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"현대차 교육훈련" 검색결과 101-120 / 894건

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    기업은 이윤추구가 목적이라고 할 수 있다. 그러나 이제는 사회지향적 마케팅개념의 등장과 함께 이윤만 추구하는 것이
    발전에 기여할 수 있습니다. 삼성전자는 '삼성 드림클래스'를 운영하여 저소득층 학생들의 교육 기회를 지원하고 있으며, 현대자동차는 '현대 모터스튜디오'를 통해 다양한 문화 예술 활동을 후원하고 있습니다. ... 경제에 활력을 불어넣으며 직원들의 역량 개발을 위해 교육훈련에 투자해야 합니다. 이를 통해 숙련된 인력을 양성하고 생산성을 높일 수 있습니다. 혁신과 기술 개발에 대한 투자 ... 으로 지역 발전에 기여하고 있습니다. 교육과 문화 지원도 기업의 중요한 사회공헌 활동입니다. 기업은 장학금 지원, 교육 시설 건립, 문화 예술 후원 등을 통해 지역사회의 교육과 문화
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    세계의정치와경제_전 세계에서 한국 문화가 차지하는 위상이 갈수록 커지고 있습니다. 교재 13장과 여러 자료를 참고하여 이러한 상황을 묘사하고 한국 문화가 문화제국주의가 아닌 다양성을 지향하는 방향으로 나아갈 수 있는 방안에 대해 논하시오. (2)
    을 바로 사용하지 못했다. 두 번째로는 현대 자동차를 생각하면 된다. 효율도 중요하지만 국내의 산업을 위하여 수입과 지출을 법적으로 규제하여 산업을 보호하려는 제도이다.두 가지 사고 다 ... 의 선두 그룹에 있다. 미디어에 있어서 최소한 아시아에 있어서는 새로운 기준들을 제시하고 있다. 우리나라에 있어서 보호무역은 사실상 성공한 정책이다. 현대 자동차가 그러했고, 삼성 ... 지원은 법, 제도, 정책을 통해 간접적인 방식으로 경제적 도움을 주는 것으로 조세 지원(tax incentives)과 교육훈련 등이 대표적이며, 직접 지원은 문화예술 창작 관련
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 기술하시오
    라는 학력 요건을 없앴다. SK그룹은 지난해 하반기부터 입사지원서에 출신학교 정보를 삭제했고, 현대자동차그룹은 2013년부터 블라인드 면접을 도입했다. LG그룹은 2014년부터 학점제 ... management)란 조직 내 인력 수요 및 공급 상황을 파악하고 그에 적합한 인재를 채용, 훈련, 평가, 보상 등의 관리 활동을 통해 확보함으로써 조직의 목표 달성에 기여 ... 때문에 스펙 쌓기에 열중하고 있고, 이로 인해 고등학생 때부터 과도한 사교육비 지출 및 시간 낭비라는 문제점이 발생하고 있다. 따라서 현재 대학교육과정 내에서의 교육개혁 방안 마련
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
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    (국제경영전략) 유러피안그린딜(European Green Deal)의 의미를 설명하고, 기업의 글로벌 전략에 대한 시사점을 서술
    시간 모니터링한다.(2) 현대자동현대자동차의 환경경영시스템은 안전하고 쾌적한 친환경 사업장 구축을 위한 노력을 골자로 한 활동 전반의 이해관계자를 위한 환경경영을 실현하는 것 ... 이 목표다. 전체적으로 네 가지 정도의 방침이 있는데 다음과 같다.현대자동차는 2013년 현재 세계에 있는 현대자동차의 모든사업장이 모두 ISO14001 인증을 획득하게 함 ... 까지 통합 온실가스 관리체제 구축을 지원하고 현대제철 또한 2012년 전 사업장이 ISO 50001 인증을 획득하며 현대자동차와 함께 사업장의 환경경영시스템을 도입하기 위해 최선의 노력
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
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    [심리학개론] 행동수정의 기본원리로 고전적 조건형성, 조작적 조건형성, 도구적 조건형성에 대해서 기술하고 각 이론이 행동수정에 기여한 점과 한계점에 대해 논하시오.
    만족도가 크게 향상되었다. 이는 조작적 조건형성이 직장 교육과 동기 부여에 성공적으로 적용된 대표적인 사례이다.(5) 국내 사례: 현대자동차의 도구적 조건형성 기반 생산 라인 개선 ... 현대자동차는 도구적 조건형성을 기반으로 생산 라인의 효율성을 높이기 위한 인센티브 제도를 도입했다. 이 프로그램은 직원들이 일정 생산 목표를 달성할 때마다 보상을 제공하는 방식 ... 중점을 두며, 각 이론은 행동수정에 기여한 바가 크다. 행동수정의 개념은 초기 심리학 연구에서부터 발전해 왔으며, 현재까지도 교육, 치료, 직장 관리 등 다양한 분야에서 널리 사용
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
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    테슬라코리아 국내 연도별 판매량
    출처: 미디어펜"테슬라, 한국서만 ‘쌩쌩’ 이유는...'보조금'이 문제다"2021-06-06"현대자동차가 야심차게 출시한 ‘아이오닉 5’의 출고가 반도체·부품 수급난 등으로 지연 ... 되자 누리고 있다는 분석이다.일각에서는 테슬라코리아가 사후 서비스 역량을 아직 제대로 갖추지 못했다는 점에서 국내 고객들이 불편함을 겪을 수 있다는 우려가 나온다. 현대자동차가 야심 ... ,038,277,567""162,940,523"관리비"477,444,725""376,498,255"교육훈련비"69,514""329,802"감가상각비"2,927,711,848""2
    Non-Ai HUMAN
    | 노하우 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.01
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    [A+ 메가스터디 평생교육원 학점은행제, 인적자원관리 1등 과제]-우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    고 있었다. 뿐만 아니라 과거 현대자동차 와의 자동차 경쟁에서서 삼성자동차는 패배를 하며 삼성자동차는 르노닛산 자동차에 인수되었다. 이렇게 계속해서 패배의 쓴 맛을 맛보고 있던 삼성 ... 한 인적자원을 계속해서 공급받기 위해 교육훈련을 시키며, 끊임없이 개발하고 연구한다. 그런 인적자원개발 프로그램 중 가장 대표적인 것은 커크패트릭 모형, 햄블린 모형, 그리고 ... 그리고 관리와 관련된 제도와 프로그램(1-1) 커크패트릭의 모형교육훈련 중 나타나는 성과들을 반응,학습,행동,결과 이렇게 4가지 수준으로 나눠서 평가하는 방법이다. 인적자원개발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.11 | 수정일 2024.04.11
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    한국마이콤_경리(재무회계)_자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    한 노력을 지속해 왔습니다.대학 졸업 후, LG전자 및 현대자동차를 거치며 다년간의 직장생활을 통해 풍부한 사회경험을 보유하고 있으며 폭넓은 업무 역량도 충실히 체득해 왔다고 자신 ... 합니다.실제로 LG전자 IT해외영업부와 현대자동차 글로벌사업본부 소속으로 경리서무와 임원비서 업무를 병행하며 수출관련 업무프로세스에 대한 높은 이해도를 보유하고 있으며 기본적인 행정사무 ... 성장의 의지를 가지고 있으며 이를 위해 항상 배우고 새롭게 도전하는 것에 주저하지 않습니다.앞으로도 업무관련 자격증 취득과 교육훈련을 병행하며 전산회계1급과 전산세무 자격증을 추가
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 4,800원 | 등록일 2024.01.04 | 수정일 2025.10.01
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    부장님을 설득하는 제안서 쓰기
    입니다.그렇기 때문 들어서 많은 기업들이 재택 근무 체제를 종료하고 단계적으로 대면 근무로 전환하고 있는 상황입니다. 현대자동차 그룹이나 SK 등은 재택근무 비율을 완화하고 있 ... 면 업무에 차질을 빚게 되는 것은 불가피했습니다. 최근 3년 동안 기업들은 높은 수준으로 재택근무를 유지하면서 국내외 출장과 대면 회의, 교육훈련 등을 축소해 왔습니다. 직원 ... 교육훈련이 제대로 이루어지지 않아서 신입사원들이 업무에 대한 적응 속도가 느려서 효율성이 떨어지고 인력이 부족해지는 문제가 발생했었습니다.재택 근무를 하게 되면 반드시 직장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
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    21세기 기업의 인재상 퀴즈+시험 족보 입니다
    ) 스티븐 스필버그3) 빌 클린턴4) 스티브 잡스44. 현대자동차(주)의 인재상으로 옳지 않은 것은?1) 글로벌 마인드2) 창의3) 도전4) 운명45. 협상에 대한 설명으로 잘못된 것 ... ) 평생교육2) 집체훈련3) 정치훈련4) 전투훈련47. 공학인증제와 관련이 없는 것은?1) 학생 포트폴리오2) 개별 교과목 포트폴리오3) 자기소개서4) 설계 포트폴리오48. 일반 ... 1978년 공포된 법령 명칭은 무엇입니까?1) 쉬운영어법령2) 공학인증제3) 영어인증제4) 인성교육14. 일반적으로 직장생활을 하면서 인간관계의 중요성으로 옳지 않은 것은?1) 성공
    시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.19
  • [2024 2학기] 21세기기업의인재상 2021~2024 족보 (A+기말 100점 인증)
    클린턴스티브 잡스43. 현대자동차(주)의 인재상으로 옳지 않은 것은?글로벌 마인드창의도전운명44. 협상에 대한 설명으로 잘못된 것은? (알맞은 것은? 이 문제 같은데 잘못 출제된 듯 ... 분야에서 중심적으로 대두하고 있는 분야로 기업의 인재양성과 관련하여 특히 관련이 있는 분야는 무엇입니까?평생교육집체훈련정치훈련전투훈련46. 공학인증제와 관련이 없는 것은?학생 ... ?신입생 작문 교육의 제고3차 교과혁신 운동 - MIT와 미시건대 실험공업교육의 출현 - 주립대학의 탄생취업교육의 실시40. 최근 기업 채용분야의 큰 흐름과 관련이 없는 것은 무엇
    시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.24
  • 리더십_현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다.현대그릅1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다.이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.
    으로 만드는 리더로 평가받으며, 그의 리더십은 현대건설, 현대자동차, 현대중공업 등 대한민국의 주요 산업을 일구는 데 결정적인 역할을 했다.1.1 강한 추진력과 결단력정주영 회장 ... 하던 시기에 현대자동차를 설립하여 한국 최초의 국산차를 개발하고, 세계 시장에 진출하는 데 성공했다.정주영 회장의 도전 정신은 현대그룹이 글로벌 기업으로 성장하는 데 중요한 역할 ... 다. 또한, 이병철 회장은 인재 양성과 조직 문화의 중요성을 강조하며, 직원들에게 철저한 교육훈련을 제공하는 데 힘썼다.이병철 회장의 이러한 리더십은 삼성이 글로벌 시장에서 경쟁력
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05
  • A+)인공지능기반 4차 산업혁명 시대에 접어들었습니다. 인공지능 시대에 데이터베이스의 필요성 및 중요성이 무엇인지에 대해 설명해 봅시다.
    , 검색, 수정 기능을 수행한다.데이터 량이 충분하지 않고 수집한 데이터를 잘 처리하여 저장하는 것이 원할 하지 않아 문제되는 경우도 아직 주변에서 많이 찾아볼 수 있다.현대자동차 ... 을 위해선 데이터 수집량은 물론 테이터의 품질을 높이는 것이 최우선이라고 설명하였다. 데이터 셋을 레이블링 하여 전처리 한 후 딥러닝으로 훈련시켜 데이터베이스에 저장해 두고 데이터 ... 베이스의 크기를 늘려가며 잘 레이블링이 된 데이터를 트레이닝 셋과 통합해 네트워크로 재배포하고 머신을 재교육한다. 이 과정을 계속 반복할수록 데이터의 품질은 향상되고 오류는 적
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
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    인적자원관리 기업사례분석_LG전자
    전자, 현대자동차, 토스 페이먼츠 그리고 LG 전자가 있었다. 삼성전자는 사업 부문이 너무 다양해서 이를 한 데 아우르기 힘들 것이기에 제외하였고, 현대자동차는 자동차 산업에서 노조 ... 의 장기적 발전을 도모할 심산이다.[교육훈련]1) Off-the-Job Training 으로 AI 전문가 양성LG 전자는 미래를 이끌어갈 사업가 및 핵심인재 육성을 위해, 전략사업 ... 형 육성을 강화하고 있다.신성장 동력을 얻기 위한 핵심 인재 확보와 관련하여 실시되고 있는 대표적인 교육훈련 프로젝트로는 ‘LG AI Specialist(인공지능 전문가) 육성 및
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.01
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    심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중에서 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해 있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하시오.
    . 국내에서는 SK와 삼성, 현대자동차가 이를 잘 실천하고 있습니다. 돈으로 사람을 유혹할 수 있고 힘으로 사람을 부릴 수도 있지만 이런 식으로 유발된 동기는 자신에게 의미 있는 목표 ... 하는 일을 하는 분야로 어떤 일을 하는데 필요한 인간의 기술과 능력, 필요한 지식은 무엇이며, 어떤 기술을 가진 자가 그 일을 할 수 있는지에 대한 선발과 배치, 훈련교육 등 승진 ... 에서 이루어진다 하여도 가장 중요한 분석 대상은 바로 사람으로 사람은 다른 표현으로 하게 된다면 심리라고 표현이 됩니다. 산업 심리학은 조직 인사의 선발부터 배치와 교육, 평가에 직접
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.28
  • 12주차 조직관리
    성 부재로 문제가 생겼을 때 경영자 혼자 결정하는 것이 아니라 조직원들과 함께 결정해야 하다 보니 바로바로 해결하기 어려워 간단한 일도 복잡하게 될 수 있다. 또한 현대자동차의 경우 ... 해야 한다고 생각하고 구성원들 역시 자신의 이익을 위해 사 측을 투쟁의 대상으로 여긴다. 이러한 노사 간 신뢰, 협력의 부족은 노조의 성공적인 경영참여를 어렵게 만든다.또한 현대자동차 ... 이 잦은 편이다. 두 번째 방법은 노사 협의회에 의한 방법이다. 이는 각각 노동자 측 대표, 사 측 대표로 나뉘어 대표를 통해 생산성, 교육, 훈련, 안전 등 기업 경영 사항
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.27
  • 성공적인 마케팅은 외부 고객뿐만 아니라, 내부 구성원(직원)의 만족과 몰입을 통해 실현됩니다. 마케팅과 인사 관리 개념을 통합하여 '내부 마케팅'이 왜 중요한지 설명하세요. 또한, 기업이 자사의 비전과 전략을 직원들에게 효과적으로 전파하고 동기를 부여하기 위해 활용할 수 있는 인사관리 방안을 구체적인 사례를 들어 분석하세요.
    교육을 통해 직원이 최신 전략과 목표를 이해하고, 업무 수행 시 전략적 의사결정을 내릴 수 있도록 지원해야 합니다. 예를 들어, 현대자동차는 정기적으로 부서별 전략 워크숍과 직무 ... (케팅은 HRM과의 통합적 운영이 이루어질 때 가장 효과적입니다. 인사관리 기능, 즉 채용, 교육훈련, 성과평가, 보상체계, 승진, 조직문화 개발 등이 기업 비전과 전략과 연계 ... 합니다. 교육훈련 과정에서 비전과 전략, 기업 철학을 반복적으로 전달하고, 직무와 연결하여 구체적 행동 지침으로 변환하는 과정 역시 내부 마케팅의 핵심 전략입니다.내부 마케팅은 단순히 동기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.30
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    [디지털 트렌드 2021] 코로나로 인해 급변하는 세상에 대한 전망을 한 눈에 볼 수 있도록 정리한 요약본
    은 머나먼 이야기로 들렸었다. 그러나 최근 현대자동차가 디젤 엔진 개발 중단을 선언하면서, 새로운 자동차의 시대가 더욱 가까워진 것으로 느껴진다. 또한 딥러닝/AI 분야는 더 이상 ... 는 ‘맞춤쉽지가 않다. 따라서 대기업들이 나서서 사내 스타트업(삼성전자 45개, 현대차 16개, LG 7개 등)을 육성하고 있다. 다만 아직까지는 가시적인 성과가 없으며, 필자 개인적인 ... 남회랑에 들어가는 체험이 가능하게 되었다.많은 게임들도 VR로 구현이 되었으며, 교육 분야에서도 VR 교육훈련 과정을 제공한다. VR을 통해 굴삭기 운전기능사 실기 가상 훈련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.16
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    한양대 자소서
    큰 성과는 무엇입니까? 왜 그렇게 생각하는지 기술하고, 사례를 구체적으로 소개해 주십시오 (800-1000자) / 846자[상황에 따른 변화 주도]현대자동차에서 주관하는 해외 봉사 ... 를 이끌어 낼 수 있는 간호사가 되겠다고 결심할 수 있는 계기가 되었고 간호학과에 진학하도록 이끌어 주었습니다.시간이 흘러 지적장애 아동을 대상으로 교육봉사 활동을 진행하였을 때였 ... 습니다. 한 아동이 수수깡을 먹으려는 행동을 보이며, 다른 아동은 수수깡을 보며 소리를 지르며 도망가기 시작했습니다. 아수라장과 같은 상황 속 교육은 중단되었습니다. 이는 아이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.20
  • 스포츠마케팅사례 - 경영컨설팅학과
    사례현대자동차 글로벌 스포츠 마케팅미국 경제전문지 포브스는 43회 미 프로풋볼리그(NFL) 결승전인 슈퍼볼 경기 방송을 통해 공개된 현대차 광고에 대해 전문가들이 '아이디어가 탁월 ... 하다'는 평가를 내렸다고 보도했다. 포브스가 광고전문가 4명에게 슈퍼볼 경기 광고 내용에 대한 분석 및 평가를 의뢰한 결과, 현대차 광고가 좋은 평가를 받았다는 것이다. 현대차 ... 는 이번 슈퍼볼 경기에서 고급 세단 '제네시스'의 인기가 치솟자 일본과 독일 자동차회사 임원들이 분개한다는 내용의 '화난 보스', 현대차 구입 후 1년 내 실직하면 환불해 준다는 내용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.02.15
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2025년 12월 05일 금요일
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