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"업무조정역할" 검색결과 121-140 / 51,444건

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    [교직논술] 교감의 직무와 역할
    회의 개최 (예산조정현황예시)부서명사업명요구액(A)반영액(B)증감(C=B-A)비고4) 예산안 확정반드시 교육계획서의 사업과 예산요구서가 일치해야 한다.나. 지출 업무에 따른 순서 ... 교감의 직무와 역할Ⅰ. 머리말어느 교장선생님이 정년퇴임을 하면서 후배들에게 “자녀가 성장함에 따라 직위 상승을 하고자 하는 마음은 인지상정이며, 나이를 먹을수록 수업하기 힘들 ... 면 수업하지 않으니까 한가롭고 편할 것 같아도 전혀 그렇지 않다. 직위에 따른 책임과 역할이 그만큼 크고 무겁기 때문이다.교감으로서 임무를 수행하면서 어떤 마음가짐과 자세를 갖
    리포트 | 23페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.16
  • 간호관리학실습 CASE(의료팀 내 협력적 의사소통 역할극, 리더십유형분석, 간호인력산정 등)
    간호관리학실습최종과제이름학번담당교수실습기간차례1. 의료팀 내 협력적 의사소통 역할극2. 팀워크 전략 ? SBAR3. 리더십유형분석4. 간호업무 조정5. 간호인력산정6. 근무계획표 ... 만으로는 대상자들의 복잡한 건강요구를 충족하기 어려우므로 상호의존적으로 연계하여 협력하고 역할조정하려는 노력이 필요하다.병원은 사람의 생명과 직접적인 연관이 있는 업무를 수행 ... 한다.15:00EVENING 근무 간호사에게 인계한다.▣ 업무조정을 하면서 이활동이 왜 중요한지에 대해 기술해봅시다.간호사, 의사, 약사, 영양사 등 병원의 개인이나 일부 조직
    리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.01
  • 직업특강(초등학교,중학교,고등학교) 간호사 직업특강
    . 유연한 근무시간 으로 조정이 가능한 경우도 있어 일과 삶의 균형을맞출 수 있습니다. 근무 환경 ??간호사의 주요 업무는 환자 케어, 의약품 투여, 의사 보조, 환자 상태 모니터링 ... 진짜 간호사 선생님의 간호직업특강 강사 000 선생님 백의의 천사 간호사 직업특강 : 간호사오늘의 수업 내용은? 1. 간호사의 정의와 역할 2. 간호사 되는 과정 3. 간호사 ... 적 , 정신적 건강을 관리하고 의사와 협력 하여 최상의 치료를 제공 합니다 . 간호사의 주요 역할에는 환자 상태 모니터링 , 투약 관리 , 응급처치 , 환자교육 등이있습니다 . 또한
    ppt테마 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.14
  • (간호관리학 실습) 성과기반학습 [리더십 적용을 통한 업무조정 사례] A+ 자료
    간호관리학 실습성과기반학습리더십 적용을 통한 업무조정 사례A+ 자료성과기반학습리더십 적용을 통한 업무조정 사례 (PO7)단계간호관리 과정내용사례(5W1H)WHEN (언제)2021 ... 다고 느껴졌기 때문프리셉터십 교육에서 프리셉터와 갈등이 있어 제대로 못 배운 부분도 있기 때문신규 간호사는 입사 후 혼자 간호업무를 하기 전 프리셉터십 제도를 이용해 프리셉티가 되 ... 간호사는 모든 간호 수행을 스스로 해야했다. 하지만 시간이 지나도 모르는 것이 많았고 간호 업무가 익숙해지지 않았다. 게다가 □병동에 적응하기도 어려워했다. 이를 눈치챈 수간호사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
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    a+ 간호관리_ 보건의료 전문분야간의 헙력사례 및 간호사의 다양한 역할
    PO 5.보건의료 전문분야 간의 협력관계와 업무조정 역할의 중요성1. 간호사의 다양한 역할에 대해 기술하시오(20점)① 돌봄제공자(간호 제공자)간호대상자의 존엄성을 유지 ... 을 통한 조정을 실시한다.③ 교육자대상자가 건강을 유지, 회복하기 위해 수행해야 하는 건강관리 방법을 익히도록 도와주는 역할을 한다.대상자의 학습요구와 준비도를 사정하고 특별 ... 하면서 대상자를 신체적, 심리적으로 돕는 활동, 돌봄을 제공한다는 것은 신체적, 심리사회적, 발달적, 문화적, 영적 수준을 포함하여 간호 역할의 핵심적 부분으로 치유하는 전 과정을 통하
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.27
  • [내용 충실, 가상 주제] SW 및 시스템 구축 프로젝트 제안서(가상의 주제 내용으로 구성, 총 181장)
    데이터 모델을 설계하는 자 해당 업무 영역의 데이터 요구사항에 대한 이슈 사항을 조정하고 통합하는 자 업무 규칙 (BR) 을 정의 및 관리하고 데이터 품질을 측정하며 데이터 품질 ... 목차 Ⅰ. 제안사 소개 Ⅱ. 업무 구성 방안 Ⅲ. 시스템 구성 방안 Ⅳ. 프로젝트관리 방안 Ⅴ. 데이터관리 방안 Ⅶ. 보안관리 방안 Ⅷ. 품질관리 방안 Ⅸ. 프로젝트 지원 방안 ... 2022 (OO 기업 ) MIS 시스템 운영 및 유지보수 2021 (OO 기업 ) 정산 시스템 구축 2019 (OO 기업 ) 전산서비스개발 운영업무 2020 ( @@기업 ) △△ 시
    ppt테마 | 30페이지 | 45,000원 | 등록일 2022.05.12 | 수정일 2024.04.22
  • 관료의 전문성에 관한 연구 -지방관료 중간관리층의 인식을 중심으로- (A Study on the Professionalization of Bureaucrat:Focus on the middle classes of local bureaucrat)
    하였다. 연구결과에 따르면 첫째, 관료인식의 전문성 구성요소로 업무능력, 업무추진력, 예산확보능력, 정책관리능력, 네트워크형성능력, 조정능력을 발견하였다. 업무능력은 정통한 업무지식 ... 층 관료는 관료적 관리기술가(bureaucratic management technocrat)로서 역할수행을 하고 있음을 발견하였다. 관료 전문성이란 업무능력, 업무추진력, 예산확보능력 ... , 정책관리능력, 네트워크형성능력, 조정능력 등인데, 이는 지방 중간관리층 관료들이 관료적 관리기술가로서 역할을 수행할 때 요구되는 구성요소이다. This study
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19
  • 지역사회간호사의 역할, 부서간의 협력 및 조정방안
    1. 지역사회간호사의 역할1) 직접간호제공자- 한 지역사회의 특별한 요구가 있는 집단을 파악하여 필요한 간호를 제공한다. 간호 수행 시 총체적 간호원리를 적용하여 건강문제, 사람 ... 를 제공하는 역할이다.- 방문보건 팀에서는 대상자의 가정을 방문하여 혈압 검사, 혈당 검사, 당화혈색소 검사 등을 수행한다.2) 교육자: 대상자가 건강문제에 관련된 결정을 하
    리포트 | 5페이지 | 1,700원 | 등록일 2020.11.29 | 수정일 2022.07.12
  • 복붙해서 바로쓰는 제안서 양식-제안사 소개
    핵심 요약기술 본 슬라이드의 내용을 3~4 문장으로 정리 수행 조직별 업무분담을 통한 R R 수립 나 ) 추진 조직과 역할 조직 (Organization) 주요 기능 및 역할 ... Risk 및 Issue 확인 , 분석 , 대책 수립 발주처 사업관리 (Project Manager) 본 프로젝트 사업 총괄 /PMO 와 업무 개발관련 협의 및 조정 표준 및 정책 ... ) OO 팀 ( 인원 : 00 명 ) OO 팀 ( 인원 : 00 명 ) OO 팀 ( 인원 : 00 명 ) 해당 조직의 업무 중 본 사업과 연관된 업무 위주로 기술 구분 특급기술자
    ppt테마 | 12페이지 | 11,000원 | 등록일 2023.04.03 | 수정일 2024.12.23
  • 초·중등학교 교육정보부장의 직무와 역할기대 :어떤 일을 하고 있고, 어떤 일을 해야 하는가 (Job and Role Expectation of the Heads of Educational Information at Primary and Secondary Schools: What are They Doing and What should They Do)
    ’, ‘소프트웨어 관리’, ‘전산실 관리’, ‘교무업무지원/교육행정정보시스템 업무 지원’과 같은 역할은 향후 조정이 필요하다고 여겨진다. 교육정보부장의 역할 중에서 지속적으로 강조 ... 운영’, ‘저소득층 자녀 정보화 지원’, ‘행정업무’, ‘평가 관리 업무 지원’과 같은 역할은 중요하지 않다고 볼 수 있다. 4) ‘교단 선진화 기기 관리’, ‘컴퓨터실 관리 ... 하고 향후 집중적으로 강조해야 할 역할에 대한 역량 강화 프로그램을 개발하여 적용하는 연구가 필요하며, 초·중등학교 교육정보부장의 역할로서 중요하지 않은 역할, 조정이 필요한 역할에 대한
    논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
  • 임원 인사제도 개선(안)_임원평가 및 보상
    / 현장전문임원 제도 폐지 고문제도 개선(선임기간 명확화)임원인사의 투명성 및 전문성 제고역할 단계 중심의 직급 간소화책임경영체계 구축임원의 업무역할 단계를 토대로 직급단계 축소 임원 ... 연봉)복리후생타사대비 열위 항목 개선기 본 연 봉직위별 동일금액 적용 (동일 직위내 연차별 차등 없음) 매년 조정 가능역량급역할 성과급역량평가 결과에 따라 지급액 차등 비누적식당해년 ... : 천원)최종 조정연봉의 20% 해당금액을 기준금액(B등급 해당)으로 설정 개인별 역량평가 결과에 따라 평가등급별 차등금액 설정기본 방향현 임원은 제도 시행 시점에는 역할성과급 B
    서식 | 29페이지 | 65,000원 | 등록일 2024.10.25
  • 각급학교 행정실 업무 및 인력배치 현황과 과제: A교육청 사례를 중심으로 (Analysis of the Current Status and Tasks of School Administration Office’s Work and Staffing: Focusing on the Case of the A Office of Education)
    역량을 고려하지 않은 인력배치 등으로 나타났다. 주요 개선과제는 업무 수행 지침(매뉴얼) 명료화, 인센티브 부여, 업무 조정(폐지, 민간위탁 등), 학교급 간 인력배치 기준 조정 ... ·현실화, 신규 인력 역량 강화, 행정실장 역할 정립 등으로 나타났다. 이 연구는 교원 업무에 비해 이론적·실제적 측면에서 상대적으로 소외되어 왔던 학교 행정실의 업무 및 인력배치 ... 이 연구는 학교 행정실의 업무 및 인력배치 현황과 주요 문제점을 분석하고 개선과제를 탐색하는 데 목적을 두었다. 이를 위해 A교육청을 사례로 선정하여 학교행정직원을 대상으로 한
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05
  • 건설회사 시공직 자기소개서(2025)-22
    업무를 맡아 공사 기간을 10% 단축하는 성과를 거두었습니다 . 또한 , 안전 관리 시스템을 강화하여 무재해 인증을 받는 데 기여했습니다 . ​ 02 CONTENTS 주요 경험 ... 및 성과문제 해결 사례 현장에서 예상치 못한 자재 공급 지연 문제가 발생했을 때 , 대체 자재를 신속히 확보하고 작업 순서를 재조정하여 공정 지연을 최소화한 경험이 있 ... 적으로는 현장 소장 등 리더십을 발휘할 수 있는 역할로 성장해 , 회사의 핵심 프로젝트를 성공적으로 이끌고 , 하자와 중대재해 Zero 달성을 통해 회사의 신뢰와 브랜드 가치
    ppt테마 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27
  • 지역농협의 조합장 권한축소가 이익조정에 미치는 영향 (Reduction of CEO Authority and Earnings Management of Korean Agricultural Cooperatives)
    본 연구는 농협조합의 최고경영자인 조합장의 금융업무에 대한 권한을 축소하고 전문성이 높은 조직내 상임이사의 역할을 강화하는내부 경영구조의 변화가 있는 경우 조합의 이익조정의 행태 ... 분석의 결과는 다음과 같다. 우선 농협조합은 보고이익이 클수록 대손충당금을 통한 이익조정을 더 많이 수행하고 있음을 확인하였다.둘째, 금융업무에 대한 권한을 조합장으로부터 받 ... 아서 업무를 수행하게 되는 상임이사를 도입한 조합들의 경우에는 보고이익 수준이 높아질수록 이익조정을 더 적게 수행하는 결과를 확인하였다. 이러한 상임이사 도입에 따른 이익조정에 대한 조절
    논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28
  • 임원평가 및 보상제도 개선(안)
    의 투명성 및 전문성 제고역할 단계 중심의 직급 간소화책임경영체계 구축임원의 업무역할 단계를 토대로 직급단계 축소 임원의 책임 및 역할 확대와 의사결정 Speed 제고 이사부장 직급 ... 적용 (동일 직위내 연차별 차등 없음) 매년 조정 가능역량급역할 성과급역량평가 결과에 따라 지급액 차등 비누적식당해년도 성과결과 연동 일정 목표수준을 달성한 경우에 달성수준별 차등 ... 평가자 1인당 각 평가그룹별 평가자 수는 10명 내외 (전체적으로 비슷한 규모의 평가자 규모가 되도록 조정) 공식적 보직을 기준으로 상사/동료/부하를 구분 업무수행상 평가대상자를 잘
    서식 | 19페이지 | 38,000원 | 등록일 2024.10.25
  • IPA를 활용한 중앙행정부처 기록전문직 직무인식에 관한 연구 (A Study of Job Recognition for Record Manger using the IPA)
    1체제의 기록관에서 모든 기록관리 업무를 수행하기에는 과중한 상태로 파악되었으며 조직 내 직무 재배치를 통한 업무량의 조정이 필요한 것으로 분석되었다. The study aims ... 의 역할과 정체성 확보를 위하여 직무에 대한 명확한 분석이 필요하다는 인식 아래, 직무영역 및 요소 분석을 실시한 본 연구는 기록전문직의 직무를 기록물관리, 기록관 운영, 기록관리 ... 인프라, 기록정보 서비스의 4개의 책무와 19개의 업무, 78개의 업무요소로 파악하였다. 이를 바탕으로 각각의 중요도와 수행도 빈도를 조사하는 IPA기법을 적용하였다. 분석 결과
    논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
  • [MOU 업무협약서(안)], 표준안, 예시
    의 노력을 다한다.제3조(역할) ① 각 기관은 다음 각 호의 사항에 대해 적극 협력한다.〈“A”의 역할 〉가. ◇◇◇◇◇ 서비스 운영을 위한 A 권한 내 필요한 업무 지원나. A ... 0000 업무 협약서(안)“(주)A기관”(이하 “A”)과 “(주)B기관”(이하 “B”)은 ○○○에서 운영하는 ○○○사업의 성공적인 추진을 위하여 다음과 같이 협약한다.제1조(목적 ... ? B 간 긴밀한 협력관계를 위한 서비스 운영 총괄다. B에서 의뢰된 서비스가 즉시 제공?연계될 수 있도록 체계적인 지원 및 관리〈“B”의 역할 〉가. ◇◇◇◇◇ 서비스 대상자
    서식 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.19
  • 지방자치단체의 폐기물 소각장 갈등 조정에 관한 연구: 독일 노이스(Neuss)지방 사례를 중심으로 (A Study on the Local Government’s Conflict Mediation at Waste Incinerators)
    설치를 원하였고 이에 따라 조정 전문기관에게 업무를 이관하게 된다. 1991년 11월 13일에 노이스의 행정 책임자와 베를린 사회조사 센터 간에 조정에 대한 협력 계약이 체결 ... 되었다. 이는 행정부가 조정 과정의 위탁자로 또한 조정의 대상자로 두 가지의 역할을 담당하는 최초의 경우가 되었다. 이 결정은 독일에서 일반적인 경험이나 관련 절차가 없었던 시기 ... 대안적 해결방식(ADR)의 하나인 조정은 미국에서 시작된 것으로 1980년대 급속히 자리를 잡고 많이 애용되고 있으며 점차 정교해져 가고 있다. 하지만 독일의 공공분쟁 해결에 있
    논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.05
  • 아동보호전문기관 상담원의 직무만족도 결정요인 (Factors Associated with Job Satisfaction of Child Protection Workers)
    하는 상담원을 대상으로 설문조사를 실시하여 총 249명을 조사하였다. 연구변수로는 상담원의 인구학적 특성, 기관특성, 업무환경 요인인 승진, 보상, 편안함, 도전, 업무량, 역할갈등 ... 에 대한 편안한 태도가 적고 도전의식이 높을수록, 정서적 탈진이 적을수록, 개인적 성취감이 높을수록 직무만족도가 높은 것으로 나타났다. 이러한 결과를 기초로 하여 상담원의 업무조정 ... 본 연구는 아동보호전문기관 상담원의 직무만족도에 영향을 미치는 요인을 업무환경과 소진의 관점에서 파악하고자 하는 연구이다. 이를 위해 전국의 42개 아동보호전문기관에 근무
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 공공영역 사례관리자의 역할수행에 대한 실증적 분석 - 희망복지지원단을 중심으로 - (A Study of the Positive Analysis about the Publice Secotr Care Manager's Role)
    지원단 사례관리자는 상담자, 조정자, 정보제공자로서의 역할에 비교적 많은 비중을 두고 업무를 수행하고 있으며, 이들의 업무적극성에 직무 및 조직환경이 지대한 영향을 미치는 것 ... 관리사업을 주도적으로 담당하는 사례관리자의 역할수행 및 업무적극성에 영향을 미치는 요인을 밝혀내고, 이와 관련한 정책적 과제를 모색해 보는데 그 의의를 두고 있다.분석결과, 희망복지 ... 으로 나타났다.이러한 결과는 희망복지지원단 사례관리자의 역량강화를 위한 정책과제 모색과 함께 향후 민-관 사례관리의 연계 및 역할분담 등의 논의를 구체적으로 추진해 나가는 과정에서 의미
    논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
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2025년 08월 15일 금요일
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