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"동부그룹채용" 검색결과 81-100 / 268건

  • SouthWest Airlines CASE HR-1A 해석판
    가 Dallas에 있지만 Kelleher는 Texas출신이 아니다. 그는 조종사도 아니다. 그는 동부에서 자란 변호사이고, 철학과 문학을 전공하였고, NYU 법대를 졸업 ... 많은 영향을 미치는지 알려준다.채용(Recruiting)인재를 뽑기 위해 사우스웨스트는 직원 선발에 굉장히 까다롭다. 1993년에는 98,000명이 지원을 했고, 이중에서 16 ... 었다.고객들이 새로운 스튜어디스 선발 과정에 참여를 한다. 선발 과정은 서류전형, 전화 면접, 그룹 면접, 세 번의 추가 면접 (두 번은 일선에서 일하고 있는 직원들과 함께), 의견
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    마케팅에 의한 창업계획서(서비스 마케팅, 전자제품 토탈케어 서비스)
    이 있다. 그리고 삼양그룹에서도 기업간거래(B2B) 사업 중심에서 기업과소비자간(B2C) 사업강화로 새로운 성장 동력을 찾겠다는 발표를 하였다. 이 밖에도 동부그룹 등이 B2C시장 ... (Place)(1) 운영 계획* 비즈니스 인프라- 사무실 대여 : 별도의 사무실이 필요 하지 않다. 재택근무로 충분히 가능하다.- 인력채용 : 사업초기는 1인기업으로 운영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.28
  • 동부건설합격자기소개서 동부건설합격자소서
    동부건설 서류합격 자기소개서1. 우리회사를 지원하게 된 동기 및 입사 후 희망직무 및 포부를 쓰시오.‘검은 얼굴의 사나이’어젯밤 2016년 10월로 시간여행을 다녀왔습니다. 한 ... 의 발주량 증가에 따른 동부건설의 해외시장 개척의 역군역할을 훌륭하게 수행한 것을 가장 자랑스럽게 생각한다는 그의 검게 그을린 얼굴에는 자부심이 넘쳤습니다. 또한 ‘질서, 신뢰 ... , 사랑’이라는 동부건설의 기반가치가 그를 사로잡았고 미래를 투자할만한 곳이라는 생각을 가지게 되었다고 하였습니다. 대화를 나두다 우연히 눈길이 간 그의 가슴에는 선명한 동부건설
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.09 | 수정일 2017.10.10
  • [동부제철자기소개서] 동부제철합격자소서 동부제철합격자기소개서 동부제철최신자기소개서 동부제철최신자소서 동부제철채용자기소개서 동부제철채용자소서
    동부제철 자기소개서1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험【창조】대학 시절, 동문회장을 맡은 적이 있습니다. 예전의 활발했던 때와 달리 선후배 간의 오해와 불신 ... 었고, 아르바이트생에서 정직원으로 채용하고 싶다는 제안도 여러 번 받아 보았습니다. 또한, 아르바이트를 통해 수많은 사람과 좋은 대인관계를 맺어 왔고, 남을 먼저 배려하고 사람들과 화합하는 방법을 터득해왔습니다. 저의 이러한 경험이 생산 분야에서 진가를 발휘할 거라 확신합니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.09
  • 인재관을 정립하고, 기업의 CEO를 비교분석한 리포트
    ,2005)/ 윤홍준정리 국내 우수기업은 핵심인재를 다양한 방법으로 육성하고 있음 . 회사명 LG 전자 삼성생명 한국피앤지 동부그룹 SK ㈜ 삼성 SDS 도시바 LG 화학 기아차 한국 ... ( 한국인사관리협회 ) 2008.6 월 핵심인재 정의 및 유형 미래사업 성공에 있어서 핵심적인 역할을 수행할 수 있는 잠재력을 보유한 인재 R D 핵심기술 인재 그룹 미래사업 성장 ... 에 있어서 가장 핵심적인 영역에서 필요로 하는 기술을 보유한 핵심인재 그룹 각 기능 분야별 최고 리더 후보자로 , 폭넓은 전문성과 리더십을 보유 즉시 또는 1~3 년 내 최고 리더직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.24 | 수정일 2014.05.25
  • 고객을 끄는 유머경영
    꾼이 끼어 있는 그룹은 창의적인 사고를 하는 과정에서 유머를 사용하지 않는 그룹보다 더 좋은 아이디어를 낸다.유머의 효과동부 DNA 2기3 / 10■ 사우스웨스트 에어라인 ... 하는 것이다. 유머는 듣는 사람이 계속 귀를 기울일 수 있는 분위기를 조성한다.유머의 효과동부 DNA 2기1 / 10효과 3: 고객의 기억력을 오래가게 한다. 당신이 하는 말 ... 묶어 주고 매개체 없이도 널리 퍼져 나간다.유머의 효과동부 DNA 2기2 / 10효과 7: 일상으로부터의 탈출효과가 있다. 유머는 긍정적인 효과가 있다. 유머는 매일의 삶
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.10
  • 물류기업 로지스올
    , 로지스올의 6가지 사업영역을 알아보겠다. 마지막으로 로지스올의 채용 시 인재 상에 대해 조사하겠다.본론 ILogisALL은 ‘종합물류공동체’ 이다. 총 5개의 회사로 이루어져있 ... .그림1) 로지스올의 경영이념본론II본론1에서 로지스올에 대하여 간단히 짚고 넘어갔다면 본론2에서는 로지스올의 사업영역을 알아보자. 로지스올 그룹의 사업영역은 총 6분야로 파렛트 ... , 대우일렉트로닉스에 각종 전자부품을, ELAND그룹 외 의류업계에 캐주얼류를 제공한다,그림5) 수송용▷물류장비 사업물류장비사업은 물류장비활용, 관련분야의 컨설팅 및 고객수요예측
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.20
  • 동부엔지니어링(수리지질)합격자기소개서예문 동부엔지니어링(수리지질분야)합격자소서샘플 동부엔지니어링공채입사지원서 동부엔지니어링채용자기소개서자소서 동부자소서항목
    동부엔지니어링 지원자 자기소개서 예문(수리지질)동부 엔지니어링 수리지질1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오.< 목표였던 분야에서의 학업 >어려서
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.03 | 수정일 2015.05.06
  • [취업][합격][동부] 동부인이 되기 위한 자기소개서
    1.자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오제가 속해있는 봉사단 위기에 직면했습니다. 경쟁 PT를 통해 지원금이 차등분배되기 때문에 이틀 밤을 새우며 준비한 결과, 아쉽게 90만원을 확보했기 때문입니다. 3회에 걸쳐 빈곤 캠페인을 실행해야 하는 ..
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.16
  • [국내 건설사 홈페이지 리뉴얼 제안서] 롯데건설 사이트 리뉴얼 제안서 예시
    의 상세 정보부족2. 현황 분석 2.5 온라인 현황 분석웹사이트의 주요 방문자에게 소구할 수 있는 은유 요소와 흥미로운 정보 기획력 적용이 필요합니다.1. 분석 대상 현황 동부그룹 산하 ... 포지셔닝 설정 롯데 그룹의 아이덴티티 유지기업 가치에 대한 소구를 극대화 할 수 있는 마케팅 채널 구성 타겟 고객의 사용성과 목적성을 고려한 페이지 설계로 목적달성확률 제고쉽고 빠른 ... 그룹 로고와 심벌의 블루 컬러와 잘 어울리는 글래스 느낌의 쉐이프를 활용하여 첨단과 모던함 도시 스타일의 느낌을 강조구체적인 기술력에 대한 증거가 될만한 컨텐츠와 랜드마크 건물
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 66페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.07
  • 동부그룹, 동부한농 합격자 자기소개서
    동부그룹(동부한농) 합격자 자기 소개서 샘플1.자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오저는 한국형 발효생햄 개발이라는 주제로 농촌진흥청과 산학협력을 통한 ... 생각은 우리나라 농업 발전을 위해 힘쓰고 있는 동부한농에 지원하여 저 역시 우리나라 농업발전에 기여할 수 있는 주도적인 역할을 하고 싶다는 꿈으로 구체화되었습니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.05 | 수정일 2019.02.13
  • 삼성증권 인적자원관리
    본부 퇴직연금 사업본 부 IB 사업본 부 상근감사위 원 감사실C r e a t e W I t h Y o u 상품마케팅 담당 영업 추진 담당 중부 사업부 동부 사업부 강북 사업부 ... a t e W I t h Y o u H RM 경력 채용 해외 채용 신입 채용 3 급 채용 – 대졸 대상 4 급 채용 – 고졸 대상 1. 확 보 ( 모 집 분 야 )C r e a t ... - Speech 능력 - PPT 능력 - 기본지식 - 스킬 임원진 심층면접 - 시사 - 비젼 - 인성 - 태도 1 주 : 그룹입문교육 3~8 주 : 부서 실습 2 주 : 증권입문교육 9 주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.01
  • [동부특수강자기소개서] 동부특수강(생산관리) 자기소개서예문 동부특수강(생산관리직)합격자소서샘플 동부특수강공채입사지원서 동부특수강채용자기소개서자소서
    . 하지만 저는 저 스스로를 개발시켜주고 성장시켜 줄 회사를 찾고 있습니다. 현재 동부그룹은 1969년 1월 이래로 소정의 자본금으로 직원 2명과 협소하게 ‘미륭건설’을 설립 ... 가 보고 습득해야 될 부분이 굉장히 많은 이러한 회사에서 저는 제가 가진 역량을 펼쳐 보고 싶습니다. 동부그룹의 7대 사업 분야는 해당 산업과 업종에서 한국을 대표하는 기업 ... 들로 확고하게 자리 잡았으며 회사에 제가 입사하게 된다면 현재 동부그룹이 생각하고 있는 세계 제일의 경쟁력을 보유한 글로벌 전문기업으로의 발판에 도움이 되고자 합니다. 기업가정신은 ‘무엇
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.03
  • [레포트] 완장을 차고싶은 욕망을 가진 일곱 남자들의 이야기
    은 더욱 놀랍다. 2010년과 2011년 연속으로 1위에 올랐으며, 올해는 3위에 올랐다.미국 동부 노스캐롤라이나 주 캐리 시에 위치한 SAS 본사는 차라리 대학캠퍼스라는 표현이 더 ... 다. 이처럼 낮은 이직률은 결국 고객과의 장기적 관계, 기업 노하우 보존, 채용과 교육비용의 절감으로 이어진다는 것이 회사 측의 설명이다. 낮은 퇴사율은 공동 창업자 겸 회장인 짐 ... . 멘 땅에는 아무것도 없고, 혼란스러운 판국에 리더가 없다면 그냥 자신의 의견만을 내세우고 자기 멋대로 하고 더 나아가서는 나만의 내그룹, 외그룹을 만들어 조직정치까지 일어날 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    2014 자소서 (상반기, 하반기 통합)
    에 이번 신입사원 채용공고를 확인하였고 가장 잘 할 수 있는 경영지원파트로 지원하게 되었습니다.[ 실무감각 + 이론적 지식 = 유명인사 ]제가 동부 익스프레스人이 된다면 당장은 경영 ... 기획) ∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙ 16p7. 동부익스프레스(경영지원) ∙∙∙∙∙ 18p8. 대우조선해양(경영관리) ∙∙∙∙∙∙∙∙ 20p9. GS리테일(영업관리 ... 생각합니다.3.우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오[ 동부의 햇살모양 심볼에 좋은 추억이 있습니다 ]부모님 두 분 모두가 광주
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 95페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.08.29 | 수정일 2015.09.15
  • 기업가정신과창업 중간고사 PPT(2주차~ 7주차까지) 총정리 본입니다.(단국대 인터넷강의 A+)
    조직 내에서 별도의 비즈니스 조직을 창출2) 사내 기업가 정신을 어떻게 활성화 시켜야하나?최태원 SK 그룹회장- 기업가정신 발휘 할 구성원 필요김준기 동부그룹 회장- 사내 기업가 ... 이 원하는 인재상기업이 채용하기를 바라는 인재상의 변화성실,근면,정직,책임 ->> 창의 도전 열정 글로벌역량 인성매출액 100대 상위기업들이 원하는 인재상창조경제 시대에 요구되는 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 55페이지 | 3,600원 | 등록일 2016.12.30 | 수정일 2018.06.18
  • 파리바게트 기업분석
    SPC 그룹 - 파리 바게 뜨 2014.05.14 13 구은혜 13 김율비 13 노지원 13 이경주 13 전채림 13 정한성I ndex 기 업소개 국 내경영 위기 해 외진출사례 ... 달성 2002 . 11. 25 ( 주 ) 파리크라상과 삼립식품 인수합병 2004 . 01. 01 SPC 그룹 출범 2004. 09. 10 상해 SPC, 파리바게뜨 1 호점 ( 구 ... 년 9 월 파리크라상 USA 현지 법인 설립 2005 년 10 월 LA 코리아타운에 파리바게뜨 1 호점 오픈 2007 년 업계 최초 미국 동부 뉴저지 펠리세이드점 오 픈 2011
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 51페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.05.19
  • 기술, 경제대국 네덜란드의 위상과 대표기업들
    Samuel)이 1833년 런던 동부에 조개껍질을 파는 조그만 상점(사뮤엘 상회)을 열었던 사실에서 연유한 것으로 보인다.영국 및 네덜란드에 본거지를 두고 전 세계에 지배망을 펴 ... 하였으며, 1907년 자산을 합동하여 수송 ·판매를 위한 앵글로색슨석유회사를 영국에, 채유 ·정제를 위한 바타비아 석유회사를 네덜란드에 설립하고, 지주회사가 됨으로써 로열 더치 셸 그룹 ... 경쟁을 피하기 위하여 이루어진 이 기업합동은 당시의 산업 사상 최대였으며, 이중과세를 피하기 위하여 복수 본사 제를 채용하고 있으나 동일한 이사회에 의하여 관리되는 체제를 택하고 있
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.12
  • [ 동부하이텍 - 환경 ]합격자기소개서,동부하이텍환경자기소개서자소서,동부하이텍환경자소서자기소개서,동부하이텍환경자기소개서샘플,동부하이텍환경자기소개서예문,자기소개서, 자기소개서자소서
    을 얻으며 열심히 배워나가겠습니다.3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오.[ 김준기 회장님과 동부 ]이 동영상을 통해 동부그룹 ... 이 발전해온 과정을 엿볼 수 있었고, 회장님의 빠른 판단력과 뛰어난 경영철학을 확인할 수 있었습니다.그리고 동부그룹의 밝은 비전과 웅대한 목표가 지원하게 되는 동기를 유발 ... 채용설명회 후기동부 채용설명회 후기 중 서류전형에 도움 될 것들을 적어볼게요.동부의 비전- 좋은 기업 (Excellent Company) ?존경받는 기업이 되는 것이 동부의 비전
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.13
  • GS글로벌 문과 해외영업
    리테일은 ‘Fair’(공정), ‘Friendly’(친근), ‘Fresh’(신선), ‘Fun’(유쾌함)의 ‘4F’를 강조한다. 학벌, 나이 등의 차별 없는 채용을 진행하기로 유명 ... 경영허세홍은 2017년부터 무역사업을 하는 GS글로벌 대표이사를 맡아 GS그룹 오너일가 4세 가운데 유일하게 GS그룹 계열사를 독자경영하며 본격적인 경영행보에 나섰다.허세홍이 대표 ... 를 맡은 이후 첫 행보라 눈에 띈다. 허 부사장은 허동수 GS칼텍스 회장의 장남이다. GS글로벌은 그룹 내 에너지 계열사들의 중간 지주사인 GS에너지와 함께 BSSR 석탄광에서 채굴
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.12.19
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2025년 11월 20일 목요일
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- 작별인사 독후감