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"글로벌금융인양성과정" 검색결과 941-960 / 1,650건

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    한국무역협회(KITA)
    는 여러 차례 있었으나 이번의 경우 세계 금융시장이 통합되고 파생상품 고도화에 따른 연계구조 파악이 어려우며 글로벌화가 완성되어 가는 과정에서 발생한 것으로 실물경제에 미치는 영향이 광범위한 영역에서 장기화될 우려가 있다. ... 를 제시하였다. 국가별로는(IMF 기준) 미국의 경우 금융위기로 시발된 경기의 불안이 실물경제 부문으로 진이되면서 본격적인 경제 침체기로서 전년에 비해 크게 낮아진 1.4%의 성장 ... 률을 기록할 것이다.유로경제 역시 원자재 가격의 상승과 글로벌 경기둔화에 따른 경제활동 감소로 2008년 2분기와 3분기 연속 마이너스를 기록하는 등 전년에 비해 크게 낮아진 1.2%
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.14
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    보험회사 인재육성 전략사례-동부화재
    Digital 경영을 선도하는 고객만족 최고의 종합금융서비스회사차별화된 Top 2 완성Top 120072010新육성혁명회사의 사업목적에 맞는 직무전문가 양성인력시스템프로세스글로벌 ... /기술 습득 및 전문자격 취득체계적인 직무이동/순환에 의한 필수 직무경험 체득+新육성혁명전문지식/기술 + 실전 직무경험을 종합 보유한 인재 양성사업 / 직무의 비전 제시육성목표 ... 직무에 대해 사전 학습할 수 있도록 OJT과정을 진행함.4. C C 혁신 아카데미 개요변화와 도전의식으로 실천력과 방법론을 겸비한 혁신 전문가 양성 → 혁신 인력의 주도 세력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.26
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    금융환경변화에 대응한 국제재무전략
    창출을 배가시켜 나가는 활동으로 획기적인 신제품 개발 및 기존의 브랜드를 활용하여 사업을 확장시켜 나가는 전략이다.② 핵심기술 양성 및 확보(Technology Leadership ... 에까지 확대되었고, 환율의 경우에는 미국의 상대적인 고금리로 무역적자의 확대에도 불구하고 달러화 가치가 강세를 지속하면서 환율결정의 왜곡현상이 심화되었다. 한편 금리?환율 등 금융 ... 변수들이 불안정한 변동을 지속함에 따라 이들 금융변수의 움직임에 큰 영향을 받는 국제금융시장에서는 이에 대처하는 노력을 적극적으로 모색하게 되었다. 변동금리부 금융상품과 선물, 옵션
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    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.15
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    삼성생명의 고객만족경영 사례
    에서는 직원들에게 남다른 투자로 현장에서의 최대의 성과를 이끌어 내고 있다. 삼성생명은 중앙대와 함께 보험 MBA 과정을 개설했다. 이 과정은 전문 컨설턴트 양성을 목적으로 회사의 우수 ... 로 글로벌 지식을 겸비한 재무컨설턴트를 양성하는 것이다. 이들은 재정설계, 행복설계 등의 컨설팅을 통한 상품과 서비스로 차별화된 서비스를 제공하여 고객 만족을 이끌어 내고 있다.삼성 ... 이다. 또한 삼성생명의 보험 MBA과정 신설, 재무 컨설턴트 양성 등을 통한 설계사의 고 능률화가 효과를 내고 있다는 의미이기도 하다.- 직원의 가족도 내 가족처럼...삼성생명은 주.
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.13
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    한세실업 ＳＷＯＴ과 성공요인및 전망0k
    으로 인해 낮은 불량률까다롭게 품질을 따지는 리미티드, 나이키, 갭 등과 같은 브랜드 상대서울과 뉴욕에 40명의 테그니션 디자이너 양성을 통해 디자인 경쟁력 향상- 김동녕 회장 ... 은 의식주 중에 하나로서 인간이 생활하는 데 있어 반드시 필요하다. 우리나라의 경우 4계절이 뚜렷하여 다른 나라에 비해 섬유산업이 크게 발달하였다. 섬유회사 중의 하나인 한세실업 ... 성공 갑-을 관계를 뒤집는 ‘슈퍼 을’ 명성을 얻어, 신뢰경영, 스피드경영을 바탕으로 성장한 중견기업이다. 87년 당시 본사 30명직원이던 것이 2011년 본사 500명직원/해외
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    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.28
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    기업의사회적책임과 윤리경영(포스코, 유한킴벌리,신세계)
    실천단계 윤리경영 성공 사례 _신세계 도입배경 윤리규범 임직원의 개인윤리 IMF 금융위기 글로벌 스탠더드 경영 윤리경영 성공 사례 _신세계 체계적인 윤리교육 실시 내부 인프라 구축 ... 기업으로 전환 글로벌 경영 역량 강화로 해외시장 개척 가속화 세계적인 경쟁력 확보 고성능화 , 고부가가치화 , 고급화 시스템 , 프로세스 , 조직 , 인력개발 계획 수행 첨단 기술 ... 적 책임과 윤리경영 비교 지속적 성장을 위한 상호작용 필요기업들은 경제 , 환경 , 사회 측면에서 지속적인 성과를 창출하여 지속가능한 기업의 가치를 증진 Corporate Social
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    | 리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.27 | 수정일 2013.12.05
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    이명박+정부의+대외정책
    기업 육성-KOTRA(대한무역투자진흥공사) 등 한국의 해외 네트워크 활용● 교육 : 30만 산업인력 양성-30만 북한 경제 ? 금융 ? 기술 전문인력 육성-북한 주요도시 10곳 ... 에 기술교육센터 건립-북한판 KDI(한국개발연구원) 및 KAIST(한국과학기술연구원) 설립 지원-북한 대학의 경제 ? 금융 ? 통상 교육과정 지원● 재정 : 400억 달러 상당 국제협력 ... 와 더불어 함께하는 글로벌 외교를 펼칠 것입니다. 우리는 인종과 종교, 빈부의 차이를 넘어 세계의 모든 나라, 모든 사람들과 친구가 되겠습니다. 민주주의와 시장경제라는 인류 공동
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.12.27
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    오늘날의 서비스업
    자리 부진은 특히 제조업에서 심각? 글로벌 금융위기 여파가 지속되고 있는 2009년 상반기 중 일자리 감소는 대다수 업종에서 발생 하고 있으나, 특히 제조업의 고용위축이 심각 ... 자를 키워내는 일이핵심이다. 지식축적이나 기술력 제고는 모두 노동하는 사람들을 통해서 생산과정에 투영되기때문이다. 그런데 대부분 서비스, 특히 지식기반서비스는 인적자원이 핵심이 ... ), 산업연구원)? 인적자원 문제를 교육개방으로 해결하겠다는 발상도 이어진다. “고급인력 양성을 위한 경영전문대학원, 인적자본에 대한 투자확충, 과감한 교육개방을 통한 인재유입”을 하자는 것이다.
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.30
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    바람직한 한중일 협력관계
    들이 복수학위와 공동학위 과정 운영에 협의함으로써, 고급인력 양성도 기하고 있다.)이처럼, 한국과 일본은 세계 1위 인구대국인 중국의 노동력을 적극 유치하고, 중국의 경우 한국과 일본 ... 처럼 세계 외환시장에서 과점적 지위를 갖고 있는 한중일 3국은 치앙마이 이니셔티브 같은 통화스와프협정을 통해 최근의 글로벌금융위기를 비교적 순조롭게 돌파해나가고 있다. 한중일 3국 ... 한 기술력으로 기술표준을 주도하고, 중국의 거대소비시장이 뒷받침된다면, 글로벌 스탠다드 수립이 휠 씬 원활할 것이다.
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.18
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    한국무역협회(KITA)
    차례 있었으나 이번의 경우 세계 금융시장이 통합되고 파생상품 고도화에 따른 연계구조 파악이 어려우며 글로벌화가 완성되어 가는 과정에서 발생한 것으로 실물경제에 미치는 영향이 광범위한 영역에서 장기화될 우려가 있다. ... 하였다. 국가별로는(IMF 기준) 미국의 경우 금융위기로 시발된 경기의 불안이 실물경제 부문으로 진이되면서 본격적인 경제 침체기로서 전년에 비해 크게 낮아진 1.4%의 성장률을 기록 ... 할 것이다.유로경제 역시 원자재 가격의 상승과 글로벌 경기둔화에 따른 경제활동 감소로 2008년 2분기와 3분기 연속 마이너스를 기록하는 등 전년에 비해 크게 낮아진 1.2%의 성장
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.28
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    동부그룹 채용사례분석
    는화합적 상생인..PAGE:8동부의 인재상과 채용전략2. 동부의 채용전략▶ 시스템 경영에 의한 경영혁신을 추진▶ 우수인력에 대한 전략적 확보 및 내부 양성노력을시스템에 의해 체계 ... 적으로 추진(1) 신입우수인력 확보는 중장기 관점에서 추진(2) 신입사원과 경력사원 채용의 조화(3) 글로벌 인재 및 핵심인재 채용의 차별화 전략(4) 핵심가치와 인재상을 반영 ... 건설(현 동부건설)을 설립하면서 출범1970년대 초 타 건설 사에 앞서서 중동 건설시장에 진출하여 막대한 외화를 획득함으로써 그룹의 성장기반을 마련금속, 화학, 건설·물류, 금융
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    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.06
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    [경영 전략 분석] 문화를 파는 카페, 카페베네 report
    커피 아카데미를 개설, 전문가 양성에 집중하고 있다.특히 프레즐이라는 차별화된 새로운 메뉴를 통한 신상품 전략으로 브랜드이미지 상승효과를 불러 일으켰다. 다른 브랜드와 차별 ... 하고, 세상과 소통하는 카페베네라는 슬로건을 실천하고자 한다. 국내 브랜드인 카페베네를 좀 더 글로벌한 기업으로 인식시키기 위한 노력이다.● 베네 컵 오프 컬리지(Bene Cup of c ... 카페베네는 대한 축구 협회의 공식 스폰서이다. 이를 통해 글로벌한 기업으로 도약하고자 한다.● 커피처럼 따뜻한 이웃 만들기카페베나 전 사업부가 참여하는 따듯한 이웃 만들기 캠페인
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    | 리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.01
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    [CEO][최고경영자][경영인][기업경영][경영자]CEO(최고경영자)의 의무, CEO(최고경영자)의 위험요소, CEO(최고경영자)의 양성, 훌륭한 CEO(최고경영자) 사례, CEO(최고경영자)의 인재관리 방안과 시사점 분석
    들은 이다. NGO들은 세계화가 글로벌 기업에게는 축복이지만 그 밖의 다른 사람들에게는 일종의 재앙으로 규정하고 있다. NGO의 공격은 일시적인 흐름이 아니라 기업의 정책을 바꿀만큼 ... 을 투입하고 있다. 미국에서 경영자 양성을 위하여 들이는 비용은 연간 10억달러를 상회한다고 한다. 후계자 내부양성과정은 일반적으로 단계적으로 이루어진다. 3단계로 이루어지는 경우 ... 가 보편적인데 senior manager 레벨에서 중역으로 가는 과정, 중역에서 수석중역으로 가는 과정, CEO의 후보자과정으로 볼 수 있다. 각 단계별로 크게 교육과 검증이
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    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.18
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    지방분권 과 지역혁신에 대한 참고자료
    집중과 지역혁신능력의 부족이 주된 요인이라 할 수 있다. 공업화 시대에 형성된 서울일극 집중은 민주주의와 시장경제의 정보화시대에 더욱 심화되고 있다. 인적자원과 금융의 서울 집중 ... 과 금융산업의 서울 집중 심화현상은 지역경제의 앞날을 어둡게 하고 있다. 지방화시대의 물적토대인 지역경제의 낙후와 취약성은 신자유주의가 지배하는 ‘세계화 시대’에서는 공허한 울림인 것이 ... 들이 주체적으로 낡은 패러다임을 파괴하고 새로운 패러다임을 창조하는 과정이요, 낡은 가치관을 가진 기득권층으로부터 새로운 가치관을 가진 혁신주도층으로 지역 리더십이 교체되는 과정이
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.08
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    기업은행(IBK)의 승진관리 제도 및 사례 연구
    , 희망을 감안하여 해당 분야에서 글로벌 수준의 금융전문가로 성장해 나갈 수 있도록 직원과 은행이 함께 계획 ․ 관리하고 지원 하는 총체적 과정으로서의 인적자원 육성체계를 말합니다Ⅱ ... 을 최고도로 발휘하여 자기실현을 성취경력관리의 원칙과 기대효과기본원칙기대효과적재 적소 배치의 원칙 승진 경로의 원칙 후진 양성과 인재 육성의 원칙조직 구성원의 성취동기 부여 효율적인 ... IBK 2010 글로벌 50대 선도금융그룹을 지향하는 기업은행은 임직원의 확고한 가치관과 윤리의식, 청렴한 조직문화 구축, 정도경영 실천 등을 통하여 고객과 시장으로부터 신뢰받
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    | 리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.10
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    우리은행의 인적자원관리(HRM)과 교육훈련(HRD)
    Rule 신뢰와 상호존중을 바탕으로 건전한 금융질서를 지켜나가는 우리인의 한결같은 자세 Woori’s Quality 글로벌 일류 금융전문가로서 열정을 가지고 자기 역량을 개발하는 우리 ... 관리자의 양성 1 인당 생산성 , 1 인당 당기순이익 ( 국내 시중은행 중 1 인당 생산성 1 위 , 04 년 기준 ) 국내 최고의 금융 인력으로 인정 받음 가점주의 인사정책 능력 ... , 취미 , 어학 등 매우 다양하게 존재 . : 은행 측에서 기본적인 지원을 해주며 성과에 따라 추가 지원3.4 Interview 종합 Answers : 금융권내 다른 은행
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    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.16
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  • 판매자 표지 자료 표지
    남양저축은행 자기소개서
    으로 금융자격증을 꾸준히 취득하여 전문적 지식을 꾸준히 쌓도록 하겠습니다. 그 첫 걸음은 소비자의 니즈르르 세밀히 정리하고 시장을 이해하는 과정이될 것입니다. 저의 첫 번째 자산 ... 뒤, 더 넓은 세상을 경험하고 경영학에대해서도 더 공부하기 위해 미국 방문학생에 지원하였고 글로벌 인재 양성 장학금 10000불도 받아서 많은 비용을 들이지 않고 미국생활을 할 수 ... 에 부응 하기 위해 최상의 서비스와 업무처리로 최고의 만족도를드려야하기 때문입니다.입사동기남양 저축은행은 '현명한 금융인'을 꿈꾸는 저에게 훌륭한 배움과 도전 해 나갈 터전이 될 것
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.13
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    [A+ 레포트] (주)유풍실업 도미니카 해외진출 사례 분석(기업소개 / 도미니키 진출 전략 분석 / 성공요인 / 중소기업 해외진출 실패요인 등)
    는 세계경제의 글로벌화시대에 살고 있다.이 같은 세계화는 GATT(General Agreement on Tariffs and Trade)체제와 과학기술, 운송 및 통신수단의 획기적인 ... 2001.01 SIX-SIGMA 경영혁신운동 전개 및 인재양성 체계 구축을위한 교육컨설팅 추진(3) 제품 이미지(4) 주요 거래 선 정보2. 유풍실업의 국제화과정(도미니카 진출을 중심 ... 은 재투자하거나 지역 내 금융기관에 예치하도록 되어 있는 바, 자유무역지대 입주기업인 경우 이러한 제한조치가 적용되지는 않으나 실제로 과실송금용 외환배정순위가 낮아 외환매입이 쉽
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.30
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    지방중소기업 현황,문제점및 효율적육성방안,나의의견 (부산지역 중소기업 중심으로)
    하는 1,931천명이 증가한 반면, 대기업은 오히려 551천명의 고용이 줄어든 것으로 나타나 1990년대 후반 이후 빠른 구조조정과정 속에서도 산업의 뿌리인 중소기업이 일자리 창출 ... 은 구조조정개선자금, 경영안정자금, 벤처창업자금, 개발기술사업화 자금, 한국은행 총액한도대출(C2) 등으로 구성되어 있습니다. 이러한 직접적인 자금지원이외에 자금운용기관과 금융기관간 ... 부산지역 중소기업 현황 및 문제점제3절 부산지역 중소기업 지원정책과 그 문제점제5장 부산지역 중소기업의 효율적 육성방안제1절 창의와 혁신적인 중소기업육성제2절 기술ㆍ경영혁신활동 및
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    | 리포트 | 28페이지 | 3,300원 | 등록일 2012.02.28
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    자본시장통합법 논란과 투자은행
    엄청난 수익률을 올리면서 세계 금융시장을 쥐락펴락 했다. 이 과정에서 엄청난 수익률과 이에 따른 천문학적인 규모의 성과급 지급 등을 통해 부러움의 대상으로 부각지난해부터 불거진 ... 한 금융 니즈에 부응할 수 있는 상품개발력을 확보, 글로벌 역량 강화를 위해 해외진출을 추진, 투자은행업의 출발점인 리스크관리 역량을 강화- 정부: 초기단계인 IB사업 활성화를 위한 ... 적으로 미국식 투자은행에 대한 회의감이 확산되고 있다. 이에 따라 한국내 금융기관들을 글로벌 투자은행(IB)으로 육성하기 위한 ‘자본시장통합법(이하 자통법)’의 내년 도입을 재검토
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.03
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2025년 11월 24일 월요일
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