"현대자동차연구직"의 검색결과 입니다.

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"현대자동차연구직" 검색결과 1,201-1,220 / 1,404건

[마케팅]마케팅믹스 (자동차 판매)

,인SUV 구매 고객 선호 엔진 형태 고유가의 영향으로 디젤 엔진을 선호 그러나, 현행 휘발유대비 100:70에서 100:85까지 상승 예정출처 : 현대자동차시장분석-현 시장 상황 ... [고유가]자동차 구매 후 소비자의 만족도 변화현대대우기아현대기아대우출처 : 현대자동차시장분석-자동차 구매에 부정적 요인고객만족부분에 들어갈것..(생산/품질관리)2004 ... ,400억원 르노(70.1%), 삼성(19%), 채권단(10%) 240,000대/년 서울사무소(서울 중구 봉래동) 중앙연구소(경기도 기흥읍 공세리) 부산공장(부산시 강서구 신호공단

리포트 | 97페이지 | 5,000원 | 등록일 2005.11.22

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국내기업들을 통해 살펴본 핵심인재 제도의 허와 실

다양한 사고와 가치를 존중하고 포용할 수 있는 개방적 사고 미래가치에 대한 확신과 지속적인 창출노력■ 국민은행이 말하는 핵심인재각 기업이 말하는 핵심인재■ 현대자동차가 말하는 핵심 ... 부서: 마케팅 4명, 생산 7명 기획 9명 연구 10명 귀하의 직책: Sub팀장 3명, 담당 8명 사원 19명 귀하의 직위: 일반직(기술계): 17명, 일반직(사무계) : 13명 ... 직위: 일반직(사무계) :8명 과장 15명 차장 7명 근무년수: 1년미만: 2명 1년~2년 : 1명 , 3년~5년 : 2명 6년~9년: 2명 10년~14년 : 6명 14년이상

리포트 | 81페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.10.30

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[노동법] 근로자파견법

악용하고 있다”며 “파견법의 전면적인 재검토가 필요하다”고 강조했다.한편 국내 최대 사업장인 현대자동차의 비정규직 투쟁위원회는 이날 ‘비정규직 노조’ 창립총회를 갖고 ▲동일노동 동일 ... 하고 있 보장된 월차휴가를 쓰려다가 회사 관리자에게 식칼테러를 당한 현대자동차 한 사내하청 노동자의 사례는 파견노동자의 현실을 극명하게 보여준다.▷ 문제점 3. 불법파견의 횡행정부 ... ·정의, 정부의 책무, 근로자 파견사업의 조사·연구 등을 규정하고 있다. 제2장은 근로자 파견 대상 업무, 파견기간, 파견사업의 허가, 허가의 결격사유·기준·유효기간·취소, 사업

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.05

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자동차 산업이 국내 시장과 해외 특히 미국 시장에서 차지하는 비중0k

차 부품업계의 구조조정으로 이어질 것.- 현대차와 기아차의 대미 수출물량의 2/3가 미국 현지공장에서 생산되기 때문에 관세철폐에 따른 수출증대효과가 크지 않음. 특히 새로운 시장 ... 은 6.3%, 영업이익은 54% 줄었다. 도요타는 올 들어 비정규직 3000명을 해고한 데 이어 올해 안에 3000명을 감원하고 생산물량도 40만대 줄이기로 했다. 닛산을 비롯 ... 한 다른 업체들도 감원·감산에 나서고 있다. 독일 폴크스바겐이 계약직 사원 20%를 줄이기로 하는 등 유럽 자동차업계에도 구조조정의 매운바람이 불고 있다. 이 장에서는 자동차 산업

리포트 | 22페이지 | 4,300원 | 등록일 2009.03.01

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[노사문제]비정규직 문제의 원인과 현황 및 문제점과 해결방안

건강권의 파괴5. 비정규직 문제 해결방안1) 법률적 방안2) 제도·정책적 개선방안3) 인사노무관리에 의한 개선방안6. 현대자동차의 비정규직 문제 사례1) 사업체의 개요2) 고용 ... ◇ 목차 ◇Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직 노동자의 정의와 유형1) 비전형-비정형 對 비정규2) 비정규 노동자의 정의3) 비정규 노동자의 유형2. 비정규직의 확산 원인3. 우리 ... 나라 비정규직 현황1) 비정규직 규모2) 비정규직 월평균임금3) 비정규직 노동시간4) 비정규직 시간당임금5) 임금소득 불평등6) 사회보험 가입 및 노동조건 적용률4. 비정규직 문제점

리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.17

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[마케팅과 경영전략] 현대자동차 사례

..PAGE:1경영 전략 관점에서 살펴본자동차 산업의 이해-현대자동차 사례를 중심으로-..PAGE:2연구목적현대자동차는 2010년 글로벌 톱 5진입의 조기실현 목표를 하고 있 ... 트레인연구소대주주 및 총 매출액..PAGE:6현대자동차 상반기 경영실적 현황2002/06/10(대, 억원, ％) 2000년 2000년 2001년 전년비증감율실적 상반기실적 구성비 ... .현대 자동차가 타 자동차회사에 비해 가지는 강점과 약점은 무엇인가?2.국내외의 시장상황과 현대 자동차의강점과 약점을 통해 현대에서 펼쳐나갈 전략은 어떤 것 들이 있는가?3.현대

리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.15

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[언론비평]신문기사의 오류

, 남자사원 기준으로는 평균 6천2백만원에 이른다"고 발표했다.회사측은 이는 국내 주요 대기업인 삼성전자(5천2백만원ㆍ2002 금윰감독원 공시기준), 포스코(4천5백만원), 현대자동차 ... 통계적 오류란...(1) 통계적 기법을 잘못 적용한 경우? 연구문제 정립이 잘못되었거나 잘못 정립된 연구문제에 대해 올바른 통계기법을 적용 함으로써 범하게되는 오류 역시 해당 ... 이 든다. 좀더 분석 결과에 대한 올바른 해석이 필요하다고 생각한다.SK(주) 생산직 평균연봉 6200만원인데…" ‥ 회사 임금자료 공개게재일: 2003-10-10한국경제신문(사회)SK

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.27

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[조직과인간] 현대자동차조직조사

본부지원본부재경본부해외영업본부공작기계사업본부품질관리본부국내영업본부A/S사업본부생산부문연구개발본부회장사장..PAGE:82. 현대 자동차와 기아자동차의 조직과 문화의 변화 및 통합f ... ..PAGE:1현대 자동차1조..PAGE:2목차1. 현대자동차 개요2. 현대 자동차와 기아 자동차의 조직과 문화의 변화와 통합3. 현대, 기아의 올바른 조직 개발 방향 제시4 ... . 현대 자동차의 인적 관리5. 정주영 리더쉽6. 후기..PAGE:31. 현대 자동차 개요b. 경영 이념1) 신뢰 경영- 인간존중의 정신을 토대로, 고객 및 사업 파트너의 기대와 믿음

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.11.21

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[노사관계]세원테크의 노동쟁의

회 사 소 개회 사 연 혁기아차종 수주(스펙트라, 카렌스 차종 차체부품)2001. 7공장 증축 준공2000. 8Press 1000톤 라인 증설2000. 7현대자동차 '품질최우수 협력 ... 관계㈜세원테크 (회장 김문기)◆ 1995년 10월에 설립 ◆ 현대자동차 아산공장과 기아자동차 화성공장에 자동차부품 납품. ◆ 매출규모 - 2001년 420억 2002년 553억 ... (억원)재 무 현 황Ⅱ. 본론제 3자가 본 세원테크 노동쟁의한국항공대 경영연구소 불법쟁의행위이며 동정파업이라 봄. 동정파업이란 파업 노동조합이 자신의 노사관계에서의 요구 또는 시위

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.08

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[노사관계]사용자의 입장에서 바라 본 일자리 만들기 사회 협약

상태이다. 노동계의 고용보장 요구는 신규채용을 어렵게 하고, 종업원의 평균 연령은 계속 증가하는 경향을 보인다. 현대 자동차의 경우 1994년 31.3세였던 종업원의 평균 연령 ... %, 27%에서 2% 낮춘 13%, 25%로 책정하였다. 이렇게 법인세를 낮춤으로써 기업들이 더 높은 수익을 올리고, 이를 바탕으로 일자리 창출, 그 중에서도 정규직 일자리 만들어 내 ... 들로 하여금 추가고용을 기피하고, 정규직 보다는 비정규직을 채용하도록 유도하고 있다.이러한 상황에서 기업들은 인력을 적게 쓰는 고부가 사업 중심으로 전환하고 자동화, IT화, 아웃

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.11

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리버스 엔지니어링 (메카트로닉스)

어서 무엇보다도 중요한 요소는 신뢰성이다. Geomagic Studio는 미국의 보잉사 및 일본의 도요다 자동차, 한국의 현대자동차 등 많은 업체에서 치수 검사를 위한 소프트웨어로 이용 ... 으로 개선하는 것이 아니라 기존 시스템을 분석하는 작업이라 할 수 있다.그렇다고 소프트웨어 유지보수 단계에만 한정되는 것은 아니고, 직간접적으로 소프트웨어 개발을 지원하기도 한다. 기존 ... 되고 있다. Rainrop Geomagic 사는 3차원 스캐너 제조업체와 공동으로 치수 검사의 성능 및 정밀도, 현장 활용성을 증대시키기 위한 연구 개발에 많은 노력을 기울이고 있

리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.07

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한미FTA

은 활발해 시장 접근성 측면에서 상당한 무역이익이 예상된다. 미국 앨라배마의 현대차 공장에서 쓰는 자동차부품의 50% 이상이 국내에서 수출되기 때문에 현대차의 가격 경쟁력도 함께 ... 조기철서비스는 스크린쿼터를 현행 유보로 바꾸고 방송쿼터를 일부 완화했지만 외국방송의 재송신 더빙은 허용하지 않기로 하는 등 단계적인 개방계획을 담았으며 전문직 자격 상호인정 논의 ... 를 위해 협정 발효 즉시 전문직 서비스 작업반을 구성하기로 했다.의약품은 미국측 요구인 신약의 최저가 보장은 반영하지 않되 독립적 이의신청 절차 마련, 의약품 시험기준 및 복제약 시판

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.25

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[인사관리] 고용조정시 퇴직자 지원과 잔류자를 위한 대책

, 현대자동차서비스, 아남전자 등)2. 퇴직 전 퇴직준비 프로그램을 마련해 사내교육을 통해 퇴직자들의 퇴직 후의 삶을 설계할 수 있도록 지원하는 경우(유공, 포철, 대상그룹 등)3 ... . 퇴직자들에 휴가와 해외여행 의료비 지원, 기념품, 달력, 사보우송 등4. 자녀대치채용, 종업원자녀 우대채용 등을 실시하는 경우(대한통운, 현대자동차, 삼성전자, 코오롱)5. 정년퇴직 ... 구조조정앞으로는 기업이 흑자경영임에도 불구하고 시장의 상황이나 신기술 도입, 연구개발 등을 고려하여 성장가능성과 시장의 분할에 따라 기존 사업에 대한 과감한 정리와 비용감축을 통해

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.27

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중국의 외국인 투자정책

유입을 활성화- 외국인투자기업의 신증설 인허가시 기술이전 및 연구센터 건립조건예. 현대자동차의 북경 2공장 설립에 대해 엔진기술 이전, 독자모델 개발 등을 조건으로 제시□ 기술이전 ... 및 연구개발센터 설립을 지속적으로 강조, 우대조치- 세제우대, 출입국의 편의 제공, 영업행위 허가 등을 확대할 계획- 지적재산권 보호에 대해서도 적극적인 태도를 보임4. 향후 ... 외국인투자정책 변화노사관계 감독 강화외국인투자기업에 대한 노사정책 추이 변화- 고용의 質 중시 · 퇴직금 도입, 장기근속자우대 · 기술 · 관리직 고용 유도- 고용의 量 중시

리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.26

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[기업환경론] 현대자동차

를 유지 - 세계 자동차 시장 침체로 인해 수출 대수는 감소 - 중대형 승용차의 수출 증대로 인해 수출액 감소 미미★ 기업현황 및 성과 - 현대 자동차는 2002년 3월 기준 ... 47%의 국내자동차 시장점유율 - 강력한 시장점유율을 바탕으로 유통체제를 구축2. 높은 브랜드 인지도 및 품질 - 현대자동차의 브랜드 인지도는 해외에서도 높은 비율 - 북미 및 ... 유럽에서 현대자동차는 각종 테스트로부터 호평3.다양한 차종 보유 - 중대형 승용차 및 스포츠카와 최근 수요가 폭발적으로 늘고 있는 RV 시장 트럭등 다양한 생산라인을 보유 → 생산

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.04

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자동차산업이 시장 경제에 미치는 영향

나라도 지난 외환위기시 현대자동차를 빼고 모두 부도를 냈거나 그 직전까지 몰린 적이 있었다. 이때마다 각국 정부의 대규모 금융지원으로 회생하였다. 바로 자동차산업은 금융시스템과 불 ... 적 공업화의 주도적 역할을 담당하게 된다. 또한 자동차산업에 직·간접적으로 관련된 종사자는 2003년 기준으로 154만명으로 우리나라 총취업자 1,473만명의 10.4%를 차지 ... 가분의 관계를 맺고 있다. 대규모 투자위험과 자본산업의 특성 때문이다.또한 자동차 생산에는 대규모의 토지와 공장 그리고 생산과 연구 설비가 필요하다. 또한 신차개발과 마케팅 투자

리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.08.11

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창업자에게 요구되는 경영마인드fp

시작했다.1973년까지 이 회사는 자동차의 선발메이커로서 한국에서 50%가 넘는 시장점유율을 유지해 왔으나 1974년 현대자동차(주)가 ‘포니’를 개발하여 도전해 오면서 1위 자리 ... 하여 공장 내에는 완성 차를 세워둘 장소가 없어서, R&D를 맡은 직원들(연구원)까지 동원하여 전국에 산재해 있는 대우계열사 소유의 부지로 차량을 옮기는 일에 시간을 할애하고 있 ... 었다. 30여 년 동안 소유와 경영 주체의 잦은 교체 탓으로 관리직에는 복지부동, 보신주의 가 만연하고 있었고, 사무생산성도 계속 하락하면서 이직률)은 경쟁사의 2배에 달했다. GM

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.03.14

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[노사]일자리나누기제 도입과 고용창출에 대한 연구와 폭스바겐 예

는 현대자동차의 비정규직과 임금의 노사문제는 몇 년간의 논의에도 불구하고 그 합의점을 찾지 못해 외부적인 법안으로 확산시키고 있는 실정이며, 또한 귀족노조라 불리는 서울지하철 노조 ... 노사협력을 통한 ?일자리나누기제?도입과고용창출에 관한 연구1. 서 론1) 연구의 목적 - “강성노조, 높은임금”노사의 대립적 갈등으로 인하여 외국에 비쳐지는 우리나라 노조의 자화 ... 과 임금상승, 근무시간 단축, 비정규직 등으로 해마다 기업들이 거쳐야 하는 관문처럼 똑같은 문제점들을 가지고 협상 하며 대립적 갈등을 최소화하기 위해 노사 모두 노력해왔다.그러나

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.02

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각나라를 대표하는 품질경영상

공사1 9 9 8삼성항공, 경동보일러, 금강개발산업1 9 9 9대웅전기, 철도청, 농어촌진흥공사2 0 0 0현대자동차(승용차부문), 삼성전자(무선사업부), 영풍? 쌍용양회공업(주 ... 적으로 응용하는가와 새로운 품질관리 기법을 개발하여 품질 관리에 효과적으로 사용하였는가가 수상의 관건.? 심사위원회의 구성은 대학, 국공립연구소 등의 품질전문가 약 60명으로 구성.구 ... 분항 목비 율방 침- 품질방침(경영에서의 위치. 명확성)- 방침결정방법(프로세스) - 장?단기 계획과의 관계- 경영자, 관리자의 리더쉽10%조 직- 조직구성의 적절성, 종업원

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.01

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고용 없는 성장의 원인과 고용을 늘리기 위한 정책과제

으로 3위에 머물던 삼성전자는 5년 새 83.1%가 늘어 1위에 올랐다. 삼성전자 관계자는 “반도체와 엘시디 라인 증설 등 신규 투자가 늘면서 연구직과 생산직이 많이 늘었다”며 “현재 ... 연구직 인원만 3만4천여 명에 이른다”고 말했다. 구미공장 확장과 파주공장 신설 등 눈에 띄게 외형을 키워온 엘지필립스엘시디도 같은 기간 임직원 수가 4100명에서 1만5539명 ... 으로 늘어 47위에서 8위로 수직 상승했다. 반면 줄곧 1위를 지켜오던 현대차는 2003년부터 삼성전자에 선두 자리를 내줬다. 미국·인도·중국·터키 등 국외 투자에 치중하느라 국내

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.25

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