"정부관료조직"의 검색결과 입니다.

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"정부관료조직" 검색결과 1,101-1,120 / 25,491건

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목표관리(MBO)의 3요소를 설명하시오

된 관리 기법이 아니라 기업 차원에서 도입된 관리 기법이 효과적이자 이것을 관료제 정부에 도입한 것이다. 관료제적인 속성은 정부 조직에서뿐 아니라 기업에서도, 특히 규모가 큰 기업일수록 ... III. 결론-MBO의 장단점을 중심으로-IV. 참고문헌I. 서론목표관리(MBO, Management By Objectives)는 원래 경영학 용어이다. 즉, 정부 차원에서 도입 ... 더 잘 나타난다. 조직의 규모가 커질수록 조직의 구성원의 수가 많아지고, 이들 구성원을 분류하는 계층의 구조가 복잡해지게 된다. 사람이 많이 모여 있으면 여러 가지 문제들이 발생

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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사회복지 전달체계에서공공전달체계와 민간전달체계의 다른점에 대해서 논하시오

는 민간(단체 포함)기업이나 개인이 된다.정부는 공공전달체계를 상하의 수직적 체계를 이루고 있다.정부조직법에 의한 보건복지부 산하 사회복지에 대한 공공전달체계의 최고 집행기관이 되 ... 과 단점공공전달체계와 민간의 전달체계의 장점과 단점을 표로 정리해본다면, 다음과 같다.공공전달체계민간전달체계장점1. 고정적 자원인 세금의 형태가 관료적 조직구로를 통해 전달 ... 서비스전달체계와 공공전달체계로 구분할 수 있다. 공공전달체계는 그 주체가 정부 혹은 공공기관으로써 해당 주체가 직접적, 간접적으로 관리 운영하는 것을 의미하며 민간전달체계의 주체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15

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대한민국 인사행정의 문제점 및 개선방향

성이 약화되어 더 이상 특정한 정당이 국민의 전체적인 이익을 대변하기를 기대할 수 없게 되었다. 따라서 국민 대표성을 상실한 정당에게 정부 관료제를 예속시키는 것은 정부 관료제 ... 고 있으며, 이러한 문제점으로 말미암아 공직사회는 많은 비판을 받고 있다. 인사행정에서 나타나는 다양한 문제점들은 더불어 다양한 비효율을 양산하고 있으며, 그렇기 때문에 정부는 많 ... 의 저하로 이어져 기업이 도태될 수도 있기 때문에 기업은 변화하려는 유인을 갖는 것이다. 그러나 정부의 경우에는 새로운 제도의 도입에 대한 유인기제가 존재하지 않는다. 변화는 공무원

리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.28

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세계 행정사와 한국 행정사의 발달

업무를 담당하는 경찰이라기 보다는 합리적인 정부조직과 국가작용을 의미하는 것이었다. 17~18세기부터 발달한 프랑스의 경찰학은 법학에 기초를 두고 국가행정의 실무적 측면에 도움이 되 ... 이 바로 사회학적 행정연구이다. 크로지에는 관료제현상에서 관료제의 병리현상을 예리하게 분석했으며, 프랑스 행정학이 법적, 제도적 시각에서 벗어나 새로운 지평에 서도록 했다.(3) 행정 ... 적인 장치로서 공직에 전문 직종을 신설하고 전문가 양성기관을 설립하는 등 많은 개혁을 단행했다.하지만 관료집단은 특수계급으로 변해버리고, 항상 상관의 비위 맞추기에만 급급하다보

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.02

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적극행정 활성화를 위한 새로운 접근: 적극행정 전담기구의 역할을 중심으로 (Analyzing the Issues and Alternatives for Positive Administration)

이 맞추어져 있다. 그러나 중앙정부, 혹은 각 공공기관에서 적극행정을 펼치기 위해서는 관료적 특성(을 완화할 수 있는 기반을 마련하는 것이 선행될 필요가 있다. 본 연구에서는 사례 ... 연구를 통해 관료 개인의 유인구조를 고려한 개인차원의 접근보다는 전담추진기구 설치와 같은 조직 차원의 접근이 고려되어야 한다는 점을 밝혔다. 특히 이러한 전담기구는 유관기관, 이해 ... 할 수 있는 대안을 도출하였다. 적극행정을 활성화하기 위해 마련된 제도들은 인사상 우대조치, 경제적 보상, 징계 면책 등 대체로 관료 개인의 동기부여 혹은 업무처리 결과에 초점

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.17

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사회복지의 공급주체에서 국가공급(공공)과 민간공급의 특징 및 장단점을 설명하고 최근 한국의 사회서비스사업 민영화

사업으로서의 실천방법을 택할 수 있을 것이다. 이러한 경우, 전자(빈곤문제)는 중앙의 전달체계 또는 관료제 조직을 통하여 그에 대한 어느 정도의 해결이 가능할 것이다. 그러나 후자 ... 를 좀 더 효과적 및 효율적으로 클라이언트에게 전달하기 위하여 어떤(특정) 조직을 통해 그를 실천할 것인가에 대한 전략을 수립 및 선택하는 것을 의미한다. 이는 사회복지서비스 ... 를 공급하는 자(기관)들 간의 조직적인 연계와 공급자와 소비자(수혜자) 간의 조직적인 연결을 의미하는 것이라고 볼 수도 있다. 이와 같은 정의를 지니고 있는 사회복지서비스 전달체계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26

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케인즈 주의와 신자유 주의에 대한 비교설명과 현재 우리 사회와 관련한 의견

)을 배격하였으며, 이성적인 사고와 계획에 의해서 문제가 해결된다고 믿었다. 국가는 공공의 이익에 관심을 두어 당면한 문제에 대해 독자적인 견해를 가질 수 있는 조직체이 ... 원리의 현대적 부활을 지향하는 사상적 경향이다. 고전적 자유주의가 국가개입의 전면적 철폐를 주장하는데 비해, 신자유주의는 강한 정부를 배후로 시장경쟁의 질서를 권력적으로 확정 ... 하는 방법을 취한다. 신자유주의는 1980년대의 영국 대처 정부에서 보는 것처럼 권력기구를 강화하여 치안과 시장 규율의 유지를 보장하는 '작고도 강한 정부'를 추구한다.2) 신자유 주의

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.21

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목민심서, 실천하면 나라가 성공한다.

목민심서, 실천하면 나라가 성공한다 24.12.25정약용의 ‘목민심서’는 조선 후기 부패한 관료 사회를 개혁하고자 한 실학자의 깊은 고민과 애민정신이 담긴 걸작이다. 이 책 ... 을 분명히 하며, 현대 사회에서도 깊은 의미를 가진다. 현대 행정학과 리더십에서도 정약용의 통찰은 큰 가치를 지닌다. 공직자는 물론 기업과 조직의 리더들 또한 자신의 이익이 아닌 ... 의 본질적 가치를 되새기게 한다. 현대 사회의 정부에서는 공무원 부패와 비리를 근절하고, 투명성과 윤리적 책임을 강화하는 데 중요한 기준이 되며, 복지 제도를 확충하고, 약자와 소외

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.25

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한국사능력검정 연도별 자료정리

전시과 실시(현직 관료에게만 지급)· 유학의 발달- 최충 : 해동공자의 칭호, 9재학당 건립, 사학 12도 융성숙종(1095~1105)· 별무반 조직(윤관의 건의) - 신기군 ... 의의 화엄종 성행(귀법사)경종(975~981)· 전시과 제정- 시정 전시과 실시(관직 고하와 인품을 기준,전·현직 관료를 대상으로)성종(981~997)· 유교 정치 이념 확립 ... - 개정 전시과 실시(관직만 기준,전·현직 관료를 대상으로)현종(1009~1031)· 도병마사 설치, 2군 설치· 전국을 5도와 양계, 경기로 나눔· 주현 공거법 시행(향리 자제

시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.12 | 수정일 2022.04.20

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사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고 우리사회에 이상적인 사회복지행정조직은 무엇인지 의견을 제시해 주시오.

. 본론1.사회복지행정의 수직조직과 수평조직 비교수직조직은 공공기관을 대표적으로 들 수 있다. 예를 들어 시청이나 군청 등의 공적인 전달체계를 담당하는 기관의 경우 수직적 관료조직 ... 하다. 또한 구성원들의 관계는 명령-복종 관계에 있으며 관리자에게 권한이 강해 강한 통솔력을 행사할 수 있다. 또한 수직조직은 정부기관으로서 행정 및 운영에 있어 안정적이라는 장점 ... 할 필요가 있다. 뿐만 아니라 정부에서는 지방 정부조직이 권한을 위탁받아 지역주민의 삶과 복지에 있어 효율적인 결과를 낼 수 있도록 지방의 권한과 자율성을 강화하는 것도 필요하다. 뿐

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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시민사회론( NGO 발흥의 원인과 배경)

민간단체들에 의해 조직되는 단체를 의미 따라서 민간단체 라고도 불림.- 비정부 기구는 그들의 목표에 맞게 관리, 공공 정책, 사회, 인권, 환경 등의 분야에영향을 미치기도 함.2 ... NGO 발흥의 원인과 배경1. NGO의 개념- NGO는 Non Governmental Organization의 약자로, 어떠한 종류의 정부도 간섭하지 않고, 시민 개개인 또는 ... 으로설명하고 있음.가. 네 가지 위기① 복지국가의 위기구미 각국에서 제2차 세계대전 종료 이후 주도적 통치시스템으로 자리 잡았던 복지 국가는 관료제의 경직성과 세계 경제체제상의 경쟁

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.18 | 수정일 2021.12.21

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군무원 면접 인성 필수 질문과 답변

만을 위해 쓰였다고 합니다. 당시 일본 정부는 회유정책의 일환으로 관료들의 지위와 재산을 인정 및 보호해줬습니다. 하지만 우당과 그의 형제들은 일본의 회유책을 단칼에 거절했습니다.그 ... .준되도록 하겠습니다.11. 나이 어린 상사가 있을 때 잘 지낼 수 있는가? 나이는 단체 생활에서 중요한 것이 아니라고 생각합니다. 나이는 어리지만 저보다 상사이므로 조직에 맞 ... 요청엇을 잘 못알고 있는지 매뉴얼을보며,선배님께 물어보며 고치겠습니다.18.군무원 생활이 적성에 맞지 않는다면 어떻게 할 것인가군대라는 조직의 특성이 있듯이 개인이 조직에 맞추

자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.25 | 수정일 2021.09.27

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내가 살고 있는 지역의 사회복지서비스 전달체계(공적,사적)의 실태와 그중 한 곳의 사적(민간)

있다. 민주적인 조직이 부동의 자유에 기반을 두지만 관료제 조직은 능률성 원리에 바탕을 두기에 이들의 두 가지 가치를 모두 충족하는 것은 매우 어려운 일이고 개인주의적인 지향 ... 체계는 복지 전담 공무원을 포함한 사회복지 행정인력 활용, 사회복지정책의 기획과 집행, 관리를 담당하는 조직체계라고 볼 수 있다. 사회복지서비스 전달체계는 시장기구에 의해서 전달 ... 전달체계가 여러 가지 형태로 이루어지고 있고 복지서비스 다원화 시대에서 복지 욕구에 대해 어떤 공급조직에 따른 복지서비스를 효율적으로 전달하는가가 매우 중요한 문제로 나타나고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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기업가정신및 창업기초 중간고사 문제 족보(101문제) (A+맞음)

: 드러커21. 다음중 올바르지 않은 것은?답: 매년 1월 세계기업가정신 주간을 선정하여 ...22. 공공분야와 기업가정신에 대한 설명으로 잘못된 것은?답: 기업가적 정부에서 관료제 ... 에 충성하는 조직원 육성29. 사회적경제에 대한 설명으로 잘못된 것은?답: 실업위기 극복을 위한 정부주도의 경제30. 2015소비트랜드 변화중 골목길의 재탄생이다. 올레길 둘레길 ... ..답: 숨은 골목길 찾기31. 우리나라의 사회상과 거리가 먼 것?답: 저출산32. 공공분야와 기업가 정신에 대한 설명으로 잘못된 것은?- 기업가적정부에서 관료제적 정부로의변화33

시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.10.12

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울산대 프랑스 문화와 사회 기말고사 족보

부른다.동거정부( )는 고급관료를 양성하고 재교육하기 위해 제2차 세계대전 후에 설립된 그랑제콜이다.국립행정학교프랑스의 고등학교는 일반계, ( ), 직업계로 나뉘어져 있으며, 교육과정 ... , 박사 3년으로 변경되었다.LMD올랑드 정부는 2025년까지 원전비중을 발전량 기준 현행 75%에서 ( )%로 축소하고, 2030년까지 신재생에너지 비중을 15%에서 32 ... 1일 이후에는 ( )개로 조정되었다.13중학교 과정은 ( )년 과정이며, 이 과정은 3주기로 나뉜다.4프랑스는 1958년부터 현재까지 제5공화국 정권으로, 정부형태는 대통령

시험자료 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.11.01

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사회복지행정론- 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.

를 의미하며, 공공부조와 사회복지서비스를 전달하는 중앙정부와 지방자치단체의 공공복지 전달기관들의 조직의 배열과 관계를 의미한다. 또한 공적사회복지 전달체계는 정부기관이 중심이 되어 법률 ... 되고 민간체계는 기부,위탁,후원,자원봉사 등과 같은 자발적인 자원들에 의해 유지된다.따라서 공공체계는 세금 형태의 비교적 고정적인 자원들이 관료제적 조직 구조를 통해 전달되므로 자원 ... 성이 나타나고 있으므로 전문 사회복지사의 충원과 이를 위한 인건비 부담금 증액이 요청되고 있다. 사적 사회복지 조직의 경우에는 직원의 인건비가 주로 정부의 보조에 의존하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.10

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공무원 한국사, 한능검 시험 대비

)일 관계 사료집 간행·독립신문 간행(임시정부 기관지, 이광수)*각 지의 임시 정부대한 국민 의회(19.03. 연해주)·연해주 블라디보스톡에서 조직·대통령: 손병희, 국무총리 ... *국민 대표 회의(23)배경·일제 탄압으로 연통제와 교통국 조직 붕괴(21)->자금난·인력난 발생·임시정부의 외교 활동 미흡, 독립 운동 방향을 둘러싼 대립·민족주의 계열과 사회주의 ... : 관직자(문반과 무반을 아울러 부르는 명칭)·16c: 계층화(문·무반직 관료와 그 가족·가문으로 확대)·토지와 노비 소유, 과거, 음서, 천거 등을 통해 고위 관직 독점·경제

시험자료 | 95페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.01

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농업연구직 공무원의 유연근무제 활성화를 위한 탐색적 연구 (An Exploratory Study on Revitalization of The Flexible Workplace for Public Agricultural Research Workers)

본 연구는 우리나라 정부R&D조직인 농촌진흥청 국립농업과학원에 재직중인 농업연구직 공무원을 대상으로 유연근무제 선호유형과 그 선호도에 미치는 영향요인을 분석하였다. 연구결과 ... 하다. 둘째, 연구직 공무원의 시간외 근무 패턴을 조절하기 위한 조직차원의 대응전략이 요구된다. 셋째, 자율적 연구수행을 방해하는 불합리한 관료문화적 행태를 찾아내서 제거 ... 유연근무제 선호에 있어서 농업연구직 공무원들은 시차출퇴근제에 편중되어 있지 않았으며, 개인･집단･조직의 여러 특성이 유연근무제 선호체계에 영향을 미치고 있음을 도출하였다. 연구결과

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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사회복지 전달체계에서 공공부분과 민간부분의 개념,기능과 역할, 장단점에 대하여 서술

. 본론1. 공공부분과 민간부분의 개념1) 공공전달체계는 공공기관이나 정부가 직접적으로 관리, 운영을 하는 것- 재정이 안정적 관료적, 복잡성 외적요인에 둔감하다.- 보건복지부 ... 도 정부의 지원의 수준이 낮으며, 시설의 지역별, 종별 분포가 불균형의 재정상태 및 전문적인 인력의 확보가 매우 미비하며 사적인 사회복지의 조직 가운데 생활의 시설은 지역사회에 바탕을 두며 지역 주민의 참여와 더불어 시설의 사회화가 개방화가 이루어지지 않고 있다. ... 부분의 기능과 역할3. 공공부분과 민간부분의 장단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지 서비스의 소비자와 공급자를 연결시키기 위한 조직적인 장치로 정의를 할 수 있다. 다시 말

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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5주차 1, 2차시에서 사회복지서비스 전달체계 전반에 관한 내용과 공공

에게 전달하기 위해서 어떠한 조직을 통해 실천할 것인가에 대한 전략을 선택하는 것이다. 따라서 사회복지 전달체계는 사회복지서비스의 공급자간 또는 공급자와 소비자 간을 연결시키는 조직 ... 장치로서 궁극적으로는 이러한 시스템을 통해 클라이언트의 사회적 복귀 등을 도모하는 조직적 체계인 셈이다. Ⅱ. 본론 1. 사회복지서비스 전달체계 구축의 주요 원칙을 제시하시오 ... 적으로 다른 서비스를 조직 혹은 지역사회 내에서 연속적이고 지속적으로 받을 수 있어야 할 것이다. 평등성의 원칙 특별한 경우 소득수준, 연령에 의한 제한을 하는 것 외에는 기본

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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