용, 직업상담, 직업능력평가, 직업적응훈련, 직업훈련, 작업활동, 취업알선, 취업 후 지도, 장애인생산품 판매 및 판로 확대 등)를 제공하여 직업 ... 작업훈련- 00000 사업안내- 보호작업훈련 직무지도- 장애인복지시설 사업안내 및 장애인 직업재활시설의 기능과 역할- 행정문서 작성법 및 인사노무- 외부자원개발·관리 및 제안서 작성
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.02
  • ncs 직업기초 1장 과제
    과 자신의 경력단계를 이해하고 이에 적절한 경력개발 계획을 수립할 수 있는 능력을 평가한다.5.NCS 직업 기초모듈 중에서 공공기관이나 공기업에서 중요시 하는 모듈 3가지를 들어 보아라.1.문제해결능력2.의사소통능력3.수리능력 ... 1.NCS 능력단위란 무엇인가?NCS 능력단위란 해당 직업에서 요구되는 직무를 수행하는 개별 직무 능력을 의미한다.2.NCS 직업기초능력을 구성하는 모듈 10가지를 나열하여 보아 ... 라.1.문제해결능력사고력문제처리능력2.자기개발능력자아인식능력자기관리능력경력개발능력3.조직이해능력국제감각조직체제이해능력경영이해능력업무이해능력4.자원관리능력시간자원관리능력예산관리능력
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2024.06.07
  • 요약정리 직업상담사 1차 직업정보
    개발원 ) 민간자격정보서비스 PQI( 직업능력개발원 ) 공공데이터 포털 DATA ( 정보화진흥원 ) 1 2자격제도의 이해 검정기준 ( 국가기술자격 ) 기술사 기능장 기사 산업기사 ... 상당한 의사소통능력 필요 중등이상의 정규교육이수또는 졸업후 교육 (ISCED 수준 2,3,4) 또는 이에 준하는 직업훈련이나 직업경험 혹은 추가적인 교육 이나 훈련 필요 . 제 3 ... 직능 수준 전문적인 지식 보유 , 수리계산이나 상당히 높은 의사 소통능력 중등교육을 마치고 1~3 년 정도의 추가적인 교육과정 (ISCED 수준 5b) 정도의 정규교육 또는 직업
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 73페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2021.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    ncs직업기초 중간고사총정리
    표준(NCS)개발 완료 (797개)NCS 기반으로 직업교육훈련 및 자격제도를 개편하고 능력중심 인사관리 관행 정착국가직무능력표준(NCS)활용범위NCS의 활용범위를 기업체, 교육훈련 ... 등의 내용체계기업체현장 수요 기반의 인력체용 및 인사관리 기준근로자 경력개발직무기술서교육훈련기관직업교육 훈련과정 개발교수계획 및 매체, 교재 개발훈련기준 개발자격시험기관자격종목 ... 자리 종사자의 직무수행 명세서이자 산업현장이 요구하는 인재양성지침서왜 우리나라에서 NCS기반의 채용이 필요한가왜 NCS가 필요한가?직업교육훈련 및 자격제도가 산업현장과 괴리
    시험자료 | 68페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.27 | 수정일 2023.06.11
  • 청소년 복지론 요약본
    하는데 중점 /어느 선까지 목표를 두어야 하는지에 대한 기준점 보호(정상화에 대한 논란)③ 개발적 개입 - 변화족진 담당자로서의 기능 / 방파제 / 충격흡수장치 / 직업교육 /성인 ... 인프라의 대부분 차지 / 비형식 교육으로 변화2. 청소년의 권리와 참여① 청소년의 권리 : 기회와 능력, 동기 부여- 배경 : 삶에 대한 주체성 / ‘관계’의 범위 내에서 활용 ... (자원 : 힘없는 계층의 의식과 능력 강화 / 참여 및 권리행사를 가능하게 함)② 시사점 : 보편적, 선별적 복지지원 방안 / 개발과 참여의 복지로부터 시작2. 청소년 임파워먼트
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 7,500원 | 등록일 2021.05.21 | 수정일 2022.10.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리_우리나라의 인적 자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    년대에는 인력난이 심각해지자 직업훈련의 의무실시를 늘렸고 사업 내 훈련의 활성화로 인원이 증가하였다.2001년에는 직업능력개발 3개년 계획이 시행되었고, 2004년에는 직업능력개발 ... 법을 공포하였다. 한국기업교육학회 및 한국HRD학회 등이 설립되었다.여러 가지 프로그램들도 진행되고 있는데 그중에서 한국직업능력연구원에서 주최한 융복합시대의 새로운 평생직업능력 ... 의 성패를 좌우할 만큼 중요한 요소이다. 인적자원개발은 훈련, 교육, 학습프로그램을 통한 개인의 성장과 발달을 도모한다. 기업이 세계와 경쟁하고 변화환경을 극복하며 효과적인 성과
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.21 | 수정일 2024.07.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리-기말
    , 소비자, 대체제, 기업 간 경쟁, 진입장벽). 기업내부환경(기술, 규모, 전략)②구성원의 직무 능력과 기술적 측면③전략-조직화④실행: 확보-교육-평가-인사고과-유지-방출⑤결론 ... 가 비용을 지불하지 않고 모집기업이 비용을 지불하는 행위3) 신문방송, 매스컴6. 교육의 의미1) 공부: 공부-지식전달-지각능력2) 훈련: 현재상태의 직무를 개선(현행직무의 수행능력 ... 개선)3) 교육: 미래의 직무를 개선하기 위한 것4) 자기개발: 현재와 미래의 직무와 관계없이 미래의 성장발전을 위해서 노력5) 학습: 정형교육, 비정형교육 등을 통하여 인간의 태도
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29
  • 평생교육과 학교교육을 비교하여 분석하고 제4차 산업혁명시대에 사는 자신의 삶에서 평생교육이 어떻게 연관되어 영향을 미치고 있는 지를 제시하시오. 그리고 자신의 가능성을 극대화할 수 있는 평생 (1)
    평생교육은 학습자의 지속적인 역량 개발직업적 대응력을 키우는 데 중요한 역할을 한다. 평생교육은 새로운 기술과 도전에 대처할 수 있는 능력을 강화하고, 변화하는 직업 시장 ... 고치평생교육의 주요 목표는 학습자의 역량을 향상시키고 지식을 확장하여 삶의 다양한 영역에서 성공적인 참여를 가능하게 하는 것이다. 또한, 자기개발직업 발전, 사회 참여 등 ... 하고 기존 직업들도 새로운 기술과 역량을 요구하는 변화를 겪고 있다.평생교육의 중요성지속적인 역량 개발의 필요성제4차 산업혁명 시대에서는 기술과 산업의 변화가 빠르게 진행되고 있기 때문
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 해외의 국가 차원의 인적자원 개발 정책과 제도 등을 조사하여 제시하고, 이를 통하여 한국의 인적자원 개발 정책과 제도에 적용할 수 있는 제도 등을 조사하여 제시하고, 이를 통하여 한국의 인적자원 개발 정책과 제도에 적용할 수 있는 방법을 제시하시오
    차원에서는 교육, 교육 장학금, 직업 교육 등 다양한 제도를 통해 인재 육성을 촉진하고, 기업은 근로자의 능력 향상을 위한 교육 및 훈련을 제공함으로써 전문성을 키운다. 이러한 노력 ... 적자원개발 정책과 제도 : 독일1) 듀얼 시스템: 독일은 "듀얼 시스템(Dual System)"이라고 불리는 직업 교육 체계를 운영하고 있다. 이 체계는 학생들이 학교에서 이론적인 ... 을 통해 직업 기술을 습득하는데 중요한 역할을 한다.3) 근로자 재교육 및 훈련: 독일은 근로자들의 역량 개발을 위한 재교육 및 훈련 프로그램을 다양하게 제공한다. 이러한 프로그램
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    인공지능 시대, 신직업과 미래 직업역량에 대해 기술하세요.
    직업들은 새로운 역량과 기술을 습득해야 하며, 미래에 필요한 직업역량을 갖추는 것이 중요해졌습니다. 따라서, 인공지능 시대에는 창의성, 문제해결 능력, 소통 능력 등 인간의 감성 ... 과 능력이 요구되는 직업들이 더욱 중요해질 것으로 예상됩니다. 또한, 인공지능 기술을 활용하는 직업들은 인공지능 기술에 대한 이해와 함께 새로운 기술을 습득하는 능력이 요구될 것 ... 기술을 이해하고 활용할 수 있는 능력이 더욱 중요해질 것입니다. 학생들은 STEM 분야의 교육과 컴퓨터 과학, 데이터 과학, 기계공학 등과 같은 관련 분야를 공부하여 인공지능 시대
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 평생교육과 학교교육을 비교하여 분석하고 제4차 산업혁명시대에 사는 자신의 삶에서 평생교육이 어떻게 연관되어 영향을 미치고 있는 지를 제시하시오. 그리고 자신의 가능성을 극대화할 수 있는 평생교육의 관점을 논
    하기 위해서는 기존 직업군에서도 평생교육을 통해 업무 역량을 새롭게 강화해야 한다.이러한 상황에서 평생교육은 개인이 필요로 하는 역량과 능력을 지속적으로 개발하고 강화할 수 있 ... 성을 극대화할 수 있는 평생교육의 관점을 논의하시오.서론평생교육은 개인의 삶 전반에 걸쳐 계속되는 교육활동으로, 개인이 자신의 역량과 능력개발하고 발전시키는데 중요한 역할을 한다 ... 다. 인공지능, 빅데이터, 로봇 등 첨단 기술을 기반으로 하는 직업들이 이에 해당한다. 이러한 직업들은 기존의 직업들과는 다른 역량과 능력이 필요하며, 이러한 역량과 능력은 평생교육
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 인적자원개발의 목적과 필요성에 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.
    수준에서 평생교육과 평생직업능력개발의 중요성이 커지고 있다. 실제로 정부는 전 국민의 평생 고용가능성을 높이기 위해 HRD 지원 플랫폼을 구축하고 있는데, 이는 개인이 경력 전반 ... 을 장려하고 있다. 또한 전 국민 평생능력개발 지원체계를 구축하여 국민 누구나 생애 주기에 따라 필요한 직업교육을 받을 수 있도록 함으로써 국민 역량의 저변 확대를 꾀하고 있다. 이러 ... 들에게 체계적인 교육훈련과 경력개발 기회를 제공함으로써 업무 수행 능력을 향상시키고, 변화하는 비즈니스 환경에 대응할 수 있는 인재로 육성하고자 한다. 예컨대 많은 기업들이 신입사원
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 인공지능(AI)과 미래 직업시장의 변화
    한 기술 역량3.1 AI가 창출하는 새로운 직업 분야3.2 인공지능 관련 기술 역량의 필요성지속적인 직업 적응을 위한 평생교육의 중요성4.1 평생교육의 필요성과 역할4.2 AI 시대 ... 고 있습니다. AI 기술은 반복적인 작업을 자동화하고, 빠르게 학습하여 진화할 수 있는 능력을 갖추고 있기 때문에, 앞으로 직업 시장에 큰 변화를 초래할 것입니다. 본 보고서 ... 에서는 인공지능의 발전이 직업 시장에 미치는 영향과 이에 따른 미래 직업, 기술 역량의 변화, 그리고 평생 교육의 중요성을 살펴보고자 합니다.2. 인공지능의 영향과 미래 직업 시장2.1
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.27
  • 중등교사임용 시험 대비 교육학 이론 정리본
    과 적응에 필요한 자료를 제공. 교육정보, 직업정보,개인적 사회적 정보③상담활동 : 생활지도의 중핵적인 활동이다. 학상담자와 내담자의 친밀한 인간관계 속에서 전문적 대화가 전개 ... 을 내리는 활동④기능학습동기를 강화, 상급학교에서 요구하는 성적 및 취업에 필요한 성적 제공, 교수학습과정 개선,교육정치(학생이 자기의 능력을 최대한으로 발휘하는 교육상태에 학생 ... 들이 교육과정 계획과 준비에 적극적으로 참여할 수 있어 수업 자료 중복을 피하고 새로운 자료를 개발할 수 있다.⑤단점교사에게 많은 시간의 공동 준비 과정이 필요하다. 전문성과 책무
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 69페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2021.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 받은 사회복지학과 정신건강론 기말 정리
    의 협동적 노력- 소크라테스적 접근방식 사용- 교육적 모델 기반- 구조적, 지시적- 과제는 인지행동치료의 중심내용ABCDE 이론인지행동치료의 주요 목표 중 하나는 개인의 정서를 합리적인 ... 적 실천방법- 이를 위해 운영체계 확립, CT와 함께 강점관점의 체계적인 사정 필요, CT의 내적 자원 및 지역사회 자원 개발, 활용하여 삶의 질 향상을 위해 노력- 사례관리자 ... - 환경의 도전에 맞서기 위해서 개개인의 잠재력을 극대화- 가족 및 1차 집단의 보호능력을 극대화- 공식적인 보호체계와 1차적인 보호자원 통합- 개개인 및 1차 집단의 욕구충족 위해
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.01
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    취업'으로 고민을 겪고 있는 학생들에게 도움을 주기 위한 생활지도 방안을 제시하시오
    며 문제해결을 위한 가설 설정과 추상적인 것을 다루는 능력이 신장되면서 자기분석과 직업세계에 자신을 투사하는 것이 가능해진다. 따라서 청소년기 진로선택과 진로발달을 위한 교육적 수행 ... 있는 능력개발로 지속적으로 고용가능성을 높여야 하며 교육환경에서는 고등교육의 보편화로 학교 및 학과 선택을 위한 구체적인 진로 관련 정보 파악이 필요해지고 있는 상황으로서 이로 ... 합리적 관련성을 밝힌다.상담자는 올바른 직업선택지도의 실천을 위해 개인 특성을 분석할 수 있는 능력개발할 수 있도록 해야 하며 특정 직업분야에서 지도적 위치에 있는 사람의 특성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    개발, 재교육 등 여러 분야에서 광범위하게 이루어지고 있다. 예를 들어, 2022년 통계에 따르면 정부가 지원하는 직업능력개발 프로그램 참여율은 전체 취업 준비생의 약 55%에 달하 ... 을 추진한다. 대표적인 제도로는 직업능력개발훈련, 고용보험제도, 산학협력 프로그램, 창업 지원 및 재교육 프로그램이 있다. 2022년 기준, 정부 지원 하에 운영되는 직업능력개발훈련 ... 통계적 평가우리나라 인적자원 개발 및 관리 제도와 프로그램은 다양한 통계 자료와 연구 결과를 통해 그 효과가 입증되고 있다. 정부가 지원하는 직업능력개발훈련 프로그램은 참여자의 취업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
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    인사행정론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    능력 향상 ② 조직 생산성 제고 ③ 직업적 사회화 ④ 정치적 충성 확보 13. 교육훈련 방법 중 현장훈련(OJT)의 특징으로 옳은 것은? ① 이론 중심 ② 실무적 적응력 향상 ... 의 수준 ④ 응시자 태도의 안정성 36. 임용의 원칙에 해당하지 않는 것은? ① 평등의 원칙 ② 능력의 원칙 ③ 정실의 원칙 ④ 공개성의 원칙 37. 교육훈련의 효과 측정 중 반응 ... ④ 조직 경직성 완화 ③ 사기 저하 ④ 능력 개발 65. 매슬로 욕구단계설에서 자아실현 욕구 이전 단계는? ① 생리적 욕구 ② 안전 욕구 ③ 존경 욕구 ④ 사회적 욕구 66
    시험자료 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.06
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    인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준,조직 수준,국가 수준의 관점에서 설명하시오
    의 목적개인에게 인적자원개발은 자신의 직무 능력을 향상시키고 직업적 안정성을 확보하는 중요한 수단이라고 생각한다. 급변하는 사회 환경에서는 단순히 학위나 기존 기술만으로 평생 직업 ... 개발은 개인의 능력과 잠재력을 발굴하고 이를 조직과 국가의 발전에 연결하는 전략적 과정이다.즉, 개인의 역량을 강화하고 이를 통해 조직과 국가의 경쟁력을 높이는 종합적인 활동이 ... 라고 할 수 있다.오늘날 변화가 빠른 글로벌 환경과 기술 혁신 속에서 인적자원개발은 단순한 교육이나 훈련을 넘어선 전략적 차원에서 접근해야 한다고 생각한다.이에 본론에서는 인적자원개발
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30
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2025년 10월 21일 화요일
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