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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"핵심취업전략" 검색결과 1,021-1,040 / 7,730건

  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산 대책 보건의료정책 변화
    율에성장할 숭 Lt는 기반을 마련한다. 안전사고, 학대, 학교폭력, 유해 환경 등 위험으로부터 아동과 청소년을 보호할 수 있도록 사회 환경을 적극적으로 개선한다. 이러한 전략을 추진 ... 부터 아생활을 동시에 지원하는 정책을 통해 자녀양육의 국가 책임과 부부 공동 책임을 강조하고 있다. 양성평등의 가족지원 정책의 핵심이 바로 이러한 일과 가정의 양립정책인 것이다. 이러 ... 저출산 대책 보건의료 정책 문제점-첫째, 일본의 초기 저출산 정책은 취업여성의 보육지원 중심이었으나, 이들 정책은 출산과 자녀 양육에 실질적 부담감을 안고 있는 여성의 적극적인 지지
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.13 | 수정일 2024.05.26
  • 고등학생 독후감 모음 25개
    에서는 애플에 대해 설명한다. 사실 여기서는 애플의 ‘성역’에 대해 이야기하는 것 같다. 아이폰과 블랙베리의 차이점은 무엇인가. 저자의 핵심은 여기에 있다. 애플의 현대적인 전략 ... . 아마존 미래전략 20229. 슈퍼 괴짜 경제학10. 벌레이야기11. 울고 화내고 멍때려라12. 존재, 감13. 눈 감으면 보이는 것들14. 왜 세계의 절반은 굶주리는가15. 정의 ... 이 책의 모든 내용이 현실에 적용가능하고 정말 도움이 되는 것은 아니었지만 만약 창업을 하게 된다거나 단순히 직장에 취업할 때도 유용한 정보를 얻을 수 있었던 것 같다.플랫폼
    리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.22
  • MZ세대
    점5. MZ세대의 소비특성6. 기업들이 시행하는 MZ세대 대상 마케팅전략7. MZ세대가 사회에 미치는 영향(1) 긍정적 영향력(2) 부정적 영향력8. MZ세대의 바람직한 방향제시1 ... , 바늘구멍보다 좁은 취업의 문 등 ‘나 하나 챙기기’도 쉽지 않은 불확실한 환경은 그들이 부족한 여건 내에서나마 행복하기 위해 합리적인 선택을 하도록 이끌었다. 이에 지속적인 시간 ... 가 날 수도 있는 M세대와 Z세대가 통칭 MZ세대로 불리게 된 핵심에는 두 세대 모두 디지털 세대로 불린다는 점이 자리하고 있다. 스마트폰이나 컴퓨터, 각종 IT 프로그램 등
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.26
  • [생활속의 통계학 A+ 과제] TED, EBS 강연 13개 감상문
    해주는 '인간전략' 없이는 가까운 미래에 경기침체를 겪을 것이라고. 2030년엔 저출산으로 인해 노동력 수요에 비해 공급이 압도적으로 부족해지고 이를 타개하지 못하면 불황에 빠질 ... 을 막기위해선? 새어나가는 고급인력들을 막아야한다. 우리나라로 치면 중국이 데려가는 반도체 기술자들이다. 핵심기술과 함께. 그러나 이들을 산업스파이라고 무작정 욕할 수도 없다. 그 ... 들이 우리나라에서 야근과 초과근무로 피땀흘려 핵심기술을 개발할 때, 기업들은 제대로 된 대우와 인정을 해주지 못 했기 때문이다. 반면 중국에선 이들을 격하게 환영하고 인정해준다. 고급
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.17 | 수정일 2022.03.22
  • 울산일자리재단 일자리사업 직무관련 직무수행보고서
    )의 경제활동참가는 울산지역 고령화로 꾸준히 증가한 반면 청년(15~29세) 및 핵심연령층(30~59세)의 경제활동참가는 2017년 하반기 이후 감소한 걸로 파악되고 있다. 이 ... 와 같은 문제는 울산지역의 취업자 수는 지속적으로 감소시키고, 실업률을 상승시킴으로, 고용률을 하락을 촉진시켰다. 2. 일자리 사업 동향 가. 일자리정책 수립 울산시는 지역 ... 의 고욕위기를 극복하고 지역산업과 연계된 인간 일자리의 양적유지와 신규창출 방안을 모색하기 위해 2018년도 4월부터 11월까지 8개월간 울산 형 일자리 프로젝트 전략을 수립
    자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.07.21
  • 다문화가족,저출산 고령화,다문화가정 정책,보건복지부,다문화가족센터,다문화가정 자녀
    발전전략 을 수립하여 가족전체를 대상으로 생애주기별 맞춤형 서비스를 제공하고 이를 위한 효율적 서비스 전달체계를 구축한다 . 또한 , 다문화가족지원센터를 핵심전달체계로 확대 설치 ... 을 위한 핵심정책들 1) 국제결혼중개업자의 신상정보 사전제공 의무규정 신설로 국제결혼 피해방지대책 마련 (‘09 년 법령개정 추진 ) 2) 다문화가족센터의 통역요원 파견서비스를 통한 ... 지역별 다문화 가족지원센터와 취업전담 지원기관 및 정부기관 , 지자체간 일자리 연계 중앙 지자체 차원의 다문화 정책 모니터링단 운영확대 중앙 차원에 다문화가족 생활불편 해소창구
    리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03
  • [마케팅원론][최종성적100]외산 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 글로벌 브랜드의 자동차 회사들이 한국 시장에 진출해 국내 자동차 제조업체를 위협하고 있습니다. 또한 자동차 산업은 최근 전기 자동차 및 수소 자동차 등 친환경 모터를 사용하는 자동차 생산 및 판매가 급격히 증가하고 있고 자율주행을 위한 스마트 운전 기능과 다양한 편의 기능을 추가
    있는 마케팅 전략을 수립해 봅시다.( A4 3페이지(단면/표지제외), 폰트크기 11, 글꼴 바탕체/명조체/신명조 중 1개, 줄간격 160 )채점포인트:- 자동차 시장의 거시환경분석 ... 자동차의 마케팅 전략 제시참고문헌:- 전문 비지니스 기사, 신문기사 참조서론수입 자동차 관세부과 규제가 무역협정에 따라 철폐됨으로써, 한국에는 다양한 제조사들의 새로운 모델 ... 를 바탕으로 H 자동차가 제시할 수 있는 마케팅 전략에는 어떤 것들이 있는지 자세하게 살펴보고자 한다.본론19세기 석유를 연료로 사용하는 내연기관과 전기에너지의 발명으로 전 세계
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.10 | 수정일 2023.04.14
  • [글로벌간호와 이슈] A+ 글로벌 보건현장에서의 간호사의 리더십
    , 비즈니스 기술을 기반으로 간호역량을 발휘할 수 있어야 한다.셀프리더십 역량: 셀프리더십은 직무 달성이나 목표 실현을 위해 자신에게 영향을 미치는 과정으로 행동적 인지적인 전략 ... 을 통정책과 인력 관리 전략에도 중요한 고려 사항이 되고 있다. 이러한 간호사의 이동의 원인을 분석하고, 그 결과 발생하는 긍정적, 부정적 효과를 이해하는 것은 전세계적인 간호 인력 ... 다. 대신 NCLEX-RN이라는 국가 시험을 통해 미국으로 취업하려는 간호사의 숫자는 점점 증가하고 있는 추세이다. 그러나 간호사의 국제 이동은 다른 문화적 및 언어적 환경에 적응
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    [가족교육론] 1. 자신이 생각하는 '가족의 개념'과 그렇게 생각하는 이유를 기술하고, 자신 외의 한 사람을 면담하여 그가 생각하는 '가족의 개념'과 그렇게 생각하는 이유를 기술하시오. 두 사람의 생각과 이유에 대해 공통점과 차이점을 정리해 보시오. 2. 성인 자녀와 부모 간의 관계 개선을 위한 가족교육 프로그램을 설계하시오.
    의 중요성가족은 구성원의 심리적 안정과 정서적 안녕을 위해 핵심적 역할을 수행한다. 단순히 함께 산다는 사실만이 아니라, 서로 돌보고 함께 성장하려는 의지가 중요한데, 이는 개인 ... 내 견해: 굳이 혈연이나 혼인관계에 국한하지 않아도 ‘서로 책임지고 의지하는 공동체’라면 가족으로 볼 수 있다.K씨 견해: 법적·혈연적 기반이 핵심이며, 그를 통해 사회 ... 는 전통적 의미(부부·부모·자녀 등)나 법적·혈연적 기반으로 한정하는 경향이 강하다.■의무감에 대한 인식 정도내 견해: 의무감보다는 자발적인 책임감과 돌봄이 핵심이라고 봄.K씨 견해
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.30
  • (사회복지법제와실천 2025 중간과제) 사회복지 실천을 위한 사회복지법 학습 의의를 정치의 삼각형과 연계하여 작성, 최근 5년 이내 제정된 사회복지법을 하나 선정하여 법 제정 배경 및 법의 주요 내용을 작성하고, 해당 법에 대한 본인의 생각을 작성
    ) 시민사회의 가치 실현을 위한 법적 개입5) 사회복지법 학습은 실천의 전략을 세우는 일2. 최근 5년 이내 제정된 사회복지법을 하나 선정하여 법 제정 배경 및 법의 주요 내용 ... 어서, 법적·제도적 틀 속에서 사회 구조를 바꾸려는 행위로 확장된다. 이러한 실천을 가능케 하는 핵심 기반 중 하나가 바로 ‘사회복지법’이다. 사회복지법은 국가가 사회구성원의 삶을 보장 ... 하 제정된 「청년고용촉진 특별법 일부개정법률(2021)」을 분석함으로써, 법이 사회복지 실천과 어떻게 연결되는지 탐색하고자 한다. 특히 청년고용 문제를 사회복지의 핵심 영역
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.08
  • 장애인상담과교육
    양상을 이해한다.3. 장애인 지원을 위한 이론과 다양한 사회복지, 현안과 법령 등에 대해 이해하고 개입전략을 숙지한다.목차1, 프로그램의 주요 대상 및 실행기간2, 프로그램 주관 ... 의(이하 장애인고용공단)과 서울특별시교육청(이하 서울시교육청)의 장애인고용증진협약(MOU)체결로 프로그램 개발 및 시범적용을 실시하였다. 프로그램은 총 4단계로 구성되며 취업준비 ... 프로그램, 지원고용 프로그램, 인턴십 프로그램, 학교 내 취업 단계의 순서로 진행되었다. 본 연구에서의 “커리어점프 희망일자리 프로그램”은 2011년도에 서울시 내에서 실시된 시범
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책의 가치 갈등이 발생하는 예를 하나 들고
    된 재원을 효과적으로 배분하여 최대의 사회적 가치를 창출하는 것을 목표로 한다. 이러한 두 가치 사이의 균형을 맞추는 것이 사회복지정책의 핵심 과제이다. 이 문제를 해결하기 위해 보편 ... 하면 사회적 안전망을 강화할 수 있다. 이 두 가지 요소 사이의 균형을 맞추는 것이 정책 설계의 핵심이다. 이 문제를 해결하기 위해 정부는 기본적인 복지제도를 제공하면서 개인의 자립 ... 을 촉진하는 방향으로 정책을 조정해야 한다. 사회보장제도를 운영하되 취업 지원과 교육을 강화하여 경제적 자립을 돕는 것이 중요하다. 복지 혜택을 받을 경우 일정한 자립 노력 조건을 부과
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 인권과 일본의 인권 비교
    과 국제 인권 협약의 정신을 반영하여 국가 교육과정을 구성하는 기반이 되었습니다. 특히 사회과의 공민 과목은 인권 교육의 핵심적인 역할을 담당하고 있습니다.1948년 세계인권선언은 일본 ... 일이슈로 남아있습니다. 특히 아동의 정신건강과 자아실현 권리가 충분히 보장되지 못하고 있습니다.장애인의 사회통합은 여전히 미흡합니다. 취업, 교육, 사회 참여 등 다양한 영역 ... 개선을 위한 노력일본 정부와 시민사회의 인권 개선 노력은 다양한 측면에서 진행되고 있습니다. 특히 교육 시스템을 통한 인권 의식 함양은 중요한 전략으로 부각되고 있습니다.2018년
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.16
  • 사회복지행정론_우리나라 사회복지재원의 유형과 내용에 대하여 설명하시오.
    예산을 활용한다. 예를 들어, 노인 인구가 많은 지역에서는 노인복지시설 확충과 같은 특화된 복지 서비스를 제공하며, 청년층이 많은 지역에서는 청년 취업 지원 프로그램을 운영 ... 의 배분 과정에서는 사회복지 서비스의 우선순위를 고려하여, 가장 필요한 분야에 자원을 집중적으로 투입하는 전략을 채택하고 있다.재정적 자원의 안정적인 확보는 장기적인 복지 정책의 지속 ... 을 통해 복지 서비스의 질을 향상시키는 방향으로 정책을 조정할 수 있다. 따라서, 재정적 자원의 관리와 활용은 사회복지 행정의 핵심 과제로 인식되며, 이를 통해 사회복지 서비스의 질
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동(기업과 경영)- 경영학의 발전과정
    을 긋고 있다. 현대자동차의 경영철학 핵심개념은 무한 책임정신, 인류애의 구현, 가능성의 실현으로 나눌 수 있다. ‘고객을 위한 혁신’을 목표로 지속적인 글로벌 경영체제 구축 ... 하여 지속 가능한 풍요로운 미래를 열어가는 기업이다.현대 자동차의 글로벌 인적자원 전략으로는 지구 중심적 태도 지향이다. 한국뿐만 아니라 아시아, 북미, 유럽, 아프리카/중동 등 ... 의 인재상은 시대별, 상황별로 바뀌기 때문에 단순히 취업을 했다고 해서 끝나는 것이 아니라 변화하는 인재상에 맞추기 위해 지속적인 노력이 필요하다. 현대 자동차의 인재상은 ‘실패
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11
  • 부산은행 최종합격자의 면접질문 모음 + 합격팁 [최신극비자료]
    하리라 생각한다.특히나, 취업한지 얼마 안되는 사회 초년생이나, 대학생에게 보다 어필할 수 있지 않을까 한다.★ 부산은행 핵심 가치부산은행 사업구조은행은 여수신 업무를 중심으로 내국환 ... ① 부산은행 / 일반직무1점차 인터넷 은행과 핀테크가 증가하는데, 전문적 인터넷은행에 대한 우리 부산은행의 대응전략은? 2은행원으로써 다양한 사람들을 만나는데 고객 대응 마인드
    자기소개서 | 31페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.01.07
  • 사회복지시설과사회적경제 2023학년도 2학기 중간과제) 사회복지 실천현장에서 사회적 경제조직이 가지는 중요성과 의미를 작성하시오 사회적 경제조직 중 한 곳을 선정하여 다음을 작성하시오 기관 선정 이유 기관 소개 기관의 전망과 향후 과제에 대한 본인 의견
    조직의 중요성은 점점 더 부각되고 있다. 이러한 조직들은 취약계층의 사회·경제적 자립을 돕는 핵심 역할을 수행하고 있다. 무엇보다도 사회적 경제조직의 주요한 목적 중 하나는 취약 ... 과 연에 설립되었다. 직원 수는 약 40명이며, 자활근로사업 참여자 수는 약 1,000명이다. ② 용인지역자활센터의 주요 사업 주요 사업 1 자활근로사업 2 자활기업 육성 3 취업 ... 과 창업 지원 4 자활 교육 및 직업훈련 이렇게 용인지역자활센터는 자활근로사업, 자활기업 육성, 취업과 창업 지원, 자활 교육 및 직업훈련, 사례관리 등의 사업을 통해 조건부 수급
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.06 | 수정일 2024.12.09
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    (평생교육경영론) 평생교육기관 하나를 선정하여 다음에 대해 기술하시오
    목표를 달성하기 위해서 경영자원을 개발하고 관리와 전략을 수립하는 것이다.평생교육 경영은 평생교육 기관에 대한 경영으로 경영의 넓은 의미로 해석해보면 행정이란 말과 같다. 조직 ... 는 경향이 나타났다.평생교육조직들은 한정된 자원의 적절한 활용을 통해서 효과적인 조직의 목표를 달성하는 것에 목적을 둔다. 이는 평생교육경영의 핵심 요소이다. 평생교육의 핵심은 학습 ... 자와 교육 담당자, 교육프로그램 세 가지 핵심들의 평생교육 활동이 효율적으로 이루어지는 교수학습활동 과정이다.평생교육경영의 주요 특성을 살펴보면 먼저 평생교육의 핵심활동이 되는 교수
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07
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    [A+리포트] 비비고 마케팅 플랜
    Occupation : 직장인, 대학생, 취업준비생, 블루칼라, 전업주부2. Psychographic SegmentationHabits : 혼밥, 혼술 등 ‘혼족’ 문화를 즐긴다 ... 한 현지화 전략표준화된 생산 프로세스적극적 인수합병으로 인한재무부담 증가CJ의 차기 후계자 이선호의마약 밀반입 문제 (오너리스크)일회용 포장용기로 인한 환경오염‘비비고’레스토랑 ... 60%로 지난해 대비 약 10% 늘었고 '비비고 죽'과 '비비고 국물요리' 등 주요 HMR과 만두를 비롯한 핵심제품의 매출이 큰 폭으로 늘었다(이주현,2020).1인가구, 고령
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    LG에너지솔루션 인사관리시스템 분석 보고서
    능력이 성과창출의 원동력이다.개개인이 능력을 기준으로 확보/육성활동을 전개하고 필요한 요건과 절차를 수립하여 운영한다.성과에 따른 보상이 동기부여의 핵심이다. 실현된 성과는 공정 ... 한다. 창의적이고 개성 있는 인재를 채용하고, 희망과 적성을 고려한 부서 배치를 하며, Market Value, 사업 영향 등을 감안, 핵심 인재에 대한 인센티브를 제공한다.최고 ... 의 성과공정하고 객관적인 평가를 통해 우수인재에게 더 많은 과제와 교육훈련의 기회를 제공하여 핵심 인재로 육성한다. 객관적이고 공정한 평가를 제고하고, 개별 육성 면담과 계획적 경력
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.18
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2025년 07월 06일 일요일
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