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"매슬로의 동기관련이론" 검색결과 1,081-1,100 / 1,128건

  • [1학년 2학기 기말]인간과사회 총정리
    논리적인 이론구상의 열정에 많은 영향(2)인간에 대한 깊은 애정을 가지고 모든 인간이 평등하게 살 수 있는 유토피아적 사회건설 가능.2. 방법론적 접근방식1)전체적 접근법 : 사회 ... 를 하나의 전체, 체계로 보고 그 속에 있는 사회집단이나, 제도?신념?교리?교육제도?종교?예술, 어떤 것도 상호 관련된 전체로서 연구해야 하며, 독립된 각각의 종교?예술?신념 등 ... 한 규칙성을 발견할 수 있을 것. - 인류역사의 진행방향 예측, 예견 가능3. 인류역사의 단계적 발전이론o 사회는 그 사회의 발전 정도에 따라 생산력이 결정되고, 생산력은 또한 그것
    시험자료 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.17
  • [교육학]교육행정 및 교육경영-동기부여이론
    하는 장치라고 정의한다. )그렇다면 지금부터 동기부여의 이론에 대해서 내용, 그 이론의 비판과 시사점 그리고 실제 교육현장에서는 어떻게 적용될 수 있는지의 여부에 대해서 자세히 알아보 ... 도록 하겠다.Ⅱ. 동기부여이론1. 내용이론1) 매슬로우( A. H. Maslow )의 욕구계층이론매슬로우( A. H. Maslow )의 욕구계층이론은 인간동기에 대한 연구에서 폭넓 ... 결론은 합당한 것 같다. 첫째, 욕구계층의 수와 만족의 순서에 대한 논쟁은 아직 끝난 것은 아니지만, 욕구계층이론은 인간동기를 이해하는데 어느정도 유용하다. 둘째, 자료가 부족
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.14
  • [인간자원개발] 직무분석과 동기부여
    와 같이 어떠한 요인들이 동기를 부여시키는데 크게 작용하는 가를 다루는것이 내용이론이다. 이 내용이론들은 동기부여의 존재 또는 욕구이론이라 불우기도 한다.1- 매슬로의 욕구단계이론?생리 ... 반하여, 동기부여요인은 직무의 내재적 성격을 지니고 있음으로써 상화간의 대조를 이루고 있다.2) 과정이론: 동기부여가 어떠한 과정을 통해 발생하는가를 다루는 것이다. 이 과정이론 ... 동기부여이론의 보다 완전한 모델을 기초로 경영관리자를 대상으로 한 연구에 적용하였다. 이 모델로부터 명확하게 된 것처럼 노력은 ?보상의 가치와 ? 직무수행을 우해 필요하다고 생각
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.31
  • 교육의 심리학적 기초, 특성, 연구방법, 대상
    교육의 심리학적 기초♣ 교육심리학에 관련된 질문 몇 가지1. 교육심리학이란 어떤 학문이며 어떻게 발달해 왔는가?2. 교육심리학의 연구방법에는 어떤 것이 있는가?3. 교육심리학 ... 의 접근방법과 연구분야(주제)에는 어떤 것이 있는가?1. 교육심리학의 정의1) 광의의 교육심리학: 교육심리학이란 심리학적 지식 즉 심리학적 개념, 법칙, 가설, 이론과 방법을 응용 ... 하여 교육문제를 발견하고 해결하려는 학문.---> 인간심리 현상(감각작용, 지각작용, 인지작용, 학습, 정서, 동기화 등)에 대한 심 리학적 연구 결과 얻어진 지식을 이용하여 교육현상
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.01
  • [조직행태론]동기부여 이론에 관하여
    1. 동기 부여의 내용 이론1) 매슬로우의 욕구 단계이론매슬로우의 욕구단계설은 인간의 욕구가 계층을 형성하고 있으며 고차 욕구는 저차욕구가 충족될 때 동기 부여 요인으로서 작용 ... 와 관련된 것이다. 이 욕구 충족의 예로는 고용 보장, 안전한 작업 조건, 안정된 직장을 선호하는 것 등을 들 수 있다.③사회적 욕구: 애정 및 소속 욕구라고 하는데 애정을 주고받는 것 ... , 포상, 승진, 타인의 인정, 명예 등에 관한 욕구를 가리킨다.⑤자아실현 욕구: 매슬로의 욕구 계층상 가장 높은 단계의 욕구로서 개인의 잠재력을 실현하고픈 욕구와 능력을 극대
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.21
  • 교육의 정의 및 교육행정과 교육경영의 제 정의
    기 때문에 교육이란 무엇인가 하는 물음에 대해 답하는 일은 곧 “인간이란 어떤 존재이며, 교육은인간의 삶에서 어떤 의미를 갖는가?”하는 질문에 답하는 일과 밀접히 관련되어 있 ... 는 경험의 개조과정’으로 교육을 정의한다. 또한 스키너(B. F. Skinner)와 같은 행동주의 심리학자는 ‘인간행동의 의도적 변화과정’으로, 매슬로(A. Maslow)와 같은 인본 ... 체 내의 인적?물적 자원을 확보?유지하고 나아가 구성원에게 동기를 부여하며, 업무를 조정?통합하는 것” 등을 의미한다.상술한 교육과 이러한 행정이 결합된 ‘교육행정’ 역시 어떠
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.13
  • [조직행동] 동기유발이론
    동기유발이론은 내용이론과 과정이론으로 나누어진다.내용이론은 어떠한 요인이 사람의 행동을 일으키고 유지하는가를 설명한다. 따라서 개인의 필요와 욕구에는 어떠한 것이 있으며, 그것 ... 의 우선순위는 어떻게 정해지는냐에 초점을 두고 있다.내용이론에는(1)매슬로의 욕구단계(2)알더퍼의 ERG이론(3)맥그리거의 X-Y이론(4)허즈버그의 2요인이론(5)맥클리랜드의 세가지 ... 동기이론이 있다.과정이론동기유발을 위한 인지적 전제가 무엇이며, 그 요소들이 어떻게 상호 연관되어 있는가에 초점을 두고 분석한다.과정이론에는(1)브롬의 기대이론(2)포터
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.17
  • 현대인의 정신건강 / 학지사 / 전체 요약
    위해 최적의 적응과 원만한 인간관계를 유지해 나가는 적극적이고 실천적인 자세?정신건강에 대한 학자들의 관점?프로이트 : 정신 내의 생활에 초점무의식적 동기의 자각과 이러한 통찰 ... 특성을 판단(매슬로 우)-자아실현한 사람은 현실적이고, 사고, 정서, 행동 등에 있어서 보다 자발적이며, 자신과 타인을 있 는그대로 받아들이고, 문제 중심적이며, 고도로 자율적이고 ... 것에 미루지 않고 자기 스스로 진다는 의미를 내포-삶에 대해 책임을 진다는 것은 자기와 관련된 사람들에 대한 책임도 의미-스스로가 성장하고 성숙한 사람이라야 남들이 독립과 자율
    리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.09.23 | 수정일 2023.01.14
  • 매슬로와맥그리거의이론비교
    를 충족시키고자 하는 필요성 때문이라고 주장하였다. 매슬로우의 욕구계층이론은 조직 구성원들의 동기를 유발시키는 요인이 무엇인가에 관심을 갖는 인간의 동기에 관한 내용이론으로서 조직 ... 에서의 과업행동 뿐만이 아니라 일반적인 인간행동의 동기에 관해 설명하였다. 이 이론은 인간은 충족되지 못한 어떤 욕구를 충족시키기 위해서 동기가 유발된다는 것을 전제로 한다. 여기 ... , 종교적, 인본주의적 관점에서 정의되는 것이므로 매슬로의 이론을 과학의 영역으로 인정할 수 있을지에 대한 논쟁의 여지가 남아 있다.2. 맥그리거의 X.Y이론1) X.Y이론의 내용
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.09.11
  • [조직행동론] 모티베이션(동기부여)의 의의,접근법,이론
    , 매슬로 및 성장욕구의 세 그룹으로 나눌 수 있다고 주장한다. 이런 세가지 욕구의 두문자를 따서 ERG이론이라 부르는 것이다.우선 존재욕구 그룹은 생존에 필요한 물적 자원의 확보와 관련 ... 들로부터 여기서 동기라 함은 행위의 강도를 결정짓게 하며, 이론적으로 보면 결핍의 수준이 높을수록 증대되는 것이다. 또 경험이란 과거의 자극-반응 관계의 강도를 나타내며 경험의 강도 ... 과 관련되어 있고, 직무불만족은 직무환경과 관련되어 있다고 결론지었다. 이리하여 허쯔버그는 이 만족요인을 동기요인으로, 불만족 요인을 위생요인으로 명명했다.동기행동을 유발시키는 요인은 .
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.27
  • [고객경영]고객만족경영의 개념 및 실천에 관한 연구
    에 따라 구매행동이 영향을 받게 되므로 동기조사를 통해 소비자 동기를 식별해 내는 것은 매우 중요한 일입니다. 매슬로의 '계층적 욕구이론'은 소비자들의 동기를 설명해주는 유명한 이론 ... 이 후 변화를 말한다. 소비자들은 학습을 통해 기존에 자신이 가지고 있던 신념, 태도, 행동에 변화를 일으킬 수 있다.동기는 행동을 강요하는 개인 내부의 힘을 뜻한다. 소비자의 동기 ... 를 가지고 있는가(Inrerest), 어떤 생각과 의견을 가지고 있는가(Opinion)가 한 개인의 생활 스타일을 결정짓는다. 그러므로 라이프스타일은 특히 소비행동과 밀접한 관련이 있
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.08.03 | 수정일 2021.12.21
  • [행정관리론] 봉급의 인상이 동기유발을 가져오는가를 동기이론의 관점에서 설명하기
    글에서는 “봉급의 인상이 동기유발을 가져온다.”라는 가정을 토대로 하여 맞을 수도 있고 틀릴 수도 있다는 입장을 여러 동기이론관련하여 설명하고 향후 동기유발의 발전방향을 제시 ... 경여를 설명하는 이론으로써 조직내의 인간의 행동을 연구하기 위한 차원에서 검토된 견해들은 아주 다양하다. 대표적인 이론매슬로의 욕구단계이론, 허즈버그의 동기?위생요인 ... 목 차Ⅰ.서 론 ……………………………………………………1Ⅱ.동기부여에 관한 여러 이론들 ……………………11.매슬로우의 욕구단계이론 ………………………………12.허즈버그의 동기-위생
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10
  • [사회복지] 스키너
    ◈ 성격이론 ◈가. 스키너의 행동주의적 성격이론- 스키너는 대부분의 인간행동이 내적 충동보다 외적 자극에 의해 동기화 된다고 보았다. 이 주장은 인간행동이 그 결과에 의해, 즉 ... 하는 방법이 개발되어야 시간도 절약되고 카운슬러도 보호된다.다. 매슬로의 인본주의적 성격이론- 매슬로의 인본주의적 성격이론의 기본적 전제는 세 가지로 정리될 수 있다. 첫째, 각 개인은다. ... , 자아, 내면적 동기 등으로 인간행동을 설명하는 것을 거부해 행동에 대한 과학적 분석을 위해서는 자율적 인간의 성격, 심리 상태, 느낌, 성격의 특징, 계획, 목적, 의도 같
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.08
  • [심리학]인본주의이론
    인본주의이론- 인본주의(Humanism)적 접근인본주의이론은 무의식적 결정론에 근거한 정신분석이론과 환경결정론에 근거한 행동주의이론의 입장에 반대하는 '제3세력의 심리학 ... '이라고 한다. 인본주의 이론의 발달에 기여한 주요인물로는 미국의 심리학자인 에이브라함 매슬로우(Abraham Maslow)와 칼 로저스(Carl R. Rogers)가 있다.Rogers ... 법을 제시하였다. Maslow는 인간을 자아실현을 위하여 노력하는 존재로 규정하고 욕구계층이론을 제시하였다.1967년 미국 심리학회 회장을 맡았던 Maslow는 처음에는 행동주의
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.24
  • 동기유발이론
    관련된 모든 것들을 포괄한다.3)성장(G : Growth)욕구창조적, 개인적 성장을 위한 개인의 노력과 관련된 모든 욕구이다.(3)Mcclelland의 성취동기이론맥클리랜드는 작업 ... 동기유발이론은 내용이론과 과정이론으로 나누어 진다.1)내용이론 : 어떠한 요인이 사람의 행동을 일으키고 유지하는가를 성명한다. 따라서 개인으 필요와 욕구에는 어떠한 것이 있 ... 으며, 그것의 우선순위는 어떻게 정해지느야에 초점을 두고 있다.(1)Maslow의 욕구단계이론(2)Alderfer의 ERG이론(3)Mcclelland의 성취동기이론(4)Herzberg
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.15
  • 교육행정 및 교육경영
    를 주로 다루고 있다. 인간관계중심의 행동과학을 주장하는 학자로는 아지리스를 비롯해 욕구단계설을 제시한 매슬로, Y이론을 제시한 맥그레거, 동기위생이론을 제시한 허즈버그와 마이어스 등 ... 1. 교육행정학이론의 발달에 대하여.교육행정학 이론은 과학적 관리이론에서 시작해 인간관계이론, 행동과학이론, 체제이론의 발달과정을 지닌다.과학적 관리이론은 미국의 테일러에 의해 ... 기업의 능률향상을 목표로 기업의 합리화를 꾀하고자 창시된 이론이다. , 이 같은 과학적 관리론은 인간의 신체를 기계와 같이 생각하고 철저한 능률위주의 관리이론으로 인간의 태도
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.25
  • [상담심리]인본주의
    완전히 체험하지 못하게 된다는 데 있다. 선택적 지각과 경험의 부인은 우리의 체험 속에 갈라진 틈을 만들고 이 틈은 진정한 잠재력의 성취를 막는다.☆메슬로우의 이론매슬로의 인본주의 ... 한 분야이다. 즉, 인간을 결정론적(정신분석학), 기계론적(행동주의) 입장으로 보는 것에 반대하며 인간의 변화 가능성과 자유의지를 강조한 학파이다.인본주의 이론에서 인간을 자율적 존재 ... 로 보고, 인간의 주관적 가치를 강조하며 존재론적 입장에서 인간을 이해하려고 한다.★ 로저스 이론로저스의 인간관은 '자기 이론', '현상학적 이론' 또는 '자기실현이론'이라고 불린다
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.07
  • [교육심리] 성취동기
    *교육심리* -성취동기관련된 변인들-Ⅰ. 서론어떤 행동을 유발하는 이유와 원인, 다시 말하면 행동을 유발하는 심리적 '힘'을 '동기(Motive)'라 할 수 있으며, 이러 ... 한 내부의 심리적 힘을 의욕 또는 욕구라 할 수 있다. 이를 이론적으로 정의하면 동기란 '감정적 색조를 띤 연상적 망조직' 이라 할 수 있다. 감정을 수반하는 생각의 조직인 것이 ... 와 관련된 변인들에 대하여 알아본다.Ⅱ성취동기머레이는 양육,보존,지배,공격,친애,방어,인정,우월,과시 등 28가지의 욕구를 지적하고 있는데 ‘성취욕구'는 그 중의 하나라는 것이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.17
  • [모티베이션] 모티베이션 이론
    동기)⑧ 경쟁에서 전의를 불태우도록 유도하려는 경우(경쟁몰입의 동기)2.모티베이션이론의 종류1)내용이론모티베이션의 내용이론들은 행동에 영향을 미치는 특정한 욕구 및 보상을 파악 ... 들이 동기를 부여시키는데 크게 작용하는 가를 다루는 것이 내용이론이다. 이 내용이론들은 동기부여의 존재 또는 욕구이론이라 불리기도 한다.?동기부여의 요인 : 욕구란 어떤 시점 ... 를 정짓는 동기요인으로서의 다양한욕구체계를 제시함으로써 조직행동을 동기를 이해하는 데 중대한 공헌을 하였다.?알더퍼(C.P.Alderfer)의ERG이론(현대적 모티베이션 이론)알더퍼
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.12
  • [조직행동론] 동기부여와 커뮤니케이션
    1. 동기 부여의 내용 이론1) 매슬로우의 욕구 단계이론매슬로우의 욕구단계설은 인간의 욕구가 계층을 형성하고 있으며 고차 욕구는 저차욕구가 충족될 때 동기 부여 요인으로서 작용 ... 와 관련된 것이다. 이 욕구 충족의 예로는 고용 보장, 안전한 작업 조건, 안정된 직장을 선호하는 것 등을 들 수 있다.③사회적 욕구: 애정 및 소속 욕구라고 하는데 애정을 주고받는 것 ... , 포상, 승진, 타인의 인정, 명예 등에 관한 욕구를 가리킨다.⑤자아실현 욕구: 매슬로의 욕구 계층상 가장 높은 단계의 욕구로서 개인의 잠재력을 실현하고픈 욕구와 능력을 극대
    리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.04.03
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2025년 08월 18일 월요일
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