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"국민건강보험공단 신규직원" 검색결과 101-120 / 336건

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    국민건강보험공단 일산병원 2024 신규간호사 채용 자기소개서 및 팁
    국민건강보험공단 일산병원2024 신규간호사 채용 합격인증1. 일산병원 인재상(배려인, 전문인, 동행인)중 한가지를 골라 이와 연관된 경험, 활동, 노력 등을 포함하여 지원자 ... 하는 것은 건강보험공단 일산 병원에 적합한 동행人이라고 생각합니다. 1+1=2가 아닌 2이상이 되게 하기 위해 협력하며 공동의 목표를 위해 나아가는 간호사가 되겠습니다.2. 입사 지원 ... 던 순간입니다.책임감을 가지고 일하는 간호사가 모이면 업무가 원활해지고 환자에게도 최상의 간호를 제공 할 수 있다고 생각합니다. 건강보험공단 일산병원의 간호사로서 책임감 있는 간호
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 사회복지법제론(현재 우리나라에서 실시하고 있는 노인장기요양보험의 질적인 복지향상을 위해서 현재 시행되고 있는 서비스의 문제점, 개선방안과 대책을 외국의 사례를 찾아 비교 서술하시오.)
    있다. 우리나라도 국민건강보험공단보험자이지만 방문조사는 지자체별로 개설되어 각 지사별로 씰행되고 있어 편차가 발생하고 있다. 여기에 제시할 수 있는 것은 지역간 방문조사의 편차 ... 자와 독립된 별도의 인정심사기구 MDK에 소속되어 있는 전문직종사자가 방문한다. 한국과 일본은 보험자에 속해있는 일반직원이 조사를 하고 있다. 일본은 신규신청자에 한해서 반드시 ... 보험자인 지자체의 직원이 방문하도록 전환되었다. 우리나라는 신교 갱신신청자 모두 보험자의 소속 직원이 방문하고 있다. 이런 점에서 보면 독일에 비해 우리나라 제도는 방문조사측면
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.17
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    사회복지정책론_우리나라 사회복지정책 중 한 가지를 선택하여 내용을 분석하고(연혁, 대상, 급여, 전달체계 및 재정) 해당 사회복지정책의 문제점 및 대안방안에 대해 논하시오.
    국민건강보험 공단관리 운영 기관으로 일원화하고 있다고 볼 수 있다. 관련 제도의 전달체계를 살펴보면 해당하는 가입자(장기 요양보험가입자 혹은 그 피부양자)가 의사 소견서가 ... 여 산정하여 징수한다. 국가 부담의 경우 관련 법에 따라 예산 범위 안에서 장기 요양보험료 예상 수입의 100/20을 건강보험 공단에 지원하고 지방자치단체의 부담의 경우 의료 수급 대상 ... 첨부된 장기 요양신청서를 작성하여 등급 판정위원회에 제출하게 되면 이에 대하여 조사를 의뢰받은 공단 직원이 해당 가정에 방문하여 조사 결과서를 작성한다. 조사 결과서는 등급판정위원
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 서울의료원 2024 신규간호사 면접 기출(합격인증)
    회복지팀, 공공의료사업지원팀서울특별시 서울의료원(원장 이현석)이 국민건강보험공단 간호간병통합서비스 패널병원에 선정됐다.간호간병통합서비스 패널병원은 국민건강보험공단(이하 건보공단)에서 모범 ... 서울특별시 서울의료원2024 신규간호사 면접 기출(NEW) 완벽복원 인증有1. 필기, 인성, 면접 인증2. 2024년 간호사B (졸예) 시험전형 일정3. 2024 신규간호사 면접 ... 예) 시험전형 일정3. 2024 신규간호사 면접 기출 모음실제로 직무시험 및 서류 합격자들이 면접장에서 직접 받은 질문으로 구성대부분 공통질문 2개(꼬리질문 제외), 자소서에 특별
    자기소개서 | 17페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.07.19
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    방문요양 사업계획서 24년 08월 허가 완료 (합격) 자료입니다.
    케어하고 배려하는 경우- 상태변화기록지 작성을 잘 하는 경우7) 직원 건강관리구분세부사항비고건강검진(결핵검진 포함)?연 1회 이상 실시(사무직 직원은 2년마다 실시)?국민건강보험공단 지정 ... 건강검진기관 이용?신규직원은 급여개시일 전까지 제출(신규 채용 전 1년 이내)?전염성 질병 한정 건강검진은 불인정?기관에서 필요로 하는 추가검진은 지원한다.건강 문제 발생 ... -------------------------- 23Ⅰ. 기관현황1. 기관개요기관명00재가노인복지센터기관종류노인재가복지시설(방문요양)설치장소대표 및 시설장전화/팩스핸드폰번호유형신규
    리포트 | 23페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.07.07
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    노인재가복지센터(방문요양) 사업계획서(22년 7월 승인자료)
    해항비고건강검진(결핵검진 포함)?연 1회 이상 실시(사무직 직원은 2년마다 실시)?국민건강보험공단 지정 건강검진기관 이용?신규직원은 급여개시일 전까지 제출(신규 채용 전 1년 이내 ... 사 업 계 획 서2022.07.(신규설치)000센터000센터 사업계획서Ⅰ. 기관현황1. 기관개요기관명000센터기관종류노인재가복지시설설치장소대표 및 시설장전화번호유형신규설치운영형태 ... 개인사업자2. 직원현황 및 조직도직원현황조직도?대표 및 시설장 1명?요양보호사 15명총 16명3. 기관규모 및 장비현황면적용도장비현황?컴퓨터, 복합기(프린터, 복사, 스캔, 팩스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.08.29 | 수정일 2022.08.31
  • 간호관리실습 과제입니다. 신규간호사 교육체계를 케이스로 잡았습니다. 교수에게 칭찬받은 자료입니다.
    활동 기록, 중증도 및 간호 필요도 사정, 보호자 상주 관리 및 비상 연락, 환자 안전 등- 국민건강보험 공단에서 제시한 교육 커리큘럼에 따라 교육을 제공한다. [조직적]- 신규 ... 팀별 문제해결보고서(PBL)신규간호사 간호 관리과 목담 당 교 수반 / 차 수학 번 / 이 름? 목 차 ?① 사례제시 --------------------------------- ... ), 보호자 관리 등- 간호 관리문제 사례올해 신규 입사한 김ㅇㅇ간호사는 짧은 프리셉터 교육을 마치고 독립을 하였다. 하지만 프리셉터를 맡은 간호사는 교육 기간 내 많은 병동 업무와 프리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.30
  • 인증O)2024 국민건강보험공단 일산병원 모든 TIP들&면접 기출(직접 답 적음)
    는 어떻게 부르는지(한 단어로)3. 실습 때 선배 간호사에게 어떤 질문을 했는지4. 실습하면서 어떤 환자가 힘들었는지● 일산병원을 선택한 기준?국민건강보험공단 일산병원은 신규간호사 ... 를 실천해보고자 선택했습니다.● 일산병원이란 어떤곳인가?국민건강보험공단 일산병원은 국내 최초 4인 병실(전동침대, 간호 호출시스템)을 기준 병실로 채택하여 환자에게 쾌적하고 안락 ... 를 대상으로 체계적인 실무교육 프로그램을 운영하며 신규간호사와 프리셉터 선생님들의 스트레스 감소 도모를 위한 프로그램 또한 진행하고 있다는 것을 알았습니다. 이처럼 전문적인 간호
    자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.23 | 수정일 2024.02.05
  • 엘지디스플레이 자소서
    음을 확신했습니다.(제가 함께할 기업)경영지원 파트에서 다음과 같은 역량을 펼칠 수 있으리라 생각했습니다.{프로세스를 체득하다}국민건강보험공단에서 '업무 프로세스'를 익혔습니다. 노인장기 ... 의 보고서를 신속하게 제출하며 인정받았습니다.{새로 기획하다}에스티로더 한국지사 면세사업부에서 '기획성'을 길렀습니다. 제2 인천 여객터미널이 개장함에 따라, 신규 면세점 오픈을 준비 ... 로 통화가 가능한 이들은 직원들 뿐이었습니다. 그리고 업체 대표에게 내용을 전달한 뒤 연락을 하겠다는 답변뿐이었습니다. 그러나 아무리 기다려도 연락이 오는 업체는 없었습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.22
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    2024 국민건강보험공단병원(건보일산병원) 간호사 최종합격 자소서(최합 인증 O, 스펙 O, 자소서 O)
    2024 채용국민건강보험공단일산병원간호사 최종합격자소서1. 합격인증2. 합격 스펙3. 자소서지자무 3.6 60%토익 845 BLS1. 일산병원 인재상(배려人, 전문人, 동행 ... 을 것이라 생각합니다. 입사 후 5년 이내에 빠르게 병동에 적응하며 믿음 주는 간호로 환자를 돌보고 신규 간호사를 잘 이끄는 프리셉터가 되겠습니다. 입사 10년 이내에 최신 의료 ... 를 잃을 수 있습니다. 그럴 때일수록 기본적인 태도와 매너를 잘 장착하고 있어야 합니다. 올바른 태도와 매너로 사람들을 대해야 불필요한 오해나 갈등을 줄일 수 있습니다. 그래서 직원
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.14 | 수정일 2024.08.30
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    2023 국민건강보험공단 일산병원 자소서(합격인증)
    을 발전시키는 것에 도움이 될 것이고, 이는 환자의 회복과 직결되기 때문에 중요하다고 생각합니다. 이처럼 국민건강보험공단 일산병원에서 배운 것을 나누며 함께 성장하는 간호사가 되 ... 2023건강보험공단 일산병원 졸업예정자최종합격(인증o)자기소개서 ,스펙 o+ 약간의 면접 팁[ 지원자 스펙 ]대학 ? 지자무성적기입 ? 건보일산 기준 20개 과목 모두 입력 4 ... 에 물질적인 부분이 아니더라도 충분히 타인에게 도움이 될 수 있다는 것을 깨달았습니다.업무를 수행하는 데 있어서 신규 간호사들은 모두 새로운 환경에 적응해야 합니다. 같은 신규 간호
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.23
  • 간호간병통합서비스 법윤리보고서
    가. 인력 확보간호간병통합서비스 사업에 참여하는 병원은 국민건강보험공단으로부터 지정받은 인력배치 기준을 준수하여 간호서비스 제공에 차질이 없도록 인사계획을 수립하고 사업운영에 필요 ... ) 제공인력 운영은 진료과별 특성, 수술환자 비율, 입·퇴원 환자 수, 환자상태, 질병의 중증도 등을 고려해 경력 간호사와 신규 간호사를 적절하게 구성하여 운영한다.다) 각 팀 ... 별로 담당간호사를 지정하여 운영하는 것을 원칙으로 하며, 투입된 신규간호사의 수 및 업무 적응 정도에 따라 팀 간호모델을 변형하여 운영할 수 있다.-신규간호사의 수가 많은 경우 경력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.14
  • 노인시설창업과제 재가요양시설 사업계획서
    한 지역사회를 형성한다.7.대상자서울시 강서구 가양동 65세 이상 노인 및 노인성질환을 가진 65세 미만국민건강보험공단 등급판정결과 1~3등급[중증]판정을 받은 자8.사업내용구분 ... 123456789101112사업홍보OOOOOOOOOO연중계속자원개발OOOOOOOOOO연중계속직원관리요양보호사모집OOO필요 시요양보호사직무교육OOOOOOOO건강보험공단 교육 시기간호사 모집OOO필요 ... 시사회복지사 모집O필요 시신규교육OOO필요 시직원단합대회OO연 2회서비스수급자 접수OOOOOOOOOOOO연중계속서비스 계획 및 사정회의OOOOOOOOOOOO연중계속방문요양서비스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.14
  • 간호관리신규간호사 유도훈련 프로그램
    08.23국민건강보험공단 업무협약 09.23 어업인 건강증진을 위한 수협재단 업무협약201803.13 경북권역 재활병원 건립공사 기공식03.22 베트남 108 국방부중앙병원 의료 ... 하게 관리 및 제공하며, 신속하고 안전하게 환자를 이송할 수 있도록 지원한다3. 교육체계신규 직원교육신입 직원이 새로운 환경과 업무에 적응 할 수 있도록 정보를 제공하고 소속감 ... 을 가질 수 있도록 지원한다.?신규 간호사 예비교육?신규 기능직 예비교육?프리셉터십 과정신입 직원이 새로운 환경과 업무에 적응 할 수 있도록 프리셉터와 프리셉티의 1:1 교육을 실시
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.04 | 수정일 2023.09.05
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    주야간보호센터 사업계획서 ( 장기요양기관 - 요양원, 공동생활가정, 주간보호, 방문요양 활용 가능 ) 할인자료
    급자) (2) 등급외자 중 이용을 원하는 자. 3) 이용절차 장기요양인정을 받지 않은 자는 먼저 국민건강보험공단으로 장기요양인정신청을 하여 장기요양급여수급자로 판정을 받은 후 장기 ... )을 하여야 하며, 건강진단 결과 건강이 좋지 않은 사람에 대해서는 그 치료를 위하여 필요한 조치를 하여야 한다. 나. 직원신규로 채용할 때에는 건강진단서를 확인하여야 하며, 이 ... 제29조 규정에 의하여 다음과 같이 운영함을 원칙으로 한다. ① 건강관리 가. 직원에 대해서는 연 1회 이상의 결핵 검진을 포함한 건강진단(이하 이 호에서 “건강진단”이라 한다
    리포트 | 15페이지 | 5,000원 (10%↓) 4500원 | 등록일 2024.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    [자기소개서] 국민건강보험공단 최종합격 자소서(20하반기, 21상반기, 경험경력기술서 포함)
    국민건강보험공단 건강직 최종합격 자소서I. 경험 및 경력기술서- 수술실 간호사II. 2020 하반기 자소서1. 상대방이 수용할 수 없는 상황을 요구할 때 적절한 대처로 해결 ... 있는 환경이 되어 원활하게 야간 근무를 수행할 수 있었습니다. 이런 경험을 통해 국민건강보험공단에서 부서원들과 피드백을 주고 받으며 팀워크를 발휘하도록 하겠습니다.2. 공동의 목표 ... 는 계수 오류의 상황이 실제로 일어난 뉴스도 접했습니다. 환자의 안전이 최우선이기 때문에 원칙과 절차의 중요성을 이해하게 되었고 예전에는 불편함을 느꼈지만, 지금은 신규직원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학실습 정책 보고서
    의 중장기 발전방향 및 활성화 방안 모색노인자원봉사에 대한 사회적 관심 유도④ 외부지원사업각종 기관 연계사업 진행(주식회사 롯데, 사회복지공동모금회, JTI코리아, 국민건강보험공단, 한국 ... 봉사지원본부는 운영위원회와 직원(노인자원봉사지원본부)로 나뉘어진다고 소개되어있다.운영위원회는 총 8명으로 구성되어 있으며, 교수, 자원봉사센터 부장, 행복나눔봉사단 단장 등 ... 으로 이루어져 있다.직원은 총 6명으로 본부장, 국장, 과장 2명, 대리, 주임으로 이루어져 각각 본부 업무총괄, 사업기획, 회계사무관리, 교육 및 성과 관리DB담당, 프로그램 개발 및
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.05
  • 건강보험공단일산병원 합격자 자소서(블라인드)
    하고 경청하는 간호사가 될 것입니다. 둘째, 외유내강인 간호사가 될 것입니다. 국민건강보험공단 일산병원은 환자 중심으로 항상 환자의 입장과 의견을 존중할 줄 아는 병원입니다. 곤란한 상황 ... 는 환자를 지켜보며 저는, 신속하고 전문적인 치료의 중요성을 느끼게 되었고 그러한 간호사가 되는 것은 건강보험공단 일산병원의 비전인 ‘탁월한 전문성’에 부합한다고 생각하였습니다. 입사 ... 었습니다. 이를 통해 신규간호사가 되어서도 담당업무를 책임감을 가지고 동료들과 협력하여 완성도 높은 간호를 할 수 있으리라 생각합니다.2. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 어떤 문제 상황
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    2026대비 2025 대구가톨릭대학교병원 신규간호사 자료(자소서 + 꿀팁)
    의 생각과 다른 의견을 주장하지 못하는 약점이 있습니다. 이를 극복하기 위해 의견충돌이 많은 조별과제나 외부활동을 하면서 확실한 의사표현을 하기 시작했습니다. 국민건강보험공단에서 추진 ... 2026대비 2025 대구가톨릭대학교병원 신규간호사 자료(자소서 + 꿀팁)[합격인증o]그림입니다.원본 그림의 이름: CLP000055cc0003.bmp원본 그림의 크기: 가로 ... 기술해 주십시오.과거 아르바이트를 할 때 갈등상황을 슬기롭게 대처한 경험이 있습니다. 홀을 담당하던 직원이 주문을 누락하여 손님분이 심한 불만을 표시하셨습니다. 그때 상황을 보
    자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.04
  • 지역사회간호학, 건강생활실천을 위한 건강증진전략, - 높은퀄리티, 칭찬받은 자료
    생활팀으로 조직개편- 내과 진료실, 대사증후군관리실을 통합건강관리센터로 리모델링- 보건분소 통합건강관리센터 신규 설치 및 중림동복합시설로 이전업무통합- 국민건강보험공단 건강검진 ... 화, 지역진단 / 직원 대상 주민참여 역량강화 교육2016보건·복지·행정 통합모델 운영 / 서울시 참여형 보건지소 설치(1)주민 참여 건강환경 개선 / 주민참여 역량강화 교육주민참여 ... 실 매뉴얼 개발 중4) 주민 직원 대상 지속적 역량강화2014년도“주민 스스로 움직이게 하라”제1기 건강활동가 교육 ? 주민 직원 13회 179명주민에 의한 지역진단, 건강문제주민
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.29
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2025년 11월 17일 월요일
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