"취업연계근로"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업연계근로" 검색결과 1,361-1,380 / 8,313건

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5주차 2교시에 학습한 생애주기별 서비스 제공 목적 및 필요성 등을 설명하고

으로 진로지도 교육연계와 체계화가 이루어진다. 대학에서는 장애인편의시설 확충과 대학 장애학생지원센터를 운영하고 있어 관련한 서비스를 받을 수 있다. 이에 대해서 부모는 자원을 사용 ... 할 수 있는 교육과 정보의 제공역할을 해주어야 한다. 청년기를 지나고 나면 사회에서는 장애인 의무고용 확대로 인해 근로 감독 강화가 이루어지고 있다. 역시 부모의 역할은 다양한 자원 ... 한다. 취업알선 서비스의 개선으로 한국장애인고용공단과 고용센터, 지방자치단체 등 취업알선기관과 구인구직 협력체계를 이용하여 취업에 적극적인 열의를 보여 청년 및 장년기의 장애인도 사회생활이 가능하도록 해야 한다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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현재 우리사회에는 다문화, 한부모, 조손가정 등의 다양한 가족의 형태가 늘어나고 있습니다. 그에 따른 다양한 복지 정책도 만들어지고 있지만 좀 더 체계적이고, 구체적인 정책들이 필요한 시점이 되었습니다. 다양한 가족의 형태 한 가지를 정하고 현재 실시하고 있는 복지정책의 실효성 및 발전 방향에 대하여 정리해 주세요.

부모가 자녀를 양육하는 가정을 의미합니다. 이들 가정에서는 경제적인 어려움과 시간적 제약 등이 주요한 문제로 나타납니다. 따라서 정부는 경제적 지원, 육아 휴가 및 유연한 근로 ... 들 가정에 대한 상담, 교육, 취업 지원 등을 제공하고 있습니다. 또한, 다문화 가정의 자녀들을 대상으로 한국어 교육 프로그램을 실시하여 언어적인 장벽을 극복하고 사회적으로 적응 ... 등의 제도를 마련하여 경제적인 부담을 줄여주고 있습니다. 또한, 한부모 가정의 부모들이 직업과 양육을 조화시킬 수 있도록 유연한 근로 시간 제도와 육아 휴가 제도를 도입하여 가족

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.17

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노인빈곤 문제를 해결하기 위한 대책의 문제점과 보완 방안을 기술하시오.

점이 존재한다. 첫째, 국민연금과 기초연금 제도의 경우, 지급액이 생활비를 충당하기에 충분하지 않으며, 특히 저소득층과 비정규직 근로자의 경우 가입률이 낮아 수급의 실효 ... 을 맞추고 있어, 노인들이 자립할 수 있는 기반 마련에는 한계가 있다. 예를 들어, 단순한 금전 지원만으로는 노인들의 취업 능력 향상이나 건강 관리, 사회 참여를 유도하기 어렵 ... . 취업 교육, 건강 관리 프로그램, 사회 참여 및 자활 지원 프로그램을 통합 운영하여, 노인들이 자립할 수 있는 기반을 마련하는 것이 중요하다. 2020년 한 선진국 사례에서는 자활

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.22

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평소 관심있는 사회복지법 중에서 법의 한계와 문제점에 대해 설명

의 목적이 모호하거나 중복성을 갖거나 개별법이 산재되어 있으며, 관련법간의 역할분담을 통한 연계성 부족하다. 각종 개별 법률이 제정되면서 규범의 목적과 범위가 명확하게 체계화되지 않 ... 았다. 이렇듯 각종 노인 보호법익이 산재한 상황 하에서 개별 법률을 체계화하는 것은 쉽지 않다.노인복지법은 보호대상을 소득보장, 의료보장, 근로보장, 주거보장, 교육·생활·환경보장 ... 에게는 생존권실현을 위한 중요한 권리이다. 그렇지만 소득보장권 관련 개별법간의 역할분담을 통한 연계성이 부족한 실정이고 국가재정의 한계성, 급여수준의 적정성 문제에 대한 사회적 합의

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02

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사회복지실천 현장에 대하여 설명하고, 그 중 본인이 가장 관심 있어하는 분야를 선택하여(아동, 노인, 여성, 장애인 등등) 시설과 서비스를 정리하시오 (사회복지실천기술론)

에 대한 이해를 증진하고 긍정적인 가족관계 구축을 위한 다문화가족 통합교육, 다문화가족 취업연계 준비프로그램, 방문교육서비스 등으로 구성됐다. 또한 다문화가족 관련 상담을 통한 ... 프로젝트의 중복성과 비효율성국내에서는 다문화가족의 생활안정, 적응, 소통, 취업연계, 사회지원망 등 다양한 사업이 다양한 전달체계에서 추진되고 있다. 가족정책 분야 분석 시 우리 ... 된다.2. 다문화가족지원센터주요 사업(1) 한국건강가정진흥원다문화가족지원센터의 효율적인 운영과 근로자·활동가 전문성 강화, 홍보 등을 위한 체계적이고 다양한 지원을 위해 중앙관리

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.10

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국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안에 대해서 서술해 봅시다

할 새로운 방식이 필요한 것이다.③국민기초생활보장제도는 근로빈곤층의 자립을 촉진하지 못하고 있다. 국민기초생활보장제도는 자립 지원을 정책목표로 설정하였지만, 근로빈곤층을 독립된 정책대상 ... 의 연계 및 탈수급을 촉진하는 데 한계가 있다.2. 국민기초생활보장제도 문제점의 해결방안1) 기초생활보장 수급자 선정기준 문제점의 해결방안(1) 소득 기준 문제점의 해결방안①실질적인 ... , 욕구별 급여의 적정수준 보장, 취업?자립을 촉진해야 한다.(1) 사각지대 해소를 위한 선정기준(소득 기준과 부양의무자 기준)의 개편이다.①소득 기준은 현행 최저생계비 방식을 상대

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.19

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[노동경제학-방송통신대-24-2학기-기말과제물] 1. ILO 권고에 따른 실업의 정의를 적고, 실업의 원인에 관한 이론을 미시적실업과 거시적실업을 구분하여 적으시오. (10점, 과제물 표지 페이지 1페이지 이내) 2. 노사관리와 노무관리의 차이점에 대해 적고, 이 중 노사관계의 특성에 대해 서술하시오. (10점, 1페이지 이내) 3. 기업별, 직업별, 산업

자는 자신의 직무에 더 몰입하게 되며, 기업은 장기적인 성과를 유지할 수 있다. 예를 들어, 정리해고가 불가피한 상황에서도 근로자와의 협상을 통해 재취업 프로그램이나 보상 패키지 ... 별, 산업별 노동조합 및 기타 노동조합의 조직형태에 대해 정리하고, 노동조합의 긍정적/부정적 역할을 서술하시오. (10점, 1페이지 이내)4. 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책 3가지 ... 와 근로시간, 산업안전에 대한 정책에 대해 정리하시오(총 5가지 정책 정리) (10점, 1페이지 이내)5. 포스트코로나 시대의 특징 3가지(디지털전환, 녹색전환, 공급망재편)에 대해

방송통신대 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.17

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국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안에 대해서 기술하시오

된다.③ 근로빈곤층의 자립을 촉진하기 어렵다. 국민기초생활보장제도는 빈곤층의 자활을 정책목표로 설정하였지만, 근로빈곤층을 분리하여 제도를 운영하고 있다. 그 결과 하나의 제도로 성격 ... 을 가진 집단들을 지원하게 되며, 차별성이 반영되지 못한다. 또한 국민기초생활보장제도 자체가 고용과 복지의 연계는 물론 탈수급을 제고하는데 정책적 한계가 발생한다.2. 국민기초생활보장 ... 에서 배제된 빈곤층에 대한 보호 확대, 욕구별 급여의 적정수준 보장, 취업?자립을 촉진하여 제도의 실효성을 높일 수 있다(1) 소득기준과 부양의무자 기준의 개편이다.①소득기준은 현행

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.10

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한국 노인지원정책의 문제점과 발전방향

부족, 근로자의 노후 대비 미흡으로 인한 노후 소득보장 필요성 증대 등이 있습니다.이 정책의 주요 목표는 노인의 경제적 자립 지원과 활기찬 노후생활 보장, 사회통합 유지입니다 ... 체로, 노인들 스스로 일자리를 창출하고 수익을 얻을 수 있습니다.민간분야에서는 '취업알선 서비스'와 '시니어인턴십' 등의 사업이 있습니다. 취업알선 서비스는 노인 개개인의 경력 ... 과 특성을 고려하여 적합한 민간기업 일자리를 연계해 줍니다. 이를 통해 노인들의 능력을 최대한 활용할 수 있는 직장을 찾을 수 있습니다. 시니어인턴십은 노인들이 기업에서 일정 기간

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

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사회복지정책의 역사

에서나 또는 인근 적당한 직장에 취업하도록 알선해주는 원외구호 대책이다 원외구호를 최초로 법제화하여 노동능력이 있는 자에 대한 시설 외 구제를 시도하였다 작업장에서의 빈민착취를 개선 ... 셔빵법이라고도 한다 빈민대책에 가족 수를 고려한 최초의 법령이다 ( 가족수 x 빵값 ) 사용자들의 지속적인 임금저하로 빈곤 제거보다는 오히려 영속화를 초래하였다 근로시간에 대한 제한 ... 상황에 관계없이 동등한 처우를 받는다 열등처우의 원칙 - 구제를 받는 빈민의 지위는 최하급의 독립근로자의 지위보다 낮아야 한다 작업장 활용의 원칙 – 노동능력자 및 그 가족

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.21

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조선시대에 실시되었던 비황제도를 설명하고 현 시대에 구황제도와 같은 역할을 하고 있는 제도를

하다. 급여체계 개편은 근로빈곤층의 취업과 탈수급에 있어서 긍정적인 영향을 미칠 것으로 사료된다. 근로빈곤층을 대상으로 하는 고용과 복지 연계 제도의 구축이 필요할 것이다. Ⅲ. 결론 지금 ... 라고 볼 수 있을 것이다. 세 번째 문제점은 ‘국민기초생활보장법’이 근로빈곤층의 효과적인 자립을 촉진시키지 못했다는 점이다. 해당 법안은 자립지원을 정책의 목표 중 하나로 설정 ... 을 면치 못했다. 따라서 새로운 제도는 각각의 급여를 가구특성 및 욕구특성에 맞게 적정화시키는 방안의 채택이 요구된다. 아울러 근로빈곤층의 자립촉진을 위한 제도의 개편이 필요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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사회복지법제론 요약자료

)^7..FILE:Contents/section0.xml[ 사회복지법제론 ]- 1953 근로기준법1963 산업재해보상보험법1970 사회복지사업법1981 아동복지법,노인복지법1986 ... 의 자유x. 인간다운 생활 권리(헌법34조), 근로의 권리(32조), 교육받을 권리(31조), 쾌적한 환경 생활권리(환경권, 35조)헌법 34조: 인간다운 생활 권리, 국가의 사회보장 ... 사회서비스: 수익자 부담원칙, 국가.지자체 일부 비용부담보편성.민주성.연계성.전문성.형평성.효율성#사회복지사업법(1970)사회복지사업 근거법이 아닌 것.사회보험(국민연금 등) 관련

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.12

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사회복지법제와실천_우리나라 현대 사회복지 관련법의 발달사를 정리하세요 그리고 현재 시행 중인 사회복지 관련법 중 하나를 들어 문제점과 개선방안에 대한 자신의 생각을 제시하세요

함으로써 근로 능력의 유무와는 관계없이 최저생활을 보장받는 사회복지사업을 추진하였다.(4) 노무현 정부(2003.2.25.~2008.2.24.)노사정 사회화합 등을 통한 참여복지를 강조 ... 가 형성되는 등 적용 대상을 고용보험과 연계함으로써 수급대상자가 제한적이라는 문제가 발생하고 있다. 즉, 실업 크레딧제도가 실질적으로 필요한 고용 취약계층이 제도적으로 배제될 가능 ... 을 통해 고용 취약계층의 노동 생산성을 향상함으로써 취업이나 임금이 상승하는 효과를 볼 수 있을 것이다. 이를 통해 장기적인 관점에서 양질의 인적자본 형성과 노동시장의 활성화를 통해

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.03

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우리나라 평생교육정책의 현황과 발전방향에 대해 서술하시오

, 노인일자리사업은 지방자치단체를 중심으로 민간수행기관과 연계하여 일자리 창출과 취업을 위한 참여자 통합소양교육을 실시하고 있다. 노인일자리사업 참여자는 사업유형별로 일정 시간 ... 에게 적합한 직종의 개발과 보급을 위한 시책을 강구하며, 근로능력이 있는 노인에게 일할 기회를 우선적으로 제공하도록 노력하여야 한다."는 “노인복지법” 제23조와 "국가 또는 지방 ... 노인인력개발원에서 지원 ? 운영하는 사업으로 민간과의 협력과 공통투자를 통해 노인 취업을 확대하기 위한 사업으로 창업모델형과 시장진입형으로 나누어진다.교육부와 보건복지부는 노인일

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.09

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주제1 조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십 이론을 대별하는 내용이론과 과정이론의 내용과 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합란 리더십을 선정하여 장단점과 적합성을 제시

다.아웃플레이스케이션의 필요성은 이러한 미래의 사회 문제를 예방하고 현재의 문제를 해결할 뿐만 아니라 사업, 근로자, 정부 측면에서도 이익을 제공한다. 우선 기업 측면에서는 퇴직자 ... 에 대한 기업 차원의 사회적 책임을 다하는 것으로 볼 수 있고, 노사관계를 촉진하고 구조조정에 유연하게 대응할 수 있다는 장점이 있다. 또한 근로자 입장에서는 은퇴로 인한 불안감을 사전 ... 에 차단하고 창업이나 재취업 기회를 늘리며 은퇴 후 삶에 대한 적응력을 강화한다는 점에서 큰 장점이 있다.퇴직관리의 중요성우리나라는 퇴직제도와 전출이 잘 갖춰져 있지 않고 심지어

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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효율적인 임금관리 방안에 대해 적정성과 공정성을 중심으로 논하라. (만점) / 인적자원관리 레포트

하게 되고, 신규채용이 감소하며, 고용 외부화가 가속된다. 이러한 폐쇄적인 시스템은 경력단절 근로자, 중간퇴직자의 재취업은 구조적으로 어려워진다. 이러한 임금체계는 변화에 탄력 ... 관리는 평등주의의 방향으로 가되, 근로자간의 공헌도를 최대한 인정해야한다. 그리고 복잡한 임금체계를 단순화시키기 위해 수당을 통폐합하고, 공정한 평가와 보상이 연계된다면 근로자 ... 며, 근로자뿐만 아니라 기업에서도 중요한 의미를 가진다.기업이 가지는 임금의 큰 의미는 목표달성에 핵심요소인 생산성에 영향을 미치게 된다. 임금은 제품 원가에 많은 부분을 차지

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.20

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‘역량강화’ 개념이 사회복지정책 발전에 기여할 수 있는 측면을 설명하고, 아동, 청소년, 장애인, 노인 분야의 구체적 정책 사례를 들어 논술하시오.

이 지방자치단체와 공동으로 이루어지는 가운데 노인을 고용하여 일정 기간 동안 지원되는 사업비와 인건비를 통해 근로 노인에게 급여를 제공한다. 취업알선형 사업의 경우 노인 인력을 필요 ... , 취업 등의 프로그램을 제공함으로써 학교 밖 청소년들이 건강한 사회구성원으로 성장할 수 있도록 돕는다. 학교 밖 청소년 지원 프로그램의 지원 대상은 만 9세에서 만 24세 ... 까지의 청소 지원, 재취학과 재입학 등 학교에 복귀하거나 대안학교에 대한 진학 지원이 이루어진다. 직업체험 및 취업 지원에서는 직업체험, 진로교육활동, 직접적인 경제활동 참여 혹은 취업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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사회복지사업법 제2조의 법률들에 적용을 받는 사회복지시설이나 기관 한 곳을 선정한 후, 해당 기관의 홈페이지 등을 참고하여 제도적 개선이 필요한 사안과 대책들을 정리하여 제출하시오.

등 지원사업의 실시2. 결혼이민자등에 대한 한국어교육3. 다문화가족 지원서비스 정보제공 및 홍보4. 다문화가족 지원 관련 기관ㆍ단체와의 서비스 연계5. 일자리에 관한 정보제공 및 ... 일자리의 알선6. 다문화가족을 위한 통역ㆍ번역 지원사업7. 다문화가족 내 가정폭력 방지 및 피해자 연계 지원8. 그 밖에 다문화가족 지원을 위하여 필요한 사업(자료 : 국가법령 ... 었다.다문화가족의 경우, ‘다문화가족자녀 언어발달지원사업, 사례관리사업, 한국어교육, 이중언어교실, 통번역, 다이음사업, 취업지원프로그램’을 실시하였고 2022년에는 상반기와 하반기

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13 | 수정일 2025.05.21

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우리나라 노인의 빈곤의 이유와 현황 이의 지원을 위한 정책을 조사하고 이를 기반으로 빈곤문제 해결을 위한 제언

에 대한 일자리 교육?훈련, 지역사회 유관기관과 사업의 연계 조정, 그리고 노인의 취업알선 및 상담 등이다.3) 경로우대제도경로우대제도는 노인의 지출을 경감시켜 노인의 소득을 보전 ... )과 국기법에 의한 생계보조금의 내실화4) 고령자 재취업기회의 확대6. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론노인은 과거부터 노동력을 상실한 사회적인 약자 집단으로 생각되었고, 노인의 빈곤 ... 도 한국과 마찬가지로 의무 가입이고 최소 5년을 납부하면 만 67세 이후 연금 받을 자격이 주어진다. 연금 보험은 여타 사회보험과 마찬가지로 종속적 근로관계에 있는 임금생활 근로자

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.05

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간호사보유정책

라인 제시? 야간전담간호사 활용한 야간근무 부담 완화 (`19년~)②?야간근무 가이드라인 제정 및 배포 (`19년~)야간근무자들의 근로조건을 개선하기 위해 휴식·휴게시간 보장 ... , 최대 야간근무 일수 제한 등을 포함한 표준운영 지침 제정·배포ㅇ 의료기관이 가이드라인을 준수할 수 있도록 모니터링을 하고, 건강 보험 급여지급 및 의료기관 평가기준 등과 연계 ... 을 전담할 ‘간호간병통합 TF (가칭) ’설치 추진- 간호간병통합서비스 확대 및 서비스 질 관리 등을 전담하여 추진② 간호인력 취업교육센터’를 ‘간호인력지원센터’로 역할 강화ㅇ 현재

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.08

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