"노동시장분절론"의 검색결과 입니다.

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여성근로자 정책세미나 빈곤의 원인이론 사회문제론 여성복지론 인간과사회 가족관계 출석 노동시장 복지국가의 위기

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"노동시장분절론" 검색결과 1,081-1,100 / 1,301건

[노사관계] 단체교섭 및 쟁의행위 과정에서 노사의 행태상의 문제점 및 조정방안

적인 참여를 제도화할 것을 요구하고 있다.6. 노사관계의 차별적 분절화○ 대기업?공공부문 노동계층과 중소기업 및 비정규 근로계층 간의 노사관계(및 고용) 관행이 현저한 격차를 보이 ... . 노?사의 불신의 퇴적화33. 기업별 교섭의 소모적인 관행44. 힘겨루기식 교섭관행 고착화45. 경영참여에 대한 상반된 노사인식 46. 노사관계의 차별적 분절화47. 불법파업의 상례 ... 화58. 법과 원칙을 무시한 노동관행59. 무원칙한 해결선례5Ⅳ. 분쟁조정 방안61. 참여와 협력의 신 노사문화 구현62. 효율과 형평의 조화 추구63. 효율적인 생산적 교섭관행

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.19

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사회학적 성차별에 대한 고찰

활동 및 고용 측면에서의 차별사회적 경제활동 면에서 성별 분리 현상과 차별이 고정화되고 구조화되었다. 한국의 노 동 시장 구조에서는 성적 요인이 노동 시장 분절에서 가장 큰 변수 ... 수준이 낮은 서비스, 판매직에 집중되어 있다여성 노동은 남성에 비해 보조적이며 부차적인 것으로 상대적으로 낮은 가치를 생산한다는 사회인식을 이용하여 여성 노동력에 대해 실제보다 낮 ... 습니다.* 임금에서의 차별사업주는 동일가치의 노동에 대하여 동일한 임금을 지급하여야 하며, 노동의 가치기준을 정할 때에는 고충처리기관의 근로자대표의 의견을 들어야 합니다.이때, 동일

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.15

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[사회학]성차별의 개념과 그 사례

노동자로 일할 수 있게 되어 사회적, 경제적 능력을 확대할 기회를 맞이했다.한국의 노동 시장구조에서는 성적 요인이 노동 시장 분절에서 가장 큰 변수로 작용하고 있으며 수직, 수평 ... 당하고 저임금, 취업기회 불리 등 노동시장 내 성 불평등을 초래하였다고 할 수 있다.2. 성차별에 관한 이론1) 기능주의적 관점사회 속 성차별의 과정에서 불평등한 분배가 자연 ... 이기 보다는 도구로 보기 때문에 이에 대한 문제가 더욱 심각하다 할 수 있다.4) 자본주의 사회자본주의의 발생은 자본가와 임금을 받는 노동자를 분화시켰고, 이 속에서 여성은 임금

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.31

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한국 자동차기업의 국제 경쟁력 강화 방안

한국 자동차기업의 국제 경쟁력 강화 방안-중국시장진출을 중심으로-목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 한국과 중국 경제1.중국 경제의 현황과 전망2.한국과 중국의 경제관계Ⅲ. 자동차부품산업 ... 과 중국시장1. 자동차부품산업의 현황2. 중국시장 환경의 변화3.중국시장의 일본 자동차 기업Ⅳ. 자동차부품산업의 전략1. 자동차산업의 지역집적2. 기업네트워크3. 글로벌 경쟁력Ⅴ. 결 ... 차 공동개발 및 합작생산 계약을 체결했다. 미국 시장 진출 발판을 마련한 것이다. 일각에서는 ‘복제전략’이 일궈낸 승리라고 분석하고 있다.또 지난 한 해 동안 총 9만3300대

리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.26 | 수정일 2017.09.25

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[아동학]장애아 통합 교육 과정

하는 비율이 높다. 자본은 노동시장을 유연화?분절화하여 차별을 고착회시키고 있으며, 장애인은 제한된 취업기회로 인해 차별을 감수해야 한다. 이런 차별이 자본에게 주는 이점은 낮은 임금 ... 다는 점여성이 9.8%로 여성장애노동자의 고용이 10%도 안되는 낮은 비율이다. 월 평균 근로소득은 50만원이하가 59.4%로 과반 수를 넘고, 장애남성보다 임시 일용직의 형태로 일 ... 과 열악한 노동조건 속에서 노동자를 확보할 수 있다는 것과 함께, 그러한 노동자의 존재가 다른 일반 노동자들에 대한 통제 효과까지를 겸하고 있는 것이다.(이경미, 1993: P46

리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.02.03

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민주주의 모델

를 부여하기 위한 제도⑵ 노예제그들이 직접 생계를 돌보지 않더라도 그들을 대신해서 생업을 꾸려가고 가내노동을 담당할 대체 인력이 필요시 되었는데 노예들이 이를 대행해 줌으로써 시민 ... 을 만들어줄 기계화 시대가 왔다. 1850년대 시장의 독과점이 나타나면서 자본주의의 모순이 심화됨을 증명하였다. 자본주의모순에 의해 소외된 자가 속출하자, 개인의 인격과 도덕성은 어떻게 ... 의 정치적 해방, 그러나 전통적인 가족 내 분업은 유지하며 발달된 사회이어야 한다.⑶ 경쟁적 시장경제이며, 국제관계를 갖춘 민주국가체계이어야 한다.4) 발전적 민주주의 특징⑴ 보통

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.10

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세계적 에너지체제의 전환

치면서 20세기 초반 몇 십 년 동안 석유 부문의 과점적 본성은 유럽과 미국의 석탄사업에서 나타난 고도로 분절된 기업환경과 선명하게 대조된다. 20세기 중반에 이르러 다사업부제 ... 큰 성공을 거두었다.이 시기에 석탄부문에서 전투적 노동자운동은 석탄 기업들이 석유기업들과 경쟁하려는 시도들을 훨씬 어렵게 만들었다. 탄광노동자의 대규모 파업이 석유에 대한 국가 ... 유전의 발견서유렵,석탄에서석유로 이행석유위기유가하락걸프전석유부문에서현대적 법인기업의 성장경제적동역학사회적동역학석유에 기초한선도산업의 대량생산기존 탄광지역에서 급진적, 전투적 노동

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.21

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[사회민주주의] 한국에서 사민주의의 가능성

의 증대는 노동시장의 유연성을 더욱 높이고 있다. 정규고용의 규모가 줄어들면서 노동시장의 분절화 현상까지 나타나고 있다. 1980년대 이래 스웨덴 조직노동의 탈연대와 실업률의 증가라는 ... 기술의 도입으로 노동시장의 상황이 이들을 임시고용에 머물게 하고 있는 것이다. 고용구조에서 전통적인 제조업이 약화되는 반면 은행, 보험, 컨설팅 사업 등 정보 및 서비스 산업 ... 26%로 높아진 것으로 나타나고 있다. 1997년 5월에 집권한 노동당정부는 노동시장의 유연화를 숙련기술 향상, 직업훈련, 연구개발 등 질적 측면에 중점을 두고 있으며 이에 기반

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.08.09

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[노사관계론]한국의 비정규직 근로의 법적 문제

하기 위한 구조조정 이전에도 이미 노동시장의 분절이 심화되어 임시직?계약직과 불법 용역?파견 근로자 등의 비정규 근로자가 노동시장에서 차지하는 비중이 작지 않았으나, 98년 이후 ... 한국의 비정규직 근로의 법적 문제Ⅰ. 머리말IMF관리체제 하에서 경제위기극복을 위한구조조정의 현실적 결과는 우리 노동시장의 구조를 급격하게 변화시켜 왔다. IMF 경제위기를 극복 ... ?계약직 근로자, 파견근로자 등 각종 비정규근로자를 늘림으로써 인건비를 절감하는 고용형태를 다양하게 도입하고 있으며, 정부도 경영해고제, 근로자파견제 등 이른바 노동시장유연화 정책

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.07

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[여성학] 여성과 일

조직되거나, 여성들의 일차 직종으로의 진출이 증대되지 않는 한 여성의 지위는 거의 변화될 수 없다고 본다.▶원인---성 분절적, 이중노동시장의 구조가 여성을 열등한 지위로 만 드 ... 을 성분절적인 이중노동시장으로 보는 반면 독점자본 이론가들은 여성의 불리한 지위는 물론, 이중적이고 분절적인 시장구조의 원인이 독점단계의 자본주의 구조에 있다고 본다.▶한계-- ... 게 들을 수 있다.이번 시간에는 직업에서의 성취 열망을 지닌 여성들이 졸업 수 직면하게 될 노동시장 상황과 맥락을 살펴보고, 대졸 여성이 노동자로서 갖는 지위와 문제점을 점검해 본다

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.08

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[사회학]노점상에 대한 문제 및 실태와 사례 연구(사회학적 관점에서 접근)

에 대한 대책으로 보기 힘들다. 1000여개는 노동시장에서 이탈한 사람들을 수용하기에 부족할 뿐 아니라 합법/불법으로 노점상에 대한 단속의 이유이기도 하다. 이나마도 2006년까지 한시 ... 의 특징상 수입도 불안정하다.단속에 대한 부담이나, 노동 환경이 비좁고 열악하기에 건강상의 문제도 있다. 기업형 노점상과 생계형 노점상에 대한 정부의 기준이 모호한데, 가로 2m ... 2002년 월드컵 시기에 행정자치부를 통해 민생문란을 막고 기강을 확립하는 차원에서 노점상을 단속한다는 정부의 입장에 잘 드러난다.80~90년대 초에는 정부가 노점을 풍물시장으로 몰

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.13

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[시민단체][NGO][시민운동]시민단체(NGO) 배경, 시민단체(NGO) 역사, 시민운동 특성, 시민운동 형태, 시민운동 활동, 시민운동 정책참여, 시민운동 정치적 영향, 시민운동 한계, 시민운동 미래, 시민운동 방향 분석

정책의 시민적 요구에 대한 대응성 제고5. 대중교통 운영의 분절로 인한 갈등문제의 해결6. 시민운동의 장점이 대중교통 서비스개선에 도움Ⅸ. 시민운동의 정치적 영향Ⅹ. 시민운동 ... 면 시민자치는 국가와 시장영역 이외에 시민활동에 의해 만들어지는 공공영역으로서 시민들의 토론장인 공론장은 사적영역을 가지면서도 보편적인 관심사와 같은 공적인 것에 연관되어 공론 ... 을 천명하고 나섰다. 그리고 이제는 혁명을 통해서가 아니라 투표를 통해서 정권이 바뀌는 세상이 되었으므로 노동자, 농민, 도시빈민을 사회개혁의 중심세력으로 생각하는 것이 아니라 보통

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.09.10

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[노동경제] 여성고용차별

한 능력과 기술을 가지고 있어도 노동시장의 분절화로 차별을 받는 것이다. 성차별적 해고의 유형 자체가 여성의 본질적인 부문을 사회가 인정하지 않고, 2차적 노동자로 전락시키고 있 ... 이 평등한 사회를 이루는데 초석을 이루고자 한다.Ⅱ. 우리나라 여성고용정책의 전개 및 특징우리나라의 산업의 발전과 함께 여성의 노동시장에서 고용 구조의 많은 변화 양상을 살펴보 ... , 도시화)산업화와 도시화로 노동력이 농촌 부문에서 도시부문으로 유입되었다. 과잉노동력과 결합된 자본의 동원과 국내시장의 협소함을 감암한 경공업위주의 수출주도정책이었다. 이에 저

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.08.21

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[노동경제]비정규직 문제

적 수준을 넘어선 편법 또는 탈법적인 관행과 협상력 우위-> 정규근로와 비정규근로 사이에 지 나친 근로조건 차이 발생-> 분절화 된 노동시장의 형성과 사회양극화2)고용 불안,불안정 ... )다양한 의견들*2003년 출범한 참여정부는 ‘비정규근로 남용방지와 차별적 처우 시정’을 정책기조로 삼고 있음*노동시장의 유연화, 고용형태의 다양화-> “비정규근로를 활용하는 것 ... 적으로 정규직 근로자의 잔여개념*정규직 근로자는 항구적인 고용계약을 맺고 전일제로 일하는 고용관계에서, 노동법상의 해고보호, 정기적인 승급 보장, 사회보험 혜택을 부여받는 근로자*이

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.16

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[언론정보학, 신문방송] 미디어 기술의 발전과 정보사회

생산국면들에 대한 통합된 통제 등장문화 변화노동시간 감소, 여가시간 증대로 다양한 문화를 향유할 수 있게 됨전지구적인 문화적 획일화와 독과점화된 여가시장의 형성의 통제강화4 ... 의사결정, 엘리트에의 권력집중 완화미증유의 집중화된 통제시스템경제 변화집중화, 팽창, 표준화, 획일화, 착취 경향 등의 내재적 결함 해소비용효과적인 분업과 생산과정의 분절화, 여러

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.07

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우리나라 비정규직 정책의 쟁점과 그 과제

한다.{) 조준모 (趙俊模), 숭실대 경제학과교수, 비정규직에 관한 소고3 노동시작의 분절화노동시장의 분절화를 통하여 노동운동의 결집을 회피하기 위한 수단으로도 분석된다.이밖에 임금의 경직 ... ................................에 닥친 경제위기를 겪으면서 비정규직노동자의 급증으로 사회적 이슈로 떠올랐으며 이제 심각한 사회 갈등을 초래할 수 있는 우리 사회의 뇌관으로 떠오르고 있다. 비정규직이 사회 ... 적으로 지속적인 이슈가 되고 있는 이유는 비단 이들의 숫자가 급속하게 높아지고 있기 때문만은 아니다. 만일 이들이 여타의 정규직 노동자들과 비교했을 때 근로조건이 동일하거나 또는 거의

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.01.11

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[교양]대중매체속 성차별

화되고 구조화되었다. 한국의 노 동 시장 구조에서는 성적 요인이 노동 시장 분절에서 가장 큰 변수로 작용하고 있으며, 수직 ? 수평적 성차별 현상이 두드러지게 나타나고 있다. 여성 취업 ... 은 상대적으로 학력과 임금 수준이 높은 행정 관리, 전문 기술직에는 제한되어 있으며 학력과 임금수준이 낮은 서비스, 판매직에 집중되어 있다. 여성 노동은 남성에 비해 보조적이며 부차 ... 적인 것으로 상대적으로 낮은 가치를 생산한다는 사회인식을 이용하여 여성 노동력에 대해 실제보다 낮은 임금을 지불하고 있다.4) 정치적 차별정치가 남성의 영역이 되어 여성이 전적

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.18

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[사회학] 빈곤의 원인

다.3) 노동시장과 빈곤(1) 가구주의 성이중 노동시장이론이나 신 구조주의적 관점에서는 노동시장 분절의 단위로 성울 강조한다. 이러한 이론적 관점에 의하면, 여성은 낮은 임금, 승진 ... 기회의 결여, 고용불안정성, 인적 자본에 대한 낮은 보상으로 특징지어지는 2차 노동시장에 집중적으로 고용되어 있다고 본다(류진석1995). 따라서 여성은 낮은 임금을 받고 그 결과 ... 소득의 차이에 기인하는 것으로 평가된다. 따라서 남성 가구주 가구보다 여성 가구주 가구가 빈곤계층에 속하는 비율이 월등히 높다는 점은 노동시장에서의 여성에 대한 차별의 결과라고

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.07

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[정치경제]한국경제의 문제점-비정규직에대해

노동시장의 구조를 급격하게 변화시켜왔다. IMF경제위기를 극복하기 위한 구조조정 이전에도 이미 노동시장의 분절이 심화되어 임시직, 계약직과 불법용역, 파견 근로자등의 비정규직 근로자 ... 의 규모와 주요특징Ⅳ. 비정규직 근로의 문제점과 법개정의 필요성Ⅳ. 비정규직 근로의 보호를 위한 법 개정 방향과 과제Ⅴ. 결론Ⅰ. 서론한국의 노동시장은 부분적으로 경직적이지만 , 전체 ... 가 노동시장에서 차지하는 비중이 작지 않았으나 , 1998년 이후 그 비율은 계속 증가하여 1999년에는 최초로 50%를 넘어서고 , 2004년에는 55.9%)을 차지하여 오히려

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.19

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공공건설사업에 있어서의 CM의 필요성과 기대효과

에 대한 인식저하노동집약적정보집약적기술집약적과거현재미래▣ 건설산업의 발전추세건설분야 글로벌 스탠다드출처: 건설기술건축문화선진화위원회+설계/시공분리방식의 한계가격위주의 경쟁체계 ... - 시공자 관리 서비스 한계 사업참여자간 적대적 관계 - 빈번한 설계변경, Claim 설계, 시공의 분절 - 발주자 리스크 증대건설산업 환경변화공기단축 요구 원도급자 역할 변화 - 시공 ... 자 → 하도급 관리 Phased Construction 확산 합리적인 분쟁 해결책 모색CM 방 식 태 동CM방식의 태동배경미국 CM시장의 규모56.5052.8052.1546

리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.04.21

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