"행정능률효율"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지 교육행정이론 행정학개론 행정학 신공공관리론 현대관리이론 관료제 미국 행정사 예산제도

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"행정능률효율" 검색결과 1,021-1,040 / 11,411건

청소년복지론-우리나라 청소년복지서비스 전달체계의 문제점과 해결방안에 대해 서술하시오

를 수행하고 있어 일관성과 통합성이 취약하며 서비스의 체계화나 효율화는 거의 이루어지지 않고 있다. 중복되는 업무로 인해 능률이 비효율성을 야기하고 있다. 또한 청소년복지 서비스 ... , 후원, 자원봉사, 일부 정부 재정지원 등으로 운영, 관리한다. 또한 구조와 기능에 따라 중앙의 상위부서에서 서비스의 계획, 지원, 관리 등의 기능을 담당하는 행정체계와 서비스 ... 하기 위해 청소년복지 업무를 추진하는 중앙과 지방간에 시스템 구축을 통해 유기적인 업무 공유를 강화하여 운영의 효율성이 높이는 것이 우선적으로 필요하다.2) 해결방안한 지역내 청

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.09

다운로드 장바구니
2021년 4학년1학기 기말 전략적 간호관리

정보 관련하여 핵심적으로 갖추어야 할 역량이 무엇인지 설명하고, 역량별로 자신의 역량 수준이 어느 정도라고 판단하는지 기술하시오. (3점)17. 간호정보 시스템이 실무, 행정 ... 의 마음속에 그려지는 모습이나 이미지를 의미하는 용어는? (2점)19. 의료 분야 CRM의 도입 효과에 대해 설명하시오. (3점)이하 과제작성1. 행정관리의 기능 중 가장 핵심적인 ... 요인 중의 하나로서 정적 구조만을 뜻하는 것이 아니라 각 조직 구성요소 간의 상호관계를 설정하는 일련의 동태적 과정. 조직화의 기본적 과제는 영속적인 과제로서 고위층의 행정관리

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.22

다운로드 장바구니
관료제 조직의 문제점과 비합리성

는 각 구성원이 정해진 절차로 업무를 수행하는 관료제. 한국 행정의 발전에도 크게 기여했지만 오늘날에는 여러 문제가 발생하면서 관료제를 피하게 되는 상황까지 왔다. 관료제와 관련 ... 베버의 영역에서 벗어나 다른 ‘탈관료제’를 찾으려 노력했지만 대체할 만한 방법이 없었다.2. 관료제의 문제점1) 비능률성 : 정보화 시대가 되면서 창의성을 요구하는 오늘날에 획일 ... 하게 된다.3) 목적 전치 : 업무의 효율성을 위해 정한 절차와 규칙들이 이후 서로 얽매여 본래의 목표를 소홀하게 하는 현상이 일어난다.4) 책임 회피 및 이기주의 : 관료제

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.24 | 수정일 2022.11.23

다운로드 장바구니
보건의료조직 특성 및 스트레스관리, 과학적관리론과 인간관계론 비교

가 모호한 특징이 있다.? 이원적 지배구조- 병원은 진료파트와 행정파트로 나뉘어 있어 지시 권한이 중복된다.진료와 경영을 동시에 맡아 효율성이 떨어지는 경우도 있다.2) 삶의 현장 ... - 과학적 관리의 아버지- 테일러리즘: 일을 수행하는 데 있어 가장 효율적인 방법을 결정하기 위해 관찰,측정, 과학적 비교의 원리를 적용- 생산성을 개선하기 위해서는 능률적인 직무 ... 공적·사적 조직, 지방·국가의 행정기관이 옹호한다. 보건의료 서비스는 무엇보다 질이 높아야 하고 각 보건의료 종사자의 고도의 지식과 전문적 능력과 기술이 요구된다. 다음의 서비스

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지정책 분석 틀과 선택차원을 기술하고 개별 선택 차원에서 고려해야

라고 볼 수 있다. 1. 결제적 효율성 지향 비용지출이 가능한 한 경제적이고 능률적으로 수행되어야 한다. 급여를 받을 자격이 있는 사람들을 결정하는 고도의 선택이 있어야 하고, 제한 ... 된 재원을 꼭 필요로 하는 이들에게만 사용해야 경제성과 능률성을 극대화 할 수 있다. 독립자나 능력자에게 급여가 주어질 경우 이들의 근로의욕이 감소될 수 있으며, 공공부조를 제공 ... 하면서도 수급자의 근로의욕을 유지하려는 의도를 지닌 것으로 부의 소득세가 있다. 2. 사회적 효율성 지향 모든 개인이 사회적 구성원으로서 동등한 처우를 받아야 한다는 생각에 기반을 둔다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

사람들은 다양한 대인관계를 맺고 살아갑니다. 사람들이 대인관계를 맺는 과정에서는

으로 개념발달의 기원에 따르면 산업과 행정 조직에서 조직구성원이 어떻게 하는 것이 조직 목표 달성을 효율적으로 기여하는가 하는 생산과 행정능률 향상을 전제로 하는 것에 그 의미

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

[자기소개서] 하나증권 신입사원 합격 이력서

의 집행과 기업의 지원을 담당하는 부서에서 근무하는 만큼 민원 응대부터 기록 보존, 행정 시스템 등록 등 다양한 업무를 함께 해야 했습니다. 이 과정에서 효율적으로 업무를 하기 위한 ... 를 효율적으로 달성하기 위하여 구체적이고 체계적으로 계획을 세우는 편입니다. 약 1년 동안 “틴 매일 경제 기자단” 활동을 하면서 많은 기사를 작성해왔습니다. 학교 시험과 기사 작성 ... 을 동시에 수행하는 것이 처음에는 어려웠지만, 이를 해결하고자 시간 계획표를 작성하여 시간을 효율적으로 관리하였습니다. 그 결과, 학교에서 높은 성적을 유지할 수 있었고, 기자단 활동

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.13

다운로드 장바구니
방통대 4학년 1학기 간호학과 전략적 간호관리 기말시험 과제물

: 체계적인 방식으로 작업 활동을 설계해야 하는 필요성에 대해 강조 및 전문화 원리에 입각하여 직무설계를 하여 직업능률을 향상시킨다.-시간-동작연구를 통해 최선의 작업방법을 찾아 직무 ... 를 재설계해야 한다. 이때 시간-동작연구는 근로자의 적정작업량을 과학적으로 결정한다. 짧은 시간에 더 적가나 짧은 동작으로 똑같은 결과를 얻을 수 있다는 것을 발견하였다. 가장 효율 ... 은 임금을, 달성하지 못하는 자에게는 낮은 임금을 적용함으로써 능률의 증진을 꾀하고자 하였다. 종업원은 돈을 벌고자 하는 욕망에 의해 동기유발이 되기 때문에 높은 성과에 대한 금전

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오

를 구축하고 노인취업관리상의 업무협조를 유기적으로 실시하여 행정상의 중복, 비효율과 노인들의 혼란을 최소화하고 장기적으로 단일부처에 귀속시켜야 한다. 둘째, 취업희망노인에 대한 포괄 ... 문제3. 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제를 해결하기 위한 제도 및 정책1) 취업알선기관의 효율적 운영2) 노인인력 개발과 재취업 교육3) 노화와 질병에 대한 방안4) 여가 활성 ... 화로 인한 능률 저하를 방지해야 할 필요가 있는 것이다. 또한 자라나는 세대가 신규 노동력 군을 형성하면서 해마다 사회로 배출되기 때문에 이들에게도 취업 기회를 주어야 할 사회

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

의사결정기술

의사결정집단의사결정문제나 과업의 유형창의성 또는 능률이 요구될 때(창의성)다양한 지식과 기술이 요구될 때(다양성)의사결정 수용수용이 중요하지 않을 때집단구성원들의 수용이 소중할 때 ... 화하는 것과 관련 되는 의사결정 (3) 업무적 의사결정(Operation Decision) 일상적으로 행해지는 업무에 관한 의사결정으로 자원의 변환과정의 효율 성을 극대화하기 위한 ... 결정자는 비교․평가하여 최선의 대체안을 선택 (2) 위험하의 의사결정 위험하의 의사결정은 결과가 분명하지 않지만 행정책임자가 그 결과를 측정할 충분한 정보를 갖고 있을 때의 조건

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10 | 수정일 2024.08.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오

적 조정이 곤란하기에 조직운영의 비능률성을 초래를 할 우려가 있다. ·특수분야에 전문적 지식을 활용을 할 수 없으며 조직이 경직이 될 우려가 있다. ·유능한 인재를 잃게 되게 되 ... 면 조직에서의 기능이 마비가 될 가능성이 있다. ·조직이 융통성보다 더 경직성을 띄게 된다. ③ 수평조직의 장점 ·책임자의 통솔범위가 확대가 되어서 업무에서의 효율성을 기할 수 있 ... 에 소요되어지는 경비지출이 증가된다. ·운영과 행정에서의 지연이 야기될 수 있다. ·수평조직, 수직조직 사이에 책임전가가 야기될 수가 있다. 3.우리나라 사회복지 조직을 체계

리포트 | 4페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2023.02.09

다운로드 장바구니
재난관리론

재난관리론우리나라 재난관리 행정의 역사적 변천과정을 정리하고, 재난관리 전담조직의 운영과 지방행정과의 통합운영 간 연계방안에 대해 서술하시오.1, 우리나라 재난관리 행정의 역사 ... 적 변천과정을 정리하고,2, 재난관리 전담조직의 운영과 지방행정과의 통합운영 간 연계방안에 대해 서술하시오.목차서론본론1, 재해와 재난의 특성2, 재난관리의 개념과 현황3, 우리나라 ... 재난 관리행정의 발달 과정4, 우리나라의 재난관리 전담 조직 체계와 운영1) 국가 수준의 재난관리2) 지역 수준 재난관리5, 재난관리 전담조직의 운영과 지방행정과의 통합운영 간

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

(A 과제)우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.

주의 → 적극적 인사행정으로 변천하면서 민주성, 능률성, 형평성 등 다양한 가치를 내포하면서 가치갈등적 요소는 항상 있기 마련이다. 우선 조직별로 직무에 대한 필요하는 능력 등 ... 피드백(task feedback, 성과의 효율성에 대한 명료하고 직접적인 정보를 제공하는 정도)에 대한 주요 직무 특성들을 우선 연구 진단 되어야 한다. 직무는 상호간 연관 ... 을 관리할 수 있게 지원해 준다. 4) 사기관리 : 승진, 보수, 보상관리, 조직문화(고충관리, 인사상담, 연금, 후생복지, 노사관계, 행정윤리), 퇴직관리 등 동기요인을 통해 조직원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.09 | 수정일 2024.08.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 요점정리

, 관리과정)조직성과 변수(효율성, 능률)? 비판- 조직, 환경을 구체적이고 실물적인 것으로 이해- 조직의 상이한 요소들의 독립적 생존능력을 부정▣ 개방-합리적 조직이론 특징- 유기 ... 조직이 5개의 하위시스템으로 구성된다고 봄- 기획, 조직, 지휘, 조정, 통제☞ 관리 (일반적으로 관리를 이루는 기능)기획, 조직, 인사, 지휘, 통제로 구분? 어원행정 : 아드 ... 미니스따레 → 봉사, 도와주다, 관리하다관리 : 라틴어 마누스 → 경영하다, 관리하다 (manage)행정? 정부, 공공관리 - 사기업공익추구, 불분명, 복잡분명, 단일 특성강제

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.02

다운로드 장바구니
[사회복지행정론] 우리나라 사회복지서비스전달체계의 문제점과 개선방안을 제시하시오.

복지가 효율적으로 그리고 효과적으로 서비스될 수 있다. 이는 사회복지서비스 전달체계가 훌륭하게 작동하게 됨을 의미하는 것이다. 따라서 바로 이러한 점이 사회복지행정에서 전달체계에 많 ... 사회복지행정론우리나라 사회복지서비스전달체계의 문제점과 개선방안을 제시하시오.● ● ● ●ContentsⅠ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 사회복지서비스 전달체계의 개요1) 주요 개념2 ... 란 수혜자에게 급여 또는 서비스를 효율적으로 전달하기 위해 어떠한 조직을 어떻게 실천할 것인가에 대한 전략을 선택하는 것이다. 사회복지서비스의 전달은 서비스공급자의 수요자 욕구

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

[사회복지행정론4]한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오. 특히, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인을 별도로 정리하고, 나아가, 최근 사회복지행정 분야의 발전 현황을 알 수 있는 사례를 발굴하고 이를 설명하시오.

가 능률적이고 효율적으로 또 수혜자 중심으로 바뀌어야 한다는 것이다. 사회복지의 전달체계가 비효율적으로 구축되어 있는 상황에서 사회복지예산과 인력만을 단순하게 확대한다면, 사회복지부문 ... [사회복지행정론4]한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오. 특히, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인을 별도로 정리하고, 나아가 ... , 최근 사회복지행정 분야의 발전 현황을 알 수 있는 사례를 발굴하고 이를 설명하시오.1서론2사회복지행정의 개념과 정의3한국 사회복지행정의 역사4최근 사회복지행정 분야의 발전 현황을 알

방송통신대 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.03.11 | 수정일 2023.04.14

다운로드 장바구니
BGF 영업관리직 자기소개서

하고, 효율적인 영업 전략을 수립하기 위해서는 점포 운영에 대한 전문 지식을 갖춰야 합니다. 따라서 입사 후 점포 → 지역 → 전국 순으로 기초부터 경영 지식을 쌓아 나가며 경력 ... , 파일화해서 책으로 작성하면 매년 필요한 부분만 수정해서 유지하면 되기 때문에 행정업무 소요가 줄어든다. 둘째, 담당자가 바뀌어도 교육이 연속적으로 이루어질 수 있다. 셋째, 피교육 ... 자가 편하게 학습할 수 있어 교육훈련 능률이 향상된다.이러한 논리적인 설득으로 결국 간부들의 동의를 얻어 교보재 작성 작업에 착수하였고 단 2주 만에 완성할 수 있었습니다. 그

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 정리본 (~조직파트까지)

적, 효율적으로 조직하고 지휘하며 통제하는 과정목표:1. 대상자의 질병 예방2.건강회복 유지/증진 하기 위해 간호서비스를 효율적/효과적으로 제공3. 궁극적으로는 대상자의 건강수준 ... 을 향상시키도록2) 관리와 행정의 차이-조직의 목표를 달성하기 위해 자원을 배분하고 활용하는 과정에서 관료제적 성격을 갖는다는 유사점2. 간호관리의 필요성-의료시스템의 복잡성 증가 및 ... 사회적 요구 증가3. 간호관리의 목표: 조직의 목표를 달성하기 위해 최소의 자원을 투입하여 최대의 효과를 달성하는 것 = 생산성으로 측정(효율성, 효과성 모두 고려)효과

시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.12 | 수정일 2024.03.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

(재무행정론) 정부예산의 개념과 기능에 대해서 설명하시오

하면 예산을 의결할 때 효율적이고 효과적인 행정 운영에 저해된다고 보기 때문이다. 실제로 우리나라에서도 예산안의 확정이 정치적인 싸움으로 비화되어 예산에 대한 심의와 의결이 제대로 이루 ... 는 조항을 포함해야 한다는 원칙이다. 여덟째, 예산기구 상호성의 원칙이다. 행정부가 능률적으로 예산을 운영하기 위해서는 중앙예산기관과 각 부처의 예산담당 기구 사이에 상호 의사소통과미이다. ... 교과목명: 재무행정론[과제명] 다음에 대해서 설명하라. (30점)※ 작성 시, 과제명은 제외하고 문항번호와 답안만 작성할 것(1) 정부예산의 개념과 기능에 대해서 설명하시오(5점

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

다운로드 장바구니
사회복지 행정론

사회복지 행정론성 명학교/학과I. 서론II. 본론III. 결론참고문헌1. 서론사회복지조직을 살펴보게 되면 인간의 발달욕구를 충족시켜주기 위해서 필요한 이유는 삶의 질을 향상시켜주 ... 적으로 공급을 해줄 수 있는 체계가 만들어지게 된다..2. 본론20세기에는 대규모 공장들이 등장하게 되는데 이때 테일러라는 사람은 자신이 어떻게 하면 대규모 조직들을 효율성있고 효율 ... 주고 과학적인 원리들을 틀로 만들어 조직의 능률을 극대화 하는 것이 목표였다.하지만 심리와 사회적인 관계를 형성하는데 있어서 인간은 특성을 고려하지 않으며 기계적이고 비인간적이고

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.19

다운로드 장바구니

이전10개 47 48 49 50 515253 54 55 56 다음10개

파워링크

신청하기