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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"상반기합격자자기소개서" 검색결과 81-100 / 1,732건

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    2008년 상반기 삼성전자 DA 합격자기소개서
    2008년 상반기 삼성전자 기타총괄 합격자기소개서 0301. 자기소개 (400자 이내)새로운 것은 배워보고 느껴보는 적극적인 자세로 저는 항상 이 말을 좌우명으로 삼고 실천 ... 는 꾸준상을 수상하였으며, 한국어 도우미 활동 때는 항상 우수도우미로 선발되었습니다. 이밖에도 다양한 활동과 아르바이트를 통하여 많은 것을 느끼고 배웠습니다. 이러한 저의 경험 ... 과 활동들이 분명 제가 삼성전자에서 일하는데 밑거름이 될 것이라 확신합니다.02. 장점 (200자 이내)국제 경영 학부를 다니면서 평소 마케팅에 관심을 가지고 관련수업을 들으며 공동연구
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.18
  • (교보생명자기소개서 + 면접기출문제/합격자스펙) 교보생명(상반기신입SFA) 자기소개서 합격예문 [교보생명자소서/교보생명보험/첨삭항목]
    교보생명자기소개서 합격예문(분야 : SFA(신입))교보생명 지원자 자기소개서1. 성장과정/생활신조(신용불량, 개인파산 등 신청내역 및 금융사고 관련사항이 있는 경우 하단에 반드시
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.05.22 | 수정일 2014.06.09
  • [2013 상반기 합격] 비서 합격자기소개서 합격샘플 16편 모음 [비서 자기소개서][비서]자기소개서[비서 합격샘플][자기소개서 잘쓴예][우수자기소개서][잘쓴 자소서]
    1.자기소개서지원동기[ 업무보좌관을 목표로 세우다 ]저는 강단 위의 발표자 보다, 발표자가 보다 더 좋은 시각적 자료와 함께 유용한 정보로 이루어진 발표를 할 수 있도록 돕 ... 로 업무시간 전부를 최선의 결과로 이끌어 낼 수 있는 GS건설을 대표하는 스마일 사원이 될 것입니다!7.자기소개서자기소개서법무법인 로고스 인사담당자님 안녕하십니까.먼저 이렇게 서면 ... 준비가 되어있습니다.5.자기소개서자기소개세계화 시대에 발맞춰 가기 위해 영어는 필수적인 것이었고, 좀 더 새로운 것을 찾아 러시아 학과에 진학했습니다. 러시아라는 생소한 나라
    자기소개서 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.13
  • (외환은행자기소개서 + 면접기출문제/합격자스펙) 외환은행(영업사원/상반기특별모집) 자기소개서 우수예문 [외환은행자소서/금융권합격샘플/첨삭항목]
    외환은행자기소개서 우수예문지원분야 : 영업사원 상반기 마지막 특별 모집- 목차 -1.성장과정2.성격의 장단점3.지원동기 및 포부4.특이사항5.합격자평균스펙6.면접기출문제외환은행 ... 지원자 자기소개서1.성장과정“신뢰라는 덕목으로”20년간 금융업에서 일하신 아버지께서는 그 어떤 가치보다 “신뢰”라는 덕목을 중시하셨습니다. 고객과의 “신뢰”가 사라질 경우, 그
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.15
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    2008년 상반기 삼성전자 기타총괄 합격자기소개서
    2008년 상반기 삼성전자 기타총괄 합격자기소개서 0101. 자기소개 (400자 이내)어려서부터 맞벌이 하시는 부모님으로 인해 초등학교 시절부터 준비물을 스스로 준비해야 했으며 ... 습니다.02. 장점 (200자 이내)나의 장점은 낙천적으로 생각하고 꾸준히 무언가를 해내려는 의지를 가지고 있다는 것이라고 생각합니다. 군에서 힘들고 어려운 상황에서 주위 동료 ... 자 이내)이러한 장점이 때로는 단점이 되기도 합니다. 낙천적으로 생각하는 사고는 나로 하여금 나태해지게 하는 경향이 있습니다. 그래서 무언가 옆에서 견제해 주는 것이 없으면 잘
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.18
  • LG CNS 2006년 상반기 합격자기소개서
    로 뽑혀서 제가 가장 관심 있는 휴대폰의 기획자 역할을 해볼 수 있는 값진 기회를 가질 수 있었습니다. 이와 같은 여러 활동들을 통해서 정말 제가 원해서 하는 공부, 즐기면서 하 ... 며칠 전부터 밤샘 작업 끝에 발표한 월드컵 프로모션 기획서는 저에게 우수상이라는 큰 상을 안겨주게 되었습니다. 정말 제가 좋아하는 마케팅이라는 이유만으로 포기하지 않고 끝 ... 까지 도전함으로써 위와 같은 좋은 상을 받을 수 있었습니다. 마케팅이란 학문은 어차피 기업 활동의 일부분이며 상품이나 서비스를 팔기 위한 중요한 활동이지만 이러한 활동을 통한 성공 사례
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.02.19
  • [2013 상반기 최신] 합격자기소개서 성장배경[성장과정] 합격샘플 15편모음 [합격 자기소개서 성장과정 ][성장과정][자기소개서잘쓴예][자기소개서 잘쓴예모음][자소서잘쓴예]
    지만 한 업체에 관리자 생활을 하면서 학교에서는 배우지 못하는 것들을 많이 배웠다고 생각하기 때문입니다6성장과정항상 맡은 일에 책임을 다하고 사람들과 믿음을 잊지 말고 성장하라 ... 지 않고, 지금 이 시간이 내 인생의 가장 젊은 시기이기 때문에 열심히 살라.’는 조언을 들었습니다. 그날 이후 매일 아침 일어나면 ‘한 번뿐인 인생’이라는 여섯 글자를 가슴 ... 파하고 혹시나 불화가 생기면 어느 한 쪽의 이야기만 듣고 판단하는 것이 아니라 중재자의 입장에서 같이 문제를 해결하도록 했습니다. 둘째, 기본적인 연습 시간을 지키도록 하는 것이
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.09
  • [2013 상반기 최신] 합격자기소개서 샘플 6편모음 [최신 합격자기소개서 우수예문 모음][성장과정,성격의 장단점,지원동기 및 입사후포부][잘쓴예]
    자기소개서1자기소개진정한 노력은 결코 배반하지 않는다! 참된 노력을 실행에 옮기겠습니다.조경업체인 아세아환경조경(기업부설) 울림디자인 연구소 디자인팀에서 2년간(2011.07 ... 하면서 지역에 맞는 테마 컨셉으로 통합된 시설물 디자인, 테마에 맞는 조감도 C.G, 전반적인 ppt구성을 담당하였습니다.자회사와 협력사의 CI로고제작, 기업 홍보물, 제품 카다로그 ... 의 낙오자가 생겼던 힘든 여정에서도 저희 팀원은 모두 완주에 성공할 수 있었습니다. 성공의 원인은 바로 협력이었습니다. 서로 번갈아가며 체력적, 정신적으로 의지가 되어주었기 때문
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.09
  • KDB 산업은행 취업 채용 기업분석
    (1) 청년인턴채용절차 (1) 청년인턴채용 분야 (2) 공채채용절차 (2) 공채[ 서류 ] 자기소개서 지원동기 (1000 자 ) - 자필 금융권 역량개발노력 (1000 자 ... / 노력채용시기 / 방법 1. 청년 인턴 상반기 (3 월 -4 월 ) 하반기 (9 월 -10 월 ) 2. 공개채용 상반기 (3 월 -4 월 ) 하반기 (9 월 -10 월 )채용절차 ... ) ( 금융관련교육 , 자격 , 경력 및 기타활동을 포함한 역량개발노력에 대해 상세히 기술할 것 ) 자기소개 (2000 자 ) ( 자신에 대해 자유롭게 소개하되 , 추상적인 표현은 지양
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.11
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    간호관리학 시간관리 레포트
    전략을 세워 분석하고 크게는 국가고사 합격을 위한 세부적인 스케줄을 작성하고자 한다.Ⅱ. 본론1) 계획하기단기계획중간, 기말고사 공부하기취업준비하기 (토익, 병원 정보탐색, 자기 ... 하려는 일은 끝까지 함.? 한 번에 너무 많은 계획을 세워 실천하지 못하는 것이 많음? 심리상채에 영향을 많이 받음.? 자기소개서 준비가 부족함? 집중력이 부족함.? 다른 사람의 부탁 ... 공부:30아침식사13:00-14:00점심식사09:30-11:00자기소개서 작성14:00-17:00온라인강의11:00-12:30방정리17:00-18:30방정리12:30-13:00점심
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10
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    2024 코스맥스 상반기 신입 서류 합격후기
    , 규제과학 연구기관 학생연구보조원 6개월(계약직), 의료기기 인허가 컨설팅회사 프리랜서 10개월(학업과 병행)2. 자소서 항목별 작성 요령- 2024 상반기 같은 경우 자기소개서가 한 ... [코스맥스 2024 상반기 신입 서류 합격 후기]1. 스펙-수도권 4년제-학점: 3.61/4.5-어학: 오픽AL-자격증: 컴활2급-인턴/실무경험: 중견제약사 현장실습 2개월 ... 으로 어떤 일을 할 수 있는지 제시했습니다. 그리고 입사후 포부를 1~2줄정도 작성하면서 마무리했습니다. 최종적으로 총 1600자정도의 분량으로 작성하여 서류합격했습니다.무엇보다 자기
    노하우 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.12
  • 학점 3점 후반대 현실적인 서울권 대학병원 취업방법
    겠다라는 생각을 가지고 있습니다. 실제로도 기졸,경력직은 많이 뽑지않아서 정말 바늘구멍이더라구,,,, 3차 상급대학병원을 제일 중요시 했고 상반기 취업이 제일 1순위 였습니다. 2학기 ... 했어요..- 저는 무조건 상반기 빨리 취업끝내버려야 겠다생각해서 공고뜨는 데로 다~~넣었어요!! 그리고 맘처럼 붙을 것같은 곳은 떨어지고 안붙을 것같은 곳은 붙고 그래요ㅎㅎㅎ 서류넣는거 ... 사실!! 토익으로 성적 커버가 가능하기도 해요. 신기하게도 나보다 높아도 떨어진 친구들도 있고 낮아도 붙는친구도 있고 그래서 올해까지 최선을 다하길바래!!앗 상반기 취업이 전부
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.01 | 수정일 2021.09.14
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    인간적 관점의 인사선발에서 좋은 인력을 잘 선발하기 위해 고려해야 할 것은 무엇이 있을지 서술하시오
    시험을 추가했다. SK그룹은 올 상반기 대졸 공채 때 자기소개서에 자신의 경험을 기술하도록 했다. LG그룹은 2013년부터 인적성 검사 시 인·적성 문항 외에 한자시험을 보고 있 ... 하는 방식이다. 하지만 이러한 제도에도 불구하고 여전히 학벌주의 문화가 만연하다. 실제로 최근 5년간 공무원 시험 합격자 중 서울대·연세대·고려대 졸업생이 전체의 42%를 차지 ... 했으며, 특히 행정고시 합격생 10명 중 6명이 SKY 대학 출신이었다. 또 지난해 서울시 7급 공무원 공채시험에는 최종합격자 15명 중 14명이 이른바 명문대 출신이었으며, 지방인재 전형
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19
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    자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발
    ) 된답니다.목차I. 서론II. 본론-한국공항공사의 모집과 채용을 중심으로-1_2022년 상반기 공개 채용 현황2_채용 절차A. 서류 전형B. 필기시험C. 면접시험III. 결론IV. 참고 ... 을 것이다.II. 본론-한국공항공사의 모집과 채용을 중심으로-1_2022년 상반기 공개 채용 현황한국공항공사(이하 공항공사)에서는 2022년 상반기와 하반기 두 차례 공개 채용 ... 을 실시했다. 다만, 하반기의 공개채용은 소수의 특수 직군에 대해서만 실시되었고, 상반기의 공개 채용이 전 직군을 아우르는 대규모의 공개채용이었다. 2022년 상반기의 공개채용을 기준
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09
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    인적자원관리2공통 최근에는 조직의 인적자원관리HR분야에 인공지능 AI이 도입된 사례선정조직과 구성원미치는 영향분석한후 나아갈방향제시하시오00
    5년차 이하의 구성원 50명을 선발하고, 이들이 3~4일에 걸쳐 평가하도록 한다. 이 일을 매년 2회 상반기와 하반기에 실시한다. 그동안 자기소개서를 평가하는 일에 상당한 비용 ... 시켰다. 그리고 이를 활용하여 새로운 자기소개서합격/불합격을 예측하게 하였다.3) 챗봇(chatbot)의 활용많은 기업이 채용 업무에 챗봇을 적극 활용하고 있다. 채용 담당자들의 시간 ... 을 다(이동인, 원호섭, 2015). 지난 20여년간 지원자들이 삼성그룹에 제출한 이력서와 자기소개서, 그리고 이들이 입사한 후 달성한 성과와 경력들을 데이터베이스 로 만들었다. 이
    방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.04
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    인력개발과활용_인적자원관리_기업의 인력선발 방법
    했다. 소프트뱅크는 이를 해결하기 위해 2017년부터 자기소개서 검토에 IBM의 AI 왓슨을 도입했다. AI는 과거 합격자/불합격자들의 자기소개서와 소프트뱅크의 인재 상을 학습한 후 이 ... 를 바탕으로 합격/불합격 판단을 내린다. AI가 불합격 판단을 내린 자기소개서는 채용 담당자가 다시 검토하여 최종적으로 평가한다. AI 도입은 2가지 측면에서 긍정적인 평가를 받고 있 ... 다. 첫째, 채용 담당자들이 자기소개서를 검토할 때보다 680시간에서 170시간으로 소요 시간이 대폭 줄었다. 덕분에채용 담당자들은 인재 대면 접촉 등 보다 중요한 일에 더 많
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15
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    우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는지 서술하시오
    와 사내 벤처 출신 인사들이 주도적인 역할을 맡는다. SK그룹은 지난해부터 서류전형 단계에서 자기소개서만으로 지원자들의 역량을 평가하고 있다. 현대자동차는 올 상반기 대졸공채 때 ... 전형 없이 자기소개서만으로 지원자를 평가하겠다고 밝혔다. KT는 올해 처음으로 인적성 검사를 폐지하고 면접으로만 합격자를 선발한다고 전했다. 이외에도 포스코·GS칼텍스·KT&G·한국 ... 사원 모집 계획을 발표했다. 또 LG디스플레이는 이달 초 경기 파주 사업장에서 입사 희망자들을 대상으로 회사 소개 및 직무 상담회를 열었다. SK텔레콤은 올 하반기 공채 때 서류
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
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    카투사(KATUSA)와 취업의 상관관계 분석
    은 회사와 직군을 선택한 것이 아니고, 자소서를 어떻게 풀어나가는지에 따라서도 합격률이 바뀔 수 있기에 정확한 통계는 아닙니다. 그러나 대략 유사한 성향이 있는 지원자와 비교했을 때 ... 와 직장 생활의 경험을 바탕으로 사례를 말씀드리고자 합니다.저는 대학을 졸업하고 2017년도 상반기 끝부터 2019년도 상반기 사이에 기업 입사원서를 넣었습니다. “그럼 약 2년 ... 하는 것이 취업 시장에서 얼마나 경쟁력이 있는가?” 그리고 “입사해서 타 경쟁자와 비교하여 경쟁력이 있는가?” 에 대한 궁금증을 본인의 사례를 바탕으로 풀어보고자 합니다.Ⅱ. 본론본론
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15
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    영상 마케팅 CJ E&M 연구
    는 블라인드 전형의 적용 범위를 확대하였습니다. 자기소개서를 일일이 검토한 후 지원서를 평가하는 실무자 중심 평가가 이뤄집니다. 자기소개서의 내용으로 모든 단계의 참고 자료로 활용 ... 50%3,8754,0664,0954,1584,683관객당 평균단가-3,8754,0664,0954,1584,68322년 상반기 시장 전체 관객수는 4,494만 명으로 전년 동기 대비 ... 을 투자 및 배급하였습니다.22년 상반기 전체 흥행작 상위 10위에 중개인 영화가 8위를 차지했습니다 배급사별 관객 점유율은 편수 12.5편 매출액 161억 원 3.6%의 매출액
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.10
  • 우수인력 선발을 위한 면접방법
    명의 지원자에 대한 자기소개서를 정성 평가하는 것은 비현실적이다. 결국, 주요 기업에서는 최소한의 결격 사유만을 판단하여 자기소개서를 필터링하고, 필기시험 단계에서 점수화된 역량 ... 직무경력이 없는 신입사원 채용의 스펙을 전혀 고려하지 않기 때문에 인성과 능력을 평가하고, 합격의 기준을 발표하는 것은 많은 제한사항으로 있다.2020년 상반기 채용을 진행 중인 A ... 들은 5분간 형식의 구애 없이 본인의 이야기를 발표하는 것이다. KT 스타 오디션 합격자는 신입 채용 서류전형 합격 혜택이 부여되는 전형이다.이 전형은 기회의 공평성은 제한될 것 같
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.04
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2025년 06월 30일 월요일
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- 작별인사 독후감