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"조직구조개편사례" 검색결과 1,081-1,100 / 5,633건

  • 한중사회문화비교론『한중 1위 검색포털사이트 비교연구』
    이 나타나게 되었다. 2006년에 1000명 수준이던 직원 수가 2008년에 3000명을 넘자 네이버 조직의 유연성은 떨어졌다. 커진 조직은 의사결정 체계도 느리게 만들었다. 조직개편 ... 은 조직 내 의사결정 단계는 줄이고 유연성은 최대로 끌어 올린 조직구조라고 할 수 있다. 김상헌 네이버 대표이사는 이에 대해 “모바일이 글로벌 경쟁력을 좌우함에 따라 의사결정을 유연 ... 하게 하고 실행력을 빠르게 위한 개편”이라고 설명했다. 폐쇄형 소셜네트워크 서비스인 밴드도 캠프 모바일이라는 분화된 조직에서 만들어지는 등 모듈 단위로 조직개편한 성과
    리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    종전 공적전달체계의 문제점을 실제 사례를 들어 설명하시오
    문제점1) 인력과 조직의 문제2) 보건복지 사무소 시범사업3) 기계적인 전달체계3. 공적 전달체계 문제 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지역사회에서는 공적전달체계와 민간의 복지 ... 로 나타났다. 장애인, 주민생활서비스 등 전달체계 개편과 한계의 문제점이 치닫아 서비스의 질 또한 낮아진 것이다.3. 공적 전달체계 문제 사례공적전달체게의 문제는 기계적인 공적전달체계 ... 서비스가 있는지 알려줌으로써 권리구제가 이루어져야 한다고 논했다. 즉 본 사례는 공적전달체계의 기계적 서비스, 업무 분담. 조직의 문제 등의 다양한 문제가 세분화되어 나타난 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.11 | 수정일 2018.09.12
  • 리더십 ) 정주영와 이명박 리더십 비교
    2008년 2월 25일~2013년 2월 24일) ■ 활동 요약 -청계천 복원사업, 대중교통체계개편, 뚝섬을 서울숲으로 전환, 지하철 건설 부채 절감 등 역동적으로 서울시 조직 ... 개편 -타임즈, 비즈니스위크, 파이낸셜타임즈 등 세계 언론에서 이명박 리더십 주목Ⅰ. 이명박 리더십 1.1 청계천 복원 사례 ■ 청계천 복원 사업: 2002년 서울 시장 이명박 ... 이명박과 정주영의 리더십 비교목차 Ⅰ. 이명박 리더십 1. 사례 2. 장점 3. 단점 4. 여론 5. 리더십 유형 Ⅱ. 정주영 리더십 1. 사례 2. 장점 3. 단점 4. 여론
    리포트 | 19페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.01.22
  • 넥슨과 NC소프트의 조직구조, 조직 문화, 조직변화의 비교
    사례비교 주제: 넥슨vsNC소프트사레 비교연구 대상 선정이유:회사를 창립한 초기단계에서 여러게임들을 만들고 이슈화 시키면서 거대해진 회사에 따른 조직구조,조직문화,조직변화를 비교 ... 할수있을꺼같아 비교연구 대상으로 선정하였고요약하자면 과거에 넥슨과NC소프트를 현재에 넥슨과NC소프트를 비교해보는 것이다.비교사례:1.수평적 조직구조인지 수직적 조직구조인지조사후 ... ,마비노기 공략집,메이플스토리 공략집,만화 메이플스토리등이있다.->NC소프트작년부터 변화하기 시작한 조직구조:과거의 NC소프트의 조직개편은 영업이익 감소의 주요 원인으로 생각
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.11.05 | 수정일 2020.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오
    설계, 둘째, 복지플래너 기능 및 역할의 재설계, 셋째, 동주민센터 공간 활용의 재구조화, 넷째, 동 단위의 사례관리 강화, 다섯째, 동주민센터와 마을 간의 결합 등과 같은 사회 ... 으로 확대되어 실행되고 있다.읍면동 복지허브화전달체계의 개편 추진에 따라서 강조되고 있는 맞춤형복지업무인 찾아가는 복지상담과 복지사각지대 발굴, 사례관리 및 민관협력 등을 중심 ... 개편은 간단히 말하면 읍면동 주민센터의 복지서비스의 전달기능을 보다 강화하는 것이라고 말할 수 있다. 원활한 업무 수행을 위해 우리 정부는 읍면동 주민센터에 기존의 ‘복지행정팀
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30
  • 산업은행 혁신의 어제와 오늘
    를 위해 투자은행(IB)으로서 영역 확충이 필요하다는 것이 그 배경이 되고 있다.▣ 근본적인 구조개혁이 살 길= 산업은행 조직과 기능 개편은 끊임없이 이어졌다.그러나 그 내용을 보 ... 에 옮긴 조직 개편도 14차례나 된다.아쉽게도 근본적 구조개혁은 단 한 차례도 없었다.기능과 조직을 더해가는 '영토 확장'만이 이루어졌다.단 하나 예외가 있다면 97년 성업공사(현 자산 ... 관리공사)를 분리한 조치였다.(출처: 매일경제 2006.05.02 )90년대 중반부터 시행한 조직ㆍ기능 개편은 투자은행 업무 강화, 컨설팅ㆍM&A 자문 , 사모펀드 사업 진출 등
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업 정보화로 인한 기업의 변화(조직구조, 직무변화 등)의 사례를 찾고, 본인이 생각에서 비판적으로 의견을 제시
    경영정보시스템주제: 기업 정보화로 인한 기업의 변화(조직구조, 직무변화 등)의 사례를 찾고, 본인이 생각에서 비판적으로 의견을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업 ... , 생산기술, 업무 내용의 표준화와 DB화 등을 포괄하면서 광범위하게 진행될 수 있다. 결국 기업의 정보화는 기업의 업무 과정과 노동 형태, 직무와 조직 구조 등을 변화시키게 될 ... 정보화로 인한 변화 사례2. 비판적 의견 제시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업은 생존과 이윤의 극대화를 위하여 정보통신기술의 발전에 민감하게 반응하고 변모한다. 기업은 고객
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.05
  • [사회복지행정론] 사회복지행정에서 가장 중요한 사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념과 이 세 가지가 사회복지행정에서 어떠한 역할
    어 사회복지조직으로 말하기에 무리가 있다.2. 사회복지관리의 개념사례관리는 클라이언트의 지역사회통합을 돕기 위한 중요한 실천 전략이다. 따라서 사례관리가 그 목표대로 잘 수행 ... 되면 클라이언트의 지역사회 적응과 삶의 질 향상에 영향을 미치게 되고, 이는 곧 사회복지조직의 성과로 귀결될 가능성이 높아지게 된다. 즉, 사례관리가 핵심 기능으로 설정된 현 시점에서 사례 ... 관리를 실천하는 사회복지 조직의 효과성은 사례관리 수행정도에 달려 있다고 해도 과언이 아니다. 이렇듯 중요한 의미를 갖는 사례관리는 가구 유형이나 특정 욕구를 가진 지역주민
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인복지의 4가지 특성을 나열하여 설명하고 한 가지 특성을 선택하여 학습자 자신이 생각하는 문제점 해결방안에 대해 서술하시오.
    가 사회적인 구조에 의해 벌어지면서 장애인 복지에 관심을 가지고 정책적으로 바꿔나가야 한다고 보며, 현재 장애인 복지의 예산과 연금, 보험등의 소득 보장에서 출발하여 심신의 기능획복 ... , 사회재활, 생활보호 등의 프로그램을 운영하거나 자원동원 및 조직 등의 지역사회사업을 실시하고 있다.2) 유형- 신체적 장애 : 소분류 나누면 지체장애, 뇌변장애, 시각장애 ... 이 된다. 따라서 사례발굴과 동시에 인력 및 예산확보가 이루어지고, 사통망의 원활한 운영이 병행되어야 할 것이다. 또한 정부차원에서의 적극적인 홍보와 교육 제공, 대상에 대한 분류
    리포트 | 2페이지 | 1,800원 | 등록일 2020.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    현행 사회보장법(기본법의 하위 법률들 사회보험, 공공부조, 서비스관련법 등) 중에서 개정이 필요하다고 판단되는 법
    하는 지방행정조직을 활용한 복지기능을 강화하고자 하는 시도로 이루어지게 되었다. 예를 들어서 사례꽌리 기능을 강화하거나 혹은 온라인 상으로도 사회서비스를 전달할 수 있또록 제도를 개편 ... 화나 지나친 산업화로 인한 경제적 소외계층의 대두 등의 여러가지 사회적인 폐단이 나타나기 시작하였다. 이러한 문제는 사회의 구조적인 병폐로 인해서 생겨나는 문제이기 때문에 개인 ... 호에 따른 보건의료서비스이다. 그 밖에는 이에 준하는 서비스로 대통령령으로 지정하는 서비스라고 정의할 수 있다. 이러한 제도는 해외에서도 사례를 찾아볼 수 있다. 미국의 경우
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 사회복지서비스 전달체계를 설명하고 문제점 및 개선방안을 서술하시오
    , 시군구 중심사례관리, 위기가구 통합사례관리 사업, 희망복지지원단, 개정 사회보장기본법 시행, 읍면동 복지허브화 추진 등을 추진해 왔다. 공공복지 전달체계 개편의 주요 사례들을 표 ... 화 서비스를 추진해왔다. 읍,면,동 복지허브화 서비스는 기존 지방행정조직을 통한 복지기능강화의 기조를 가진 공공복지전달체계 구축, 개편시도들은 분권화와 중앙화의 동시적 진행으로 지방 ... 이 다르다. 역할부터 정하고 진행해야 할 것이다. 셋째 민간협력기구의 활성화와 더불어 지역사회 내에서 다양한 자생적 네트워크 조직의 활성화가 요구된다. 실제로 통합사례관리를 통해서
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    지방자치제도 실행에 있어, 지역의 좋은 사례를 예로들어 좋아진 점과 나빠진점을 비교분석 하시오.
    )의 개념에 입각한 중앙과 지방, 공공과 민간의 역할분담과 재구조화를 도모한다. 즉, 국가와 시장, 시민사회 등 사회의 다양한 주체들간의 네트워크를 통한 지역발전을 모색하는 것이다.본론 ... 국민기초생활보장제도 도입을 계기로 공공복지전달체계상의 조직문제(행정기구)보다 전담인력 확충이 강조되어 당시 대폭적인 인력확충이 이루어졌다(기초법 제도시행이전 3000명 정원 ... 에서 2002년에 7200명으로 확충됨). 한편 2003년 참여정부의 12대 국정과제의 하나인 참여복지와 삶의 질 향상의 세부과제로 사회복지사무소 설치 등 사회복지전달체계 개편이 포함
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오
    되어야 하는 측면에 있어서도 그렇게 진행되지 못하고 있다.그럼에 따라 인력증원 및 업무완화 모두 실패한 것으로 인해 지금까지 진행된 조직개편과 업무개편에도 불구하고 그 효과성이 미미 ... 이 따르는 인사구조로 사회복지직이 기본적으로 소수 직렬로 사내정치 희생양이 되는 조직환경적 측면을 보여주고 있다.그리고 지자체 예산의 복지비중에 있어 급격한 증가와 다르게 특수 ... 를 연결시키기 위한 효율적이며 체계적이고 조직적인 장치로 복지정책을 집행하는 모든 과정을 뜻한다. 다시 말해 누가 누구에게 어떠한 방법으로 사회복지 서비스를 효율적으로 제공하느냐를 뜻
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 - 국내외 재난의료정책변화 보고서, 국내외 재난의 종류, 재난의료정책개념, 재난의료정책의 필요성에 대한 이론적 문헌고찰
    은 2014년에 발생한 세월호 침몰사건 이후에 정부조직개편하여 재난관리 전담기구로 국민 안전처를 출범시키고 2004년 제정된“재난 및 안전관리 기본법”을 대폭 수정하여 재난관리에 만전 ... 구조단’으로 확대·개편하였다(안전행정부 보도자료, 2014).2. 국외(예; 미국, 일본 등) 재난의료정책을 기술하고, 정책의 변화에 대해 기술하시오.1) 미국의 재난의료관리 체계 ... 가 주관하는 재난관련 조직을 운영하면서 미리 마련된 재난대책을 가지고 훈련을 하고, 훈련과정에서 발견된 사전대책의 문제점을 수정하고 이를 기반으로 재난관리체계를 운영하다가, 실제
    리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.15
  • 장로교와 조계종의 사례를 통해 보는 종교 조직의 권력 분석
    과 감시 기관을 통한 종교조직 재정의 투명성 확보 .종교조직은 그 의사결정과 구조 , 변화방식에 있어 기존의 영리 조직들과 놀라울 정도로 유사하며 권력관계에 의해 그 구조가 변화되고 개편되어진다 .Thank You{nameOfApplication=Show} ... 장로교와 조계종의 사례를 통해 보는 종교 조직의 권력 분석문제 제기 이론적 배경 분석 결론문제 제기 순수 의미의 종교문제 제기 종교와 권력은 무관하지 않다 .이론적 배경 갈등 ... 론 조직구조 : 자기들의 이익을 촉진하기 위해 투쟁하는 조직 내부 구성요소들에 의한 권력투쟁의 결과 AND 특정 행위자 및 이해집단들의 의식적인 정치적 결정의 결과 조직의 의사결정
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.09
  • 인적자원관리 ) 인사평가의 필요성에 대하여 사례를 중심으로 서술하여 레포트를 제출하세요.
    에서 기업 속에 있는 근로자들에게 점차 중요한 문제로 부각될 것이다. 인사평가에 대한 중요성을 사례 중심으로 살펴보고자 한다.2. 본론(1) 인사평가란인사평가는 조직 운영의 효율 ... 제 및 e?HRD 시스템 운영, 지속적이고 근본적인 구조ㆍ체질 개선을 위한 현장 중심 학습조직 활성화, 생산적 조직문화와 마인드 혁신을 위한 전사 조직문화 활성화 워크숍 실시 등 ... ㅁ인적자원관리인사평가의 필요성에 대하여 사례를 중심으로 서술하여 레포트를 제출하세요.인적자원관리인사평가의 필요성에 대하여 사례를 중심으로 서술하여 레포트를 제출하세요.목차1
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.11
  • 사회복지관 운영의 개선방안을 8가지로 설명하고 자신의 생각을 말하시오
    의 통합3. 사회복지관 종사자 배치기준의 마련4. 지방자치단체 보조금 수준의 인상5. 예산 지원방식의 개선6. 전문 프로그램의 선별 및 강화7. 사례관리 지향의 조직 개편8 ... 이 전문적으로 수행하도록 일임하는 것이 좋다.7. 사례관리 지향의 조직 개편사례관리는 여러 조직 사이에 느슨한 네트워크를 구성하면서도 개별 사례들을 중심으로 복수의 서비스 사이의 조정 ... 효과를 나타낼 수 있는 단순 조정의 한 방법이다. 다시 말해, 사례관리라 함은 여러 조직 사이의 구조적인 연계를 시도하는 것이 아니라, 사례관리자(case manager)가 중심
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.21
  • 해외 공공기관 임금체계 사례 요약, 공공기관 임금체계 개편방향
    의 임금테이블로 운영⇒ 조직 내 직군간 임금 형평성 제고. 특히 간접 고용된 노동자들의 임금수준까지도 명시, 이들의 임금 및 근로조건 보호□ 임금제도 개편, 임금결정 과정 등 ... 해외 공공부문 임금체계 사례 요약 및 향후과제 (요약)(출처 : 한국노동연구원 월간 노동리뷰 ‘18년 4월호, 2018. 4.10)Ⅰ. 해외사례(英, 獨, 日) 요약□ 직무중심 ... 의 임금체계에 기초한 국가에서도 근속에 따른 숙련향상을 인정하고 그것을 반영하여 기본급 조정○ 영국 사례에서 보듯이, 대개 8~10개의 승급단계를 갖고 있어서 승진을 하지 않
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.24
  • 지역사회복지론 ) 지역사회복지실천에 있어서 지역사회주민들이 중심이되어 지방자치에 직접참여하는 사례를 2가지 이상 조사하여 제출하시오
    ㅁ지역사회복지론지역사회복지실천에 있어서 지역사회주민들이 중심이 되어 지방자치에 직접 참여하는 사례를 2가지 이상 조사하여 제출하시오. (예: 주민소환제, 주민소송제, 주민참여 ... 예산제 등)지역사회복지론지역사회복지실천에 있어서 지역사회주민들이 중심이 되어 지방자치에 직접 참여하는 사례를 2가지 이상 조사하여 제출하시오. (예: 주민소환제, 주민소송제, 주민 ... 하고 시도하였으며 민관 협치를 바탕으로 하는 거버넌스를 실현하기 위해 노력하고 있다. 특히 주민자치회는 제18대 국회가 개정한 지방행정체제 개편 특별법에서 도입한 제도로, 2013년
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.14 | 수정일 2020.01.29
  • 조직구조설계 아모레퍼시픽 성공사례
    기존조직 - 28 -2-3. 조직구조설계사례 개편 배경 아모레퍼시픽의 조직구조 개편 배경 첫 번째는 시장흐름 변화에 따른 방문판매 매출 감소 때문이다 . 2010 년이전 시장흐름 ... 설계사례 개편 배경 아모레퍼시픽의 조직구조 개편 배경 두 번째는 부서간 업무 중복으로 인한 효율성 저하 때문이며 , 세 번째는 부서 간 소통과 협동의 부재로 인한 업무 이해도 저하 ... 설계사례 새로운 조직 영업 마케팅의 통합과 브랜드 중심 세분화 - 34 -조직구조 개편 후 필연적으로 생기는 수직적 , 수평적 내부갈등을 해소하기 위해 다양한 조정을 실시
    리포트 | 43페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.05.21
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2025년 08월 17일 일요일
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