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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"인적자원관리중요성" 검색결과 1,241-1,260 / 97,832건

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    [간호관리학1 개인보고서]_ 민츠버그의 관리자 역할을 참고로 하여 본인이 생각하는 간호관리자의 가장 중요한 역량이 무엇인지와 그 이유에 대한 개인의 의견을 서술하시오.
    자 역할은 정보와 권한을 가졌기 때문에 물품공급업자, 조직 내에서 자원에 대한 교환, 노사 협정에 관한 등의 중요한 협상에서 조직을 대표합니다.2.2. 간호관리자의 가장 중요 ... [간호관리학1 개인보고서]: 민츠버그의 관리자 역할을 참고로 하여 본인이 생각하는 간호관리자의 가장 중요한 역량이 무엇인지와 그 이유에 대한 개인의 의견을 서술하시오.목차1 ... .................................................................................................22.2. 간호관리자의 가장 중요한 역량
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.23
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    학점은행제 인적자원관리 토론 과제
    )^7^8..FILE:Contents/section0.xml인적자원관리 토론토론 주제: 인적자원의 새로운 경영환경의 도래를 주제로 논의해봅시다.토론 쟁점쟁점1: 노동시장의 변화 ... /PrvText.txt인적자원관리 토론토론 주제: 인적자원의 새로운 경영환경의 도래를 주제로 논의해봅시다.토론 쟁점쟁점1: 노동시장의 변화에는 어떠한 것이 있는가?쟁점2: 이에대해 ... 수 있다. 또한 인공지능, 자동화 기술의 발전으로 인해 많은 직무가 변하거나 사라지고, 새로운 직무가 창출되고 있다. 이에 따라 기술적 역량이 중요해지고,사회적 요구에 따라 다양
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.27 | 수정일 2025.07.01
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    A+성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교 설명하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 부분은 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하시오.
    이론성숙주의 이론과 행동주의 이론의 비교현장에서 적용하고 싶은 부분Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직과 인적자원 관리 성과는 사업 분야에서 중요한 주제 중 하나다. 이는 경쟁 우위 ... 확보에 큰 역할을 하며, 인재를 적절히 관리·활용함으로써 조직의 목표 달성에 기여한다. 이 때문에 각 조직은 다양한 인적자원관리이론을 채택하고 있다. 성숙한 이론과 행동주의는 이 ... 두 이론을 비교하기 위한 대표적인 이론이다.Ⅱ. 본론성숙주의 이론성숙주의 이론은 개인의 능력과 성숙도를 고려하여 조직 내 인적자원을 효율적으로 관리하기 위한 방법 중 하나로 적절
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.06.07
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    광운대학교 경영학부 노사관계 중간고사 정리본
    업 성격을 띔.필연적으로 인적자원관리, 노동경제학, 산업사회학, 산업심리학, 노동법학에 대한 어느정도의 이해가 필요함.연계 학문들과의 관계인적자원관리와의 차이점 : 심리학의 영향 ... 을 받았다는 점에서 경제학의 영향을 많이받은 고용관계론과는 차이점이 있음. 인적자원관리는 철저히 경영자의 관점에서 기업의 효율성을 높이는 것을 주목함. 노사갈등이 필연적이라고 보 ... 의 노조에 대한 욕구를 대체할 수 있는 인적자원관리, 고충처리절차 또는 경영참여 등 각종 제도의 확대. 3. 정부와 국회에서 노동조건을 보장하거나 개선함으로써 관련된 노조의 역할 감소
    시험자료 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.16
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    사회복지행정은 광의와 협의의 범주로 나눌수 있습니다. 광의와 협의의 범주를 제시하고 학자들의 의견을 근거로 본인이 생각하는 사회복지행정의 범주와 이유를 주장하시오.
    하며, 인사 관리는 직원들이 최상의 성과를 낼 수 있도록 돕습니다. 재정 관리는 기관의 자원을 효율적으로 사용하고, 필요한 재원을 적절히 확보하는 데 중점을 둡니다. 사회복지행정의 중요 ... 해서는 정책의 일관성과 통합적인 관리가 필요합니다. 또한, 다양한 공공기관과 민간단체의 협력이 필수적입니다. 이러한 협력은 자원의 효율적 배분과 정책의 실효성을 높이는 데 중요 ... 에, 이러한 활동을 통해 기관의 목적을 달성하는 데 필요한 모든 요소를 체계적으로 관리하고 조정하는 것이 중요합니다. 조직 관리는 기관의 구조를 효율적으로 운영할 수 있도록 지원
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.16
  • 우리나라 자원봉사센터의 현황과 발전 방안에 관해 기술하시오
    은 필수적이다. 이러한 협력의 한 축을 담당하는 것이 바로 자원봉사다.자원봉사는 단순히 누군가를 돕는 일을 넘어, 개인과 공동체 모두를 성장시키는 중요한 역할을 한다. 개인은 자원봉사 ... 봉사센터의 역할은 더욱 중요해졌다. 팬데믹 초기, 마스크 배포나 방역 활동 등에서 자원봉사자들의 기여는 단연 돋보였다. 그러나 동시에 자원봉사 활동이 제한되거나 봉사자의 안전 문제 ... 을 살펴보고, 그 중요성을 다시 한번 강조하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 우리나라 자원봉사센터의 현황우리나라 자원봉사센터는 단순한 봉사활동 지원 기관이 아니라, 지역사회 문제 해결의 중요
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.17
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    밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오. 할인자료
    ) 저. 조직의 능력을 끌어올리는 인적자원관리. 정욱 외 1명 역. 매경출판. 2015. 김영재 저. 신 인적자원관리. 탑북스. 2015. 데이비드 D. 듀보이스, 윌리암 J. 로스웰 ... 저, 신현관 역. 인적자원관리 (인재를 육성하는 역량기반). PMIGroup출판. 2015. ... 은 기업들이 각기 다른 방법으로 글로벌시장에서 치열하게 경쟁 중이다, 그러한 경쟁시장에서 살아남는 기업과 살아남지 못한 기업의 차이는 인적자원 개발에 있다고 한다. 과거의 인적자원개발
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15
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    장애인복지의 실천과정에서 사례관리중요
    장애인복지의 실천과정에서 사례관리중요성에 대하여 논하시오1. 사례관리의 개념장애인, 노인, 정신질환자 등의 주로 장기적이고 복합적인 문제를 가진 클라이언트를 대상으로 사례관리 ... 자들이 쉽게 이용할 수 없게 되어 사례관리자의 도움이 필요해졌다. 각 내담자들에 대한 자원들을 통합하는 역할이 수행하도록 기대되어졌다.2) 탈원화가 된 이후 많은 정신장애인 ... 한 이용할 수 있도록 함 으로써 만성 정신질환자들의 생활의 질을 향상시키는데 기여하였다.3. 사례관리중요성1) 클라이언트의 욕구 충족이 중심인 실천이 가능- 노인이나 장애인 등
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.18
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    독학사 2단계 가정학-주거학
    과 서비스를 포함해야 합니다. 의료 시설이나 건강 관리 프로그램, 건강 상태 모니터링 시스템 등이 주거 시설에 통합되어야 합니다.장애인을 위한 주거환경:접근성과 편의성 확보: 장애인 ... 생활 지원: 장애인을 위한 주거환경은 독립적인 생활을 지원하는 것이 중요합니다. 필요한 경우, 개별적인 지원이나 교육 프로그램을 통해 장애인의 자립과 스스로의 능력을 증진할 수 ... 가능 자재 사용: 친환경 주거를 위해 재생 가능 자재를 사용하는 것이 중요합니다. 환경 친화적인 건축재료와 가구 등을 선택하여 자원 소모를 줄이고 재생 가능한 자원을 활용
    시험자료 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13
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    [생산관리 생산시스템의 구조에 대하여 설명하시오.
    과 같은 방향이 필요하다. 첫째, 기술 혁신과 함께 인적 자원 관리와 공급망 관리중요성을 인식하고, 이를 통합적으로 관리할 수 있는 시스템을 구축해야 한다. 둘째, 환경적 요인을 고려한 지속 가능한 생산시스템을 구축하기 위해 친환경 공정 도입과 에너지 효율성 향상에였다. ... 시스템의 효율성을 극대화하기 위해서는 기술적 요소뿐만 아니라, 인적 자원 관리, 공급망 관리, 환경적 요인 등 다양한 요소들이 종합적으로 고려되어야 한다. 예를 들어, 기술적 혁신 ... 을 통해 생산성을 높이는 데 성공했더라도, 인적 자원관리가 제대로 이루어지지 않으면 생산 공정에서 발생하는 문제를 해결하기 어려울 수 있다. 또한, 공급망의 안정성이 확보되지 않
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.30
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    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오
    적으로 연계하는 핵심 도구로, 인적자원 개발과 관리에서 중요한 역할을 한다. 본론에서 인용한 사례를 통해 역량모델링의 문제점과 개선방안을 분석한 결과, 도출할 수 있는 시사점을 정리 ... 은 조직 내에서 성공적인 직무 수행을 위해 필요한 지식, 기술, 능력, 행동 등을 체계적으로 정의한 모델이다. 이는 인재 관리, 교육 훈련, 성과 평가 등 다양한 HR(인적자원) 관리 ... (Skills), 태도(Attitudes)와 같은 역량을 체계적으로 정의한 구조화된 틀을 의미한다. 이는 조직의 목표 달성과 개인의 직무 수행 간의 연계를 강화하고, 인적자원 관리·개발
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    급변하는 환경에서 연봉제가 필요한 것인지 아니면 연봉제의 문제점 등으로 연봉제에 대한 찬성과 반대 의견을 제시하고,자신의 의견을 제시하시오 (인적자원관리)
    한 요소들이 영향을 줄 수 있는 점을 감안하여 결론을 내리는 것이 중요한다.Ⅲ. 결론급변하는 현대 사회에서 기업들은 적극적으로 인적자원관리를 통해 경쟁력을 유지하고자 노력하고 있 ... 급변하는 환경에서 연봉제가 필요한 것인지 아니면 연봉제의 문제점 등으로 연봉제에 대한 찬성과 반대 의견을 제시하고,자신의 의견을 제시하시오 (인적자원관리)Ⅰ. 서론최근 급변 ... 하는 환경 속에서 기업은 인적자원 관리에 대한 새로운 전략을 모색하고 있다. 이러한 전략 중 하나인 연봉제는 기업 내부에서 논란이 되고 있는 주제 중 하나이다. 연봉제는 노동자들의 성과
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.26
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    직무분석은 인적자원관리의 기본요소이다. 인적자원관리의 효율성과 효과성을 극대화 하기 위한 직무분석 방법에 대하여 사례를 들어 서술하라 할인자료
    중요한 요소이다 보니 현재 수많은 기업에서 인적자원관리로 그들의 잠재력을 이끌어내기 위해 노력 중이다. 또한, 관리의 대상인 인간은 특정 조직 내에서 부여된 일을 구체적인 조건 ... 직무분석은 인적자원관리의 기본요소이다. 인적자원관리의 효율성과 효과성을 극대화 하기 위한 직무분석 방법에 대하여 사례를 들어 서술하시오. 1.서론 오늘날 조직 내 인적자원관리 ... 는 과거나 현재나 조직 내에서 가장 중요한 요소이다. 특히, 조직 내 우수한 인적자원중요성은 기업교육에서 이미 입증된 사실이기도 하다. 이러한 인적자원이 기업의 성패를 좌우할 만큼
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.04.18
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    사회복지행정의 정의 및 가치를 기술하시오.
    를 보여준다. 또한, 정책 수립 과정에서는 이해관계자들과의 협력과 소통이 필수적이며, 이는 정책의 타당성과 실행 가능성을 높이는 데 기여한다.자원 관리는 사회복지행정의 또 다른 중요 ... 으로 자원을 배분하고 정책을 실행하는 과정이다. 이는 사회적 약자와 소외된 계층을 지원하고, 사회적 형평성과 정의를 실현하며, 국민의 삶의 질을 향상시키는 데 중요한 역할을 한다. 사회 ... 복지행정의 정의는 단순히 사회복지 서비스를 제공하는 것을 넘어, 정책 수립, 자원 관리, 서비스 평가 및 개선 등 다양한 행정적 기능을 포함한다. 2023년 대한사회복지연구원의 조사
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12
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    직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하시오
    는 기업에서 가장 중요한 업무 중 하나이다. 따라서 효과적인 인적자원관리를 위해서는 먼저 그 대상이 되는 인적자원들의 특성을 파악해야 하고, 이를 바탕으로 효율적인 인사관리 시스템 ... 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하시오(경영학, 인적자원관리)Ⅰ. 서론인적자원관리 ... 분석은 또한 직원들에게 경력 향상, 직원 참여 및 유지를 촉진하는 데 필요한 기술과 자격에 대한 명확한 이해를 제공한다.전반적으로 직무분석은 인적자원관리의 기본적인 도구로서 다양
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22
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    사회복지행정의 특성 3가지 이상을 설명하고 본인의 생각을 서술하시오
    은 높은 전문성을 요구한다. 복지 행정가는 정책 분석, 예산 관리, 인적 자원 관리 등 다방면에서 전문적인 지식을 갖추어야 한다. 또한, 복지 서비스는 다양한 이해관계자가 얽혀 있 ... 하며 관리하는 과정을 포함한다. 이는 복지 제도의 효율성을 높이고, 한정된 자원을 최대한 효과적으로 활용하기 위한 필수적인 과정이다. 이러한 배경에서 사회복지행정의 특성을 이해하는 것 ... 에게 효과적으로 서비스를 전달할 수 있다. 통계에 따르면, 체계적인 행정을 통해 자원 배분의 효율성이 약 30% 이상 증가한다는 연구 결과도 있다.2. 전문성과 협업의 중요성사회복지행정
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.28
  • 사회복지사 2급 학교사회복지론 과제
    등 정서적인 문제를 유발하여 학교사회복지서비스도 중요한 역할을 수행하게 되었다. 학교사회복지분야에서 학생들의 정서적인 건강관리, 필요한 기술자원, 학업성취도 향상 등 도움을 줄 ... 에 대해 학습했습니다. COVID-19로 인해 학생들은 아동학대, 방임, 결식, 인터넷 중독, 학력 미달, 사회적인 고립 등 다양한 문제에 노출되었습니다. 코로나로 겪게 된 학생 ... 는 취약점에 대해서 살펴보고자 한다.1) 학력미달- 비대면 수업으로 인해서 학생들은 학습환경의 변화를 가져오게 되었다. 이로 인해서 집중력을 유지하는 것이 어려워졌고 교사와의 대면
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.08
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    자원봉사 관리자의 주요 업무와 자세에 대해서 서술하시오 (자원봉사론)
    중요성이 널리 인식되면서 자원봉사 관리중요성이 드러나고 있으며, 인사, 즉 관리자에 대한 관심이 높아지고 있으며, 자원봉사 관리가 새로운 직업으로 떠오르고 있다. 이 직업 ... 의 직무자원봉사 관리자들은 사회에 존재하거나 발생하는 필요에 대한 대변인의 역할을 한다. 아동, 청소년, 도움이 필요한 여성, 노인, 자원봉사자들의 욕구를 대변하는 자원봉사자들의 역할 ... 시해야 한다. 우리나라의 경우 자원봉사자와 자원봉사 관리자의 영역이 혼동되고 있으며, 부차적인 업무나 임시·임시적인 업무로 인해 자원봉사의 중요성이 약하다는 것을 기관에서도 인식
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20
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    직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요.
    분석이란2. 직무분석의 목적3. 직무분석을 활용한 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요.Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 조직 내 인적 자원 관리는 과거 또는 현재 ... 의 가장 중요한 요소입니다. 특히 기업 교육에서 우수한 인력 자원중요성이 입증되었습니다. 이러한 인적 자원은 기업의 성패를 좌우할 정도로 매우 중요하며, 현재 많은 기업들이 인 ... 적 자원 관리를 통해 잠재력을 발굴하고자 합니다. 또한 관리대상자는 특정 조건 하에서 특정 조직 내에서 분배업무를 수행하는 업무와 관련이 있으므로 사람에 대한 구조적 이해 및 인적자원
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06
  • 기업 경영과 비즈니스 전략 2025-1학기 기말고사 교안
    스마트폰 계 1위 차지- 노키아의 ‘공급망 관리’(세계 각지에서 좋은 부품을 싸게 사들임) 모델은 매우 뛰어남b. 몰락의 이유ㄱ. 1위의 자만심- 1996년 e-mail을 보낼 수 있 ... 하게 보여줌- 변화하는 환경에서 기업의 경쟁력 강화를 위해 고려해야 할 대안을 어떻게 개발하고,그러한 대안 중 어떠한 방법을 통해 최적의 대안을 선택하는 과정이 매우 중요함02 ... , 우리가 생각하고 행동하는 것들의 가치 기반- 어떤 상황에서 직업, 분야를 막론하고 존재함- 문제해결에 있어 중요한 Key가 됨=> 전략적 사고는 “경쟁우위”를 결정하는 데 매우
    시험자료 | 118페이지 | 14,000원 | 등록일 2025.06.07
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2025년 10월 06일 월요일
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