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족보 21세기 족보 한국고용정보원 주 보령
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"한국고용정보면접후기" 검색결과 101-103 / 103건

  • 자료 표지
    성차별 실태와 원인, 해결 방안
    성과 사회 리포트-사회 각 영역에 성차별에 대한구체적인 실태와 원인, 해결 방안에 대해...목차1.성차별의 원인2.성차별의 실태와 현황3.해결방안, 대책4.리포트 후기1.성차별 ... 서 받아왔냐고 물었고, 남편에게 경거망동 말라고 협박했다.노조에서도 사내커플 해고가 정당한 것처럼 얘기하고 도움이 되지 못하고 있다.-한국00회=>99년 2월에 명예퇴직을 하 ... 적용 등? 승진한계 차등적용 : 과장까지 등? 여성직급 세분화? 순환근무 배제? 코스별 고용관리제 (종합직은 임금이나 승진에 유리한 우위코스임에 반해 일반직은 정형 적 업무에 낮
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.01
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  • 자료 표지
    [취업 면접 취업/면접] 국내기업 실제면접자료 (2003하반기까지)
    2003년 국내 기업 면접 분석국내 여러 기업들의 면접과 필기시험 후기 및 기타 정보입니다.원하는 기업이 있지 않은 경우더라도 비슷한 계열의 기업을 찾아서 보게 되면면접과 시험 ... ...이 있었구요..그럭저럭 대답은 한 듯 합니다. 꽤 오랜 면접시간이었습니다.회사는 한국은행 강남본부(역삼동)안에 있고 일부는 맞은편 스타타워에도 있습니다. 한 건물 안에서 한국 ... 평사 시험에 합격하고 나면 주로 어떤 쪽으로 진출하게 되는지시험합격 후 진로는 1. 한국감정원, 2. 감정법인, 3. 은행이나 토지공사, 주택 공사 등 기타 기관의 세 가지로 나뉘
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 106페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.12.01
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  • 자료 표지
    [심리학] 직업상담사 정리집
    사항·구인·구직자에 대한 국내 및 국외의 직업소개에 관한 사항·구직자에 대한 직업지도에 관한 사항·고용정보의 수집 · 정리 또는 제공에 관한 사항·구직자에 대한 직7업훈련의 지원 ... .고용안정정보망(Work-net)(1) 취업정보메뉴구인정보 및 구직정보는 아래와 같이 종합, 장애인, 고급인력, 주부, 고령자, 병역특례(산업기능요원)별로 구분하여 구인자 및 구직자 ... 성인초기(18, 19-30세)5단계 중년기(30-60세)6단계 성인후기(60세 이후)개인과 사회의 상호작용, 공통적인 과업과 개인의 독특한 과업이 상존레빈슨1.인생구조(어느 특정
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.03.29
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