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"경영학대학원질문" 검색결과 961-980 / 1,195건

  • [독후감]`블루오션 전략`에 대한 내용분석과 나의 감상문(A+독후감)
    의 의견(감상문)1. ‘블루오션 전략’의 저자 소개'블루오션전략(Blue Ocean Strategy)'의 저자 김위찬, 르네 마보안 교수는 프랑스 인시아드(INSEAD) 경영대학원 ... 에 재직 중인 세계적인 석학들이다. 두 사람은 국제 경영학계에서 하버드대의 마이클 포터(경쟁전략론)와 런던비즈니스스쿨의 게리 하멜(핵심역량론) 등과 어깨를 나란히 하는 '구루(guru ... 역대 최고 논문으로 뽑혔다.2005년 2월 출간된 '블루오션전략'은 두 교수가 지금껏 연구한 가치혁신이론을 집대성한 단행본으로 하버드 경영대학원 출판사 사상 최다인 26개 언어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.17
  • [독후감]NQ로 살아라를 읽고
    팔방으로 뛰어다니고 있는 그는 연세대 경영학과를 졸업하고 일본 도쿄대학교 대학원 사회학연구과에서 사회심리학(정치커뮤니케이션 전공)으로 박사학위를 받았으며 현재는 동국대학교 신문방송 ... 를 달리고 있다. 그래서인지 이제는 사람들에게 ‘당신의 꿈은 무엇인가요?’라고 질문하면 많은 사람들이 자신의 꿈을 거침없이 이야기한다. 꿈은 어린 시절에 갖는 동심의 세계이고, 어른
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.30
  • 영업직 100%합격 자소서 입니다.
    적 마인드를 키워왔습니다.기업가형 구성원이 되기 위해 대학원 기간 중 1년 동안 회계원리에서 부터 생산운영관리까지 10개의 경영학 수업을 청강하였고, 미래에 경영자가 되가 위해 ... 강점 중 하나인 사람들과의 친화력 때문이라고 생각합니다. 저의 친화력은 영업을 천직으로 생각하는 사람이 가져야할 핵심역량이라고 생각됩니다.(3)1년간의 경영학 공부를 통한 기업가 ... 를 맛본 후 관심을 두고 여러 질문을 해왔습니다. 저는 제가 가진 정보를 설명해 주었지만, 저희 제품을 설명하기에는 부족했다고 생각했습니다. 마지막에 그 일본인은 자신의 명함을 주
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.11.20
  • 마이클 포터의 경쟁론을 읽고
    마이클 포터의 경쟁론을 읽고세계적 경영학 명사인 마이클 포터는 지난 90년대 중반 한국의 백화점식 확장경영의 미래에 대해 강도높게 비판했었다. 당시 우리 경제계에서는 크게 반발 ... 이다.마이클 포터교수는 지금까지 하버드경영대학원 교수 중 아마도 가장 유명한 교수일 것이다. 그는 차별화와 관련한 많은 이론을 남겼다. 그는 경쟁에 대하여라는 최근의 저서에서 품질 ... 했으나 몇 년이 지나자 그의 예측은 현실로 나타났다. 특히 지난 20여년 동안 경영자들은 경쟁적인 시장변화에 신속하게 대응하려면 유연해야 하고, 1등 기업이 되려면 끊임없이 벤치마킹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.06
  • [경영학]우리나라 기업의 종업원 채용제도와 대응방안
    률을 보였다. 이중 토목분야는 808대 1의 경쟁률을 기록했고, 경영분야는 465대 1의 경쟁률을 나타냈다. 지원자 수준도 토익 900점 이상의 고득점자가 1,218명으로 전체의 14 ... 을 발휘할 기회를 갖지 못하는 집단을 말하며, 예를 들면 여성, 노인, 신체장애자 등이 있다.o 미개발 공급원의 재평가, 정부규제 강화, 경영자의 인식이 달라짐에 따라 이들 집단에 대한 ... , 질문사항이 미리 준비되어있어 편견을 최 소화할 수 있고 자유면접에 가지는 결점을 극복할 수 있다.o 비정형적 면접방식 : 피면접자에게 최대의 의사표시의 자유를 제공하여 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.08.20 | 수정일 2018.06.07
  • [경영학원론] 미래사회를 이끌어 나가는..
    미래사회를 이끌어 가는기업가 정신[peter.f druker.]에서 찾은 [자기 경영 혁신]경영학부 200114396김명섭@서론.기업가 정신이란 ‘변화 지향적인 사고(思考 ... )’라고 Druker가 정의 했다. 그 변화는 돈키호테처럼 위험추구형이 아니라, 목표지향적이며 체계적인 경영원칙에 합당한 변화를 말한다. 또한 그러한 변화지향적 사고가 미래사회의 해게모니 ... 결과에 ‘운이 좋았다’. ‘재수가 없어서’라고 넘어간다. 내가 배워야 할 것은 나의 예상넘어의 것이지 예상 안에 있는 것이 아니다.2. 프로세스 상 필요한 경영혁신.책에서 정의된 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.07.08
  • [자기소개서] 한화 63시티 문화사업부분 합격 자기소개서 및 필수 지원동기
    을 수행하기 위해서 다양한 문화권의 외국어 능력을 쌓는 것이 기본이라고 여기기 때문입니다.두 번째로, 예술 경영 대학원에서 문화 예술 경영을 공부하겠습니다. 문화 예술만의 미적, 창의 ... 입니다. 과내 영어연극학회인 GLOBE에서 2년 연속으로 배우로 활동하며, 스태프 일까지 돕는 헌신적인 모습으로 회장을 해 보라는 추천까지 받았습니다. 하루도 연습을 지지 않 ... 에 와서 도넛에 대해 이것저것 질문을 하고 포장을 해 가겠다고 하셨습니다. 그 때 손님이 주로 관심 있어 하는 도넛은 어떤 것인지, 구체적인 재료를 알려드렸을 때 반응이 어떤지, 도넛
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.05
  • [GS건설 자기소개서] GS건설 신입 자기소개서 최종합격 우수예문 + [빈출면접기출문제]_GS건설자소서예문_,GS건설합격자기소개서_GS건설채용정보자소서샘플
    . 전공관련 관심분야 및 성취정도대학생활 동안 많은 전자전기 전공과목들을 이수하면서 지식을 쌓아나갔습니다. 그중에서도 특히 전자기학, 회로이론, 전기기기, 전력공학, 고전압공학 ... , 전력IT, 제어공학 등의 과목에 관심이 많았습니다. 수업시간마다 교수님이 질릴 정도로 수많은 질문들을 하여 호기심을 해결하였으며 과제가 아닌 부분도 궁금한 점은 따로 정리하여 정보 ... 네트워크 구축, 사내 어린이집 운영, 2주 여름 휴가제, 안전혁신학교 개설 등 직원의 건강 및 복지를 1순위로 두고 있는 기업경영방침이 저의 능력을 최대로 발휘할 수 있게 해줄
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.21
  • 이기는 습관 독후감
    을 이기는 유통 영업 발전의 기틀을 닦은 후, 삼성전자 상무이사를 거쳐 현재 (주)에스에이엠티유 대표이사 사장으로 재직 중이다.연세대학교에서 MBA, 성균관대학교에서 경영학 박사(마케팅 ... 한 경영서에는 나오지 않는 현장에서 ‘일’과 ‘성취’라는 씨름상대와의 샅바싸움에서 이기는 법에 대한 가장 직설적인 이야기들이 담겨 있다. ‘성공하려면’, ‘자기 분야에서 최고가 되 ... 숱한 조직과 사람을 감화시켰던 실전의 노하우를 엮은 책이다. 기본에 철저하면서도 자기계발과 성과 배가를 위해 발로 뛰는 조직을 키우는 ‘현장경영의 방법론’, 그리고 고객을 ‘열광
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.24
  • [경제]소비자는 무엇으로 사는가
    이 있다.▣ 역자 고경란연세대학교 경영학과를 졸업한 후 파리 정치대학에서 석사과정을 수료했다. 현재 서울대학교 대학원에서 미술사학을 공부하고 있다. 역서로는 『생각정리의 기술』 등 ... 의 자문위원이기도 하다. 주요 저서로는 『조작과 순응의 심리학』, 『심리학 통계』, 『커뮤니케이션, 사회, 인터넷』, 『심리학을 위한 통계 매뉴얼』, 『경영자를 위한 사회심리학』 등 ... 이 있다.▣ 해설 김현경미국 뉴욕대학교와 성심대학교(Sacred Heart University)에서 경영학을 공부했고 연세대학교에서 마케팅전공으로 박사학위를 받았다. 현재 세계적인
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.26
  • 사례를 통해 분석한 한국형 비정규직의 문제점과 해결방안에 관한 연구 (참고자료). 연세 경영
    한국경영론논문 부록 자료사례를 통해 분석한 한국형 비정규직의문제점과 해결방안에 관한 연구2008년 12월연 세 대 학 교경영학과< 부록자료 목차 >통계자료1.유통업 노동자 ... 집졸----1,2451,20836295-초대졸----1,3141,28332677-대졸----1,8471,82720967-대학원졸----1,8021,788141,154-기 사 자 료 ... 다"고 강조했다.이어 이 장관은 "현재 전태일 기념관이 없는데 경기도에서 부지를 마련하면 건축비는 노동부에서 제공할 수 있느냐"는 한나라당 정진섭 의원 질문에 "부지가 제공되면 저희
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    | 리포트 | 142페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.03.17
  • 이건희의 생애및 리더십특징
    하고 1966년 9월 미국 조지워싱턴대학교 경영 대학원에서 MBA과정을 수료한 뒤, 1966년 9월 귀국해 삼성그룹 경영 일선에 참여했다. 대학 과정을 해외에서 혼자서 유학 생활을 했 ... 다. 심지어 복잡한 기계조차 분해하고 조립하는 것까지 가능하다고 한다. 이건희 회장의 한남동 자택을 자주 드나든 재계 인사들에 따르면 이 회장의 서가에는 경영학 서적은 별로 눈에 띄지 않 ... 을 이끈 한 축을 형성했다. 이건희 회장은 아버지 故이병철 회장으로부터 1987년 12월 삼성그룹을 이어 받은 후 이듬해에 제2의 창업을 선언하고, 인간중심?기술 중시?자율경영?사회
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.27
  • 성공의 심리학(제2장 CEO들의 마인드세트와 리더십[1-5])
    성에 관한 피드백을 근거로 결정을 계속 수정해나가야 했다.연구원들은 경영대학원 학생들을 두 집단으로 나누었다. 한 집단에는 고착된 마인드세트를 불어 넣었다. 그들에게는 그 임무가 그 ... 성공의 심리학(제2장 CEO들의 마인드세트와 리더십[1-5])-목 차-1. 서 론2. 본 론 (내용 요약)(1) 엔론과 탤런트(재능) 마인드세트(2) 성장을 구가하는 조직 ... 들은 뭔가 다르다(3) 마인드세트가 경영의 성패를 좌우한다(4) 고착된 마인드세트에서는 리더십이 나오지 못 한다(5) 고착된 마인드세트의 리더들은 어떤 식으로 행동하나3. 결 론 (마 무
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.17
  • 스포츠 에이전트
    만......스포츠 에이전트, 그 꿈을 향해...스포츠를 굉장히 좋아하는 동시에 경영학 쪽으로도 관심이 많은 저이기에 항상 생각했던 직업이 바로 스포츠 에이전트입니다. 나날이 발전해가 ... 고 엄청난 시장 규모를 가진 스포츠 산업에서 이와 관련된 모든 일을 담당하는 스포츠 에이전트라는 직업은 제가 가장 좋아하는 스포츠와 경영학에 대한 모든 욕구를 충족시켜 주는 최고의 직업이 ... 이었기에 그에 기본이 되는 경영학을 배우고자 경영학과에 진학한 것도 미래의 꿈을 위한 초석을 다지는 일이었던지도 모르겠습니다.스포츠 에이전트, 도대체 무엇이길래...스포츠 마케팅
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [정치외교]유태인의 힘
    처럼 과학, 심리학, 문학, 경제, 정치 등 각 분야를 망라하는 걸출한 인물들이 만들어지는 힘은 어디에서 오는 걸까? 어떤 교육법이 이스라엘을 힘있는 나라로 만들고 있는 걸까? 학생 ... 들은 질문을 해야 한다. 서로 주고받는 말이 활발할수록 교육의 효과는 오른다 이스라엘의 교육제도는 매우 조직적으로 치밀하다.어린이들은 생후 8일만에 세례를 받는 예식으로 유대민족 ... , 중등학교 4년을 거쳐 일반대학에 진학하거나 교육대학에 진학하여 교사가 되는 과정이 있다. 대학은 높은 인간교육, 대학원은 전문분야의 학문 연구 이스라엘의 중등교육은 기본적 인간형성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.30
  • [교육행정]교육행정학의 이론 발달
    과 설치1960년 서울대학교 사범대학에 교육행정요원 연수제도화미국, 일본 등 교육행정학 이론과 연구방법론 등 도입234행정학,`경영학 기타 인접학문 분야와의 교류와 영향 증대5우리나라 ... 교육행정학의 성립발전 과정한국교육학회 산하 교육행정학 연구회(1967), 한국교육정치학회 발족(1994)대학원 석사과정에서 교육행정학 전공 급증교육행정학의 연구에 있어서 미국 ... 제2장 교육행정학의 이론발달Contents제1절 교육행정과 과학적 관리론제2절 교육행정과 인간관계론제3절 교육행정과 행동과학론제4절 우리나라 교육행정학의 발달도 입 - 교육행정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 3,900원 | 등록일 2007.04.16
  • The Goal을 읽고
    를 해온다. 이 위기 속에서 대학원 시절 스승인 요나 교수를 만나면서 과학적 접근법을 통한 기업의 목표는 무엇인가? 병목자원에 대한 새로운 시각을 얻게 된다.요나교수의 조언 ... Technology)에서 출발한 경영과학의 체계적 이론이다. 이 이론은 생산 스케쥴링 외에 성과 측정을 위한 회계이론과 정책분석·수립을 위한 사고 프로세스(Thinking ... (focusing improvement process)라 불리는 시스템 사고이다. TOC의 기본 전제는 "기업의 목표(Goal)가 무엇인가?" 라는 평범한 질문 에서 시작한다. 기업 스스로 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.14
  • [인사관리]두산그룹의 인적자원관리와 조직혁신 성공사례
    와 자긍심을 부여하는 제품과 서비스를 제공하는 것이다. 두산의 신조는 사람과 정직성, 혁신에 중점을 둔다. 인재 육성 및 정직하고 투명한 경영, 끊임없는 혁신을 통해 자랑 ... 스러운 글로벌 두산(Proud Global Doosan)으로 자리매김할 것이다. 사업 시스템은 인재개발, 전략수행 및 재무경영을 망라한다. 두산은 이러한 사업 시스템을 통해 그룹의 성장 동력 ... -Test를 겸하여 평가 인터뷰는 인성면접으로 지원자들이 긴장을 풀 수 있는 기본적인 질문과 특정 상황을 제시한 후 지원자의 반응을 체크 Case-Test는 지원자 6명을 한 조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.10
  • 노인들의 자원봉사실태를 분석해 보고 그 문제점과 대처방안을 모색
    되고 있으므로 현재 한국의 고용구조, 가족관계 등의 문제를 감안하여 볼 때 성별통제가 불가피하다고 여겼다. 또한 남성과 여성을 모두 대상으로 다루기에는 연구의 개념설정, 질문지 등 ... 한 판단표집(judgemental sampling) 방법을 사용하였다. 본 조사는 2007년 3월 한달간 실시되었다. 회수된 질문지 가운데서 미완성이거나 신뢰성에 의문이 가는 것을 제외 ... 하고 최종적으로 분석에 활용된 사례는 총 451건이다. 조사대상자의 사회인구학적 특성을 보면 조사대상자중 50대 초반이 355명으로 전체의 78.8%이고 50대 후반은 96명(21
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.03.28
  • 영화 뷰티풀마인드 감상 보고서
    어 인문학 과목을 배우지 못하는 이 현실이 안타깝다.경제학 이론 뿐만 아니라 경영학과목 중 여러 분야에서 그리고 요즘 배우는 주식과채권 선물 옵션 등에서도 수학이 기초가 되는 것 같 ... 을 우수한 성적으로 졸업하고 1948년 프린스턴 대학교 대학원에 입학하였다. 이때부터 그의 천재성은 사람들의 주목을 받기 시작했다. 2년 뒤 그는 ”비협조적 게임“이라는 논문 ... 를 숭배한 물리학 전공의 아름다운 여학생과 결혼했다. 그렇지만 그의 명성이 절정에 오른 때인 서른 살을 갓 넘긴 59년 초에 정신분열증에 걸렸다. 그는 자신이 세상을 구할 임무를 띤
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.30
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2025년 11월 28일 금요일
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