"HR컨설턴트"의 검색결과 입니다.

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"HR컨설턴트" 검색결과 101-120 / 296건

외식아카데미사업계획서 (외식교육센터설립)

교육 : 전문교육 기관연계위탁교육 : 프랜차이즈 연계운영지원 : 프로점장 파견근무 : 서비스 : 경영관리HR컨설팅 :구인/구직/시설I-1. 외식 아카테미 사업전략 방향 및 영역Ⅰ ... 트렌드 정보보유○○○○외식 아카데미프로점장업장운영 지원 (DB제공 및 노하우 전달)업장 정보 및 운영 정보 제공투입업장정보DB공유 외식최고의 전문가 -실행형 컨설턴트 ○○○○소속 ... 전문컨설턴트프로점장투입을 통해 문제점 도출DB활용현장 운영 및 노동을 통해 해결책 제시해결책 기반 프로점장의 업장운영 사업 안정화프로 점장 만들기프로그램 운영 (인성+적성Test

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.08.25

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인사관리(노무관리)_인사담당자가 갖추어야 할 직무역량의 내용과 체계

/ 제공하는 역할 교육 기업에서의 중요성 증대 HR 담당자로서 필수적으로 경험해야 할 분야 평가보상 HR 담당자의 역량 개발 인사제도 기본원칙 회사업무에 대한 이해 인사의 최신 동향 ... . EHRM 도입 및 확대 3. SHRM 의 필요성 증대HR 스탭 구분에 따른 역량 변화담당자 변화관리 단계 전략적 동반자 전략적 인사관리를 실행하기 위한 참여와 설계의 단계 구성원 옹호자 ... 는 Human Resources 전반에 걸친 문제에 대해 기업의 경영진 및 사업부서에 전략적인 방향을 제시하고 변화관리를 주도하는 컨설턴트로서의 역할 비중이 커지고 있다 . 인사관리

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.14

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NHN 인사관리 인사업무 HR직 최신 BEST 합격 자기소개서!!!!

NHN 인사관리 인사업무 HR직 최신 BEST 합격 자기소개서(각 항목 당 공백 포함 글자 수 500자 이내)1. 자신에 대해 자유롭게 표현해주세요.저는 유치원 때부터 그림 그리 ... 의 권유받기도 했습니다. 또한 인적자원관리사와 인사조직컨설턴트 자격증을 취득하여 현업에서 바로 실무를 볼 수 있는 준비를 차근차근 해왔습니다.이밖에 교내 동아리 회장으로 있으면서 신입

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.25

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독립 컨설턴트를 꿈꿔라

독립 컨설턴트를 꿈꿔라(행복한 커리니어)이의준, 이희동 저. 새로운제안 2011.03.10 발행컨설팅을 일인기업의 한 방법으로 본다. 코끼리와 벼룩이라는 비유를 통하여 미래 ... 다). 하지만 실제 컨설팅으로 밥을 벌어먹고 사는 사람에게는 많은 통찰을 줄 수 있다. 열외자, 문외한은 선수를 알아보기 힘드니 말이다.1. 컨설턴트책은 컨설팅을 이렇게 정의한다.문제 해결 ... 면 법인당 평균 10명 안팎으로 구성된다. 현재 시점에서 섹터별로 구분해보면 증가하는 컨설팅 영역은 IT, HR(인사/노무관리), 지속가능경영, 환경경영 등이다. 감소되는 섹터

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.08

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조직의 컨설턴트활용이유, 교수설계2가지접근방식,학습의열가지법칙

1.조직이 컨설턴트를 활용하는 이유에 대해 서술하시오1) 외부환경 변화에 보다 적극적으로 대처하기 위해최근들어 외부환경은 보다 빠르고 복잡하고 다양성을 갖으며 변화하고 있 ... 조직의 문제점을 객관적으로 분석하고, 변화에 둔감한 조직분위기를 바꾸어 조직내에 혁신을 보다 신속하게 전파하기 위해서 컨설턴트가 필요하다.2) 컨설턴트를 활용함으로써 아래와 같 ... 는 조직내 인원보다는 외부의 독립적인 입장에 있는 컨설턴트에 의한 명확한 진단을 통하여 일관성있고 논리적인 실천계획을 수립할 필요가 있다.- 조직의 현 문제점에 대한 근본적 원인조직

리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.05

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조선대학교 이미지관리와 커뮤니케이션 족보 (퀴즈,요약포함)

을 위한 이미지 컨설턴트의 실용적 정의, 그리고 개인이 자신이나 상대방에 대해 가지고 있는 이미지에 대한 정의 등 무수히 많은 정의가 존재한다.한마디로 요약하면 타인의 거울에 비친 ... 를 내리면 복잡해지고 어려워진다.2) 이미지 컨설턴트의 정의“주관적인 개개인의 생각 속에 존재하는 정형화 된 모습”(김은영)“남과 나를 차별화하는 개인 브랜드 전략”(이정숙):-인간관계 ... 의 영향력에서 벗어날 수 있다.2nd hr.5. 권위의 법칙권위의 법칙은 ‘사람들로 하여금 전문선 또는 권위에 맹목적으로 순종하게하는’ 설득 법칙이다. 환자는 의사에 대한 전문

시험자료 | 110페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.21

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기업교육담당자의 역할

(1989)Mclagan(1996)HR 전략 자문가 HR시스템 설계 및 개발자 조직변화 컨설턴트 학습프로그램 전문가 강사/촉진자 개별육성 및 경력 컨설턴트 성과 컨설턴트연구자 마케터 ... 컨설턴트전략적 의사결정자들에게 조직의 내▪외부 고객의 의식구조에 관한 사항들을 알리고 바람직한 조직 장기전략 제시조직에서 성과를 낼 수 있는 HR시스템 설계, 개발조직 변혁시키는데 ... 들이 성과 낼 수 없었던 원인 찾아서 전략적인 방법 제시학습프로그램 전문가강사/촉진자개별육성 및 경력 컨설턴트성과 컨설턴트HR 전략 자문가HR시스템 설계 및 개발자조직변화 컨설턴트

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.14

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[case study]번역 IONS CONSULTING 해석

Services (ICS)의 집행 위원회에게 보여주기 위해 단지 3일만을 남겨두었었다. 최근 ICS를 위해 인사부서의 이사로 선임된 Loon은 선임자나 더 경험 많은 프로젝트 컨설턴트 ... 다. Loon은 ICS의 HR Director로 조인하기 전에, 3년간 미시간주-디트로이트의 작은 자문 서비스 회사에서 project management consultant로 일했다. 그 ... 는뒤, 경험이 부족한 신참 컨설턴트 뿐만 아니라, 조직 내 경험 풍부한 컨설턴트에게도 도움이 될 만한 역동적인 연수 프로그램을 만들어 운영하는 것이, 컨설턴트의 역량을 개선

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.06

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전략적 HRD(삼성생명을 중심으로)

현황가. HRD 전체 현황1) 삼성생명 HRD 부서는 삼성생명 조직 중 경영지원부서에 있으며, 전국에 3개의 연수원에서 교육이 실시되고 있음.2) 교육대상자는 임직원 및 컨설턴트 ... 를 포함하여 대략 연간 7만6천여명에 달하며, 총 예산은 183억에 걸쳐 교육분야에 투자를 하고 있음.3) 특히 컨설턴트를 이용한 판매 비중이 높음.4) 삼성생명 휴먼센터를 기점 ... 가 있음.② 특히 인구가 많은 중국시장은 매력적이라 할 수 있으며, 각 현지 지역 컨설턴트를 양성하는 것은 국내에 치우친 보험 업계에서 blue ocean 전략이 될 수 있

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.06

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KB생명보험 기업분석

. 사업 현황2. 사업별 분석Ⅲ. 회사 소개1. 주요 제품 분석2. 마케팅 분석3. 재무제표 및 주가4. HR 및 사회공헌Ⅰ. 회사 개요1. 회사 요약KB생명은 국내 최대의 KB금융 ... 체인망을 가지고 있는 법인대리점(GA)영업, KB금융그룹 유일의 대면채널인 금융컨설턴트(TC)채널을 통해 쉽고 편리한 금융보험 서비스를제공하고 있다.KB생명은 “고객 중심으로 성장 ... 선정- 2009.04.30 : 보유계약액 6조 2천억원 및 자산총계 2조원 달성- 2009.06.15 : 금융컨설턴트 채널(TC) 영업개시- 2009.06.22 : 최대주주 변경

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.23 | 수정일 2014.01.20

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조직개발 전문가가 갖추어야 할 역량

의 일원으로 HR부서 등에 속한다. OD업무만 수행하거나 HR업무를 담당한다. 내부 컨설턴트는 초기과정에 유리한데, 조직의 문화, 관행,권력 등에 대한 이해가 있기 때문이다. 하지만 내 ... kill인데, 이는 내적기술로 자기관리 능력, 대인관계 기술, 일반적 컨설팅기술, Knowledge(OD이론)이다.1.스킬·전문적 ODer의 위치 : 내부컨설턴트의 경우 조직 ... 부인으로 자신의 경력에 영향을 줄 수 있으므로 지나치게 조심하는 경향이 나타나고, 조직의 변화를 촉진하는 경험과 기술이 부족할 수 있다. 반면, 외부컨설턴트의 경우 조직성원이 아니

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.29

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컨설팅의 정의 서비스내용 과정 현황 향후과제 리포트 A+

· 가치사슬 최적화자료 : Bain & CompanyⅢ. 컨설팅 프로세스컨설턴트는 다양한 분야에서 전문지식을 제공하면서 많은 일을 하기 때문에 컨설팅 수행절차는 어느 한 가지 모델 ... →해결방안강구와 구조화→실행계획 수립→실행’의 단계로 구분하고 있다(조민호 · 설증웅, 2003).한국경영 · 기술컨설턴트협회에서 추천하는 컨설팅 수행절차의 기본 모델은 국제노동기구 ... 째 단계에서는 고객과의 협력을 통해 컨설턴트가 개발한 제안의 실현가능성과 적정성에 관한 엄격한 테스트가 실시된다. 다섯 번째 종료단계는 컨설팅 프로젝트가 수행되는 동안에 컨설턴트

리포트 | 7페이지 | 14,900원 | 등록일 2013.07.18 | 수정일 2020.03.18

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3의 마법

3의 마법2010. 3. 26독서 토론회 – 3의 마법저자: 노구치 요시아키 일본 최대의 컨설팅 그룹인 ㈜HR인스티튜트의 대표. 주쿄대학 종합정책학부 경제학부 강사, NPO법인 ... 사범학교 부이사장 이 책 3의 마법 에서 그는 업무 능력 향상에 필요한 비즈니스 실무 기술을 제시한다. 특히 일본 최고의 컨설턴트로서 그 자신 이 사용하던 “3의법칙”을 최초 ... 목표달성 100% 영업관리 7단계 경영 컨설턴트 핸드북 컨설턴트의 질문력 컨설턴트의 습관법 반드시 사게 만드는 영업 대화의 기술 등이 있다. *옮긴이: 김윤수 동덕여대 일문과

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.08

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[HRD]HRD(인적자원개발)부서의 필요성, HRD(인적자원개발)부서의 역할, HRD(인적자원개발)부서의 담당자 역할, HRD(인적자원개발)부서의 문제점, HRD(인적자원개발)부서의 사업화 전략 분석

전략을 들 수 있다5. 전략적 제휴와 합병을 통한 시너지 효과 창출 전략을 들 수 있다참고문헌Ⅰ. 개요HR 부문의 기본적인 역할은 선발, 배치, 훈련, 평가, 보상, 승진에 이르 ... 기까지의 전반적인 HR 프로세스 상에서 효율적인 서비스를 제공하는 것이다. 정보 기술은 이러한 HR 서비스의 효율성을 촉진할 수 있는 중요한 수단이 되고 있다. 즉, IT를 이용해서 ... HR 프로세스 리엔지니어링이 가능하게 된 것이다. 따라서 단순 행정 처리 위주의 저부가가치 업무는 아웃소싱 시키거나 e-HR 시스템 도입 등으로 효율화하고, 향후 HR 부서는 조직

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.16

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네이버 인적자원관리

:22HR기획그룹에서 교육계획을 입안하고 실시하는 것을 원칙반드시 수료하여야 하며, 수료결과는 Nfra에 반영필 수 교 육전 임직원을 대상으로 하는 오프라인 과정과 사이버 과정 ... , 외부위탁과정수강 희망자는 HR기획그룹의 교육운영 일정에 맞춰 사전 선택 후 입과개인의 경력개발을 위한 교육이며, 개인의 선택에 의한 입과를 원칙계 층 교 육연간 인당 평균 200만 ... OJTSOP이러닝위탁교육현장교육인재원교육사내강사HRD컨설턴트고 성과자학습계약제교육훈련이수제개인 선택형 학습업무 연동형 학습회사 주도형 교육학습 지원 기반개발관리 - HRD 체계도..PAGE

리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.08

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[A+]풍산기업의 조직&인사 컨설팅 사례

, 컨설턴트 65여명 다. 회사소개2. 인재육성가. HR Strategy나. P사의 인재상실패를 두려워하지 않고 과감하게 도전하여 새로운 분야를 개척하고 목표를 달성하는 인물실패 ... “P”기업의 조직 인사 컨설팅 사례과목 : 인사조직론Contents팀 프로젝트 수행 개요 가. 수행방법 나. 면담자 다. 회사소개 Overview 인재육성 가. HR

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.20

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이미지관리와 커뮤니케이션*조선대*2014 요약정리 및 족보

을 위한 이미지 컨설턴트의 실용적 정의, 그리고 개인이 자신이나 상대방에 대해 가지고 있는 이미지에 대한 정의 등 무수히 많은 정의가 존재한다.한마디로 요약하면 타인의 거울에 비친 ... 를 내리면 복잡해지고 어려워진다.2) 이미지 컨설턴트의 정의“주관적인 개개인의 생각 속에 존재하는 정형화 된 모습”(김은영)“남과 나를 차별화하는 개인 브랜드 전략”(이정숙):-인간관계 ... 의 영향력에서 벗어날 수 있다.2nd hr.5. 권위의 법칙권위의 법칙은 ‘사람들로 하여금 전문선 또는 권위에 맹목적으로 순종하게하는’ 설득 법칙이다. 환자는 의사에 대한 전문

시험자료 | 110페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.29

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경영학과 / 호텔 / 인적관리 / 관리자 태도 분석

) 는 HR 에 대한 Management 라는 것을 의미한다 . □ HR , 즉 ' 사람 ' 은 보는 관점에 따라 여러 가지로 해석될 수 있겠지만 , 경제학이나 기업경 영에 있 ... 어서의 사람의 의미는 경제적 가치를 생산하는 생산요소 이다 . - 따라서 HR 은 가치창출에 기여함과 동시에 , 바로 그러한 이유로 창출된 가치를 분배하는 과정에 참여할 자격이 주어지 ... .naver.com http://www.kinds.or.kr 시너지 컨설턴트 이병철 , http://blog.naver.com/synergycon/150042880109 Snow

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.08

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자소서 클리닉 샘플입니다.

입사서류 Clinic이름 : 김OO일자 :담당컨설턴트 :[이력서 강평]김OO님, 안녕하세요? 먼저 이력서는 우리 김OO님이 가진 장점들을 어필하기에 좋은 양식은 아닌듯 싶 ... 란에 자기소개처럼 서술어로 쓰시면, 많은 시간을 할애할 수 없는 HR 담당자가 읽기가 힘듭니다. 본인이 역지사지로 인사담당자가 되어서 영업사원으로서 갖춰야할 스펙이나 경력, 경험

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.11

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인사컨설턴트 소개와 인적자원관리와의 연계성

REPORT목차Ⅰ. 인사컨설턴트 소개Ⅱ. 인사컨설턴트 관련 자격증Ⅲ. 인사컨설턴트와 인적자원관리※ 인적자원관리 과목이 어떤 도움이 될 수 있는가Ⅳ. 인사컨설턴트가 되기 위한 구체 ... 적 준비 사항Ⅴ. 생각※ 참고 및 출처1. 인사컨설턴트 소개‘인적자원관리’를 학습 후 진출할 수 있는 직업 中 1인사컨설턴트 ?‘이제는 사람이 경쟁력이다’라는 인식은 이제 우리 ... 방법을 꾸준히 연구하고 있다. 이러한 상황 속에 포보스코리아와 인크루트가 조사한 2006년 10대 유망 직업에 당당히 1순위로 뽑힌 직업이 바로 인사 컨설턴트이다. 인사담당자

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.24

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