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"지도자유형" 검색결과 1,301-1,320 / 70,089건

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    바람직한 리더십 레포트
    를 절충하여 적절한 수준의 성과를 지향한다.3) 상황이론① 상황적합성이론: 피들러(Fiedler)가 주장한 이론으로 효과적인 리더십은 지도자와 구성원 간의 상호작용 유형과 상황과의 관계 ... - 변혁적 리더십을 바탕으로 바람직한 간호관리자의 리더십 제시-목차Ⅰ. 서론1. 리더십의 개념2. 리더십과 간호Ⅱ. 본론1. 리더십 이론의 유형2. 변혁적 리더십과 간호3 ... 한 자질이 무엇인지 언급이 없고, 성공적인 지도자와 특정한 자질 간의 상관성 도출에 실패하였으며, 환경적, 상황적 요인들을 고려하지 않았다는 한계점을 지니고 있다.2) 행동이론① 2원론
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21
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    리더십_학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    한 리더십의 유형(상황이론) Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 리더란. 지도력, 영도자 혹은 지도자라는 뜻으로 말한다. 리더십이란, 조직의 목적을 달성하기 위하여 구성원들에게 영향력 ... 을 행사하는 과정이라고 말한다. 지도자들은 자신이 이끄는 조직, 집단이 추구하는 목적을 효율적으로 달성하기 위하여 노력한다. 활동과정에서 구성원들로 하여 조직목적달성에 이바지를 할 ... 리더십 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오. 차 례 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1) 리더십 이론 2) 바람직
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    유치원 교육실습 협력 유치원 운영 계획서
    ………………………2Ⅱ교육실습 유형지도 계획 ……………………… 21참관실습……………………22수업실습………………………33실무실습………………………3Ⅲ교육실습 세부 운영 계획 ... ) 연구수업: 실습 기간 동안 배우고 연구한 학습지도 방법 및 기술을 실습지도 교사 및 연구자들에게 공개해 보는 수업3실무실습가. 실무실습교사가 행하는 교육에 대한 활동 일체의 실무적인 ... 과 협조적인 관계를 위해 노력 하고 유지하는가??유아와의 관계 형성을 위해 노력하는가?5학습지도능력(50)교수학습지도계획?유아 지도에 맞는 수업계획과 지도안을 작성하였는가??수업유형
    리포트 | 32페이지 | 50,000원 | 등록일 2025.03.20
  • 글로벌 리더십 내용정리
    성은 지도자의 행동 유형에 따라 달라짐효과적인 지동 유형, 과업중심-인화중심상황적응론지도자의 효과성은 상완에 따라 달라짐상황요인; 지도자의 특성, 구성원의 특성, 과업 특성, 조직 구조 ... 뉴리더십지도자는 비전을 가져야 하며, 하급자의 강한 정서적 반응을 이끌어 내야함비전, 카리스마, 문화, 변화, 기대 이상의 성과5. 리더십 유형에 따른 구성요인유형구분구성요인 추출 ... 겠습니다.접근방법특성론행동론상황 적응론뉴 리더론4. 리더십의 주요이론과 핵심내용이론주요 가정핵심 내용특정론리더의 능력은 타고남지도자의 지적, 정서적, 육체적 특성행동론지도자의 효과
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 부재로 인한 기업의 실패사례를 분석하시오
    지 않는 듯싶다. 권위주의형 리더의 유형지도자가 주요한 결정을 내리고 부하에게 명령, 지시하는 유형이며 업무수행에 중점을 둔다. 리더는 하급자들이 열심히 일하게끔 해야 하 ... 다른 문제가 발생할 수 있다. 또 윤석열 정부는 앞으로 민주형 지도자가 되어야 한다. 이는 부하 직원들과 함께 검토하고 해결안을 모색하며 인간관계에 중점을 두는 유형이다. 또한 ... 는데 권위주위형은 하급자의 참여를 극도로 제한한다. 지도자가 기술적인 문제와 활용 순서는 문제가 생길 때마다 한 개씩 지시함으로써 대체로 집단원들은 장래의 업무 순서를 모를 때가 많
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.23
  • [a+취득자료] 직무수행 과정에서 좋은 리더쉽을 발휘하기 위해서는 개인의 성격과 역량의 중요성을 인식해야 합니다. 역량과 리 더십 역량의 개념과 구조에 대해서 설명을 하고 Quinn의 Competing Values Leadership Model 에 자신의 평가하여 직무수행과정에서 개인의 성격과 역량의 활용방법을 작성하시오.
    되는 요소이며, 개인 특성으로 정의된다.역량은 일반적으로 전략 목표의 달성을 위해 단위조직을 관리하고 지도하는 관리자에게 요구되는 역량인 리더십 역량, 전 직원이 공통으로 보유 ... 1. 서론리더십의 정의는 다양하지만 개인이 자발적으로 노력하도록 의사전달을 통해 영향력을 행사하고, 활동을 지도하고 조정하는 데 비강제적인 영향력을 행사하는 것을 의미한다. 종합 ... 와 변화, 음의 방향으로 현재와 안정이 제시되어 있으며, 각 사분면은 1사분면부터 환경 변화에 신속히 적용하고 경영과 제품 제반의 프로세스를 혁신하는 ‘변화’ 유형, 고도로 몰입
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.07
  • 유아사회교육 아이의 사회성, 기질 PPT
    아이의 사회성 기질Index 기질의 개념 및 중요성 1 기질의 특성 및 유형 - 기질검사 도구 2 기질 유형에 따른 상호작용방법 3 기질 특성을 고려한 양육 및 지도 방법과 유의 ... 태도로 대하는 것임 .기질 유형에 따른 상호작용 방법 3 1. 양육자의 관심 밖으로 밀려나기 쉬우므로 매일 조금씩이라도 의도적으로 욕구를 점검 해 주고 특별한 관심 을 보여 주 ... 의 행동양식과 정서적 반응 유형기질의 중요성 1 첫째 , 영아기의 기질은 이후 아동의 사회성 발달과 밀접한 관련이 있다 . 둘째 , 영유아는 환경과 적극적으로 상호작용하는 능동적인
    리포트 | 35페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2024.10.11
  • 그리스도와 문화 책 정리
    에 신경을 쓰지 말고 예수 그리스도에게만 충성하고 헌신하는 것이 기독교인들이 가져야 할 바람직한 태도로 보인다. 니버는 이 대립유형의 대표자로서 터툴리안과 톨스토이를 예로 든다. 니버 ... 그리스도를 이해한다. 이런 유형에 해당되는 사람들에게 자유주의자 혹은 자유주의라는 용어를 사용하지만, 니버는 문화적 개신교라는 말이 더 적합하다고 말한다.이 유형에서는 예수를 문화 ... 의 그리스도로 해석한다. 이 해석은 크게 두 가지 의미가 있는데 하나는 예수가 인간들의 가치관을 실현하고 보존하려고 노력하는 자들의 안내자 혹은 지도자라는 것이고, 다른 하나는 19
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    기초학력지원법 및 정책에 대하여 조사하고 자신의 의견을 서술하시오.
    하는 유형이다. 또 다른 정의로는 각 교과에서 기초가 되는 학력을 일컬어 기초학력으로 정의하는 유형이고 세 번째는 교과과정의 측면에서 상위 학년에 올라가기 위해 기초가 되는 차상위 학년 ... 의 학력을 기초학력이라고 정의하는 유형이다. 정부 차원의 기초학력 지원정책이 본격적으로 시작된 이래 기초학력의 개념과 지원대상, 기초학력 보장의 의미에 명확한 합의는 없었으나 교육 ... 은 기초학력진단검사를 실시할 때에는 미리 학생과 학생의 보호자에게 검사 과목ㆍ방법 및 일정 등을 알려야 한다.제3항은 교육부장관 및 교육감은 기초학력진단검사의 효율적인 운영을 지원하기
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.21
  • 지방자치단체 기관구성 유형,기관통합,대립형 장단점
    형의 장점으론 앞서 언급한 기관통합형의 장점과 정반대의 장점을 지니고 있는데 견제와 균형을 통한 권력남용의 방지, 집행기능 전담기관을 통한 행정의 전문화, 단일의 지도자·책임자를 통한 ... 행정책임의 명백화를 기할 수 있는 장점을 가지고 있다. 반면 기관대립화의 단점으론 기관 사이의 대립.알력의 심화, 주민대표기관에의 책임성의 약화, 단일지도자.책임자의 편견적 의사결정 가능성 등의 단점이 있다. ... 지방자치단체 기관구성의 유형: 지방정부의 유형은 중앙정부의 유형에 비해 다양한데, 해당 지방의 역사와 전통에 따라 구성형태가 다르다. 현대에 이르러 지방자치를 제도화한 국가
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.16
  • 8주차 과제
    되는 실습으로 학교 안에서 이루어 지며 학습과 경험을 바탕으로 지도 교사와 기술자의 감독하에 능력을 키우는 프로그램의 형태이다.2. 현장실습의 필요성직업계고에서의 현장실습은 산업현장 ... 다. 그리고 현장실습생 지도는 주로 산업체 기술자 또는 기업 현장 교사가 담당하게 되는데 이들은 해당 분야의 전문적인 기술과 경험을 가지고는 있지만, 교육?훈련에 대한 지식이 부족 ... 한 실정이다. 따라서 양질의 현장실습이 이루어지기 위해서는 기업 현장 교사 또는 기술자들이 현장 학습 지도를 위해 충분히 준비되어야 한다. 표준안에 대한 교육방법 등에 대한 내용
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.22
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    Baumrind가 제시한 4가지 부모유형의 특성과 각 부모유형별 자녀들의 특징을 3가지씩 제시하시오.
    이나 감정을 고려하지 않고, 순종을 요구한다. 이들은 자녀의 행동을 철저히 통제하고, 벌을 통해 규율을 유지하려고 한다. 이유형의 특징은 높은 통제와 낮은 반응성으로 부모가 "지배자 ... 적 부모유형으로 낮은 수준의 통제와 낮은 수준의 반응성을 보입인. 이 유형의 부모는 자녀에게 거의 관심을 두지 않으며, 자녀의 요구나 감정에 무관심하다. 이들은 자녀에게 필요한 지도 ... Baumrind가 제시한 4가지 부모유형의 특성과 각 부모유형별 자녀들의 특징을 3가지씩 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. Baumrind가 제시한 4가지 부모유형
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28
  • MBTI 검사를 받아보고 나는 어떤 유형인지 그리고 그 유형이 나의 성격유형
    유형입니다!타고난 행정가이자 뼛속까지 논리와 분석, 객관으로 가득 차 있다라고 할까?합리적이고 실용적이며 조직적인 사람들이기도 하다.지도자적 자질로 어떤 일을 지도/계획하며 출범 ... -계획한걸 못 지켰을 때 엄청 고통스러워함-무리안에서 리더역할을 하는편◆ESTJ 유형의 주의,개발점 관리자나 지도자라고 부르는 이유(실제로 집행하는 위치에 있지 않더라도)는, 이 ... -ESTJ 유형규정에 따라 법규를 만들고 다루는데 탁월하며 책임자의 역할을 주로 맡는 이들, 전통과 질서를 중요시 생각하며 남에게 보이는 그대로가 자신의 인격 그자체인 당신은 ESTJ
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09
  • 리더십 보고서 (수간호사 리더십 유형 사례, 나의 이상적인 간호리더십)
    )전통적인 리더십 이론의 첫 번째 특성이론은 1940년대에 주장된 이론이다. 어떤 사람이 특정한 자질을 갖고 있어 존경과 신뢰를 받아 지도자가 되며, 지도자의 자질이 선천 ... 점]1) 가장 중요한 자질이 무엇인지에 대한 언급이 없다.2 리더십을 발휘하기 위해 요구되는 자질이 무엇인지가 분명하지 않아 성공적 지도자와 특정한 자질 간의 상관성 도출에 실패 ... 다.② 행동이론(Behavioral Theory)전통적인 리더십 이론의 두 번째 행동이론은 1950-1960년대 주장된 이론이다. 지도자가 집단에서 어떻게 행동하는가에 따라 리더십
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
  • A+ 리더십) 상황이론(Fiedler의 상황적합성이론과, House의 경로목표이론, Hersey & Blanchard의 상황대응 리더십)
    이론은 상황을 고려한 최초의 리더십이론이다. 이 이론에 따르면 리더십 유형과 리더십 상황의 호의성간의 적합 정도에 따라 리더십의 효과가 달라진다. 리더십의 유효성은 지도자와 구성원 ... 하였다.Fiedler는 리더 자신의 특성에 따른 유형을 ‘가장 싫어하는 동료작업자’의 척도로(LPC; leader preferred coworker) 물어봄으로 판단하였다. 이는 8점 척도 18 ... 문항으로 평가하였다. LPC점수가 낮다는 말은 과업지향적 리더를 뜻하며 비호의적인 리더에 대한 평가가 낮고, 지도자가 그 사람과 일하기 싫어하는 태도를 보인다는 것이다. 가장 싫어하
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
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    자유학기(년)제를 마친 중학교 2학년의 학습 동기 향상 전략
    ) 면담 끼 적성 흥미 장래희망2. 학습유형 파악 [ A 학생 ] [ B 학생 ] * 장래희망 : 물리학자 * 장독립형 * 숙고형 - 정보를 모으고 분석 * 내재동기 유발 - 점수 ... 교육심리 자유학기 ( 년 ) 제를 마친 중학교 2 학년의 학습 동기 향상 전략INDEX (2) 충동형 숙고형 (1) 인지양식 2. 학습유형 파악 1. 자유학기 ( 년 ) 제 3 ... 생의 학업 스트레스의 가장 큰 요인 → 성적 - 즉 , 시험 성적이 공부의 중요한 이유 - 시험 부담으로부터 자유로워지며 학업에 소홀 해지는 경향 → 학력 저하2. 학습유형 파악
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.02
  • [학점 A+]대인관계 프로그램 개발 계획서
    과의 관계 속 나의 위치·유형 분석지도인력 투입(상담심리전문가)4회프로그램 1 : 관계걸림돌 찾기- 대인관계 속 나의 문제점· 힘든 점 분석프로그램 2 : 관계 강점·보완점 확인 ... )구분진행자내용시간1회상담심리전문가MBTI 성격유형 검사13:00 ~ 14:00대인관계 원 그리기14:00 ~ 15:00자유시간15:00 ~ 16:00타인이 되어 나 소개하기16 ... 의 행동유형 파악 후 계획 수립3. 타인과의 차이 인정, 관계이해능력 향상4. 타인과의 관계 형성에 대한 부정적인 감정 해소대상 : 대학생 20명 (재학생·휴학생 제한사항 없음)일정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21 | 수정일 2021.01.26
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    만점보장]관심있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오
    마오쩌둥 보다 더 카리스마적인 지도자는 없다는 것을 역사는 알고 있다. 다시 말해 효과적인 리더십은 카리스마에 의존하는 것이 아니다. 아이젠하워, 조지 마셜, 그리고 트루먼은 뛰어난 ... 지도자였음에도 불구하고, 정작 그 누구도 카리스마라고 할 그런 것을 갖고 있지 않았다. 제2차 세계대전 후 서독을 재건한 아데나워(Konrad Adenauer) 총리도 마찬가지였 ... 다. 정말이지, 카리스마는 지도자들로 하여금 잘못된 행동을 하도록 하는 원인이 된다. 그것은 그들을 융통성 없는 존재로 만들며, 자신은 오류를 저지르지 않는 존재로 확신케 하며, 변화
    리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.06
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    교사의 동기를 유발시켜 학교조직 안에서 더욱 생산적인 역할을 할 수 있도록 하는 방법
    지도자의 탁월한 비전, 가능성 있는 해결책, 압도하는 인간적 매력은 구성원들의 헌신적인 복종과 충성을 이끌어내고 강력한 영향력과 리더십을 보여주기 때문이다.카리스마적 리더십 ... 은 ① 미래의 비전제시② 인상관리③ 자기희생④ 개인적인 모험감수⑤ 구성원들이 모방할 행동모형의 제시⑥ 탈 인습적인 행동⑦ 권력의 분담지도자의 이러한 행동은 구성원들의 욕구, 가치, 포부 ... , 선호를 개인 차원에서 집단 차원으로 바꾸어 놓으며 구성원들이 지도자의 비전에 전념하게 된다.카리스마적 리더십이론은 조직의 위기, 격동, 변화 속에서도 조직을 올바르게 이끌어가
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.30
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    조직행태론 기말정리 [연세대 A0 자료]
    판① 효과적인 지도유형에 대한 일관성 결여② 지나친 단순화③ 신뢰성 있는 측정 불가④ 상황요인 고려의 결여⑤ 리더의 행동이 조직에 미치는 영향 연구 결여상황이론주요이론상황적합 ... 을 나눔이 론접근방법자질(특성)론리더십 발휘의 정도는 지도자 개인의 특성이나 자질에 달려있다.비판① 현실적합성 저하② 리더십의 후천적 체득 가능성 무시③ 꼭 리더십에만 필요한 특성 ... 방안의미와 유형장애 : 커뮤니케이션의 효과성이나 정확성이 떨어지는 경우유형 : 왜곡, 생략, 과부하장애요인전달자-피전달자① 성격?가치관 ② 이해관계 ③ 참여자 간 지위,역할, 권력
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.05
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2025년 08월 31일 일요일
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- 작별인사 독후감