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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"서울시 공무원(기) 면접시험문제" 검색결과 121-140 / 157건

  • 사회과 협동학습지도안(표준세안).
    는 무엇인가?다음은 서울시와 경기도 간의 한강 수자원을 둘러싼 갈등이다. 물음에 답하여 보자서울시 : 서울시계에서 팔당 댐 하류까지의 한강 제방 안쪽을 상수원 보호 구역으로 지정해 달 ... (export group)을 형성하여 자신들이 담당한 내용을 토의하고 학습한 이후, 제각기 소속한 집단으로 돌아와 학습한 내용을 집단 구성원에게 가르치는 방법이다.단계단계 1 문제 제시 ... 학교의 입학 시험에 응시했는데, 면접 시험에서 청각 장애가 확연히 드러났다. 학교측은 그녀에 대하여, 프로그램에 안전하게 참여할 수도 없고, 나중에 간호사가 되더라도 환자를 안전
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.09
  • 한국보훈복지의료공단
    다. 하지만 오늘날, 취업난과 많은 수의 실업자 문제가 이어지고, 이른 나이에 직장을 그만두게 되는 상황이 이어지면서 오늘날의 공무원은 가장 선호하는 직업중 하나가 되었고, 그 ... )1981.11. 2 한국원호복지공단 설립1983. 8.16 한국보훈병원 신축 이전(서울특별시 강동구 둔촌동)1984. 4. 3 부산보훈병원 개원1985. 1. 1 한국보훈복지공단 ... 의 전공은 행정학이기 때문에 사실 어떻게 본다면 취업과는 관련이 없다고 할 수 있다. 행정학을 전공으로 하는 사람들의 목표는 대부분이 공무원이고 나 역시도 목표가 공무원이기 때문이
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.25
  • 교육 인사 행정에 대한 모든 것
    하여 실시함 • 시험과목 및 배점비율은 16개 시도교육청별로 차이가 있음[2008년 서울시 중등교사 임용 시험 단계별 시험과목 및 배점기준]50• 체육, 음악, 미술, 디자인․공예 ... 조규정 제18조) 다. 공가 • 징병검사, 소집이나 동원, 훈련에 참가하려 할 때 • 국가기관에 소환한 때 • 투표에 참가하려 할 때 • 승진, 전직시험에 응시할 때교육 공무원 ... 교육 인사 행정교육인사행정의 개념과 원칙목 차교육 직원의 분류교원의 양성과 자격교원의 선발과 임용보수와 현직교육, 승진교원의 권리와 의무교육공무원의 복무교원의 징계소청심사 및
    리포트 | 53페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.11.29
  • 선호하는 직업
    하고는 응시자격에 학력, 경력, 성별 제한이 없다. 그러나 응시연령제한이 있고, 지방직에서는 서울시 지방직을 제외하고 그 지방 거주자로 응시자격을 제한하는 거주지 제한이 있다.공무시험 ... 무직, 소방직 등 여러 가지가 있다.취업조건 및 자격공무원이 되려면 입사지원을 하고 필기시험, 면접시험을 통과하여야 하는 데 1년에 1-2회 정도 시험을 본다.급수별과 기능직 ... 원의 경우는 외무공무원법 제9조, 검찰사무직과 마약수사직의경우는 검찰청법 제50조) 또는 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되거나(적용기준일 :면접시험 최종일) 공무원임용시험
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.17
  • [행정정보]채용에 대해
    하고는 응시자격에 학력, 경력, 성별 제한이 없다. 그러나 응시연령제한이 있고, 지방직에서는 서울시 지방직을 제외하고 그 지방 거주자로 응시자격을 제한하는 거주지제한이 있다.공무시험 ... 어야 하며(기준일 : 면접시험 최종일), 공무원임용시험령 및 사법시험령등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 응시할 수 없음.(2) 응시연령시험명 응시연령 해당생년월일(2001년 ... 별 면접(개인 면접)개별 면접은 지원자 한 사람을 상대로 한 사람 또는 여러 사람의 면접관이 면접하는 형태로 개인기업, 소수 인원 선발 및 공무원의 선발 시험에서 가장 많이 이용
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.04
  • 중국의 과거제도사
    에 대해 관심을 갖게 되고, 조별발표의 주제로 삼게 된 이유는 과거제도가 갖는 매력과 더불어 요즈음의 공무시험과 약간의 공통점을 가지고 있기 때문이다. 최근에 시행되었던 서울시 지방 ... 직 공무시험에서 999명을 선발하는 바람에 전국의 수험생들이 오랜 시간 갈고닦은 실력을 발휘하기 위해 민족의 대이동을 방불케 하는 모습을 보았기 때문이다. 이는 먼 옛날 ... .’ 라는 말도 들었었다. 이 말은 옛날 과거시험 때의 말이 아니라 최근 공무시험을 보러 가는 사람을 두고 하는 말이었다. 안정적인 직업이기 때문이 공무원이 선호되고 있는 현재
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.23
  • 경찰시험면접
    경찰시험 면접자료1. 경찰의 역할?경찰의 역할을 크게 법집행, 질서유지, 서비스 제공의 세 가지 영역으로 분류 할 수 있습니다.첫째, 법집행의 영역에는 범죄의 억제, 예방 및 ... , 서비스 제공은 주로 시민생활과 관련된 활동으로서 국민에게 편익을 제공하기 위해 최대한의 서비스를 제공하는 기능입니다.2. 경찰관이 되고 싶은 이유와 계기우선 공안직 공무원이 되 ... 들, 수사반장, 최근에는 공공의 적 CSI라는 방송을 통해, 사회 부조리라는 최전선에서 일하고 있는 사람은 경찰밖에 없다고 생각했습니다. 또한 행정직 공무원에 비해 현장에서 업무를 수행
    시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.21
  • [입학사정관제도]입학사정관제도입의 장단점분석과 입학사정관제확대가 사교육시장에 미칠영향-입학사정관제장점단점-(한국사회문제B형)
    입시제도 개선3) 사교육 없는 학교, 방과 후 학교 확대6. 현 대학입시제도의 문제점1) 학생선발제도로서 대학수학능력시험문제점과 대안2) 대학수학능력시험과 공교육 정상화3) 대학 ... 하게 된다. 다만 청소년의 건강에 미치는 영향 등을 고려해 초ㆍ중등 대상 학원 교습시간을 서울시(오후 10시) 수준으로 단축하는 방안을 시ㆍ도교육감협의회에서 협의를 추진할 계획이다.불법 ... ㆍ편법 운영 학원에 대한 신고포상제도 도입되며, 학부모ㆍ학교운영위원, 소비자 단체 등이 참여하는 '체감 학원비 모니터링팀'이 운영된다. 또한 교육청 공무원, 학부모 등으로 특별
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.03
  • [교육과정]현행 교원임용고사에 대한 조사와 문제점 진단
    법에 의한 의무복무자는 응시가능)⑸ 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자.3. 시험일정과 시행절차임용고시는 교육과정평가원이 주관이 되어 서울특별시, 광역시, 각 시 ... ?도 교육위원회 교육감이 실시한다. 서울특별시, 각 광역시, 각 도 교육청별로 실시하며 매년 교사수급계획에 따라 시험일시, 장소, 과목, 배점비율, 응시자격 및 일정을 시험일 30일 ... 아야 하며 교원자격증을 취득한 자라도 교사로 임용되기 위해서는 특별한 경우를 제외하고는 "공개 경쟁 시험"을 거치게 된다.(교육법 제 79조, 교육공무원법 제16조)2. 응시자격1
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.08
  • 교원임용제도의 의의와 특징 및 실태 분석 과 문제점을 통한 대안분석(A+)
    '을 규정한 교육공무원법 제11조 1항이 직업선택의 자유를 규정한 헌법 제15조에 위배된다는 판결이 내려짐에 따라 공개전형제도로 전환되었다.)이러한 가운데 올해부터 교원임용제도 ... - 수입실기능력 평가근거 마련(2000)- 가산점 배점비율을 15%에서 10%로 축소(2002)- 1차 시험 선발인원 확대, 면접 등 2차 시험 비중 확대(2003)- 1차 선택 ... 형 필기시험, 제2차 논술형 필기시험, 제3차 교직적성 심층면접과 수업능력 및 실 기?실험시험의 3단계로 강화(2009)? 사범계 대학 지역 가산점 위헌결정 (2004.3)- 헌법재판
    리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.08
  • 공직의분류
    , 감사위원, 사무총장ㅇ 국가정보원: 국가정보원장, 차장,ㅇ 서울시: 행정부시장(정무직 국가공무원), 정부부시장(정무직 지방공무원)우리나라의 공직분류체계(3): 특수경력직 공무원q특수 ... 공무원우리나라의 공직분류체계(1): 경력직 공무원q실적주의 적용ㅇ 실적(공개경쟁시험 점수)에 의해 임용ㅇ 신분 보장: 직업공무원제도 적용ㅇ 특별한 사유가 없는 한 정년에 이르 ... 게 활용- 공무원의 시야 넓히고 기관 간 배타성과 파벌성 극복에 도움ㅇ 한계- 업무의 전문화 곤란, 복잡한 인사관리문제 초래 등q비교류형(organization career system
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.21
  • 기록물관리 전문요원 양성 및 선발 방안 연구
    선발현황의 문제점과 개선방안국가 기관이 아닌 정부투자기관이나 한시적 위원회 같은 기관에서는 대부분 계약직으로 전문요원을 뽑고 직책도 별정직 공무원이나 자료담당 등으로 불려진다 ... 지만 그렇지 않은 기관에서는 공공기록물법 법률에 기준안을 두어 계약직이 남발 되는 것을 막아야 할 것이다. 한 예로 서울특별시 금천구 기록물관리분야 채용공고를 살펴보면 선발 자격요건 ... 되어 있는 기준에 기록연구사의 배치 시 계약직이 아닌 정규 연구직 공무원으로 배치하여야 한다는 문구를 삽입 시켜야 할 것이다. 그리고 정부투자 기관이나 산하기관에서 채용공고를 할
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.23
  • 서비수 수지 중 유학연수 수지 적자 예상 보고서
    의 수단으로 생각하고 있음을 알 수 있다1. 다음은 공무시험에서도 점차 영어면접의 비중이 확대 되고 있음을 보여준다.공무원 영어 면접 개요영어 면접 시행국가직 : 공식적으로 시행 ... 되지는 않았으나 경우에 따라 간단한 회화 질문서울시 : 7,9급 행정직 공무원 신규채용 때부터 실시(현재 행정직에만 국한)*성과가 좋을 경우 내년부터는 기술직과 연구 지도직 등 모든 ... 직종으로 확대 실시 할 계획.각 시도 지방직 : 점차적으로 시행 예정영어 면접 준비의 필요성*1차(필기) 공무시험에는 영어회화가 포함 되지 않았기 때문에 수험생들 대부분이 영어
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.17
  • 공공부문 인력 개발의 문제점과 방안
    인원이 적다는 문제를 먼저 지적할 수 있다. 예컨대 2006년 10월 1일에 실시한 서울시 지방 공무원 임용 시험에서는 7급에서 9급 행정직 공무원의 경우 668명이나 뽑은 데 ... 소기의 목적을 달성토록 하여야 한다.본 연구에서는 공공부문에서의 특히 현 공무원 제도에서의 인력 개발의 문제점을 고찰해보고 이에 따른 인적 자원 개발 방안에 대해 살펴보도록 하 ... 을 종합해 볼 때 문제점을 크게 인사관리, 교육, 공무원 간의 문화로 나눠볼 수 있다.2)인사관리신규채용에서는 행정직 위주의 채용으로 기술직?연구직 등 전문성이 요구되는 직렬의 모집
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.18
  • 한국 주택 금융 공사의 인사 채용제도
    부터 5시 30분 까지대상기업 : 한국 주택 금융 공사위치 : 서울 특별시 중구 남대문로 5가 6-1 YTN 빌딩 13층답변자 : 인사부 인력개발팀 차장대우 손진국(1) 질문 ... 채권 유동화주택금융신용보증학자금대출신용보증전산학0명전산프로그램 개발 운용*부문별 학력 및 전공과 무관함2. 응시 자격가. 학력 및 연령 : 제한 없음나. 국가공무원법 제 33조(결격 ... . 전형 방법 및 일정가. 전형절차 : 원서접수 → 서류전형 → 인•적성검사 → 필기시험 →1차 면접 → 2차 면접 → 신체검사 → 최종합격자 발표나. 서류전형 - 서류전형기준(비중
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.15
  • 한국거래소 (KRX), 신용보증기금 합격 자소서
    , 행정인턴, 고시장학금)신용보증기금- 회원가입 후 자소서 작성하여야 함,서류합격하면제 출 처 : 서울특별시 마포구 공덕동 254-5 신용보증기금 인사부(우 121-744)로 관련 ... 서류를 발송해야함수험표를 직접 출력해서 시험장에 가야 함필기전형 - 논술, 인적성면접 - 집단PT, 임원·실무자 면접(각각 다른날에 2번에 걸쳐 이루어짐)※ 개인별 일정 및 조 ... 편성은 필기전형 종료 후 별도 안내 예정[ 깨끗하고 올바른 인성, 사회성 좋은 청년 ]아버지가 지방 공무원이신 탓에 물질적으로 풍요롭지는 않았지만 살아가는데 부족하지도 않을 집안
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.07
  • [취업] 주요공기업 신입사원 모집 전형절차
    + 일반 또는 전공상식(200)? 기술직의 경우 자격 및 경력(100) 추가2004. 5.? 사무직 및 기술직 6급? 회계사, 세무사 가산서울특별시도시개발공사서류→ 필기→ 면접? 행정직 ... , 건축사 자격증 소지자 필기 10% 가산점서울특별시지하철공사필기 → 면접? 일반사무 : 영어+일반상식+선택1(경영,행정,법,회계)? 기타사무 및 기술직 : 일반상식+관련전공수도권매립 ... 주요공기업 신입사원 모집 전형절차 (2004.9월 10일 기준)주요공기업전형절차자격 및 서류전형필기과목최근공채비고공무원연금관리공단서류 → 필기/인적성→ 면접? 학력제한 없
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.25
  • [공기업] 주요공기업 신입사원 모집 전형절차
    + 일반 또는 전공상식(200)? 기술직의 경우 자격 및 경력(100) 추가2004. 5.? 사무직 및 기술직 6급? 회계사, 세무사 가산서울특별시도시개발공사서류→ 필기→ 면접? 행정직 ... , 건축사 자격증 소지자 필기 10% 가산점서울특별시지하철공사필기 → 면접? 일반사무 : 영어+일반상식+선택1(경영,행정,법,회계)? 기타사무 및 기술직 : 일반상식+관련전공수도권매립 ... 주요공기업 신입사원 모집 전형절차 (2004.9월 10일 기준)주요공기업전형절차자격 및 서류전형필기과목최근공채비고공무원연금관리공단서류 → 필기/인적성→ 면접? 학력제한 없
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.10
  • [사회복지]사회복지전담공무
    ............................................................. 8pⅥ. 사회복지 전담공무원의 문제점과 개선방안§ 문제점 ............................................................ 8p ... § 연혁* 1987.07 5대 직할시 사회복지전문요원 49명 임용* 1988.02 서울특별시 사회복지전문요원 35명 임용* 1989.03.23 전국사회복지전문요원 동우회 조직-> 임시 ... 에 7,200명에 이르게 되었고, 금년에만 1,800여명의 충원이 확정되어 시험일정이 진행되고 있다.Ⅳ 기능과 역할§ 역할사회복지사업법 제14조에는 사회복지전담공무원의 역할을 ‘관할
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    교원임용고사의 문제점과 개선방안
    에 관한 공부를 한 수험생에게 허탈감을 안겨준 경우도 있었다고 한다.또한 가산점 제도도 문제가 있다. 1차시험의 배점은 100점인데 시도 교육청에 따라 다르겠지만 서울특별시 교육청의 않다. ... 과정에서는 후보자에 대한 면접이 신설되었다. 종래의 무시험 검정방식 임용과정에서는 서류심사와 신원조회만이 실시되었지만, 이 때의 임용과정에서는 교육부의 '교육공무원 인사관리규정 ... ·도 교육청은 교사의 신규임용 전에 반드시 면접을 실시하도록 의무화했다.이에 따라 각 시·도 교육청은 면접위원회를 구성하고 임용후보자에 대해 면접을 실시하였다. 서울시 교육청은 학무
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.16
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2025년 10월 02일 목요일
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