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"근로자센터" 검색결과 1,321-1,340 / 22,220건

  • 현대차 모빌리티 기술인력 자소서 2023하반기
    으로, 도면을 확인하기 위해 가공 센터로 이동하여 전 분기와 다른 점이 있는지 확인했습니다. 도면에는 차이가 없었지만, 작업자가 실수로 숫자를 0.1mm 작게 입력한 것으로 밝혀졌 ... 가지 방법을 고안했습니다. 첫째, 대량 생산 이전 개발 단계에서 매일 1시간씩 작업을 연습하도록 근로자들에게 제안했습니다. 조기에 UPH를 달성함으로써 급하게 제품을 생산 ... 하거나 조기 품질 문제에 대응할 수 있습니다. 둘째, 근로자들이 미리 느낀 불편함을 수정했습니다. 근로자들이 직접 작업을 한 후 필요한 도구, 다이 위치 및 작업 공간 수정 사항을 소통
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.22
  • 지역사회간호학 저출산대책 보고서 , 국내외 비교
    이 시자들이 쉽게 쓸 수 없어 제도 실효성이 떨어진다는 지적이 제기되어 왔다.앞으로는 육아기 근로시간 단축, 배우자 출산휴가, 육아휴직 등을 당연한 권리로 정착시키는데 주력할 계획이 ... 다. 임신 초기(12주 이내) 및 말기(36주 이후)에서 임신기 전기간 육아휴직과 합산하여 최대 1년에서 최대 2년 사용, 임금지원 확대 방안을 마련할 계획이다.(12) 근로자 ... 의 휴식 시간 보장연차 휴가 사용 활성화, 정시쾨근 문화 확산, 퇴근 후 업무연락 자제 등 근로자가 휴실할 수 있는 시간을 충분히 보장하는 문화를 확산하여 일·생활 균형을 확립해 나갈
    리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.13
  • 외국인의 시각에서 본 한국사회의 다문화주의와 외국인 정책, 그리고 한국인들의 외국인들에 대한 태도의 특징과 문제점을 설명하고 본인이 생각하는 이에 대한 대안이나 정책이 무엇인지 설명하시오.
    은 외국인 정책을 통해 다문화사회로의 전환을 관리하고자 노력하고 있다. 이러한 정책은 외국인 근로자의 권리와 복지 보장, 외국인 가족들의 정착 지원, 교육과 언어 교육 프로그램 제공 ... 하여, 차별 행위를 억제한다.- 다문화정책 강화: 다문화정책을 보다 효과적으로 수행하기 위해 정부와 지자체는 예산을 확보하고 정책의 효과를 모니터링해야 한다. 다문화정책은 외국인 근로자 ... 촉진- 외국인의 권리 보호: 외국인 근로자의 노동권과 인권을 보호하는 데 더 많은 노력이 필요하다. 불법 노동과 인권 침해에 대한 신고 및 구제 절차를 개선하고 보호한다.- 외국인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
  • 인권침해 사례 정리, 노동자 미덕사례 정리
    -노동자 인권미덕사례? 콜 센터 상담원: 감정 노동자 중 콜 센터 상담원들은 고객의 언어폭력 피해를 당하고 있음을 익히 들어 알고 있을 것이다. 모두가 알고 있지만 바꾸지 못했 ... 이 지역 내 외국인 노동자들의 인권을 위해 ‘함안군 외국인 근로자 간이 쉼터’를 마련했다 현재 함안군 내 외국인은 3700여명에 이르며 주로 3D업종에 종사하고 있다 사회에 이바지 ... %증가, 존중받는 느낌25%즘가, 친절에 대한 기대감25%증가 하는 등 긍정적인 효과가 나타났다->영상 https://youtu.be/J5TYcGGlvoU? 외국인 노동자: 함안군
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.05.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    국립정신건강센터 안전관리자 안전관리기사 기출문제 면접문제 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 지원동기작성 직무계획서 입사지원서작성요령
    기출문제의 유형과 답변의 준비가. 기출문제 핵심문제의 진단과 대응방법1) 평소에 국립정신건강센터를 지원하려는 생각이 있었으면 우리 국립정신건강센터에 많은 관심을 가졌을 것이 ... 건강센터의 어느 부분에 안전관리에 특히 신경을 쓰려고 하나요?3) 국립정신건강센터 홈페이지에 안전관리 관련 어떤 메뉴가 추가되면 좋은지 추천해 보세요.4) 국립정신건강센터의 안전 ... 관리 업무 수행은 향후 어느 분야에 많이 집중이 되면 좋을 것 같나요?5) 평생직장과 평생직업의 차이점과 지원자는 어느 부분이 더 중요하다고 생각하고 왜 그러한 가치관을 가지게 되
    자기소개서 | 9페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.11.23
  • 경상대병원 간호사 자기소개서 (최종합격)
    이 없는 날에 노인복지센터에서 국가 교육?근로 장학생으로?근로를?하였습니다.?매일 아침 치매 어르신들의 혈압을 측정하고 오전, 오후 치매치료 활동을 보조하였습니다. 쉬는 시간 ... 노력하였습니다. 제가 마지막으로 근로를 하는 날 많은 어르신들께서 저에게 고마움을 표현해 주셨습니다. 센터에서 근로를 하면서 남을 돕는 데에는 꼭 대단한 능력이나 물질이 필요 ... 적으로 작성하여주시기 바랍니다.(60줄, 2000자 이내)“나눔과 섬김을 실천하는 간호사”저는 제가 알고 있는 간호 지식을 도움이 필요한 분께 베풀고 싶어서 3학년 방학 중 실습
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계적인 팬데믹 상황에서 모든 기업과 조직이 클라우드로의 전환이 급속히 이루어지고 있다. 클라우드 전환에 대응하는 기업 CEO의 관점에서 기업용 클라우드 선택기준을 제시하시오
    는 소수의 데이터센터 관리자에게만 제공되는 전문적인 서비스였지만 클라우드 기반 데스크톱 기술이 발전되고 재택업무가 활성화됨에 따라 더 많은 근로자에게 제공될 필요성이 제기되고 있는 것이 ... 한 요소다. 재택업무를 하는 근로자는 가상 데스크톱으로 회사에 있는 문서에 액세스하거나 특정 애플리케이션을 활성화시킬 수 있는 것이다. 이러한 가상 데스크톱과 원격관리 지원서비스 ... 다. 재택업무를 하는 근로자가 많은 기업이라면 클라우드 선택시 가상 데스크톱과 원격관리 지원서비스를 제공하는지를 면밀히 살펴볼 수 밖에 없을 것이라고 생각한다.
    리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.07.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책론_본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가
    의 변화를 다루게 된다. 20세기 이후 노동자와 시민 계급의 지위가 높아지면서 이들을 수용할 필요가 있었으며, 선진국의 경제적 발전과 맞물리면서 복지국가가 등장하게 되었다. 복지국가 ... 청소년복지의 필요성이 점점 커지고 있는 것이다. 하지만 미성년자의 보호와 선도라는 명목 아래 청소년을 통제하고 처벌 위주의 법 집행으로 오히려 청소년의 인권이 침해되는 부작용 ... 서비스가 많지만, 청소년은 어느 정도 독립성을 갖추었다고 생각되어 돌봄과 지원에 부족함이 많다. 주로 지역사회에서 청소년을 위한 청소년상담복지센터를 운영하거나 학교 내에서 학교사회
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13
  • 남녀평등과 법 ) 성차별과 성희롱의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관에 관하여 간략히 서술하시오. 할인자료
    %, 2019년 5.1%로 매년 증가추세를 보인다. 남녀고용평등법에 따라 근로자의 모집 및 채용에서 남녀를 차별할 경우 사업자는 500만 원 이하의 벌금을 내야 하지만, 여전히 채용 ... 의 관계에서 국가 기관과 지방자치단체 또는 각급 학교, 공직 유관단체의 조사자, 사용자 또는 근로자가 지위를 이용하거나 업무 등과 관련하여 성적 언동 또는 성적 요구 등으로 상대방 ... 으로 돌리적?정서적 애착 관계를 형성하고 육아 부담을 덜어 주게 되었다. 또한, 사업주에게 육아휴직을 신청할 수 있는 근로자가 육아휴직 대신 육아기 근로시간 단축을 신청하면 정상적인
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    (요즘)현재 저출산으로 인한 문제를 해결하기 위한 육아개발 정책은 무엇이 있으며
    )에는 출산 육아와 부모의 육아휴직, 육아기간 동안 단축 지원 서비스, 그리고 배우자 출산휴가가 있다. 출산휴가는 임신 중인 여성 근로자의 건강을 위해, 그리고 여성 근로자의 이직 ... 을 방지하기 위한 목적으로 운영되었다. 사업주는 임신 중인 여성 근로자에게 92일 출산 전 휴가를 지급할 필요가 있다. 육아휴직 사용자는 만 8세 이하 혹은 초등학교 2학년 아이 ... 되는 근로자의 경력단절을 방지하고자 하는 것이다. 배우자 출산휴가는 배우자가 출산하면 배우자와 태아의 건강 보호를 위해 마련된 것이다. 2. 그에 대한 나의 생각 여러 정책 중
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
  • 2024 채용대비 고대구로병원 자기소개서 + 면접후기(꿀팁)
    의 도움으로 성장했던 경험을 사회에 돌려주기 위해 지역아동센터에서 근로해왔습니다. 한글을 어려워했던 초등학생을 가르쳐서 읽고 쓰기에 능숙해지도록 했습니다. 지속적인 노력으로 큰 ... 한 구성원(환자, 보호자, 의료진 및 선배 동료 등)들이 있는 환경 속에서 어떻게 팀워크 및 협력을 이루어낼 것인지 과거 사례 위주로 기술하여 주시기 바랍니다. (500)근로 ... 하여 주시기 바랍니다. (500)[베푸는 것이 아니라 돌려주는 것]의료계 ESG경영의 선두주자로써 사회공헌에 앞장서는 고려대학교구로병원의 행보에 동참하고 싶습니다. 청소년상담복지센터
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.27 | 수정일 2024.10.28
  • 보육의역사 및 제도와 외국의 보육 현황-발표자료
    과 주정부 모두 전문적인 지식과 같은 풍부한 자원들을 자유자제로 이용 권한 가짐 (3) 사회적 배경 - 근로자 비율 : 25~34 세 여성의 67.9% 가 노동에 참여 - 육아휴가 ... 된 서비스 체제로 변화 (3) 사회적 배경 - 근로자 비율 : 1999 년 ,25~34 세 영성의 78.5% 가 노동시장에 참여 - 육아 휴가 : 소득의 100% 가 지급되는 출산휴가 ... 은 지난 10 년 동안 상당히 늘어났고 , 앞으로도 추가적인 증가가 예상 (3) 사회적 배경 - 근로자 비율 : 1999 년 25~34 세 여성 76.4% 노동시장에 참여 , 1
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인 돌봄 인력의 질적 강화 방안_요양보호사 처우 개선과 지역사회 기반 재편 전략 중심
    , 요양보호사의 직군 경로를 확대하는 방안도 검토할 수 있습니다. 예를 들어 일정 기간 이상 근무한 자는 사회복지사 2급 과정 이수 시 일부 학점 면제, 정신건강복지센터와 연계 ... 량, 사회적 인식 부족 등으로 인해 인력 수급에 어려움을 겪고 있는 상황입니다. 보건복지부의 ‘장기요양 현황 통계’에 따르면 2023년 기준으로 요양보호사 자격 취득자 수는 누적 ... 보호사 처우 개선과 전문성 강화를 위한 전략 첫째, 처우 개선이 핵심입니다. 현재 대부분의 요양보호사는 시간제, 일용직 형태로 운영되고 있으며, 주휴수당, 연차수당 등 기본 근로
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.14
  • 일과 가족돌봄
    고 있다. 즉 결혼, 출산, 육아의 생애주기에 따라 여성의 노동생산성이 감소하여 기혼여성의 경제활동과 임금수준이 다른 근로자에 비해 크게 감소하는 것으로 나타났다. 이와 관련하여 자녀 ... 검토해야 한다”고 덧붙였다.박유미 책임연구원은 “임금에 대한 보조도 중요하지만 더욱 중요한 것은 돌봄노동자의 근로환경개선”이라며 “돌봄노동자의 일터는 근로감독이 불가능하다는 측면 ... 이 아닌 위탁운영하는 건강가정지원센터가 운영된다. 첫째, 사회복지사에는 사회복지사, 보육교사, 직업상담사, 취업상담사, 상담전문가, 청소년지도사, 시민단체 활동가, 사회복지시설 종사자
    리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계사회복지사협회에서는 다음과 같이 사회복지실천을 제시하고 있다
    및 대안서울의 용산구는 저소득 자활사업 근로자가 아파트 단지 내에 택배 배송을 맡게 되는 매일드림 사업을 추진하게 되었다. 택배기사가 롯데택배 용산지점에서 용산센트럴파크 아파트 ... 는 사업 성과에 따라서 근로자와 거점단지를 확대시킬 것이며, 택배업체 집하장에서 거점단지까지 직접 물건을 가져와서 수익성을 높일 수 있는 방안도 검토한다. 한편 구는 2003년 ... 부터 용산지역자활센터에 자활사업을 위탁하여 운영하고 있는 중이다. 자활사업은 일을 할 수 있는 저소득 계층에 근로 기회를 제공함으로 인해 자립을 도와주는 사업이다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 정신간호학실습- (피드백) 지역사회 정신건강사업 계획 보고서 - 금주
    다가 2020년도부터 다시 증가하는 추세이기 때문에 지역사회를 기반으로 운영되고 있는 정신건강복지센터 혹은 중독관리통합지원센터에서 지역사회 주민 및 근로자들의 음주 문제에 대해 통합 ... 을 포함하여 음주경험이 있는 직장인(근로자)을 대상으로 음주율 및 폭음율 저하 실천방법, 음주권유 시 거절 방법을 교육하며 역할극을 통해 실연해보는 활동 등 참여형 활동을 진행 ... :00 ~ PM11:40(총 100분)경상북도 구미시 내 소속된 근로자 30인 이상의 사업장의 대표 및 보건관리자 총 30명리플렛 및 실체 인체에 대한 영향에 대해 교육구미중독관리
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.10 | 수정일 2022.07.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지시설운영론] 기관분석보고서(장애인복지시설)
    인복지는 세계의 동향이나 그 나라의 사회, 경제, 문화상황의 영향을 받는다. 장애인복지가 최대의 전환점이 된 것은 제1, 2차 세계대전 중 대량의 전상병자에 대한 갱생원보호대책 ... 의 문화 · 취미 · 오락활동 등을 통한 심신수련을 조장 · 지원하고 이와 관련된 편의를 제공하는 시설이다.(8) 장애인 심부름센터: 이동에 상당한 제약이 있는 장애인에게 차량운행 ... 을 통한 직장출퇴근 및 외출보조, 기타 이동서비스를 제공하는 시설이다.(9) 수화통역센터: 의사소통에 지장이 있는 청각 · 언어장애인에 대한 수화통역 및 상담서비스를 제공하는 시설이
    리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    AA+[지역사회간호학, 지사간] 만성질환관리사업 또는 국민건강증진사업, 국내외 사업 및 법령
    ) 법에 근거한 사업내용사업명: 이동 금연클리닉유형학교 밖청소년여성장애인중소규모사업장 근로자저소득층대상학교를 다니지 않는청소년(만9세~24세), 5인 이상 단체 및 시설흡연율이 높 ... .② 장 소: 사업장내 교육장③ 대 상: 흡연 근로자 중 금연을 목표로 이동금연클리닉 등록 희망자④ 상담내용-금연서약서 작성-금연 포스터 부착-금연 홍보관 운영(국가 암검진 홍보 연계) ... -금연 밴드 활동 운영-사업장 금연펀드 운영-사업장 비대면 금연 교육 실시4) 관련사업에 미치는 영향 및 제안교대근무(4조 3교대)하는 사업장 근로자의 경우 모든 인원 대면상담
    리포트 | 19페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.09.17 | 수정일 2024.03.06
  • 기업분석-오아시스 마켓의 CCVID를 분석하고, operation(공급측면), value creation(소비자접점 측면)에서 현재 진행하고 하고 스마트경영 세부사항을 분석하십시오
    을 갖추었다.(4) 2019년~2020년경기도 성남시에 물류센터를 확보하여 해당 물류센터의 현장직 근로자가 2019년에 117명에서 2020년 7월에는 380명으로, 약 320 ... % 증가하였다. 품질경영을 위해 최대 1000명까지 현장직 근로자를 확충할 계획을 가지고 있으며, 경기도 의왕과 경북 언양에 추가로 물류센터를 가동할 예정이다.(5) 2021년 11월 ... [기업분석 ? 오아시스 마켓]오아시스 마켓의 CCVID를 분석하고, operation(공급측면), value creation(소비자접점 측면)에서 현재 진행하고 하고 스마트경영
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.12 | 수정일 2022.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고
    휴가를 주어야 하며, 한 번에 둘 이상의 자녀를 임신한 경우 120일의 출산전후휴가를 줘야 한다. 또한 사업주는 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀(입양한 자녀 ... 한 제안이라고 할 수 있다. 노동부는 이와 같은 상황을 일부 받아들여서 남여고용평등법 일부 개정 법률(법률 제8781호, 2008년 6월 22일 시행)에서 사업주는 근로자가 배우자 ... 의 출산을 이유로 휴가를 청구를 한 경우에 3일의 휴가를 주게끔 하였다. 동 제도 실시 이후에 육아휴직을 이용하는 남성근로자의 수는 매년 증가하고 있지만 여성에 비하여 실질적인 이용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
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2025년 08월 28일 목요일
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