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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"교육공무원 직무수행계획서" 검색결과 101-120 / 2,751건

  • [a+취득자료] 사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적 지위와 권한 문제 사례를 제시하고, 대안을 제시하시오.
    와 신분은 공공기관의 사회복지사 즉 사회복지 전담 공무원과 민간기관의 사회복지사로 나뉘어 규정된다. 공공기관 사회복지사의 경우 사회복지사업법에 그 지위가 규정되어 있는데, 제 14조 ... 에 따르면 복지전담공무원은 사회복지사의 자격을 가진 자이며 그 임용은 지방공무원 임용령에 따른다. 또한 국가공무원법과 지방공무원법 제 2조에 따르면 공무원의 두 분류인 경력직 공무 ... 원과 특수경력직 공무원 중 사회복지전담공무원은 경력직 공무원에 속하며 경력직 공무원 중에서도 일반직 공무원의 사회복지직렬에 속한다.민간기관 사회복지사의 경우 근로자로서, 그리고
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.
    생활실태 및 가정환경 등을 파악하고, 사회복지에 관해 필요한 상담과 지도를 행하는 업무를 수행한다. 직무수행하는 경우에 그 직무의 공익적 성격으로 인해 사회복지전담공무원은 자신 ... 만원사회복지법인 시설을 운영하는 자로서 보수교육을 이유로 불이익한 처분을 한자 : 100만원[ 사회복지사의 법적 지위 ]1. 공공기관 사회복지사(사회복지전담공무원)의 법적 지위a ... 한 처분사유설명서를 교부하여야 한다.① 소청제기권 : 징계처분 기타 본인의 의사에 반하는 불리한 처분을 받은 공무원은 소청심사위원회에 심사를 청구할 수 있는 소청제기권을 가진다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.28
  • [행정학과] 2025년 1학기 인적자원관리론 기말시험 과제물(우리나라 공무원의 교육훈련 등)
    , 공직자, 행정인은 같은 의미로 사용되며, 공무원은 정부에 임용되어 직무수행하고 그 대가로 보수를 받는 근로자이다. 공무교육훈련은 공무원의 능력을 향상시키는 중요한 방법 ... 하고, 현재와 미래의 직무 수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며, 가치관과 태도를 발전적으로 변화시키기 위한 활동이다.교육훈련의 목표로는 교육훈련을 통하여 공무원의 지식과 기술 ... I. 서 론공무원은 정부에서 업무를 담당하는 사람을 의미하며, 이들은 각 정부 조직에서 공적인 행정 업무를 수행함으로써 국가와 사회가 정상적으로 기능할 수 있도록 한다. 공무
    방송통신대 | 21페이지 | 22,500원 | 등록일 2025.05.07
  • 방송통신 기말 인적자원관리론 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오
    하는 핵심 제도 3. 참고문헌 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 1) 공무교육훈련의 의의와 목적 우리나라 공무교육훈련은 단순한 직무 적응이나 지식 ... 하며, 신뢰받는 정부로 나아가기 위한 구조적 기반이 된다. 2) 교육훈련의 구성과 운영 방식 공무교육훈련은 계층, 직무, 경력, 시대적 요구 등에 따라 다양한 방식으로 세분화되어 운영 ... 계획에 기반하여 체계적으로 시행된다. 중앙공무교육원은 전체 교육훈련의 정책 설계와 운영을 총괄하고, 각 부처 및 지방자치단체는 소속 기관과 업무 특성에 맞는 교육을 통해 이
    방송통신대 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.04.17
  • 공무원 행정학 4단원(인사행정) 기본서와 문제집 전체완벽정리!
    : 대통령-6급이하: 장관-단체장, 교육감인사관장기관-인사혁신처-행안부, 시-도인사위원회,시-도소청위원회고공단제도-있음-없음공무원연금법-적용-적용공무원노조법-적용-적용개방형 직위 제정범위 ... . 실적주의(=직위분류제)-직무몰입, 대규모 복잡한 조직, 하위계층 적용ㄱ. 미국: 1860년대 공무원제도 개혁주창 이후 실적주의 본격화ㄴ. 팬들턴법: 초당적,독립적 중앙인사위원회 ... 음)>지방공무원ㄹ. 사람VS직무중심: 계급제와 직위분류제: 사람-계급 / 일-직위분류제ㅁ. 일반임기제 공무원의 직위는, 해당 기관의 직제 등 법령에 규정된 경력직 공무원의 정원
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17 | 수정일 2021.08.24
  • 인사관리 기말고사 요약본
    장기적인 경력발전 경로 마련신분보장, 보수, 연금 등 동기부여제도장기적 인력 수급 계획직업 공무원제의 장 단점장점공직을 전문 직업 분야로 확립높은 수준의 봉사정신과 행동규범 유지 ... 지도로서 개인의 근무를 필요로 함직위= 의무, 일, 책임의 집합직무= 한 사람의 구성원이 수행하는 일의 전체직무의 개념 확립!: 1명의 작업자인 개인에게 할당된 일로써 의무와 책임 ... 하는 생산적 시기, 직무수행에 초점, 조직과 동일시4단계 쇠퇴 또는 통합단계 : 은퇴를 준비하는 시기, 퇴직 후의 계획을 세우는 단계경력개발의 성공조건최고경영층의 관심과 지원종합저이고
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리의 개념과 과정을 사회복지관 중심으로 서술하세요
    )은 사회복지조직 구성원의 소양과 능력을 개발하고, 직무수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며 가치관과 태도를 바람직한 방향으로 변화시키기 위한 교육 및 훈련활동을 말한다. ... 적 계획을 의미하며, 인사계획과정에서 직무분석, 직무기술서, 그리고 직무명세서와 같은 필수적인 활동이 이루어져야 한다.인사계획은 사회복지서비스 품질관리의 핵심사항이기 때문에, 직무 ... 직위에 부가된 임무와 책임을 구체적으로 기술한 것으로서, 직무의 성격, 내용, 수행방법, 직무에서 기대되는 결과를 간략하게 정리한 것이다.셋째, 직무명세서는 특정 직무를 적절히
    리포트 | 6페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리론2공통 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시 계급제와 직위분류제 직업공무원제에 대해 설명하시오00
    를 효과적으로 수행할 수 있도록 돕는 중요한 과정이다. 교육훈련은 공무원 개개인의 능력 향상과 직무 수행의 질을 높이는 데 중요한 역할을 한다. 효율적인 정부 운영을 위해서는 공무원 ... 는 일반적으로 정부에 임용되어 일정한 직무수행하고, 그 대가로 급여를 받는 사람들을 의미한다. 공무원의 직무는 매우 다양하며, 각 부처와 기관에 따라 요구되는 전문성과 업무 범위 ... 데, 이는 중앙인사위원회와 각 부처가 협력하여 진행된다. 이 과정을 통해 공무원들은 국제적 업무수행능력을 갖추게 된다. (5) 퇴직예정자 사회적응 교육 퇴직예정자 사회적응 교육
    방송통신대 | 9페이지 | 13,000원 | 등록일 2025.05.12
  • 공무원 대상, 진로 지도 및 교육계획
    1진로 지도 및 교육계획안1. 선정 대상직장인(공무원)2. 선정 이유코로나 19 이후 급변하는 사회 환경 속에서 많은 직장인들은 실직에 대한 두려움과 불투명한 미래에 대한 막연 ... 하고 직장생활을 통해 의미 있는 삶을 계획하고 영위하도록 지원하고자 한다.3. 진로지도 및 교육 목적직장인(공무원)을 대상으로 진로지도 및 교육을 실시하고자 하는 목적은, 직업전환 ... 하면 일반 직장인들과 비슷한 단순 반복되는 일상을 살고 있다. 따라서, 직장인(공무원)을 대상으로 구체적이고 체계적인 진로지도 및 교육을 실시하여 공직자로서 책임감과 전문성을 제고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무교육훈련 개선방안에 대하여(인사행정론) A+과제
    방안 등에 대한 정책적 뒷받침도 필요하다. 또한, 개별 공무원이 직무수행에서 필요한 민간 교육콘텐츠를 선택하고, 이수하는 부분에 대한 일정한 검토기준와 인정기준이 구체적으로 마련 ... 되어야 할 것이다. 그러나 정부 부처에서 민간의 모든 교육콘텐츠를 공무원의 직무수행과 연관성이 있는지를 사전에 개별적으로 검토 및 분석하는 것은 기술적으로 한계가 있을 수 있 ... 원의 교육훈련과 인재개발 방법의 변화 방향을 모색이 필요하다고 생각한다.따라서 본 보고서는 공무교육훈련 방식이 과거 집합식 교육에 크게 의존하여 2020년 많은 부분 취소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.12.26
  • 우리나라 간호사에 대한 인식 및 역할에 대한 조사
    인력 부족3.3 간호사 1인당 담당 환자 수3.4 인권 침해3.5 태움 문화3.6 임상 환경 문제점4. 한국 간호사의 진출분야와 역할4.1 보건직 공무원4.2 교육자4.3 간호 ... , 대변자의 기능을 수행할 뿐 아니라 스스로 건강권을 확보하도록 교육자, 연구자의 기능을 수행한다. 보건간호사의 주된 업무로는 현재 보건소가 제공하는 사업, 즉 가족계획, 산전관리 ... 의도에 영향을 미치는 것에는 전문직 자아개념, 성격특성, 개인-조직 적합성, 개인-직무 적합성이 있다.-전문직 자아개념: 간호대학의 교육과정에서부터 간호사 보수교육에 이르기까지 간호
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    대한민국 인사행정의 문제점 및 개선방향
    공무원 개인의 계급 일치여부가 중요하였으나 앞으로는 해당 자리의 직무수행 요건과 자격 요건과의 일치 여부가 중요한 변수가 된다.- 인사권고위공무원단의 소속은 현재 각 부처에 소속 ... 영역의 주제에 관하여 철저한 지식을 가지며 또한 새로운 발전에 보조를 맟추도록 하기 위한 교육훈련기관으로서의 공무원대학의 설치를 제안하였다.ⅲ) 풀턴위원회의 보고서 이후의 변화정부 ... 의 경우에도 직무성과계약제, 역량평가 등 고위공무원단적 요소를 인사제도에 도입하도록 할 예정이다. 그리고 특정직 공무원 중 외무직 공무원 및 지방의 대상 직위 수는 향후 일부 조정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.28
  • 보건진료전담공무원제도
    과 모든 지역사회 보건사업의 계획, 수행, 평가를 진행한다,보건소보건지소보건진료소지역의료기관운영협의회마을건강원(2) 보건진료 전담공무원? 자격 기준- 제16조(보건진료 전담공무원 ... 의 자격)? 보건진료 전담공무원은 간호사 또는 조산사 면허를 가진 사람으로서 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람이어야 한다.? 제1항의 직무교육에 필요 ... 한 사람은 보건복지부령으로 정한다.보건진료 공무원 임용시험에 합격한 후 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람이어야 하며 특별자치시장 특별자치도지사 시장 군수 또는
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    [교직실무 발표자료] 교육인사행정에 관한 레포트 A+자료!!
    원의 직무와 책임의 특수성에 비추어 그 자격?임용?보수?연수 및 신분보장 등에 관하여 교육공무원에 적용할 「국가공무원법」에 대한 특례를 규정함을 목적으로 제정되었음?교육인사행정 ... 관련을 확인하고 공급원을 적절히 조절? 수급계획-자격을 갖춘 교원을 적기에 적정 공급2. 교원양성제도? 전문직으로서의 교원은 직무수행함에 있어 고도의 전문적 지식과 기술이 요구 ... 됨절충적 접근? 실적주의를 기본으로 하여 엽관주의적 요소를 조화시킨 입장3. 교육인사행정 관계 법령1) 교원에 관계된 법령?교육공무원법: 교육을 통하여 국민 전체에 봉사하는 교육공무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2020.12.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [공적조서][공적 조서] 우수 대학 교직원에 대한 표창 상신용 공적조서 예시입니다. 죽기보다 싫은 공적 조서 작성을 본 자료를 통해 말끔히 해결하시길 바랍니다.
    원, 2012년 1백만 원의 사업비에 대해 직접 사업계획서를 작성하고 교직원 역량 및 학생 지원 프로그램을 운영한 후 결과 보고서까지 작성○ 미취업 대졸자 지원 프로그램- 교육부 ... 공모 지원 사업인 미취업 대졸자 지원 프로그램에 직접 사업계획서를 작성, 응모하여 40,200,000원의 국비와 10,800,000원의 대응 투자비를 확보하여 2009~2010년 ... 은 2010년 3월 20일 자로 대학에 입사하여 학사 업무와 대학 홍보 및 평생교육, 산학협력, 학생 취업 지원 등 다양한 분야의 업무를 수행하며 대학 발전에 이바지함.? 이후
    리포트 | 2페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 사전학습 (A+)
    다.제19조(교육훈련의 대상 및 기간)법 제16조제3항에 따른 교육훈련 과정별 교육훈련의 대상 및 기간은 다음 각 호의 구분에 따른다.1. 기본교육훈련: 해당 직급의 공무원 ... 자 중에서 시장ㆍ군수ㆍ구청장이 임용한다. 다만, 의사의 면허를 가진 자 중에서 충원하기 곤란한 경우에는 「지방공무원 임용령」 별표 1에 따른 보건ㆍ식품위생ㆍ의료기술ㆍ의무ㆍ약무 ... ㆍ간호ㆍ보건진료 직렬의 공무원을 보건소장으로 임용할 수 있다.② 시장ㆍ군수ㆍ구청장은 제1항 단서에 따라 보건ㆍ식품위생ㆍ의료기술ㆍ의무ㆍ약무ㆍ간호ㆍ보건진료 직렬의 공무원을 보건소장
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.16
  • [인사행정] 인사행정론 포토폴리오(기말ver.) - 수업 내용 요약 및 추가학습, 비평
    들의 근무성과, 직무 수행 능력 등을 평가하는 것을 말한다.② 기능: 인사행정의 기준 제공, 공무원의 능력 발전, 공무원의 근무능률 향상 및 의사전달 개선, 시험의 타당도 측정 기준 ... 도 모색할 필요가 있다.Ⅴ. 교육훈련과 역량개발1) 주요학습내용① 개념: 공무원 개인의 발전을 도모하고 이를 통해 정부조직의 생산성과 성과를 증진시키기 위한 목적에서 공무원에게 직무 ... 을 이용하며, 공급의 예측을 위해서 인사표, 마코브 분석, 기술항목, 교체차트, 승계계획 등을 활용한다.② 임용2.1 외부임용⑴ 의의임용이란 공무원의 신분·직위의 득실변경에 관한 모든
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04
  • [지역사회간호학 A+] 보건진료 전담공무원 제도/ 일차보건의료에 대한 내용/ 목적, 필요성, 내용, 효과, 발전방향
    소지자로서 보건진료직렬의 공무원 임용시험에 합격한 후 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람이어야 하며 특별자치시장·특별자치도지사·시장·군수 또는 구청장이 근무 ... 특별조치법」에 명시되어 있는 보건진료 전담공무원의 자격기준은 아래의 표와 같다.보건진료 전담공무직무교육과정은 이론교육과정 8주, 임상실습과정 12주, 현지실습과정 4주로 총 ... 2(보건진료 전담공무원의 자격)① 보건진료 전담공무원은 간호사·조산사 면허를 가진 사람으로서 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람이어야 한다.② 제 1항의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.18
  • 2025 인적자원관리론 출석) 1. 역량평가의 개념에 대해 설명하시오 2. 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오.
    구성원이 특정 직무를 효과적으로 수행하기 위해 요구되는 지식, 기술, 태도 등을 종합적으로 평가하는 제도로, 단순한 결과 평가가 아니라 개인의 잠재력과 조직 적합성을 함께 고려 ... 하는 포괄적 시스템이다. 특히 공무원 인사제도에서 역량평가는 매우 중요한 위치를 차지하고 있다. 과거에는 연공서열 중심의 승진과 인사이동이 일반적이었으나, 이제는 직무 적합성과 리더십 ... ,량평가는 조직 구성원이 특정 직무를 성공적으로 수행하기 위해 요구되는 행동 특성과 능력을 사전에 정의하고, 이를 기준으로 평가하는 제도이다. 단순히 결과 중심의 성과 평가
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직의 HRM
    연간 1회 이상의 교육에 참가하지만 조사항목인 소양교육, 직무교육, 법정교육 3가지 모두에 참가하는 경우는 드물다는 것이다. 앞서 살펴 본 바와 같이 공무교육제도의 경우, 공무원 ... 를 수행할 수 있는 직무 교육의 중요성이 인정되는 것으로 판단된다.구분빈도(개)케이스 퍼센트직무교육3468.0법정교육2958.0기관의 비전 및 가치 교육2244.0리더십 교육99.4기타 ... 의 제공, 다양한 교육프로그램 개발을 통한 교육훈련의 질 향상을 도모할 필요가 있다.2. 연구목적사회복지조직의 인적자원관리 중 교육훈련에 대한 여러 쟁점들이 있겠지만, 본 보고서
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.01
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2025년 11월 17일 월요일
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