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"단기적장기적노력" 검색결과 1,041-1,060 / 34,905건

  • 생태체계 관점을 사회복지실천에 적용함에 있어서 장단점을 논하시오(사회복지실천론 A+)
    적인 안정성 확보 가능성생태체계 관점에서는 인간과 자연 환경의 상호작용을 고려하므로, 사회복지실천에서 제공되는 서비스가 개인의 단기적인 문제 해결에 그치지 않고, 장기적인 안정 ... 사회복지실천 과정에서는 개인의 단기적인 복지만을 추구하는 것이 아니라, 지속적이고 지속가능한 복지를 추구해야 한다. 예를 들어, 경제적 어려움으로 인해 일시적인 급여 지원 ... 만을 제공하는 것이 아니라, 경제적으로 독립적인 삶을 위한 교육과 직업 훈련을 제공하여 장기적인 지속가능한 복지를 추구할 수 있다.2. 생태체계 관점의 장·단점1) 생태체계 관점의 장점
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    KNU9 지거국 학점교류 [[심리학 START]]//2024-1학기 기말고사 문제 족보
    . 술에 취하고 난 다음 날에 술에 취했을 당시의 기억이 나지 않는 이유는, 알코올이 단기기억에서 장기기억으로 정보가 확고하게 이전되도록 만드는 기억의 ( ) 과정을 방해하기 때문이다. ... 하는 것이다.12. 실패를 외부요인이 아닌, 개인의 능력이나 노력 부족과 같은 내적 요인에 ( )하는 것은 자존감을 고갈시키고 수치심을 증가시킨다.13. ( )이론에 따르면, 신체
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.21
  • 지적장애 아동의 발달 특성을 영역별로 나누어 기술하고, TV, 영화, 드라마, 다큐멘터리 등의 영상물이나 주위에 있는 지적장애 아동을 실제 관찰하여 아동이 보이는 발달 특성에 대해 자세히 기술하시오.
    이 걸리고, 이로 인하여 한꺼번에 많은 양의 인지적 정보를 다루는 것에 어려움을 보인다. 장기기억은 단기기억에 비교해 덜 손상되어 일반 아동과 비슷하다고 보는 견해가 많다. 단기기억 ... 로 주의를 이동하는데 어려움을 나타낸다. 주의문제는 단기기억의 어려움을 야기하고 학습에 어려움으로 이어진다.③ 기억지적장애 아동은 정보를 기억하는 데 어려움을 겪으며, 일반적으로 인지 ... 결함이 심할수록 기억결함도 심하다. 지적장애 아동은 작동기억뿐만 아니라 단기기억에서도 여려움을 보인다.정보를 자동적으로 회상하는 데 있어서 또래 일반 아동들보다 더욱 많은 시간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.14
  • [여성복지론 A+ 레포트]노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오.
    은 남성이 아닌 여성의 몫이기 때문에 이를 염두에 두고 채용을 할 수밖에 없어 고용주 입장에서는 여성이 장기적인 인력이 아닌 단기적인 노동인력으로 분류되고, 단기 인력에 많은 비용 ... 뿐만 아니라 세계 많은 국가들에서도 21세기인 현재에도 남녀 사이의 자녀 양육은 남성보다는 여성이 더 많은 노력이 필요하고 이에 따라 임신, 출산, 양육을 주로 하는 여성들은 업무 지속 ... 의 자리는 더욱더 비좁아지고 있는데 ‘돌봄은 왜 여성의 몫으로 여겨지나’라는 주제로 코로나19 이후 장기화되고 있는 3~40대 여성 노동자들의 어려움에 대한 내용을 다룬 칼럼
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.29 | 수정일 2024.06.03
  • PTSD 외상후 스트레스 장애 문헌고찰과 1개의 간호과정(불안)
    으려고 노력하지만 정말 어렵습니다.”- 진단명 : PTSD간호진단외상적 사고에 대한 기억과 관련된 불안간호목표장기목표단기목표대상자가 퇴원 때까지 불안에 대처할 수 있다. ... 려고 노력하고 정상적인 감정반응이 소실된다.? 감정의 대부분이 비현실적이고 인생의 일상일 들이 문제가 되지 않는다,? 타락하게 되고 분노, 피해 의식, 수치심, 회피 등으로 고립 ... 수일이나 수주 이내에 치료를 시작하는 것이 유리하고 인지치료, 행동치료, 위기 개입이나 단기 정신치료가 적절하다.간호사정주관적 자료객관적 자료“지난 한 달 동안 생각하지 않
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.28 | 수정일 2024.03.01
  • 모성간호학 난소암 case study
    정상적인 체액과 관련된 가스교환장애목표장기목표단기목표대상자는 가스교환장애와 관련된 증상이 나타나지 않는다.1. 대상자는 퇴원 전까지 spo2 95% 이상 유지한다.2. 대상자는 심 ... 와 관련된 감염 위험성목표장기목표단기목표대상자는 퇴원 시까지 감염이 없다.1. 대상자는 3일 이내 감염 관련 진단검사 수치가 정상범위를 유지한다.2. 대상자는 3일 이내 감염증상 ... 에서 발생하는 식욕저하 및 오심과 관련된 영양불균형 위험성: 영양부족목표장기목표단기목표대상자는 퇴원 시까지 정상체중을 유지한다.1. 대상자는 3일 이내 일일 영양요구량을 제공하는 식이를 모두 섭취한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.06
  • 당뇨병과 관련된 지식부족 시나리오 간호과정.
    진단영역5 과4 00126 : 당뇨 질병과 관련된 지식 부족목표?장기목표 : 퇴원시까지 환자 스스로 당뇨 합병증 처치 방법을 알고 3가지 이상 말할 것이다.?단기목표 : 2일 이내 ... 이 성공하기 위해서는 개인의 식습관에 대한 사정과 식사요법에 대한 지식 및 노력이 필수적이다.황옥남외 공저(2019), 성인간호학 하권1.우리나라 사람들은 베타세포의 분비 능력이 저하 ... .계단오르기(120분), 제자리걷기(6분) 줄넘기(18분) 일주일에 3-4회 자전거 타기 등 운동을 한다.대한 당뇨병 학회간호평가?장기목표 : 퇴원시까지 환자 스스로 당뇨 합병증
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 산은캐피탈 신입직원(일반) 합격 자기소개서
    , 기업금융, 리테일금융 등 다양한 금융 서비스를 통해 기업과 산업 생태계의 균형 발전을 지원해왔습니다. 단기적인 수익에 집중하기보다는 장기적 관점에서 고객과 함께 성장하는 KDB ... 꾸준한 학습과 성찰을 통해 장기적인 관점에서 기업과 산업의 성장을 지원하는데 최선을 다하겠습니다.3. 금융 역량개발 노력(1,000자 이내)○ 금융 관련 교육·자격·경험 및 기타활동 ... 을 이끌어 나가겠습니다.단기적인 성과에 집착하기보다는 장기적인 관점에서 기업과 함께 성장하는 파트너가 되겠습니다. 입사 후에도 끊임없는 학습과 자기 성찰을 통해 KDB 캐피탈의 미래를 함께 설계하고 이끌어갈 수 있는 금융 전문가로 성장해 나가겠습니다.
    자기소개서 | 5페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    종신고용과 성과주의에 대해 기술하시오
    한 관계는 단기적인 계획이 아닌 장기적인 비전을 바탕으로 하며, 조직 내의 신뢰와 협력을 강화하여 더 나은 성과를 이룰 수 있다. 종신고용은 단순한 고용 관계를 넘어서서 조직 내의 문화 ... 되고 있다. 종신고용은 한 명의 직원이 한 기업에서 일생 동안 일하는 것을 의미한다. 이는 단순히 업무적인 측면뿐만 아니라, 조직과 직원 간의 장기적이고 안정적인 관계를 강조 ... 이 명확한 목표를 설정하고 그 목표를 달성하기 위해 노력하는 데 도움을 준다. 또한, 성과주의는 성과를 측정하고 보상을 통해 성과를 인센티브화함으로써 조직의 성과를 증진시킨다. 종신
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2025학년도 1학기, 기말과제물, 세계의정치와경제, 공통형) 문제1, 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이 점점 힘을 얻고 있습니다. 교재 6장과 7장 및 여러 자료를 참고하여 현재 이주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오. 문제2, 한국, 중국, 일본 간의 문화적, 경
    장기적으로 사회 통합을 저해하는 요인이 된다.이런 맥락에서 현재 한국의 이주민 정책은 저출산으로 인한 인구 문제 해결을 위해 중요한 열쇠가 될 수 있음에도 불구하고, 단기적·기능 ... . 한국 이주민 정책과 제도의 한계1) 단기적 노동력 확보에만 초점을 둔 정책 구조2) 사회통합보다는 동화주의에 기반한 다문화정책3) 시민권·정치 참여에 대한 배제4) 사회적 차별 ... 과 사회통합을 저해하고 있다. 이에 구체적인 한계에 대해 정리하면 다음과 같다.1) 단기적 노동력 확보에만 초점을 둔 정책 구조한국의 이주민 정책은 주로 산업연수생 제도와 고용허가제
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.19
  • 경영학전공 A급 최신자료) 4주차를 통해 학습했던 자기분석과 미래설계의 내용을 토대로 비전, 미션, 목표에 대한 개념을 서술하고 자신의 비전, 미션, 목표를 개념에 적용하여 논하시오.
    목표는 무엇일까?1) 비전비전이란 개인이나 조직의 존재의 이유로써 궁극적으로 성취하고자 하는 최종목표이자 집단과 개인이 추구하는 장기적인 목표와 바람직한 미래상이다. 비전은 막연 ... 한 꿈이나 희망이 아니라 장기적인 안목에서 미래의 목표와 현실을 연결하는 전략을 구상한다. 비전의 가장 큰 특징은 크게 5가지가 있다. 첫째, 비전은 미래에 대한 것이고 원대한 것 ... 이어야 한다. 둘째, 비전은 바람직하며 함께 하는 것이어야 한다. 셋째, 비전은 변화와 발전을 수반하는 것이어야 한다. 넷째, 비전은 장기적인 것이어야 한다. 다섯째, 비전은 가슴
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.08 | 수정일 2022.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책을 선별적과 보편적, 잔여적과 제도적, 협의와 광의의 기준에 따라 정의하고, 각각의 정의에 해당하는 구체적인 제도를 예로 들어 설명한 후, 제시된 기준들의 관계(대응관계 및 발전방향)를 설명하시오.
    적으로 구축하여, 국민 모두가 일정 수준 이상의 복지 혜택을 지속적으로 받을 수 있도록 한다. 제도적 정책은 잔여적 정책과 달리 단기적 지원에 그치지 않고, 장기적인 사회안전망을 구축 ... 에서 서로 상반된 특성을 지니지만, 동시에 사회복지 시스템 내에서 균형을 이루어야 한다. 잔여적 정책과 제도적 정책은 단기적 지원과 장기적 안전망 구축의 관점에서 각각 중요한 역할을 하 ... 지출은 GDP의 7%를 상회하는 수준으로 증가하였으며, 이는 국민의 생활 안정과 복지 향상을 위한 정부의 노력이 반영된 결과이다. 선별적 정책의 대표적인 예로는 기초생활수급제도가 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    [재무관리] 분식회계에 대하여 설명하시오.
    분식 개선해나가고자 하는 문화보다는 단합하여 기업의 잘못된 문화를 받아들이고 이행할 가능성이 크다는 것이다. 이는 기업이 장기적인 성장보다는 단기적인 이익에 초점을 맞춘 경우 ... 레포트에서는 분식회계의 정의와 개념, 유형, 원인, 영향, 사례 연구, 그리고 이를 방지하기 위한 규제와 정책을 심도 있게 분석하고, 분식회계의 심각성과 그 예방을 위한 노력이 얼마나 ... 적인 역할을 한다. 분식회계는 이러한 기본적인 회계 원칙을 위반하는 불법행위로, 기업의 투명성을 해치고 기업에 대한 장기적인 신뢰를 저해한다. 분식회계의 목적은 주로 주가를 유지
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    투자중심점과 균형성과표에 대해 서술하시오.
    과 뿐 아니라 고객 만족도, 내부 프로세스 효율성, 학습 및 성장능력과 같은 비재무적 지표까지 고려하여 조직의 성과를 평가합니다.이같은 두 개념을 바탕으로 기업은 단기성과 중심 ... 의 경영에서 벗어나 장기적 안목과 지속가능성을 추구하는 전략을 세울 수 있습니다. 특히 불확실성이 높은 현 시점에서 이 둘은 경쟁력 확보와 지속가능한 성장을 위한 필수요소라고 볼 수 ... 창출을 도모합니다.구체적으로 투자중심점은 시장변화와 기회를 신속하게 포착하여 그에 대응하는 투자결정의 근거를 제공합니다. 이를 토대로 기업은 장기적 안목에서 경쟁력과 지속가능
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 정리
    하고, 단기적으로는 자신의 공헌에 대한 보상이 주어지지 않아도 장기적으로 보상해 주리라는 기대감이 형성되는 것이다.사회적 교환 이론의 관점에서 볼 때 LMX의 수준은 리더십의 영향력 ... 구성원들이 구성원의 정서, 가치관, 윤리, 행동규범, 장기적 목표를 변화하고 변혁시키는 과정이다. 이 과정에는 구성원의 동기를 평가하고, 요구를 충족시키며 구성원들을 완전한 인격 ... 력을 행사하는 과정이다. 이 리더십 유형의 구성요소에는 조건적 보상과 예외관리가 있다.거래적 리더십은 노력과 보상을 교환하기로 하는 성과-보상 체계를 바탕으로 하여 현상과 너무
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.27 | 수정일 2023.12.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    주식시장은 어떻게 반복되는가_켄피셔
    주식시장은 어떻게 반복되는가?Markets Never Forget□ 느낀 점- 교훈1. “주식은 장기적으로 우상향하고, 위기는 반드시 극복된다.”- 교훈2. 주식시장은 과거 ... 의 시대다.” 등의 자극적인 헤드라인은 언제나 틀림.- 언제나 세상은 반복됨. 시장은 회복하고, 장기적으로 우상향해왔음. 반대도 마찬가지임. 영원히 오를 것 같은 시장도 결국에는 조정 ... 고, 올라간 것보다 더 올라갈 수도 있음. 많이 떨어졌다면, 장기적으로 올라갈 확률이 조금 더 클 뿐임. 변동성 때문에 주식 보유 비중을 조절하는 것은 옳지 않음.□ 4장. 존재한 적
    리포트 | 2페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호과정 3개 - 감염 위험성, 영양부족, 비효율적인 호흡양상
    간호진단 유치 도뇨관 삽입과 관련된 감염 위험성간호사정주관적 자료“며칠 전부터 소변이 마려워서 화장실을 가도 소변이 나오지 않았어요.”“소변을 보려고 노력해도 나오지 않 ... 아요.”객관적 자료- 38세 남성- 소변량 1200cc- 자가 배뇨 어려움- 유치도뇨관 삽입- 하루에 소주 5병 정도 마심- 알코올 의존증으로 인한 간경화- 황달- 소변 홍차색간호목표장기 ... : 유치도뇨관 제거 시까지 감염의 증상이나 징후가 발생하지 않는다.단기: 유치도뇨관을 통한 감염을 예방하는 방법을 이해한다.간호계획계획1. 대상자가 하루에 2,000~3,000ml
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오.
    을 강화시킵니다.그렇기에 조직은 인재 확보를 단기 목표로만 설정하지 않고, 장기 전략의 일환으로 접근해 지속적 인재 개발과 관리에 투자해야 합니다. 이같은 접근 방식은 결국 조직 ... 았습니다.조직의 지속가능한 발전을 위해선 단순 인재 채용을 넘어, 그들이 조직 내에서 장기적으로 기여할 수 있게 하는 다양한 전략이 필요합니다. 조직은 변화하는 시장 요구를 반영해 인재 ... 는 인재를 선점하기 위해 노력하고 있습니다.또한 시장 글로벌화로 다양한 문화와 언어를 이해하고 글로벌 시장에서 활동할 수 있는 인재의 중요성이 부각되고 있습니다. 조직은 글로벌 역량
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    위의 기사 내용을 바탕으로 ‘찾아가는 이동복지관’ 사업에 활용되었거나 앞으로 활용 가능한 지역사회복지실천 기법
    문제를 해결할 수 있다는 것을 인식하도록 하는 것 등이 목표라고 할 수 있다. 세부적으로는 단기목표와 장기목표로 분류할 수 있다.이 중 단기 목표는 지역사회 조직화에서 단기 ... 다. 지역사회 문제 해결 과정에서 주민들이 참여하도록 하여 자신의 잠재력 발휘, 소속감과 공동체 의식의 고양, 스스로 지역사회 존재임을 확인하는 것, 공공의 노력을 통해서 지역사회 ... 적으로 달성되는 목표이다. 이는 조직화가 이루어지기 위한 조건, 요소라고 할 수 있다. 단기 목표는 초기 단계에 달성 되며 다양하고 높은 수준의 목표 달성을 위한 기반이된다.단기 목표
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십과 관리를 비교,설명 하시오. 할인자료
    행위는 통제, 명령, 지휘이고 가치관은 유지, 책임수행, 부분공헌과 노력이다. 사고 내용은 과거지향적 단기적 사고를, 의사소통은 수직적 의사소통을 중요시하고 있다. 관리자는 업무 ... 는 구성원들의 욕구가 무엇이며, 개별적 목표와 능력은 무엇인지를 파악하여 적절한 비전을 제시해 줄 수 있어야 한다. 미래지향적인 노력을 해야한다. 리더는 과거를 답습해서는 안될 뿐 아니 ... : 공동 목표 개발, 진정한 변화 추구. Simont & Tett의 분류 관리: 규칙 지향, 단기 계획, 외적 동기 유발, 질서정연, 안전 강조. 리더십: 내적 동기 유발, 창의
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.16
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2025년 08월 20일 수요일
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