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"법령위반의 전제사실에 대한 법리" 검색결과 101-120 / 202건

  • 노조관련 노동법(집단주의 노사관계법)
    다.구 분내 용견 책조합통제를 위반한 조합원에 대해 주의를 환기시키는 경고제재금 부과일정한 범칙금 부과권리행사정지조합원으로서의 권리행사를 일시 정지제 명조합통제에 위반한 조합원의 지위 ... . 협약의 규정을 위반하거나 이행하지 않으면 손해의 배상을 청구할 수 있다.③ 평화의무 : 단체협약의 유효기간 중에는 단체협약의 소정사항에 대해 개정과 폐지를 목적으로 하는 쟁의행위 ... 의 요건이다(다수설).6) 통제권의 한계① 내부규제성 : 근로조건 개선을 위한 조직강화의 범위 내에서 조합원의 내부규제에 관한 행위에 미친다.② 비례성 : 제재가 위반행위의 내용
    리포트 | 88페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.08
  • 기업법 판례분석 - 대법원 1989.1.31일 선고 87누 760 판결
    상법의 해석에 있어서는 일반적인 계약책임의 법리법령 또는 정관에 위반한 행위라 하여도 이사의 과실이 요구된다고 해석하는 견해가 타당하다고 생각된다.(4) 소결상법 제399조 ... 의 내부에 유보되어 있는 것으로 처리되어야 하는 것이다.Ⅴ. 평석 요약■■ 논점의 제기1. 관련법 규정상법의 규정에 의하면 주식회사의 이사는 법령 또는 정관에 위반한 행위를 하거나 그 ... 기업법 판례분석대법원 1989.1.31일 선고87누 760 판결< 목 차 >Ⅰ. 사실관계.... p.1Ⅱ. 원심 판결.... p.3Ⅲ. 대법원 판결.... p.4Ⅳ. 평석 요약
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.19
  • 행정행위의 취소 및 철회
    . 철회사유1. 상대방의 유책행위에 대한 제재(1) 일정한 비행, 법령?처분의 위반, 부담의 불이행 등이 있는 경우 그에 대한 제재로서 철회를 할 수 있다.(2) 그러나 그러 ... 권의 제한에 관한 법리로 충분히 해결될 수 있다.IV. 취소사유무효원인에 이르지 않는 행정행위의 하자, 즉 내용적으로는 단순한 위법 또는 부당이 취소사유1. 행정행위의 요건인 사실관계 ... 의 발생에 대하여 상대방에게 귀책사유가 없고 이미 완결된 법률관계나 법률사실을 제거하지 아니하면 취소의 목적을 달성할 수 없는 경우가 아니라면, 법적 안정성 내지 신뢰보호의 관점에서 그
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.28
  • [공무원 특별법] 전국 공무원 노조 파업을 통해 알아본 공무원 특별법개념과 쟁점사안 및 특징들
    로서의 공무원과의 양자관계에 머무르는 것이 아니라 궁극적인 사용자로서 국민내지 시민에 대한 관계가 전제 되어 있어 사회적 공익성이 노사관계의 기능과 구조를 설정하고 제약을 가진다 ... 에관한법률(법률 제 7380호, 2005.1.27공표, 2006.1.28 시행) 이하 공무원특별법 의 쟁점사항에 대해 알아보고자 한다..PAGE:4공무원 신분의 특수성..PAGE ... 에 종사하는 공무원은 예외로 한다. ② 제1항 단서의 사실상 노무에 종사하는 공무원의 범위는 국회규칙, 대법원규칙, 헌법재판소규칙, 중앙선거관리위원회규칙 또는 대통령령으로 정한다
    리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.15
  • 징계와 관련한 노사간 면책합의의 효력
    .복직한다"라는 합의서가 작성된 사실을 인정한 다음, 위 합의는 조합원에 대한 징계를 무효로 하여 그 조합원과의 종전 근로계약을 계속 유지한다는 취지로 보아야 하므로, 소외 회사 ... 의 원고 1, 2에 대한 이 사건 징계해고는 위 합의에 의하여 무효로 되었다고 판단하였는바, 위 합의서가 작성되게 된 제반 경위에 관하여 관계증거 및 관계법령의 규정을 기록과 대조 ... 으 데 대한 전제로 자진승무를 요구한 경우, 승무의무가 없는 조합장으로서는 일반 노동조합원의 자진승무에 상응하는 조치로서 조합장의 위치에서 불법파업을 종식시키고 노동조합원들에게 위
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10
  • 근로기준법상 인사이동 관련 연구
    점과 권리남용법리를 유효요건으로 한데 그 의의가 있다. 이 설에 찬성한다.3. 정당성요건전직이나 전보는 근기법23① 또는 민법105에 위반하거나 권리남용에 해당하는 등 특별한 사정 ... 자의 경영상 필요성과 근로자의 생활상 불이익이 충돌하여 이에 대한 논의의 필요성이 대두되었다.II. 기업내 인사이동1. 의의기업내 인사이동은 기업 내에서 근로자의 직무 내용 또는 근무 ... 으로 구분할 수 있다.2. 인사권의 근거1) 經營權說인사권의 행사는 경영권 또는 소유권에서 유래하는 사실행위로 유효·무효를 따질 수 없다는 설이다.이 설에 따르면 사용자의 인사명령조치
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.16
  • 채권(판례 평석)-대법원 1998. 11. 10. 선고 98다20059
    로부터 이 사건 예금채권을 양수하였음을 전제로 피고 은행에 대하여 소외 3의 폰뱅킹등록을 받아 준 것을 탓하는 청구이다.4. 소외 2 명의로 이 사건 예금계좌를 개설할 당시 시행 ... 하다.III. 사안의 법적쟁점1. 은행거래약관에 예금채권의 양도금지 특약이 포함되어 있는 경우, 은행의 고객에 대한 약관의 명시·설명의무의 존부 및 그 위반 시 특약의 효력2. 폰뱅킹 ... 이 없었던 이상, 원심 판단에 소론과 같이 채권의 준점유자에 대한 변제에 관하여 심리미진이나 법리오인의 위법이 있다고 할 수 없다. 논지는 이유 없다.3. 이 사건 예금의 부당인출
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.28
  • 이사, 이사회, 대표이사, 감사 감사위원회
    상 비밀을 누설하여서는 안 된다.5.이사의 책임▣회사에 대한 손해배상→손해배상책임의 원인 : ①법령, 정관위반과 ②임무해태.1)법령·정관위반시(상법 또는 자본시장법에 반한 경우 ... 성(실재적 차이는 없음)⑴이사회소집권, 회사설립무효의 소의 제소권 등 법정권한을 가진 주식회사의 기관(긍정설)⑵회사의 업무는 이사회와 대표이사이고 주주와 비슷하게 이사는 전제자격 ... 권, 이사회에 대한 업무집행상황 보고의무등을 신설하였다. 즉 이사는 대표이사로 하여금 업무에 관하여 이사회에 보고할 것을 요구할 수 있고, 3월에 1회 이상 업무의 집행상황을 이사회에 보
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.11
  • 권리능력없는 사단
    . 고 인정할 수 있는 것이라면 설사 그것이 대표자 개인의 사리(私利)를 도모하기 위한 것이거나 법령에 위배된 것이라도 위 직무에 관한 행위에 해당되는 것이라고 하여 표현대리의 법리 ... 의사와 무관하게 종중의 구성원이 되고, 또한 종중에서 탈퇴하거나, 종중이 종원을 축출할 수도 없다. 따라서 일부 종원에 대하여 그 자격을 박탈하는 규약은 종중의 본질에 반하는 것 ... 도 권리능력 없는 사단의 일종이다. 그러나 판례는 권리능력 없는 사단으로서 자연부락이 존재하고 나아가 자연부락이 그 고유재산을 소유하고 있다는 사실을 인정하려면 먼저 그 자연부락
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.09
  • 행정법 총론
    다. 공법상의 행위란 그 효과가 공법적이라는 것이 아니라, 행위의 근거가 공법적이라는 것이다. 한편 여기서 공법은 좁은 의미의 행정법을 말한다.3.구체적 사실대한 행위행정행위 ... 는 규범정립행위가 아니라 구체적 사실대한 법집행작용이다. 구체적 사실 여부는 관련자가 개별적인가 일반적인가와, 규율대상이 구체적인가 추상적인가에 따라 판단된다. 개별적인것과 일반 ... 1.행정청의 행위행정행위는 행정청의 행위이다. 행정절차법은 행정청을 ‘행정에 관한 의사를 결정하여 표시하는 국가 또는 지방자치단체의 기관 기타 법령 또는 자치법규에 의해여 행정
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.17
  • 복수노조금지제도와 관련한 주요 판례 연구
    어 살펴보니 원심의 위와 같은 판단은 정당하고 거기에 상고이유에서 주장하는 바와 같은 유니언 숍 협정의 효력범위에 관한 법리오해나 법령위반의 위법이 있다고 할 수 없다. (대법원 ... 에 위반한 경우에는 그 설립신고서를 반려하여야 한다”고 규정하고 있다. 그 입법 취지는 기업별노조가 주축인 우리나라 현실에 비추어 산업현장에 대한 충격을 최소화하기 위하여 기업 ... 는지 여부는 참가인 노조가 원고에 대한 관계에서 법 부칙 제5조 제1항에서 규정한 복수 노동조합에 해당하는지의 점에 달려있다고 전제한 후, 그 내세운 증거들을 종합하여 그 판시와 같
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10
  • 행정법 2부 완전 정리
    ] 공 급 거 부125[51] 위반사실의 공표127[52] 국가배상과 손실보상의 비교129[53] 공무원의 위법한 직무행위로 인한 손해배상130[54] 공무원의 국민에 대한 배상 ... . 경찰권 발동의 대상 (경찰책임의 원칙)(1) 경찰책임자에 대한 경찰권의 발동1) 경찰권은 원칙적으로 질서위반의 행위 또는 상태의 발생 또는 발생위험에 대해 직접 책임을 질 지위 ... 한 상황에 있는 자에게 경찰상 의무를 부과할 수 있고, 그 범위 내에서 선택재량을 가진다.3) 특성i) 사실상 사회공공의 안녕질서에 대한 위해의 발생 또는 가능성에 대해 인정
    리포트 | 138페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.08 | 수정일 2014.07.09
  • 개괄적 수권조항
    으로서의 '법령 위반'의 의미2. 경찰관이 교통법규 등을 위반하고 도주하는 차량을 순찰차로 추적하는 직무를 집행하는 중에 그 도주 차량의 주행에 의하여 제3자가 손해를 입은 경우 ... , 경찰관의 추적행위가 위법한 것인지 여부(한정 소극)1. 국가배상책임은 공무원의 직무집행이 법령위반한 것임을 요건으로 하는 것으로서, 공무원의 직무집행이 법령이 정한 요건 ... 려고 하는 범죄행위에 관하여 그 사실을 안다고 인정되는 자를 정지시켜 질문할 수 있고, 또 범죄를 실행중이거나 실행 직후인 자는 현행범인으로, 누구임을 물음에 대하여 도망하려 하
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.20
  • 신뢰보호의 원칙
    (1998.1.1. 시행)에서는 삭제해버렸다.1. 택시운전면허취소사건 등① 실권의 법리가 적용되는 경우 ⇒ 3년원고의 행정행위위반이 있은 후 장기간에 걸쳐 아무런 행정조치가 없은 후 3 ... 에 알았다면, 실권의 법리가 적용되지 않고 그 취소는 정당하다.大判(5) 소급효))법적 통용력에 대한 신뢰보호의 견지에서 법규명령ㆍ행정규칙 등의 소급적 변경은 금지되는 것으로 보아야 ... 여는 그 건축허가를 기초로 하여 형성된 사실관계 및 법률관계를 고려하여 건축주가 입게 될 불이익과 건축행정이나 도시계획행정상의 공익, 제3자의 이익, 건축법이나 도시계획법 위반의 정도
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.21
  • 신한일어업협정과 독도영유권에 대한 논문
    의 관계법령을 적용하지 못한다. 즉, 중간수역에서는 한, 일 양국 어느 측도 ‘어업’에 대한 주권적 권리를 행사하지 못한다. 그 대신 양국 정부의 대표로 구성된 ‘한일어업공동위원회 ... 어서 어느 일국의 일방적인 양보로는 보이지 않고 또한 상호간에 현저히 균형을 잃은 설정으로는 보이지 않는다”는 것이었는데 이는 독도에 대한 영유권분쟁을 전제로 하고, 독도의 영유 ... 은 동해와 제주도 남부에서의 특정수역 설정에 관해 명시하고 있다. 중간수역으로 불리는 이 특정수역은 어느 일방의 EEZ로도 간주되지 않고, 이 수역에 대해 각국은 어업에 관한 자국
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.26
  • 법과 인권
    는 그동안 수차례 매스컴을 통해 일반인들에게도 상당히 알려져 있다. 이런 보도들로 인해 외국인노동자들의 실태에 대한 한국인들의 인식수준도 예전보다는 많이 깊어진 것이 사실이 ... 법령인 출입국관리법상 취업자격이 없는 산업연수생을 외부적으로 국민 등에 대하여 효력을 가질 수 없는 단순 행정규칙에 의해 취업활동에 종사할 수 있도록 한 것이나 유료직업행위 등 ... 관계가 전제되어야 한다는 점이다. 세계인권선언에 나타나 있는 인권의 내용은 또다시 삶의 영역에 따라서 크게 개인생활을 중심으로 하는 사적영역, 정치사회적 생활을 중심으로 하는 공
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.04
  • 이사회 이사 대표이사
    으로 인한 손해의 배상을 청구할 수 있다.(3) 소수주주의 해임청구: 이사가 그 직무에 관하여 불법행위 또는 법령이나 정관에 위반한 중대한 사실이 있음에도 불구하고 주주총회에서 그 ... 자의 또는 정관에 위반한 행위를 하거나 그 임무를 해태한 때에는 회사에 대하여 연대하여 손해를 배상할 책임을 진다(399①).▶ 상법상 이사의 책임규정의 성질에 관한 학설상법이 이사 ... 한 것이라는 견해가 있다.② 책임의 원인a. 법령 또는 정관의 위반: 이사가 단독으로 법령 또는 정관에 위반한 행위(이사회의 승인없이 경업을 하거나 자기거래를 한 경우 등), 이사
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.09
  • [회사법]법인격부인론, (= 법인격무시이론 )
    을 고려할 때 이법리를 적용함에는 신중을 기해야 할 것이다. 즉 구체적인 사안에 대해 법인걱부인과 관계없이 회사와 사원의 실질관계를 고려한 사실인정, 법규의 합목적적 해석등의 기존 ... 는 형식에 불과하고 회사의 사업이 실질적으로 개인사업에 해당할 것3. 공정성요건주주가 그 지배적 지위를 이용하여 계약상의 의무를 회피하거나 법령위반하거나 신의칙에 위반하는 불공정 ... 이인의 법리가 다른 사법상의 법리로 해결할 수 없는 경우에만 적용되는 것인가에 대하여 다수설은 보충적 적용설을 따르고 있으나 신의칙이나 권리남용의 원칙으로도 해결되지 않는 경우란
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.04
  • 신뢰보호원칙
    ~ 10Ⅰ. 영ㆍ미 행정법상의 금반언의 법리Ⅱ. 독일의 학설, 판례Ⅲ. 우리나라의 경우Ⅳ. 소결론제3절 신뢰보호원칙 위반대한 구제 -------- p 10 ~ 11Ⅰ.신뢰보호원칙 ... 위반대한 구제Ⅱ. 존속보호와 보상보호와의 관계Ⅲ. 소결론제3장 결론(사례문제 해결)제1절 판결요지 ---------------------- p 11 - 12Ⅰ.신뢰보호의 적용 ... 에 의존되며, 그 급부에 대한 신뢰를 전제로 생활하고 있음에서 그 근거를 구하는 견해이다. 신뢰보호는 시민의 생존과 활동가능성을 위한 강화된 행정의존에 대응하는 필요한 평형추의 구실
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.22
  • 상고
    는 경우이고,③ 법령적용에 관한 이유의 불명시로는 구체적으로 당해 사건에 대해 수긍할 만한 이유의 설시가 없는 경우, 인정사실만으로 그와 같은 법률효과가 발생하지 않은 경우이 ... 상의 상고이유1. 일반적 상고이유⑴ 법령위반의법령’⑵ 법령위반’⑶ 판결에 영향을 미친 법령 위반2.절대적 상고이유⑴ 판결법원구성의 위법⑵ 판결에 관여할 수 없는 법관의 관여⑶ 전 ... (Sprungrevision)의 합의가 있는 제1심판결에 대해서는 직접 상고할 수 있다. 비약상고의 합의는 사건의 사실관계에 관하여 당사자간에 다툼이 없고, 법률문제에 대하여 신속
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.09 | 수정일 2022.03.02
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2025년 09월 06일 토요일
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