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"전략 및 프로그램개발" 검색결과 1,061-1,080 / 69,670건

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    미용 서비스 품질 관리 및 개선 방안에 대해 설명하시오.
    과 분석, 직원 교육 및 개발, 품질 관리 시스템의 도입, 최신 기술의 활용, 그리고 지속적인 내부 모니터링과 평가가 필요하다. 이러한 전략적 방안들은 미용업체의 서비스 품질 ... , 직접 인터뷰 등의 다양한 방법을 통해 고객의 의견을 수집할 수 있다.둘째, 직원 교육 및 개발은 품질 개선의 핵심 요소이다. 미용 서비스의 질은 직원의 전문성과 직접적으로 연관 ... 미용 서비스 품질 관리 및 개선 방안에 대해 설명하시오.1. 서론현대 사회에서 미용 서비스는 개인의 외모 관리뿐만 아니라 자기 표현과 사회적 관계 형성에 중요한 역할을 하고 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.20
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    평생교육프로그램개발론 평생교육프로그램개발 개인실습(1~5단계)
    평생교육프로그램개발론REPORT평생교육프로그램개발 개인실습(1, 2단계)목차1. 실습 1단계1) 프로그램 필요분석2) 프로그램 환경분석3) 프로그램 고객분석2. 실습 2단계1 ... ) 요구진단지2) 요구의 우선순위와 목표설정3. 붙임자료1) 질문지법(설문지)2) 참고문헌 및 자료인용[실습 1단계]1. 프로그램 필요분석1) 프로그램 주제: 중장년층을 위한 온라인 ... 창업보다 초기비용이 적고 위험 부담이 낮으므로 중장년층을 위한 온라인 창업 프로그램을 개발하여 재취업의 기회를 높일 수 있으며 새로운 판로 개척을 위한 프로그램개발이 필요
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.07
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    도시재생활성화계획 내용과 사례 할인자료
    화 계획의 의의일반적으로 도시재생활성화계획은 도시재생전략계획에 부합되도록 도시재생활성화지역에 관해 국가나 지자체, 공공기관 및 지역 주민 등이 도시재생과 지역발전을 위해 함께 추진 ... 계획은 특별시장, 광역시장, 특별자치시장, 특별자치도지사, 시장 및 군수를 비롯한 전략계획 수립권자에 의해 도시재생활성화지역을 대상으로 수립할 수 있으나, 전략계획 수립권자가 아닌 ... 구청장 등의 경우에도 근린 재생형 활성화 계획의 수립은 가능하다.해당 계획 수립권자는 도시재생전략계획에 부합하는 범위 안에서 계획의 목표와 파급효과, 설지 및 정비에 관한 계획
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.08.16
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    2021자료, A+, 메가스터디평생교육원, 인적자원관리, 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및프로그램 조사와 활용계획작성자 :목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 인적자원 개발?관리 제도 및 프로그램1) 관련제도① 중소기업 ... 사람중심의 발전전략이 중요하다. 또한 교육 및 인적자원개발은 그 수혜범위가 개인, 기업과 지역사회, 국가발전까지 미치므로 공공서비스의 관점에서 투자되고 관리되어야 할 우선분야이 ... 다.따라서 본론에서는 우리나라의 인적자원개발과 연관된 제도 및 프로그램에 대해서 논의해보고, 이에 대한 활용 방안도 이야기해보겠다.Ⅱ. 본론1. 우리나라 인적자원 개발?관리 제도 및
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.16
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    경력관리, 경력 닻 모형
    경력관리란, 개인이 경력목표와 전략을 계획하고 실행하며, 통제하는 활동을 말한다. 현대인적자원관리의 관점에서 효율적인 인재확보 및 배분과 더불어 종업원들의 성취동기유발을 동시 ... ’이다. 경력개발 프로그램의 예로는 멘토링, Dual Ladder제로, 직무순환제도, 전직 지원 프로그램, 퇴직 전 프로그램등이 있다.개인의 경력유형은 Schein의 경력 닻 ... 성이 대두되었다.경력관리의 목적은 합리적인 인사관리, 특히 효율적인 승진관리의 목표달성에 그 기반을 두고 있으며 인재확보 및 배치, 종업원의 성치동기유발, 효과적인 인사시스템 설계
    시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.26
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    스트레스와 중독의 연관성에 대해 논하시오
    핵심 요소로 작용합니다?.Ⅲ. 결론스트레스와 중독 사이의 복잡한 관계를 이해하고, 이에 기반한 효과적인 예방 및 치료 전략을 개발하는 것은 중독 문제를 해결하는 데 매우 중요 ... 합니다. 스트레스 관리는 중독 치료의 중요한 부분이며, 이를 통해 개인의 회복 가능성을 크게 향상시킬 수 있습니다. 따라서 중독 문제에 대처하는 데 있어 스트레스와의 관계를 충분히 고려하고, 이를 기반으로 한 치료 및 지원 프로그램을 개발해야 합니다. ... 습니다. 이러한 관계를 이해하는 것은 중독의 예방과 치료 전략을 개발하는 데 중요합니다. 본 레포트는 스트레스가 중독 행동에 미치는 영향을 탐구하고, 이를 통해 보다 효과적인 중독 치료 방안
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.26
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    5주 2강 경영진단 학습 과정에서 평생교육기관 경영을 위한 고객분석 및 평생학습관 SWOT분석과 대안에 대해 학습하였습니다. SWOT모형은 강점, 약점, 기회, 위협 4가지로 구분됩니다. 평생교육의 대상자인 20대, 30대, 40~50대 중에서 타겟을 설정한 후 SWOT 분석 및 그에 맞는 직업교육 프로그램을 설계하세요.
    어 관련 업무능력 향상 및 자기능력개발을 위한 기회로 삼을 수 있다.- ST(강점: 위협)전략: 직무능력이 뛰어나지 않고, 신입 포지션이기 때문에 새로운 직장 취업이나 연봉협상 등 ... 의 업무능력을 향상시키고 자기개발을 위해 직업교육 프로그램을 학습한다. 타겟 대상은 30대 사회초년생 및 취업준비생이기 때문에 진로와 관련된 직종을 파악하고, 필요한 직무능력을 갖추며 관련된 분야의 자격증을 취득하여 실질적으로 취업까지 성공할 수 있도록 한다. ... 로 구분됩니다. 평생교육의 대상자인 20대, 30대, 40~50대 중에서 타겟을 설정한 후 SWOT 분석 및 그에 맞는 직업교육 프로그램을 설계하세요.Ⅰ. 서론평생교육이라는 용어
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.14
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    (가족복지론 토론)남녀고용평등 실현의 저해가 되는 유리천장 현상을 어떻게 해결할 수 있을까요
    액세스 등을 촉진시키게 된다.셋째, 훈련 및 개발이다. 여성에게 특별 맞춤화된 리더십 개발 및 훈련 프로그램을 제공하여 여성이 유리천장을 뚫을 수 있는 데 필요한 기술, 지식, 자신 ... 감 등을 갖출 수 있도록 해야 한다. 그러기 위해서는 협상 기술, 주장, 전략적 사고, 효과적 의사소통고 같은 다방면의 영역들에 초점을 맞추어 프로그램을 개발해야 한다고 보여 진다 ... 겠다.둘째, 멘토십 및 후원 프로그램이다. 여성의 경력 발전에 대한 지침과 지원을 제공해줄 수 있는 프로그램이 구축되어야 한다. 멘토는 조언을 제공하고 경험을 공유하며 네트워킹 기회
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.08
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    전주대학교 인적자원관리 기말고사 정리본
    ) 제품 및 수요의 증가가 일시적인 경우 이용·채용대체 전략 (3) 일시적 고용계절적 혹은 시간대 별로 인력필요성이 급증할 경우(1) 인력수요가 단기적일 경우에만 활용(2) 회사와 근로 ... 회사로의 수평이동, 개방적(4) A직무 또는 B직무 등의 일차적 선택기준이 됨(5) 직종 기능별 전문화에 따라 모집, 선발(6) 주로 경력직 채용에 활용·아웃소싱전략기업의 다양 ... 한 활동 중 전략적으로 중요한 핵심역량에 모든 자원을 집중시키고 기타 업무는 외부 전문기업(전문가)에게 위탁, 조달하는 전략·아웃소싱전략의 필요성(1) 핵심 사업에 주력할 수 있
    시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.06
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    평생교육 프로그램 개발의 목적을 '개인적 차원'에서 논의하시오.
    '평생교육 프로그램 개발은 프로그램 수혜자(개인과 집단 및 지역사회)의 변화·발전을 추구한다. 이때 개인과 집단의 경우는 그들의 지식·기술·태도의 변화에 초점이 맞추어지고, 지역 ... 하는 사회에 대한 적응기제인 동시에 변화창출의 전략으로서 매우 중요한 의미를 가지며, 프로그램 개발은 개인뿐만 아니라 조직, 사회의 변화요구를 충족시키는 매개체이자 실행수단으로, 평생 ... 의 목표 및 과업 성취, 조직체의 문제해결 지원, 조직체의 변화에의 적응 보조 등에 초점을 맞춘다. 프로그램 개발은 새로운 정책, 개정된 절차, 일의 방식 등을 통해 이루어진다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.26
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    지역사회간호학 - 보건프로그램 개발 방법 레포트
    보건프로그램- 건강 다이어트에 대한 각국의 정책 -보건프로그램 개발 및 평가서론 : 비만을 바라보는 세계 경제적 시각1. WHO가 비만을 ‘세계적인 전염병(world ... ※ 소니, 선스타 등 기업에서도 비만관련 프로그램 운영 중- 캐나다? 건강한 생활 (Health Living) 전략캐나다는 2002년 캐나다 연방·지방보건성은 비만과 만성질환으로 발생 ... 처럼 여러 이해단체를 끌어들어 국민건강 관련 정책을 개발하기 위해 ‘전략원탁회의’를 만들었다. 또 이‘전략원탁회의’의 토론과정을 거쳐 전략을 수립함으로써 국민의 자발적 참여를 늘렸다는 평가없다.
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.25
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    평생교육사 현장실습일지 28회차 분량 (평생교육사 자격취득 합격본)
    가 기초 준비과정이며 프로그램 개발 모델의 설정, 학습자 파악을 위한 요구분석을 정확히 하도록 한다. 모의 프로그램을 기획하고 프로그램개발 일정에 대한 피드백을 받았다.실습소감 및 ... :00-해당없음4시간실습내용모의 프로그램 개발 개요 및 분석프로그램 개발 필요성 검토 및 추진 여부 결정, 개발팀 및 자문위원회 구성, 기관내부/외부 환경 분석, 잠재적 학습자 분석 ... , 학습요구 및 직무분석, 요구 의 우선순위 결정, 학습목표의 설정 및 진술프로그램 개발 방법 및 순서학습내용 선정 및 조직, 교육방법 선정, 교수매체 선정, 학습자용 교재 개발, .
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27
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    조직개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오.
    들의 참여와 협력을 유도해야 한다.3) 역량 개발(Capacity Building)조직 내 구성원들의 역량과 능력을 향상시키기 위한 프로그램을 개발하고 실행한다. 역량 개발은 교육 및 ... 개발의 구성요소4. 시사점 및 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론현대 조직은 빠르게 변화하는 경영환경에 적응하고 성공을 이끌어내기 위해 지속적인 발전과 혁신이 필요하다. 이 ... 를 위해 조직은 구성원들의 역량을 개발하고 효과적으로 활용할 수 있는 전략적인 노력을 기울여야 한다. 이러한 노력의 한 축인 조직개발은 조직 내 구성원들의 역량과 능력을 향상
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20
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    3. 전략적 인적자원관리의 중요성과 영향력 대한 본인 견해
    1.전략적 인적자원관리 정의2. 전략적 인적자원관리가 기업(성과)에 미치는 영향 및 사례3. 전략적 인적자원관리의 중요성과 영향력 대한 본인 견해서론인적자원은 조직의 중요한 자산 ... 적으로 활용하는 방법이다.전략적 인적자원관리는 인적자원 관리의 전략적 차원을 강조하는 개념이다. 이는 인력 확보, 개발, 보상, 유지 등의 다양한 활동을 조직의 전략과 목표에 부합 ... 하도록 수행하는 것을 의미한다. 전략적 인적자원관리는 인적자원의 역할과 가치를 인식하며, 인재 채용과 배치, 직원 개발과 교육, 보상 체계와 인센티브, 조직 문화와 리더십, 직원 참여
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28
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    GMP 품질경영시스템 기준서
    여 품질 시스템은 조직의 품질 비전을 달성하기 위한 과정과 품질 프로그램에 대한 방법을 제공한다. 이는 밸리데이션 및 감사를 통해 제조 공정의 완전성을 보증하도록 일차적인 책임 ... 사항을 포함하는 모든 품질 요구사항이 준수되도록 수립한다.시스템 요구사항품질 프로그램은 조직의 품질경영 시스템을 설명하는 통합된 문서이어야 한다.사업전략 절차는 조직에 대한 품질 ... 절차는 새로운 프로젝트에 대한 개념, 설계 및 개발, 시설 변형, 공정개발, 엔지니어링 문서 관리 등에 대한 설명이 포함되어야 한다.설비 및 기계장치 시스템은 반드시 사용목적에 따라
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.19
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    청소년 프로그램 개발 패러다임 중 1개의 패러다임을 선정한 후 선정한 패러다임에 근거하여 3회기 이상의 청소년 프로그램을 기획하세요.
    과목명:청소년 프로그램 개발 및 평가① 과제명: 청소년 프로그램 개발 패러다임 중 1개의 패러다임을 선정한 후 선정한 패러다임에 근거하여 3회기 이상의 청소년 프로그램을 기획 ... 하세요.③ 목차④ Ⅰ 서론⑤ Ⅱ 본론⑥ 1. 청소년 프로그램 개발의 정의와 패러다임 선택 (실증주의 패러다임)⑦ 2. 청소년 프로그램 기획⑧ Ⅲ 결론⑨ Ⅳ 참고문헌⑩ Ⅰ.서론⑫ 청소년 ... 로, 이 변화들을 긍정적으로 관리하고 지원하는 것이 중요하다.이에 따라 청소년을 위한 프로그램 개발은 단순한 교육적 차원을 넘어서 그들의 전인적 성장을 도모하고, 사회적응력을 키울 수
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.14
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  • 자료 표지
    보건의료분야 ) 종합병원이 전국구 병원으로, 나아가 국제적으로 도약하려면 어떻게 해야 할까요. 디지털 병원, 스마트 의료의 물결이 밀려오고 있습니다. 현황과 대비책은. 지속가능한 ESG경영이 병원계에도 화두가 되고 있습니다. 이에 대한 병원의 준비사 할인자료
    , 진단 및 치료를 개선하도록 한다. 동시에 주요 진료 과목에 특화된 우수 센터를 개발하여 전문 치료를 원하는 환자를 유치하는 것에 집중하는 전략도 중요하다. 의료서비스 제고에 대한 다 ... 종합적인 폐기물 관리 프로그램을 개발할 필요가 있다. 아울러 일회용 플라스틱 및 기타 환경에 유해한 물질을 줄이기 위한 프로그램 시행 등 다각도의 노력이 필요하다. 지속가능 ... 적으로 도약하려면 어떻게 해야 할까요?국내 종합병원의 가치 확장과 글로벌 도약을 위해서는 의료서비스 제공과 관리 및 평판 구축의 다양한 측면을 개선할 수 있는 종합적인 전략이 필요
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.03.25
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    마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오
    은 기업의 경영 방식, 시장 진입 전략, 제품 개발 및 생산, 인사 관리 등 모든 측면에서 고려되어야 한다. 마츠시타 기업은 이러한 글로벌 경영 전략을 성공적으로 시행한 기업 중 ... 시키는 교육 및 교육 프로그램, 법적 및 경제적 차이를 극복하기 위한 협력 체제 및 파트너십, 지속 가능한 경영과 사회 책임을 강조하는 비즈니스 모델 등이 제시되었다. 또한, 기업 ... 한 전략을 수립하고, 이를 실행하는 능력이 필요하다. 또한 조직 내에서는 리더십과 팀워크, 혁신적인 아이디어와 제품 개발 등이 중요한 성공 요인으로 나타났다. 반면, 실패의 요인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.25
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    BGF리테일 기업분석 보고서 (TH컨설팅)
    원, 영업이익은 2,532억 원을 기록하며 유통 업계 내 탄탄한 성장 기반을 유지하고 있습니다. PB상품의 다양화 및 히트 상품 출시, 디지털 편의점 운영 등 전략적 변화가 실적 ... 와의 시너지에 집중하고 있으나, CU는 지역 밀착형 전략과 특화 상품으로 차별화를 시도하고 있습니다.4. 기업 문화 및 복리후생BGF리테일은 안정적이고 체계적인 기업 문화를 보유하고 있 ... 습니다.이를 위한 전략으로는 ▲AI 기반 무인점포 확대 ▲해외 파트너십 강화 ▲친환경 인프라 투자 ▲유통 물류의 디지털 전환 등을 추진하고 있습니다.8. 기술 및 혁신 역량최근 발표
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.03
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    인적자원관리의 개념, 체계 및 지식사회에 있어서 인적자원관리의 중요성에 대하여 논하시오
    와 문화에 부합하는지를 평가한다.교육 및 개발 단계인적자원관리는 직원들의 역량을 향상시키기 위해 교육 및 개발 프로그램을 제공하는 것을 목표로 한다. 이는 직원들의 역량을 강화 ... 적인 학습과 발전이 필수적이다. 인적자원관리는 조직 내부의 학습 문화를 조성하고, 직원들의 능력 향상을 지원하는 다양한 교육 및 개발 프로그램을 제공한다. 이를 통해 조직은 지식 ... 을 향상시키는 것을 목표로 한다. 인적자원관리는 인재 채용, 교육 및 개발, 성과 평가, 보상 등의 다양한 활동을 포함하여 조직의 인력을 효과적으로 관리하고 발전시키는데 주력
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.02
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2025년 08월 26일 화요일
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