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"리더십특징" 검색결과 1,221-1,240 / 22,565건

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    리더십
    리더십- 변혁적 리더십의 개념변혁적 리더십이란 1987년 정치학자 J. M. Bburns가 그의 저서에서 처음 사용하였다. Burns는 Maslow의 욕구 계층을 변혁적 과정 ... 에 대한 기본 원리로 보았으며, 또 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 하나의 연속선상에 존재하는 양극단으로 보았다. 변혁적 리더십은 기업들이 최근의 급격한 경영환경의 변황에 따른 치열 ... 으로 대두되고 있다.- 변혁적 리더십의 요소① 카리스마카리스마는 변혁적 리더십에서도 가장 중요한 리더십의 요소이며 리더가 부하들에게 강한 감정과 동일시를 유발시켜서 영향력을 미치
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.20
  • 리더십이론을 설명하고 사회복지조직에 가장 바람직한 리더십에 대한 본인의 생각을 서술하시오. 할인자료
    여 공동체의 사명감을 북돋아주어 능률과 자긍심을 높여주는 역할인 것이다.두 번째로 소개할 리더십은 카리스마 리더십이다. 이는 부하와의 관계가 상호의존적이라는 특징을 가지고 있 ... 도록 지원해주는 역할을 보이곤 한다.비슷한 유형으로는 임파워링 리더십과 슈퍼리더십이 있다. 임파워링 리더십은 구성원에게 지도자의 권한을 부여하여 책임감을 갖게 하는 특징을 가지고 있 ... 에서 기업의 윤리경영의 실천에 대한 중요성이 대두되면서 생겨난 형태이다. 이 리더십의 가장 큰 특징은 지도자의 개인적 행실 및 대인관계를 공개하고, 상호간의 커뮤니케이션을 통해 의사결정, 강화 등을 행하며 조직원들이 이와 같은 행동을 따라할 수 있도록 이끄는 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.09.07 | 수정일 2020.09.14
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    다양한 리더십 이론 중에서 자신이 선호하는 이론을 선택하여 그 이유와 주요 내용을 기술하고, 내가 평생교육기관의 리더라면 어떤 리더가 되고 싶은지 기술하시오.
    하기 위해서 구성원들의 동기를 유발하게 되고, 그 과정에서 구성원들은 리더에 대한 신뢰를 가지게 된다. 이렇게 조직이나 그룹의 변화와 혁신을 이끌기 위한 변혁성 리더십의 주요 특징 ... 한다. 이 이론들은 리더십의 본질, 역할 및 특성을 이해하고 설명하고 있다. 이 글에서는 다양한 리더십 이론들 중에서도 ‘변혁성 리더십’에 대해 알아보고 좋은 리더란 어떤 특성 ... 을 가져야 하는지에 대한 고민해보려고 한다.Ⅱ. 본론리더십에 관한 전통적인 접근인 특성이론에서부터 상황적응 이론에 이르는 여러 연구들은 외부에서 오는 요소들에 대한 영향력에 대한 설명
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17 | 수정일 2024.01.25
  • 리더십 이론 문헌고찰 및 실제 병동 사례 분석/ 행동이론(3원론, 배려 구조화 리더십)/상황이론(상황적합성, 경로 목표이론)
    리더십 이론 문헌고찰 및간호단위 관리자의 리더십 분석A+ 자료행동이론 / 상황이론이론별 실제 사례 제시 및 분석과 목 명간호관리학실습담당교수학번/이름실습기관실습기간제 출 일 ... < 목차 >Ⅰ. 행동이론1. 3원론적 관점1) 3원론적 관점의 개념 p. 12) 사례 제시 및 리더십 유형 분석 p. 12. 배려-구조화 리더십(오하이오 주립대학 리더십 연구)1) 배려 ... -구조화 리더십의 개념 p. 22) 사례 제시 및 리더십 유형 분석 p. 3Ⅱ. 상황이론1. 상황적합성이론1) 상황적합성이론의 개념 p. 32) 사례 제시 및 리더십 유형 분석 p
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.14
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    지역 내 청소년 활동관련 기관을 방문 한 후 실제 운영되고 있는 프로그램을 분석하시오 (관련 영상이나 해당 프로그램을 운영하는 기관 사이트 참고 가능함)
    소년들의 성장과 발달을 지원하기 위해 다양한 프로그램을 제공하고 있으며, 이를 통해 청소년들의 자기계발과 사회적 참여를 촉진하고 있습니다.해당 기관의 프로그램의 내용, 특징, 효과 ... 소년들의 종합적인 성장과 발전을 위하여 다양한 프로그램과 활동을 운영하고 있습니다. 이는 청소년들의 건전한 문화활동, 체육활동, 학업지원, 사회 참여, 예술, 리더십 개발 등을 포함 ... 하고 있습니다.(1) 시립 성동 청소년 센터 프로그램 분석1-1 리더십 프로그램리더십 프로그램은 시립성동청소년센터에서 운영되는 중요한 프로그램 중 하나입니다. 이 프로그램은 청소년
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.26
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    리더십_학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    과목명리더십주제학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 ... 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일(hwp)로 저장합니다.1. 서론조직 내에서 리더들은 리더십 ... 업무에 따라서 지시하는 바도 다르게 나타날 것이다. 업무마다 리더십이 다르게 보이기도 하기 때문이다. 사람들을 이끄는 리더들은 본인이 어떻게 직원을 이끄는가에 따라서 성과도 다르
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.05
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    정신간호사에게 요구되는 리더십 적용 사례 가상 시나리오 개발 보고서 / 정신간호 / 간호관리
    정신간호사에게 요구되는 리더십 적용 사례 가상 시나리오 개발 보고서교과명학기학번/이름제출일지도 교수명목 차Ⅰ. 서론 ... ????????????????????????????????????66) 경과/합병증????????????????????????????????67) 식이요법/생활가이드????????????????????????????72. 간호사에게 필요한 리더십 ... ??????????????????????????81) 셀프 리더십????????????????????????????????82) 진성 리더십
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.01 | 수정일 2025.03.08
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    리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오
    리더십주제: 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 리더십의 개념2. 리더십 개발을 위해 필요한 경험3 ... . 리더십 개발을 위해 필요한 학습 과정III. 결론IV. 출처I. 서론나는 자기계발에 상당한 관심을 가지고 있다. 나의 자리에 안주하고 멈춰 있는 것이 아니라 오늘날과 같이 경쟁이 매우 ... 되어버릴 수 밖에 없다고 생각한다. 그러한 부분에서 특히 인간은 사회를 떠나서 살아갈 수 없는 존재라는 점을 고려하면 나는 리더십을 함양하는 것이 매우 중요하다고 생각한다. 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
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    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명
    리더십이란?2. 사회복지 조직의 특징3. 사회복지 조직에서의 바람직한 리더의 역할4. 적용가능한 리더십 - 서번트 리더십Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론이상적인 리더십을 탐구하기 위해 필자가 과거 ... 과학적이고 체계적으로 평가하는 역할을 가진다.4. 적용가능한 리더십 - 서번트 리더십1) 특징인간에 대한 사랑을 기본 바탕으로 전제해 대상자에게 사회복지서비스를 직접 제공해야하는 휴먼 ... 서비스를 제공하는 대표적 조직이라 할 수 있는 사회복지조직에 필요한 리더십은 서번트 리더십으로 이것의 특징은 구성원에게 목표를 공유하고 그들의 성장을 도우며 리더 및 부하 간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    리더십 유형(권위적, 민주적, 방임적)에 대해 설명하고, 학습자는 어떤 유형의 리더십을 발휘하는 성향
    리더십주제: 리더십 유형(권위적, 민주적, 방임적)에 대해 설명하고, 학습자는 어떤 유형의 리더십을 발휘하는 성향이며 리더십 측면에서 볼 때 학습자 본인의 장점과 단점은 무엇인지 ... 기술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십2. 리더십 유형3. 본인의 리더십 및 장단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사람은 개인마다 가지고 있는 성격이 다르다. 최근 유행하고 있 ... 은 사람의 성격을 빠른 시간 내 파악하는 데에는 도움을 주지만 100% 정확하지 않다. 사회에는 다양한 사람이 존재하기에 리더십 유형도 마찬가지로 다른 양상을 나타내고 있다. 리더십
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 인사고과의 목적에 대하여 전략적 인사고과, 보상실시, 성과향상의 3가지로 나누어 서술하시오
    조직은 경쟁력을 향상시키고, 비전과 전략을 실현하며, 인력 관리와 개발을 통해 뛰어난 성과를 이룰 수 있게 된다.전략적 인사고과는 다음과 같은 특징을 갖는다.- 비전과 전략의 일치 ... 를 고려한다. 이는 조직의 장기적 성과에 영향을 미친다.- 리더십 및 역량 개발: 전략적 인사고과는 리더십 개발, 역량 강화, 인재 유치 및 보유, 조직문화 등을 포함하여 직원 ... 의 개발을 중요시한다.- 전략적 의사결정 지원: 조직 리더십과 의사결정에 인사 과정의 데이터와 분석을 제공하여, 전략적 의사결정에 도움을 준다.2) 보상실시보상실시는 조직의 보상 전략
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23
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    간호관리학-리더십 사례보고서
    간호관리학(1) 리더십 사례 보고서(개별보고서)담당과목간호관리학(1)담당교수교수반, 학번3학년 반 학번:이름제출일2021년 월 일리더십(1)서론리더십은 리더와 구성원이 함께 이루 ... 어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용이다. 이는 리더십이 일방적으로 목표를 설정하거나 강제적으로 영향을 주는 것이 아님을 말한다. 리더십을 통해 ... 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호 관리자는 리더십을 상황에 맞게 적절히 잘 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.29
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    5요인 이론에서 말하는 다섯 가지 성격 요인 중 외향성, 성실성, 개방성의 특성을 기술하시오
    성의 특징은 타인과의 사회화, 자극, 활력을 추구하는 경향을 의미한다.사회나 현실 세계에 열정적으로 접근하는 속성과 관련이 있으며, 사회성, 행동주의 등의 특성을 포함한다.게다가 ... 하기 위한 속성과 관련되며, 심의, 규칙 준수, 계획 및 과제 준비와 같은 특성을 포함한다.외향성, 성실성, 개방성이라는 성격적 요인을 가진 리더들이 보여줄 수 있는 리더십 행동 ... 은 관계지향적이고 소통적인 리더십을 보여줄 것이라고 생각한다.그는 타인을 제지하는 리더십이 아니라 소통, 관계 형성, 관계 유도 등에서 유연하고 겸손하게 타인의 의견을 경청하는 리더십 행동을 보여줄 것으로 기대된다.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.01
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    리더십과 지도력에 대하여 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오 (사회복지행정론)
    는다. 따라서 본론에서는 조직문화의 의의, 리더십의 기능과 유형, 조직문화의 특징과 기능 등을 설명하고 사회복지조직문화발전계획과 개인의 역할에 대해 설명해보고자 한다.Ⅱ. 본론리더십 ... 리더십과 지도력에 대하여 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오 (사회복지행정론)(사회복지, 사회복지사, 사회복지행정론)Ⅰ. 서론문화(文化 ... 이 사회복지 단체에서 매우 중요한 부분이라는 것은 부인할 수 없다. 사회복지단체에서는 단체 구성원의 참여와 목표 달성을 위한 영향력을 가진 리더십이 사회복지단체 전체에 적용된다. 사회
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.06
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    연세대 교육행정및교육경영 1~3회차 퀴즈 기출 문제
    1장 교육행정 및 교육경영 개설 2장 학교조직론◆ 단답형 (1번~10번) ※( )에 맞는 용어를 쓰세요.(각 5점)1. 교육행정 정의의 관점 중 ( 교육리더십설 )는(은) 조건 ... 정비설을 확대하고 발전시킨 것으로, 교육의 목적을 효과적으로 달성하기 위해 여러 조건이나 환경을 조성하는 과정에서 발휘되는 리더십을 발휘하는 것을 교육행정이라고 본다.2. 과학적 ... 한다. 그리고 이를 운영하기 위한 인적 · 물적 자원을 지원하는 과정과 이 과정에서 리더십을 발휘하는 봉사활동 등을, '교육행정'의 범주로 본다. '교수-학습 활동‘을 성공
    시험자료 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2022.09.01
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    리더십의 개념에 대하여 서술하시고, 본인은 어떤 대표님이고 싶습니 할인자료
    와 판단을 폭넓게 받아들이는 리더십을 뜻한다. 리더는 자신의 판단보다도 조직 전체의 판단을 신뢰하며, 이러한 다양한 의견을 청취 및 종합함으로써 합리적 결정을 내리는데 집중한다는 특징 ... 리더십의 개념에 대하여 서술하시고, 본인은 어떤 대표님이고 싶습니까? (현대적 리더십 4가지 유형에 준하여 서술하시고, 본인의 생각을 기술하세요. 1.서론 리더십은 어떠한 상황 ... 아래에서 목표 달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인, 집단행위에 영향력을 행사하는 과정으로 정의되고 있다. 그리고 이런 리더십의 중요성은 아무리 강조해도 지나침이 없을 것이다. 이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.18
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    조직행동론 기말고사, 강화이론, 리더십이론, 카리스마리더십, 변혁적리더십, 부하가 경험할 수 있는 문제, 동기부여 이론의 과거와 현대 차이점
    으로서 전통적인 거래적 리더십을 비판하는데서 출발한 리더십이론을 말한다.변혁적 리더십특징은 장기적인 관점에서 미래를 중시하고 분권적이고 상향적인 결정을 위주로 하며, 조직의 의지 ... 는 부하를 이해하고자 하는 의지 등의 행동 등이 있다.서번트 리더십특징은 타인을 위한 희생, 공동체의 강조, 구성원을 위한 배려, 비전제시가 중요하며 이를 위해 경청, 공감대 ... 의 추종자의 숫자가 적으며, 성과규범이 강하지 않을 때, 사용할 수 있는 리더십 이론에 대해서 설명하고, 이 이론의 시사점을 기술하시오.현재 주어진 문제는 추종자의 숫자가 적
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.06
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    리더십 A+) 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.
    [리더쉽]주제: 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.Ⅰ. 서론효과적인 행동을 하는 리더란 조직의 목적을 달성하기 위해 적합한 행동을 의미한다. 그리고 그것을 리더쉽이 훌륭 ... 한 리더라고 말한다. 그렇다면 어떤 행동을 해야 훌륭한 리더쉽이라고 할수 있을까. 리더쉽과 유사한 용어는 살펴보면 권력, 권한, 관리, 통제, 감독등이 있으며 이와같은 용어와 혼용 ... 하여 사용한다. 그리고 학문적 정의를 살펴보면 학자마다 굉장히 다양하게 리더쉽을 정의하고 있는데 공통적으로 나타나는 의미를 살펴보면 조직의 공유된 목표를 달성하기 위해 조직의 구성
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.30 | 수정일 2022.09.23
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    A+ 학점 경영학 원론 중간고사 족보
    . 시험에서는 각 조직 구조의 특징과 장단점을 비교하는 문제가 자주 출제된다. 경영 전략 부분에서는 SWOT 분석(강점, 약점, 기회, 위협)과 포터의 5 Forces 모델(산업 내 ... 하는 방식에 대한 이해를 요구하는 문제가 출제되기도 한다. 인적 자원 관리 영역에서는 리더십 이론과 동기부여 이론이 시험에 빈번히 등장한다. 리더십 이론에서는 변혁적 리더십 ... (Transformational Leadership)과 거래적 리더십(Transactional Leadership)의 차이를 명확히 이해하는 것이 필요하다. 동기부여 이론으로는 매슬로우
    리포트 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.29
  • 교육연구과정 (유아교육전공) 어린이집 원장의 리더십과 교사전문성 및 조직문화가 교사-유아상호작용에 미치는 영향 할인자료
    교육연구과정 (유아교육전공)어린이집 원장의 리더십과 교사전문성 및 조직문화가 교사-유아상호작용에 미치는 영향교육연구과정 (유아교육전공)어린이집 원장의 리더십과 교사전문성 및 조직 ... 문화가 교사-유아상호작용에 미치는 영향1. 서론2. 본론1) 어린이집 원장의 리더십과 교사 전문성 및 조직문화가 교사-유아 상호 작용에 미치는 영향에서의 원장 리더십, 매개효과 ... 정의(1) 원장 리더십 개념, 구성 요인, 선행 연구(2)매개효과(매개변인)2) 조직문화가 교사-유아 상호작용에 미치는 영향(1) 조직문화 개념 및 의의(2) 교사와 유아의 상호작용
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.11.19
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2025년 08월 28일 목요일
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