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"직무관련향후계획" 검색결과 81-100 / 7,901건

  • 실제 본인의 수업과목에 대하여 수업계획서를 작성하시오
    . 주차별 수업계획1주차학습목표다양한 기업의 형태를 이해한다.주요학습내용①재단법인, 사단법인, 법무법인 등 기업형태 이해②기업 관련 기초지식강의방법강의법 및 퀴즈2주차학습목표인재 ... : 하고 싶은(하고 있는)직무에 대한 직무분석 향후 30년간의 직무로드맵 설계6주차학습목표승진, 이동과 방출 등 인사관리 방법을 이해한다.주요학습내용①연공승진, 능력승진 등 승진제도 ... [평생교육방법론 과제]주제: 실제 본인의 수업과목에 대하여 수업계획서를 작성하시오.(과목은 어떤 과목도 좋습니다. 단, 현재 수강중인 과목이 아닌, 본인이 추후 평생교육사로 업무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.24 | 수정일 2025.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    <간호학개론> 전문간호사 (호스피스, 임상, 감염관리, 응급, 산업)
    환자의 건강과 관련된 논의나 의사결정에 참여한다.- 퇴원계획을 세우고 지속적인 추후관리를 한다.- 환자와 가족 또는 일반 간호사들이 당면한 윤리적, 법적 문제에 대한 해결방안 ... 대학원 5명계명대학교 일반대학원 5명 대구가톨릭대학교 의료보건과학대학원 5명고신대학교 일반대학원 5명 부산가톨릭대학교 일반대학원 10명5) 직무만족도전문가적 위치, 상호작용, 직무 ... 는기 위해서는 보건의료공급 체 계에서 중요한 역할을 담당하는 간호사 인력의 양성과 효율적 활용이 무엇보다 중요 하므로 향후 호스피스전문간호사 수요가 증대시키는 요인이 될 것
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [평생교육개론] 평생학습인으로서 자기개발 계획 수립하기
    감을 가지고 있는 문제를 해결해야 한다고 생각한다.평생교육사의 직무는 행정 및 경영, 조사 및 분석, 기획 및 계획, 평가 및 보고, 네트워킹, 상담 및 컨설팅, 프로그램 개발, 변화 ... 촉진, 교수학습, 운영 및 지원 등으로 구분된다. 이와 같은 다양한 직무를 수행함에 있어 행정사무 능력은 가장 기본적인 역량 중 하나이다. 과제물 작성과 관련하여 단순히 좋은 성적 ... 을 얻기 위해 보고서를 쓴다는 생각을 갖기보다는 향후 평생교육사로서의 직무 수행을 위한 보고서 작성 역량을 기른다고 생각한다면 과제를 대하는 태도도 달라질 수 있다고 생각
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.15
  • ( A+ 만점 ) 인적자원관리 과제 위더스 평생교육원 학점은행제 (직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)
    목 차Ⅰ. 서론 1Ⅱ. 본론 21. 직무분석의 의의와 목적1) 직무관련된 요소2. 직무분석 절차1) 예비단계2) 본단계3) 확정 및 관리3. 직무분석의 새로운 추세 및 활용1 ... ) 동태적 직무분석2) 전략적 직무분석3) 과업중심에서 역할 중심, 직무에서 일 중심III. 결론 3Ⅳ. 참고문헌 4Ⅰ. 서론직무분석은 조직에 있어서 목표달성과 관련직무직무 ... 수행요건을 명확하게 함으로써 인사관리에 대한 정보를 제공하기 때문에 매우 중요하다. 인적자원관리를 합리적으로 수행하기 위해서 직무관련된 정보를 체계적으로 수집, 분석 정리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오
    에 필요한 자격요건을 충족하는 지원자와 향후 직무에 대해 가장 성공적으로 수행할 때 필요한 자격 요건에 대한 파악이 필요할 것이다. 채용관리의 선발기준도 직무수행능력 및 지식을 가장 ... 중요한 기준으로 내세우며 승진의 경우 직무성과와 직무수행능력, 지식이 승진 의사결정 시 가장 중요한 요인이 될 것이다.그래서 인력계획 역시 소요 직무의 파악과 통계적, 과학적 방법 ... 선발의 작살형, 낚시형 채용이 적합하다고 볼 수 있는데 이를 통한 현장중심의 OJT 교육으로 직무의 현장능력을 개발하고 직무 설계시 직원 능력을 배양할 수 있는 관련 업무 중심
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15
  • 내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가?
    기간 교육의 실용성을 확인하고 교육 방향을 조정할 목적으로 직무수행평가를 실행할 계획인데 교육평가는 객관성을 확보하기 위해 외부업체를 통해 진행하되 직무수행평가는 초기에만 외부업체 ... 에 ‘성과향상 코칭’, ‘영업 관리자 양성’, ‘프로젝트 매니지먼트’, ‘성과혁신 접근법’은 대면교육으로 실시할 계획이다.직원교육의 마무리 단계에서는 교육평가를 진행하고, 이후 장 ... 에 위탁하고 향후 자체 프로그램을 구성하여 회사 내부 자원으로 추진하는 것이 바람직하다고 판단된다.2) 해당 직원교육을 실시하고 싶은 이유직원교육의 다양한 유형 중에서 을 실시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22
  • 교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.(2)
    에서 담당자는 업무수행 격차 분석, 직무 수행 상태 및 정보, 문제에 대한 관련자들 의견, 문제 정보, 파악된 문제 원인에 대한 대책을 탐색하는 데 힘써야 한다.3단계문제 원인 및 ... 와 효과적인 인력개발을 촉진하기 위한 전략이다. 조직 구성원의 역량이 향상되면 다가오는 외부 고객들의 불만을 최소화하고, 향후 조직의 요구 사항과 구성원의 역량을 측정하며, 미흡 ... 기 어렵다. 따라서 교육훈련의 타당성 검증에 앞서 기존의 지식, 기술, 태도 등을 평가하여 직무요건이 미흡하다고 평가된 격차를 해소하기 위한 면밀한 요구분석이 이루어져야 한다.본론
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 간호관리학 1장. 간호관리의 이해
    : 유능한 조직을 조직내로 끌어들임- 인적자원계획에 따라 필요인력의 모집, 선발 및 배치② 개발관리- 교육훈련(신규 간호사 OT, 경력간호사 실무 및 보수교육), 경력개발, 직무수행 ... 를 예측할 수 있는 능력- 예) 향후 10년간의 외부환경 변화를 예측하고 간호부서의 장단기 계획을 수립함(2) 인간적 기술(human skill)- 관리자가 개인 또는 집단의 일원 ... 하기 위한 기획과 통제의 장치로서 예산이 이용됨 -> 재무관리- 시간 관리(2) 간호조직 기능- 조직: 조직도를 짜는 것- 직무내용을 편성- 직무수행에 관한 권한과 책임을 명확히 함
    시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오
    이 더 잘 진행될 수 있도록 매장 운영이나 홍보, 프로모션 등에 대한 운영관리 업무 역시 영업지원 직무에서 주로 수행하는 일 중의 하나이다. 문서 작성과 관련해서는 영업 활동 ... 가 매우 빠른 속도로 변화해나아가고 있다는 것이다. 그러므로 한 개인이 여러가지 직무를 수행할 가능성도 높으므로, 지속적으로 특정한 직무에 대해서 탐구해보는 등의 노력을 기울이는 것 ... 은 노동시장에서 자신의 가치를 향상시키기 위해서라도 필요한 일이라고 생각한다. 이와 관련하여 내가 개인적으로 근무를 하고 싶은 조직에 대해서 분석해본 뒤 내가 담당을 하고 싶은 업무
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회 간호학
    간호사업과 관련해 1) 관련법에 따른 보건교사의 자격과 직무 2) 현재 활동 현황과 변화양상 3) 향후 학교 간호사업의 발전 방향에 대해 간략히 논하시오(30점).- 이하 과제 및 ... 교사의 자격과 직무 2) 현재 활동 현황과 변화양상 3) 향후 학교 간호사업의 발전 방향에 대해 간략히 논하시오.1) 관련법에 따른 보건교사의 자격과 직무보건교사의 자격기준 ... 사업과 밀접한 3개 직종 (보건, 가정, 산업) 전문간호사의 1) 주요 역할 2) 활동 현황 3) 향후 방향 및 전망에 대해 간략하게 정리하시오(30점).III. 우리나라 학교
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    [산업심리학]산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례에 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    는 다양한 문제를 다룬다. 노사관계와 관련하여 산업심리학자들은 노사관계의 과정뿐만 아니라 종업원의 경영참여 문제 등에 관심을 둔다.2) 사례 접목내가 속한 조직에서는 개인별 직무수행결과 ... 하고 있다. 현재 종업원들 가운데 이러한 비용을 잘 활용하는 이들도 있는 반면 전혀 활용하지 않는 직원도 있다. 향후 직무수행평가 시 교육 및 훈련에 대한 참여도를 평가에 반영하기로 하 ... 분야에 해당한다. 인사심리학에서는 개인차와 관련된 내용을 다루며 조직 수준보다는 개인수준에서 이루어지는 영역으로 이해할 수 있다. 인사심리학을 통해 조직은 특정 직문에 적절한 인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06
  • 전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장
    들이 현재의 직무수행 상에서 개발이 필요한 부분 or 향후 경력의 목표를 달성하는데 요구되는 역량 중 부족한 부분을 판단하는 과정평가센터(역량평가센터)다양한 평가기법을 사용하여 다양 ... 있는 기회와 관련된 정보를 제공하고 피드백을 제공함으로써 지속적인 학습이 일어날 수 있도록 하는 기능4. 직무순환5. 액션러닝6. 최고경영자과정(비학위)목적전통: 제조업 공장 ... 에 정해진 근로시간 초과해서 근로하는 경우 수당 지급- 직무관련 수당: 직무 또는 직군의 특수한 상황이나 작업의 어려움, 책임 정도 등을 고려하거나 자격증이나 기능에 대한 보상을 위한 것
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무분석이 무엇인지, 그리고 어떤 방법들이 있는지 설명하고, 직무분석이 조직의 어떤 영역에서 활용될 수 있는지 설명하시오. 그리고 역량 모델링과 어떤 차이가 있는지를 기업의 인재상을 예를 설명하시오. 할인자료
    을 통하여 얻은 정보를 바탕으로 성과 평가, 보상, 교육, 경력 개발 등을 계획하고 진행할 수 있다. - 직무 관련 문제 해결: 직무 분석을 통하여 직무 수행 시 발생하는 문제들을 파악 ... 에 대해서 설명하시오. 과제 중심 직무분석 직무에서 이루어지는 활동의 종류와 활동에 소요되는 시간을 파악하여 적정한 인원을 산출하거나 향후 필요한 인력을 추정하는 것이 목적이 ... 직무분석이 무엇인지, 그리고 어떤 방법들이 있는지 설명하고, 직무분석이 조직의 어떤 영역에서 활용될 수 있는지 설명하시오. 그리고 역량 모델링과 어떤 차이가 있는지를 기업의 인재
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.04.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인과 경력단절 여성 등 취업취약계층을 대상으로 개별 욕구에 맞춘 종합적인 자활지원 프로그램
    및 목표5. 사업내용6. 예산계획7. 향후운영계획참고자료1. 사업명: 장애인과 경력단절 여성 등 취업취약계층 대상 개별 욕구에 맞춘 종합적인 자활지원 프로그램2. 사업의 필요성1 ... , 심리·정서적 지원을 통합적으로 제공하는 자활 프로그램에 대한 필요성이 매우 높다.또한, 지역 내에는 일부 복지관, 여성인력개발센터, 장애인 직업재활시설 등 관련 자원이 분포하고 있 ... 기보다,사업과 관련된 지역 복지자원 현황본 사업이 추진되는 지역은 중소도시형 농촌 지역으로, 노인 인구 비율이 전체 인구의 약 28%를 차지하고 있으며, 그 중 상당수가 독거노
    리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    원광대학교 기업가정신 기말고사 2023년 2학기 포함 113문제
    ) 린 캔버스 (5) 데이터 캔버스15. 다음 중 창업기업의 직무 몰입도를 높이는 방법에 해당하지 않는 것은 무엇인가? -중복-(1) 직무 관련 만족도를 높인다.(2) 직원들이 자신 ... 다. 옳지 않은 것은? -중복-1)수집된 자료들은 향후 비즈니스 플랜에서 제시하는 다양한 전략 수립을 수집된 자료들은 향후 비즈니스플랜에서 제시하는 다양한 전략 수립을 위한 기초 ... 자료가 된다.2) 일반적으로 미시적 요소부터 거시적인 외부환경을 파악하는 순서로 환경조사 및 분석이 진행된다.(순서반대)3) 비즈니스와 관련된 해당 산업을 이해하는 과정이다.4
    시험자료 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.05 | 수정일 2024.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    경북대 경영학과 편입 최초합 자료
    직무순환 및 교육훈련 관리를 나타내는 활동은 개별관리이다.경력개발방법에는 경력계획, 경력인식, 경력정보 이용, 경력상담 이용 등 개인적 활동이 있다.보상관리는 산업사회의 발전 ... 를 결정하는 것이 내부수익률(IRR)을 이용하는 것보다 우월한 이유를 설명.:순현재가치를 이용하면, 향후 발생할 모든 현금흐름의 크기, 시점, 그리고 위험성을 동시에 고려하기 때문 ... 않거나 여러 개 존재할 수 있어 적용이 어려우며, 향후 발생하는 현금흐름의 위험성을 고려하지 않게 된다. 따라서 순현재가치를 이용한 투자의사 결정이 내부수익률을 이용하는 것보다 좋
    리포트 | 36페이지 | 39,000원 | 등록일 2024.08.31 | 수정일 2024.09.03
  • 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서 성인학습에 대해서 설명해 봅시다. 서론 (2)
    활동과 절차를 효율적으로 관리하는 것을 말한다. 향후 기업이 필요로 하는 인력 수요를 예측하고 채용 계획을 정리한다. 이후 인력선발기준과 충원인력을 부여하고 교육훈련, 평가·보상 ... 개발, 경력개발, 조직직무설계, 인적자원계획, 성과관리, 보수·복지, 직원지원, 노동관리, 노조경영의 관계모델은 모두 인적자원분야에 속한다.인재육성은 기업, 개인, 단위부서, 전체 ... 인력개발과 활용인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.서론인적자원관리란 인적자원의 모집·퇴직까지 인사 관련
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 지역사회간호학 ) 지역사회간호사업을 위한 4가지 우선순위선정기법(PATCH, Bryant, BPRS, PEARL)의 개요에 대해 기술하고, 이들 기법의 차이에 대해 비교설명하시오.
    하게 정리하시오.III. 우리나라 학교간호사업과 관련해 1) 관련법에 의한 보건교사의 자격과 직무 2) 현재 활동 현황과 변화양상 3) 향후 학교간호사업의 발전방향에 대해 간략히 ... 수행을 할 필요가 있다고 판단되어 진다.III. 우리나라 학교간호사업과 관련해 1) 관련법에 의한 보건교사의 자격과 직무 2) 현재 활동 현황과 변화양상 3) 향후 학교간호사업 ... 의 발전방향에 대해 간략히 논하시오.1) 관련법에 의한보건교사의 자격과 직무초·중·고등학교의 보건실에서 일하는 간호사를 보건교사라 한다. 보건교사의 근무 근거법은 학교보건법이며 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    관광실습 기업발표 - 아시아나항공
    고 싶은 목표는 무엇이며 , 그것을 추구하는 이유와 이를 달성하기 위한 계획을 서술해 주십시오 . 귀하가 지원한 직무는 무엇이며 , 해당 직무에 관심을 갖게 된 계기와 이를 잘 수행 ... 은 대략 1조5000억원에서 2조원 안팎으로 전망된다. 본입찰에 참여하는 기업은 구주와 신주 매각가격과 향후 투자 및 경영계획 등을 제출해야한다 . 금호산업은 미리 제시한 기준 ... 00 학과 학번 0000 이름 000 아름다운 사람들 , 아시아나항공목차 01 02 03 04 아시아나항공 직무소개 및 최근 채용절차 사회적 공헌 05 복리후생 최근기사1
    리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+보장)우리 삶의 많은 부분에 결정적인 영향을 미치는 진로선택의 요인에 대해 설명하고
    활동을 잘 수행할 수 있는지를 이해하는 것이 중요하다. 흥미는 개인의 직업적 만족도와 직결되며, 적성은 직무 수행 능력에 영향을 미친다. 자신이 좋아하고 잘할 수 있는 분야를 찾 ... 을 미친다. 예를 들어, 가족이 의료 분야를 선호하는 경우, 개인은 의료 관련 진로를 고려할 가능성이 높다.3) 사회적 및 경제적 환경사회적 및 경제적 환경도 진로선택에 영향을 미친다 ... 를 넓힐 수 있으며, 직업적 경쟁력을 높이는 데 기여한다. 예를 들어, IT 분야의 진로를 선택하는 경우, 관련 학위와 기술 교육이 필수적이다.5)개인의 가치관과 목표개인의 가치관
    리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04
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2025년 11월 20일 목요일
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