"전통적조직"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지행정론 지역사회복지론 경영통계학 관리도 셀프리더십 사회복지 경영 전통적인적관리

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"전통적조직" 검색결과 1,081-1,100 / 123,951건

판매자 표지

인적자원관리 - 21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요

Management, HRM) 방식에도 심대한 영향을 미치고 있으며, 기업은 전통적인 관리 방식을 재검토하고 새로운 접근 방식을 채택할 필요성이 커졌습니다. 특히, 디지털화가 가속화됨에 따라 ... 세대 및 Z세대의 등장 등이 인적 자원 관리에 영향을 미치고 있습니다. 다양한 배경과 가치를 지닌 인재들이 조직 내에 존재하며, 이들의 기대와 요구를 충족시키기 위한 HRM 전략 ... 조직 문화를 형성해야 합니다.결국, 21세기 환경변화에 적합한 인적 자원 관리 전략은 기업의 지속 가능한 성장과 경쟁력 확보에 핵심적인 역할을 하게 됩니다. 본 논문에서는 이러

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

[A+] 최근 글로벌 기업은 조직 내 다양성을 강조하는 채용 및 교육제도를 실시하고 있다. 반면 아직까지 우리나라나 일본의 경우는 조직문화에 쉽게 적응할 수 있는 동일성을 갖춘 인재를 선호하는 경향을 보인다. 인적자원관리와 개발측면에서 다양성을 강조하는 것이 나을지 아니면 조직화합을 위해 동일성있는 인재가 나을지 자신의 의견을 제시하라.

[위더스평생교육원] 인력개발과 활용 A+주제: 최근 글로벌 기업은 조직 내 다양성을 강조하는 채용 및 교육제도를 실시하고 있다. 반면 아직까지 우리나라나 일본의 경우는 조직문화 ... 에 쉽게 적응할 수 있는 동일성을 갖춘 인재를 선호하는 경향을 보인다. 인적자원관리와 개발측면에서 다양성을 강조하는 것이 나을지 아니면 조직화합을 위해 동일성있는 인재가 나을지 자신 ... 의 의견을 제시하라.제목: 인적자원관리와 개발 측면에서 다양성을 강조하는 것이 낫다고 생각합니다.내용: 일반적으로 우리나라와 일본은 고유한 관습과 전통을 중시하여 비슷한 문화

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직이론(관료제이론, XY이론과 Z이론, 임파워먼트이론, 상황이론)

조직이론(관료제이론, XY이론과 Z이론, 임파워먼트이론, 상황이론)목차조직이론I. 관료제 이론II. XY이론과 Z이론III. 임파워먼트이론IV. 상황이론* 참고문헌조직이론I ... . 관료제 이론관료제(bureaucracy)는 독일의 저명한 사회과학자 막스 베버(Max Weber, 1947) 가 창시한 이론으로서 현대 사회의 사회조직에 주목해 그 특성을 분석 ... ? 제시하였다. 베버와 그 후속 연구자들이 밝힌 관료제의 특징을 다음과 같이 열 가지로 정리하였다(Netting et al., 2004 : 215).첫째, 조직 내 지위

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인적자원관리] 인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 x,y이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보시오

도록 효율적인 인적자원관리의 핵심전략이 필요하다고 할 수 있다. 기존의 전통적인 인적자원 관리방식에서는 모든 조직구성원을 근무시간을 통일하는 등의 통일된 방식으로 관리하여 직장 ... 있다. 이러한 Y이론은 조직내의 개인에 대한 모티베이션을 중시하고 이를 통한 자발적 노력의 필요성을 강조하고 있다.맥그리거는 전통적 관리이론인 X이론에 대한 새로운 인간관 즉 ... 게 하려 한다고 가정한다. 인간은 본래 책임을 지기 싫어해서 다른 사람들이 행동하는 대로 따라하려 하고 조직의 요구에 따르기 보다는 이기적으로 행동하려 한다고 가정한다. 또한 인간

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

[운영계획서] 한국청소년연맹(아람단) 운영 계획서입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

20××학년도 한국청소년연맹(아람단) 운영 계획목 차1. 목적2. 목표3. 활동 현황1) 활동 영역2) 지도자 조직 현황3) 학생 조직 현황4. 연간 세부 운영 계획1) 활동 ... 고 우리의 전통문화를 계승, 발전시키며 세계로 뻗어 가는 진취적 기상을 함양케 함으로써 민족의 통일과 번영, 국제 사회에 이바지할 수 있는 건전한 미래 세대를 육성함을 목적으로 한다 ... .Ⅱ목표1. 튼튼한 몸과 건전한 정신을 갖는다.2. 책임과 의무를 다하는 자율인이 된다.3. 올바른 국가관과 윤리관을 갖는다.4. 전통을 계승하고 새로움을 창조한다.5. 조국 통일

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.05

다운로드 장바구니
최신자료/ 변혁적 리더십에 대해 설명하고, 사회복지조직에서 변혁적 리더십의 적용가능성에 대해 논의해봅시다.

는 가운데 최근 가장 주목할 만한 이론으로 변혁적 리더십이 있다. 이 리더십은 사회복지 조직 내에서 가장 각광받는 리더십이라는 평가도 받는다. 본론에서는 이 변혁적 리더십의 개념과 내용 ... 에 대해 알아보고, 이것이 사회복지 조직에서 어떻게 적용 가능한지에 대해 생각해 보도록 하겠다.2. 본론2.1. 변혁적 리더십의 개념변혁적 리더십은 사회환경이 급격히 변화함에 따라 ... 등장하였다. 현대 사회는 점차 빠른 속도로 변화하고 있으며, 이에 따라 리더가 전통적이고 고전적인 수단과 방법을 통해 구성원에게 다가갈 때 구성원을 제대로 동기부여할 수 없

리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.06.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원개발(HRD) 정의

제목: 인적자원개발(HRD) 정의인적자원개발(HRD: Human Resources Development)에서인적자원(human resources)은 조직의 구성과 발전을 위한 ... 가장 핵심적인 자원으로 사람을 의미하며,개발(development)은 조직 구성원의 성장과 발달을 가져오는 활용성을 강조한 형식적 또는 무형식적과정을 포함한 모든 형태의 학습이다.인 ... 적자원개발의 정의는조직 구성원의 성장과 발달을 돕는 모든 활동을 의미하며, 조직이라는 맥락에서 이루어지는 교육 활동이다. 따라서, 인적자원개발의 개념은 조직, 사람, 성장이라는 3

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

[외환시장] 외국시장의 기능과 국제금융시장

하고 있는 것은 전문 업자와 조직망이 발달한 데 기인한다. 영국의 국제경제력은 오늘날 대단한 것이 못되나 외환거래에 있어서는 풍부한 지식과 경험 및 오랜 역사와 전통을 지닌 전문가 ... ) 구역을 중심으로 런던 단기금융시장 및 장기금용시장이 형성되고 있다. 다만, 여기에서는 주로 단기시장을 중심적으로 고찰하고자 한다.런던 단기금융시장은 크게 나누어 전통적 금융시장 ... (classical money market)과 평행적 금융시장(parallel money market)으로 구분된다. 1950년대 초까지는 전통적 금융시장뿐이었으나 1950년대 중반

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.12

다운로드 장바구니
우리나라 노인의 여가활동의 의미와 현황을 조사하고, 지역사회 내 여가지원을 위한 기관을 찾아 직접 방문을 통해 해당 기관의 연혁, 비전 및 사명, 시설현황, 조직도, 사업 및 프로그램, 기관의 특성, 기관이

노인복지론우리나라 노인의 여가활동의 의미와 현황을 조사하고, 지역사회 내 여가지원을 위한 기관을 찾아 직접 방문을 통해 해당 기관의 연혁, 비전 및 사명, 시설현황, 조직 ... 는 전통과 현대가 공존하는 도시로서, 노인 인구 비중도 높은 편에 속한다. 이에 따라 청주 지역에서는 노인을 위한 다양한 여가지원 프로그램과 시설이 운영되고 있으며, 이를 통해 노인 ... 한 흐름에서 예외가 아니다. 청주는 전통과 현대가 공존하는 도시로서, 노인 인구 비중도 높은 편에 속한다. 이에 따라 청주 지역에서는 노인을 위한 다양한 여가지원 프로그램과 시설

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

다운로드 장바구니
사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대하여 서술하시오

제 출 일 :2020.12.06과 목 명 :사회복지행정론이 름 :문 * *제 목 : 사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM ... )에 대해 서술하고 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대하여 서술하시오1. 목표관리론이란?조직을 효과적으로 운영하기 위해서 많은 기업들이 목표에 의한 관리(MBO,ManagementBy ... Objectives)제도를 도입하여 운영하고 있다.목표에 의한 관리 제도란 구성원들이 개인별 직무에서 조직이 요구하는 성과를 달성하기 위한 목표를 세우고,그 목표를 달성

리포트 | 2페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.12.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보시오. 그리고 당신은 식당을 운영할 총지배인 1명을 선발해야 하는 상황이다. 이때 총지배인을 선발하기 위해 어떻게 채용공고를 내서 훌륭한 경험과 역량을 가진 지원자들을 모집할 것인지 전략을 세워보고, 그러한 전략을 세운 이유에 대해서 설명해 보시오. 그리고,

, 실제 '채용공고문'을 작성해 보시오.서론본론결론참고자료서론전문 한식당을 개업하는 것은 단순한 사업 시작이 아니라, 한국의 전통과 문화를 세계에 알리는 중요한 역할을 맡는 일입니다 ... 한 인재를 선별할 수 있습니다.3) 회사 비전 및 가치 강조지원자에게 우리 식당의 비전과 가치를 전달하는 것이 중요합니다. 한국의 전통과 문화를 세계에 알리는 목표를 공유하고, 이 ... 을 합니다. 둘째, 필수 및 우대 조건의 설정은 적합한 인재를 선별하는 데 필수적입니다. 이를 통해 우리는 특정 기술이나 경험을 가진 지원자를 우선적으로 고려할 수 있으며, 이는 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

다양한 리더십 이론 중 본인이 사회복지조직의 기관장이 되었을 때 가장 필요한 리더십이라고 생각하는 것을 고르고 그 이유를 서술하시오

는 전통적인 관점으로, 리더가 그의 집단 구성원들의 일을 지시하고 조정하는 과정에 종사하는 특정한 행위로 본다. 둘째, 조직의 구성원들로 하여금 자신들이 맡은 과업을 달성하도록 유도 ... 다양한 리더십 이론 중 본인이 사회복지조직의 기관장이 되었을 때 가장 필요한 리더십이라고 생각하는 것을 고르고 그 이유를 서술하시오.서론리더십에 대한 개념은 개인적 관점 혹은 그 ... 접근 방식에 따라 의미가 다양하게 해석된다. 리더십에 대한 다양한 학자들의 개념을 살펴보면 첫째, 리더십을 조직의 목표 성취를 위한 지도자 자신의 행동 혹은 일련의 과정으로 보

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.04

다운로드 장바구니
2021 건축기사/건축산업기사자격시험 (건축시공, 기출문제 분석 및 핵심정리)

과 전담반조직의 결합 형태바. 전략사업부조직 : 조직의 복잡화, 권한 분산 등에 따른 경영 통제불능상태 해결을 위해 조직을 몇개부문으로 묶어 책임자 지정2. 계약 방식가. 전통 ... 조직가. 직계식조직(라인조직) : 지휘명령 계통이 완전히 하나가 되는 형태, 대규모조직에 부적합나. 기능식조직 : 직무를 기능별로 나누고 분할하여 복수의 책임자를 만들고, 각 책임 ... 자가 분담업무를 지시하는 형태 * 직능별로 업무수행 및 통제 용이, 결과에 대한 책임불명확, 지령계통질서 문란이 쉽다다. 조합식(라인스탭) 조직 ★전문가들로 구성하여 패스트트랙

시험자료 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+받은 간호관리학 리더쉽 총정리+논문2개 분석 및 정리(간호 리더쉽 이론가 및 이론 자세한 정리, 리더쉽 관련 논문 요약 및 정리)

목 차Ⅰ. 리더쉽 이론가 및 이론 정리1~71. 리더쉽의 정의12. 전통적 리더쉽23. 현대적 리더쉽5Ⅱ. 리더쉽 관련 논문 정리8~131. 리더십과 팔로워십 관계에 대한 ... 을 하도록 영향력을 행사하는 것.나누스?비전의 제시를 통해 추종자들의 자발적 몰입을 유도하고 그들에게 활력을 줌으로써 조직을 혁신하여 큰 잠재력을 갖는 새로운 조직 형태로 변화 ... 작용을 통해 일어나며 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정.2. 전통적 리더쉽?특성이론 (1940~50년대): 모든 사람이 리더가 될 수 있는 자질을 구비한 것

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

서양의 집단과 동양에서의 개인과 집단의 개념에 대한 차이점과 공통점을 토론해보시오.

와 자율성을 중시하는 전통이 형성되었으며, 현대 사회에 이르러서는 개인의 독립성과 자기표현, 그리고 개인의 목표 달성을 중시하는 경향이 강하다. 반면, 동양은 유교, 불교, 도교 등 ... 의 철학적 전통에 기초하여 집단과 가족, 사회 전체의 조화를 우선시하는 문화적 특성을 나타내며, 개인보다는 집단의 이익과 공동체의 안녕을 중요하게 여긴다. 예를 들어, 2020년 ... 과 집단의 균형 잡힌 상호작용이 이루어지는 조직은 그렇지 않은 조직에 비해 생산성과 만족도가 평균 20~25% 이상 높게 나타난 사례가 보고되었다.본 과제는 서양의 집단과 동양

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

한나 아렌트 <<인간의 조건>> 1_2 1_3 발췌

영원성과 불멸성1-2. 활동적 삶이라는 개념활동적 삶이라는 개념은 전통의 짐을 과다하게 지고 있다. 이 개념은 정치사상의 전통만큼이나 오래되었다. 서양 정치사상의 전통은 서양 ... 의 모든 정치적 경험을 파악하고 개념화하지는 않았지만 특정한 역사적 상황에서, 즉 소크라테스의 재판 및 철학자와 폴리스 간의 갈등에서 유래했다. 이 전통은 이 경험과는 직접적 관련이 없 ... 의 정치적 방식이 이런 평가에서 제외될 수 있었던 것은 폴리스의 생활에 대한 그리스인의 이해 때문이다. 그들에게 폴리스의 삶은 아주 특별하고 자유롭게 선택된 형태의 정치적 조직이

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

한국문화특구지역지정 제안서

특구지역지정의 목적 2-1. 한국 문화의 미학과 경제상승의내용과 방법 2-2. 한국 정신문화의 국내 최적 전통적 입지조건 2-3. 문화 종합학교의 비전과 산학협력 운영방안 2-4 ... - 1 . 금강국제 한국 문화 종합학교 - 설립 취지와 목적 1) 설립 취지 한국어 와 전통문 화 및 예술에 의해 세계무대로 나아감 국제화 시대에 필수 언어로 자생 세계인에 의한 ... 의 TOP Brand “ 밀양 창녕 ” 으로 부상 ㄴ . 경제적 인프라 구축하여 지역민의 경제발전 에 기여 ㄷ . 인성교육실현 + 상호협력 = 국제적 경제 영역 팽창 ㄹ . 전통문화

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20

다운로드 장바구니
서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.

) 경청리더는 전통적으로 의사소통 기술을 중요시해 왔다. 서번트 리더의 가장 기본이 되는 자질이 경청이라고 할 수 있으며, 서번트 리더는 부하를 존중하며 받아들이는 자세로 조직원 ... 에 초점을 맞춘다. 서번트 리더는 복종을 강요하지 않고 조직원들을 이해시키기 위해서 노력한다. 이와 같은 특징은 지금까지 전통적으로 내려온 리더십과 서번트 리더십의 가장 큰 차이 ... 는 기업의 세계화, 수평적 조직화, 디지털 정보 시대로 흐르는 현상에 맞게 각각 리더십 형태가 변화하였기 때문이다. 이런 변화에 적응하기 위해서 리더는 구성원들이 리더를 존경

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

1학년 2학기 슬기로운 생활 우리나라 전통 문화 알아보기 교수학습 과정안

~ 17)차시 (5 / 40)쪽수 (18 ~ 19)학습모형탐구활동 학습모형여기는 우리나라우리나라 전통문화 알아보기재미난 우리 놀이학습조직전체-모둠-개별-전체수업자료교사: PPT ... 통합(슬기로운 생활)과 교수?학습 과정안지도교사단 원1. 여기는 우리나라지도교생제 재우리나라 전통문화 알아보기학 반학습목표우리나라 전통문화와 종류를 이해하고, 소개하는 자료 ... , 학습지, 퍼즐 조각, 자석학생: 교과서, 필기구, 색연필, 사인펜, 풀단 계(학습조직)학 습요 소교수?학습활동시간(분)자료(★)유의점 (※)교 사 활 동학 생 활 동탐구 상황 확인

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

미야지마 히로시 양반 독후감

이라고 주장을 한다. 한국의 전통이 현대에 휴전 협정 이후에도 우리나라에 깊게 퍼져 있는 것은 주지의 사실이다. 그것은 앞의 설명에 나온 유교적 전통, 성리학적 사상이라고도 할 수 ... 고 무엇보다 양반이 되려고 한 인물들이 매우 많았다는 점도 매우 상세하게 기술을 했다. 권벌을 조직하는 것은 거의 고려 귀족과 마찬가지로 보였다.권문세족이었나 호족이었나 하는 거

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.06

다운로드 장바구니

이전10개 50 51 52 53 545556 57 58 59 다음10개

파워링크

신청하기