"닮고싶은 리더"의 검색결과 입니다.

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닮고싶은 리더 이화의료원 면접 자기소개서 리더십 평가도구 리더십 롤모델 이화의료원 교직원 면접 간호신념 자소서

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"닮고싶은 리더" 검색결과 81-100 / 1,567건

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학점은행제 토론 3과목_리더십_현재 우리나라의 윤리현장을 분석하고 어떻게 윤리적 리더십을 발휘해야 하는지 토론하시오. 아동복지론_현재 우리나라에서 가장 시급한 아동복지 서비스가 무엇이라고 생각되는지에 대하여 자신의 견해를 밝히시오. 인간관계론_자신의 성격에 대해 생각해보고 개인의 성격을 결정짓는 요인들과 연결하여 분석하고 토론해 보세요.

는 리더의 역할이 있다. 리더의 가치관이나 행동 특성 등에 따라 조직 내의 분위기가 좌우되며 이는 조직의 업적 달성과도 깊은 연관을 맺는다. 이것을 바로 리더십이라고 한다. 리더십이란 ... 의 구성원들을 관리하고 업무 분장 관리로 구분할 수 있다. 그 중에서도 윤리적 리더십이란, 조직 내에서 의사결정을 하는 역할인 리더가 윤리적인 역할을 고려하는 것을 말한다. 리더 ... 의 윤리적 관리 능력과 도덕적 책임감은 조직의 선진적인 발전에도 커다란 영향을 미칠 수 있다. 최근 조직 내에서 윤리적 리더의 영향력은 갈수록 중요시되는 경향을 보이고 있다. 윤리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05

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소심해도 리더 잘할 수 있습니다 독후감, 리더십 사례

도 리더를 할 수 있다니 내가 생각하던 지금까지와는 전혀 다른 리더십에 대한 이야기로 제일 내 상황과 어울리는 책이라는 생각도 들었고 꼭 읽어보고 싶다는 생각을 하게 되었다.Ⅱ 본론 ... 다는 생각이 들었다. 아마 내가 보았던 리더십을 가장 잘 발휘하고 있는 사람이라는 생각을 하게 되었고 나도 닮고 싶다는 생각이 들기도 하였다.? 리더십 발휘한 사례내 자신을 되돌 ... 았던 것 같다. 그러던 중에 리더십과 관련된 책에서 내 눈에 띄었던 책이 한 권 있어서 읽고 독후감을 쓰기에 좋을 것 같아 선택한 책이 바로 “소심해도 리더 잘할 수 있습니다“라는

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

도록할 모델로서 이상적인 영향을 받아 이들과 자신을 일치하려고 하며, 이들을 닮으려고 노력한다. 이러한 리더들은 일반적으로 높은 수준의 도덕성 및 윤리적 품행을 가지고 있어 올바르 ... 급변할 것으로 예측되며 이러한 사회에서 과연 리더는 어떠한 리더십의 형태로 조직을 이끌어야 하는지, 어떠한 리더십이 부하직원을 동기부여하고, 조직 전체의 성과로 이어지게 할 것 ... 의 청사진에 대한 합의점을 도출하기가 어렵다. 한 가지 확실한 것은 미래의 리더는 창조적이어야 하며, 조직을 육성하고, 변화에 발 빠르게 대응하는 것을 넘어 변화를 육성할 수 있

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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간호사, 간호 관련 영어 논문 요약 ppt 발표자료, 느낀점,대본

Preferences Toward Presenteeism 2025. 04. 12 oo 대학교 oooo 대학원 oooo 학과 00000000 이 oo 간호사가 아플 때 일하는 이유는 ? 간호사 리더 ... 간호사 ( 리더 ) 의 영향력 중요 ▶ 수간호사의 행동 → 부하간호사의 출근주의에 영향 ▶ 리더 식별 수준에 따라 영향력 강화 1. 서론구분 내용 범위 제한 대부분 수간호사의 외재 ... 로 작용하는지 검증 6) 연구 의의 ▶ 리더의 태도와 가치관이 부하간호사의 행동으로 어떻게 내면화되는지 설명 ▶ 조직 내 출근주의 예방 전략 수립에 기여2. 수간호사의 출근주의

리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.19

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이순신 난중일기 독후감

이순신 난중일기 독후감『난중일기』 독후감위대한 리더가 남긴 고통과 의무의 기록 속에서 삶을 배우다1. 어린 시절의 이순신, 영웅의 그림자초등학교 시절, 나는 이순신 장군을 단지 ... 었다.”“이 일은 내가 맡기로 했다. 끝까지 책임져야지.”『난중일기』의 이순신 장군도 같은 마음이지 않았을까.때로는 외롭고, 때로는 억울하고, 때로는 모든 것을 놓고 싶지만, 끝 ... 우리 모두와 닮아 있지 않을까?어느 누구도 완벽한 강인함만으로 삶을 버텨내지 않는다.모두가 불안해하고, 때론 쓰러지고, 다시 일어선다.그런 점에서 이순신은 '불굴의 장군'이기 이전

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.04

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정신간호학 ) 치료적 관계를 위한 첫걸음 자기이해보고서

니와 아버지를 닮아 많은 사람들과 두루두루 친하게 지내고, 인간관계를 매우 중요시 여긴다. 아버지께서는 자신의 이야기를 많이 하지 않으시는 편이지만, 어머니께서는 어릴 때 ... 부터 같이 여러 가지를 고민하기도 할 만큼 이야기를 많이 하시는 편이다. 나는 그중에서도 어머니를 닮아 내 이야기를 하는 것을 좋아하고, 가끔은 다른 사람들의 이야기를 잘 들어주지 못하 ... 면서 성격에 가장 큰 영향을 미친 사건을 꼽으라면 아무래도 리더의 역할을 맡은 경험들일 것이다. 항상 많은 사람들 사이에서 그들의 사랑을 받는 것이 익숙했던 나는 무분별한 비난에 취약

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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(청소년리더십개발 B형) 리더의 5가지 권력 원천에 대해 작성하시오. 그리고 주변 사람들 중 한명(혹은 여러 명)을 떠올려 보고, 그들이 당신에게 어떤 권력의 원천을 가장 많이 느낀다고 생각하는지 작성하시오.

을 하고 싶은지’를 5가지 권력의 원천을 기반으로 구체적으로 작성하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더의 5가지 권력원천1)강제적 권력(coercive power)2)보상 ... 적 권력은 특정인물을 존경하여 닮고 싶어 할 경우 특정인물이 행사 할 수 있는 권력으로 특별한 특성이나 매력을 가진 특정인물이 어떻게 행동할 것인가에 대한 준거가 확립되어 있을 경우 ... 청소년리더십개발주제: 아래의 A, B형 가운데 하나를 선택하여 과제물을 작성하시오(30점).B형: 리더의 5가지 권력 원천에 대해 작성하시오. 그리고 주변 사람들 중 한명(혹은

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| 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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"계속 가봅시다 남는 게 체력인데" 정김경숙 작가의 글을 읽고 성공하기 위해선 체력이 중요하다는 것을 강조한다.

을 때 꿈을 꾸고 그것을 실현했다. 포기하지 않는 작가의 근성이 정말 대단하다. 그 근성을 닮아야겠다. 근성이 일 도 없는 나로서는 닮고 싶고 따라 하고 싶은 심정은 굴뚝이지만 모든 ... 을 살고 싶기 때문이다. 글 쓰는 것에 요즘은 재미가 줄었지만 이제부터 다시 시작해야겠다. 책 읽고 독후감을 쓰는 것이 뭐 큰일이겠냐마는 꾸준히 재밌게 할 수 있는 일을 찾았다는 것 ... 았다는 것은 체력과 능력을 동시에 충족했기 때문이라고 판단된다. 어쩌다보니 구글에 입사해서 팀의 리더로서 맡은 바 임무를 해내고 있는 것이 아마도 꿈만 같을 것이다. 이미 큰 꿈

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.26

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학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를

한 조직 구성원들이 따르는 바람직한 리더십의 유형을 가진 사례에 대해 소개하고 개인적으로 내가 닮고 싶은 이유에 대해서도 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 나 자신의 직장에서 경험 ... 는 다양하게 나타나지만 그 본질은 리더가 조직의 목표 달성을 위하여 다른 사람들에게 어떤 식으로 영향력을 행사하는지와 관련되어 있다고 볼 수 있다. 이와 관련하여서는 리더가 다른 ... 요소가 될 수 있는데 이러한 영향력이나 권력, 권리 등을 어떤 식으로 사용하여 리더가 리더십을 발휘하는지와 관련하여 리더십의 종류가 여러 가지로 나뉘어지게 되고 이로 인해 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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학습자 본인의 과거 및 현재 소속된 조직에서의 전반적인 리더십에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 소속된 경험이 있는 조직에서 기존 리더의 장단점이나 리더가 갖추어야 할 리더십은 무엇인지 파악해 보시기 바랍니다. 이를 통하여 본인이 리더가 되어 그와 같은 리더십을 활용한다면 문제점은 없는지 리더 및 구성원의 입장이 되어 다루어 보시기 바랍니다.

가 리더가 된다면 가장 닮고 싶은 이성적인 리더이기 때문이다.우리 조직에서 갖추어야 할 리더십 요소는 ‘책임감’이다. 리더로서 필요한 자질은 다른 요소들은 배제하고 정말 절실 ... REPORT주제 : 학습자 본인의 과거 및 현재 소속된 조직에서의 전반적인 리더십에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 소속된 경험이 있는 조직에서 기존 리더의 장단점이나 리더 ... 가 갖추어야 할 리더십은 무엇인지 파악해 보시기 바랍니다. 이를 통하여 본인이 리더가 되어 그와 같은 리더십을 활용한다면 문제점은 없는지 리더 및 구성원의 입장이 되어 다루어 보

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2023.03.27

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나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기

. 친구와 의미없이 보내면 시간이 아깝게 느껴진다23. 하루 수면 시간은 5시간 내외이다 v24. 심심하고 무료하게 보내는 시간은 없다 v25. 닮고 싶은 인물이 있다 v가. 내 ... 부터 들어왔다. 이 세상에 나를 닮은 사람은 있지만 목소리, 습관, 생각, 행동 등 그 모든 것이 같은 사람은 존재하지 않는다. 이런 사람들이 얽히고 섞여 대인관계라는 것을 만들 ... 작업부터 국내외 영업까지 한 회사에 모든 걸 바쳐온 나는 정말 치열하게 살아왔다. 스스로를 칭찬하고 싶다. 이런 내 모습을 돌이켜 보면 회사를 위해 주변 사람에게 소홀하지는 않

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.24

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영화감상문(위워솔저스)

를 안겨준 롬멜은 모두 "조직을 자발 적으로 뭉치게 만드는 솔선수범을 보여준 리더”라는 점이 닮았다. 당대 나치독일 의 잔혹함과 롬멜에 대한 역사적 호오는 차치하고서라도, 롬멜 ... 인물, 무어 중령을 통해 참된 군인 정신과 리더 의 역할을 다시금 배울 수 있었기 때문이다.무엇보다 이 영화의 초반부에 등장하는 무어 중령의 출정식 연설은 우리에게 적과 싸우 ... 기도 한다. 이런 점을 보아 영화 속 무어 중령은 부대의 전투력을 한껏 끌어올릴 수 있는 칼날과 같은 단호함과 인류애를 지닌 리더라고 할 수 있을 것이다.한편 무어 중령 은 아군

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.19

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(심리학에게묻다) 심리학에게 묻다』강의 교재 5장 절대 닮고 싶지 않은 나의 부모, 7장 마음의 방패에

:_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :『심리학에게 묻다』강의 교재 5장 절대 닮고 싶지 않은 나의 부모, 7장 마음의 방패에 대한 ... -목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 5장 : 절대 닮고 싶지 않은 나의 부모2. 7장 : 마음의 방패에 대한 이해의 내용3. 나의 노력점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론어린 시절부터 심리학 ... 고 있다. 이번에 5장에 나오는 절대 닮고 싶지 않은 나의 부모 그리고 7장에서 마음의 방패에 대한 이해를 바탕으로 가족과 나의 문제에 적용 가능한 개념을 생각해 보겠다.Ⅱ. 본론1

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13

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성찰의 인문학 ) 성찰의 인문학의 수업 중, 율곡 인문학에 대하여 이야기 하였습니다. 나의 마음을 가장 많이 움직이게 했던 주제는 무엇이었으며 그 주제의 세부 내용과 앞으로의 삶에서 어떻게 적용할지를 서술하시기 바랍니다.

.’ 는데 어찌 보면 너무나도 당연한 이 말의 주제는 ‘꼰대 무시하지 말고 꼰대 되지 말자’라는 세상의 말과 너무 닮아 있었기 때문이다. 국립 국어 상식 사전에서는 ‘꼰대’란 은어로 늙은이 ... 아닌가 싶었다. 내 시대에선 익숙했기에 현재에 시대에도 통용될 것이라고 믿는 오만함, 사람을 믿고 대하는 데에 있어 많은 설명과 이해를 시간을 두고 설명하기 보다는 스스로 깨우치 ... 면서 사귀어서는 안 된다.’ 라는 것이다. 배우고 싶은 어른의 본을 보이면 함께 살고 일해야 하는 어린 사람들까지도 본받아 성실해진다. “8시 30분은 출근 시간이 아니라 업무를 시작

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| 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05 | 수정일 2021.03.19

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나는 논어를 만나 행복해졌다 독후감

지만 결코 가볍지 않은 공자의 언어는 마치 수수께끼를 푸는 것처럼 혼란스럽지만 걱정할 필요는 없다. 4000만 독자를 보유한 북클럽의 리더인 저자판을 친절하게 해석하기 때문이 ... 다. 공자의 언어는 시를 닮았다. 노래를 부르듯, 운율을 외우듯 큰 소리로 읽다 보면 마치 옛 시를 감상하는 것처럼 나도 모르게 리듬에 빠져든다. 그러나 이 아름다운 시적 언어 ... 았다. 그리고 많은 독자들과 뜻깊은 경험을 나누고 싶어서 책을 썼습니다. 그는 자신이 이해하는 바를 바탕으로 논어를 우리 삶에 어떻게 적용할 수 있는지, 논어가 현재 시대와 어떻게 연관

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.08

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경영학 개론은 경영학의 총론과 같은 것인데, 어떤 내용들을 다루는지 논하라

수 있고 이를 알아가는 과정이 바로 경영학의 수업이지 않았나 싶다. 경영인, 리더의 중요성은 현시대를 살아가는 우리 또한 많이 목도하게 된다. 이건희 회장의 서번트 리더십과 수퍼 ... 리더십이나 세계의 굴지기업 아마존 제프 베조스의 카리스마적 리더십, 그 밖에도 민주주의형, 파트너형 리더십이 무수히 많이 존재하는데 조직 구성원으로 하여금 자신의 이익을 넘어서 리더 ... 가 제시하는 높은 차원의 가치 달성에 스스로 헌신하게끔 만듦에 따라 조직구성원 뿐만 아니라 기업에 있어 가장 이상적인 경영자라고 생각한다. 일반적인 조직의 리더 보다 기업의 경영자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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매슬로우의 욕구이론과 함께 특정한 기업이나 조직의 활성화 사례를 제시하고, 단계별 조직 활성화가 어떻게 이루어졌는지 살펴보고자 한다.

아서 조직을 위해 솔선수범하며, ‘한’계를 뛰어넘는 열정으로 후배들을 성장시키는 SK하이닉스에서 닮고 싶은 리더를 선발하는 것이었다. 결과를 분석해보면, 본받고 싶은 리더의 행동 ... 는 새로운 디지털 기술이 들어오는 경우 기존의 조직이나 리더, 구성원들의 문화와 마인드셋을 함께 변화시키지 않으면 안 되기 때문이다. 구성원들은 기존의 시스템에 극도로 최적화되어 있 ... 시작하여 첫 해부터 2~3%의 수율이 올라갔고, 처리에 소요되는 시간도 90% 이상이나 줄어들면서 엄청난 혁신이 일어난 것이다. 이 과정을 거치며 구성원들도 스스로 하고 싶다는 말

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.14

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밤이 지나간다 중 해물 1킬로그램

는 모임의 리더 역활을 맡는데 같은 처지라는 걸 가끔 잊어버릴 정도로 진솔하다거나 칭찬하거나 솔직하게 말하라 하면서 지적한다. 언제부터 리더가 되었는지 모르겠지만 엠은 남편의 권유 ... 로 모임에 나가고 벌써 네 번째이다. 모임에 나갈 때마다 검은 옷을 골라 입었다. 전형적인 상복이 편했다. 눈에 띄는 차림으로 주목받고 싶지 않았고 침울해 보이고 싶지도 않았다. 엠 ... 보고 있어서 다음번 모임에서는 누군가가 반드시 색다른 장신구를 하고 밝은 스카프를 두르고 왔다. 시간이 흐르면서 여자들은 돌림노래처럼 소재와 형태가 닮아가는 스타일을 하고 있

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.09

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E-비즈니스개론_권력의 5가지에 대하여 설명하고 각 사례를 제시하시오.

이다.5. 준거적 권력준거적 권력은 특정 인물의 매력, 품성, 인격적 특성에 대한 존경이나 호감에서 비롯되는 힘이다. 사람들은 자신이 닮고 싶은 인물, 호감이 가는 인물의 가치관 ... 을 따라가려 하며, 그 관계 안에서 자연스럽게 권력 구조가 형성된다. 조직 생활에서는 리더의 개인적 매력, 인간적인 신뢰감, 진심 어린 배려가 구성원들을 사로잡고, 자발적인 협조 ... 와 지지를 끌어낼 수 있는 지점이 된다.어느 조직에서 갈등이 심화되어 구성원 간 대립이 심하던 중, 대인관계가 원만하고 다채로운 성격적 장점을 지닌 리더가 부임하는 상황을 떠올릴 수

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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센 세대, 낀 세대, 신세대 3세대 전쟁과 평화 [독서감상문]

한줄 알아도 견뎌야 한다. 내 상사처럼 절대 되고 싶지 않지만 어쩌다 그 모습을 닮아버린 세대다.3세대 성장 과정의 시대적 배경이 다름을 이해하고, 이 책을 통해 살펴본 구체적인 ... 사례 예시에 공감하며, 소통하며 화합하는 직장, 출근하고 싶은 직장을 만들기 위해 어떻게 대하고 대처해야 할지, 중간관리자로서 다짐을 해본다. 분배의 공정성은 리더의 업무 파악 능력 ... 센 세대, 낀 세대, 신세대 3세대 전쟁과 평화 [독서감상문]1. 본 도서를 선택한 이유중간관리자가 되면 출근하고 싶은 직장, 화합하는 직장, 소통하는 직장이 될 수 있도록 역할

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.08

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