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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"40대취업" 검색결과 881-900 / 23,027건

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    학위논문에 활용된 설문지 분석하기
    하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 논문정보1) 논문제목종합병원 취업여성의 양육 스트레스 및 직장보육시설의 요구도 조사2) 저자명김미영3) 학교명경희대학교 공공대학원 사회복지학과 케어복지전공4 ... 여 취업여성들이 겪는 어려움에 관한 주제의 논문을 선정하였다. 저출산이라고 하여 출산장려와 지원제도는 많지만 정작 아이를 낳는 것에 대한 실질적인 도움이 앞으로 어떻게 확산 ... 되어야 할지 관심을 갖는 것이 중요하다고 보았고, 늘 관심을 가지고 있었다. 병원에서 근무하는 불규칙 취업모들을 대상으로 하는 본 논문을 통하여 설문조사의 방법을 알아보며 이를 분석
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
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    A+] 방송통신대 영화기획제작 2학기 중간과제물
    : 연쇄 범죄자 A의 첫 피해자. 40대 여자. 처음엔 자각몽을 꾸며 남들의 부러움을 받았다. 주변 사람들의 부러움을 한 몸에 받으며 자각몽을 꾸고 있던 도중 연쇄 살인마 A ... 한다는 사실에 정상적인 생활이 불가능해진다. 결국 그날 이후 은둔에 들어간다.[그 외 인물]?경찰 A : 현실 세계의 40대 강력반 형사. 불의는 절대 못 참는 성격. 토끼 같 ... 던 어느 날 현실 세계에서 뉴스를 보게 된다. 첫 자각몽 세계 범죄 발생. 40대 여자가 자신이 매일 죽임을 당하고 있다며 경찰서에 사건 접수를 하고자 했지만 현실 세계의 범죄
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.20
  • [A+과제] 대전과기대 - '단국대병원' 기업분석/모의 이력서 및 자기소개서 작성 과제
    . ‘단국대병원’의 기업분석6III. 본론2 - ‘단국대병원’ 이력서 및 자기소개서11IV. 결론 - 취업의 관점을 옮겨라! : ‘나’ 중심에서 ‘기업’ 중심으로!14 취업전쟁 승리 ... 에 적합할 때, 회사는 비로소 자신의 지갑을 열고 조직원으로 받아들인다.그렇다면 내가 취업을 원하는 ‘단국대병원’의 개별적인 기업 특징은 무엇인가? 나는 무엇을 준비해야할 것인가 ... I. 서론 - 대학생에게 기업분석과 전략이 필요한 이유는 무엇인가?2II. 본론1 - 기업분석의 방법 소개 / ‘단국대병원’ 기업분석31. 기업분석의 방법은 무엇이 있는가?32
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.28
  • 노인문제(노인의 특성 중 택일하여 집중탐구)
    기 때문에 현대 노인문제를 해결하는데 종합적인 방안이다. 노인취업을 위해 제도적인 장치가 필요하다. 인구 고령화와 경기침체로 인하여 중/고령층 실업으로 40-50대의 예비노인 층 ... 사람들이다. 대부분의 노인들은 자신들의 노후에 대해 재산을 축적할 여유가 없었다. 심지어 자녀들에게 자신의 남은 생애를 의탁하는 것을 매우 당연하게 여기는 가치관을 갖고 있 ... 을 알아보고 이로 인한 사회문제 현상 중 한 가지를 알아보고 개선방안에 대해서 논지를 펼치도록 하겠다.Ⅱ.본 론1. 노인의 특성노년기에는 인간의 생애주기의 일부지만 한 번 노인이 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21
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    결혼은 감소하는 반면 이혼이 증가하는 원인에 대해 분석해보고, 이혼을 바라보는 두 가지 관점 중에 자신의 입장은 어떠한지
    에 해당할 수가 있다.높은 실업률로 인해 늦은 취업, 대학교를 다니면서부터 생긴 학자금 대출, 취업을 하며 독립해서 살아가야 하지만 값 비싼 월세 이러한 기본적인 생활이 저금을 하지 ... 여러 가지 방면에서 새롭게 나타내고 있다. 이혼의 원인이 연령대별로 차이가 있는 것도 알 수 있었다. 30대의 경우 외박, 성관계, 상호 가족 간의 배려심 등이며 40대의 경우 ... 에 이혼이 증가 하고 있는 원인에 대해서 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 결혼감소 원인결혼이 감소하고 있는 원인은 현재의 사회의 현상에서 가장 뚜렷하게 나타나고 있음을 알 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
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    사회복지조사론과제-연구계획서 작성하기_제조업에 근무하는 지체장애 근로자의 직무만족도에 미치는 요인에 대한 연구
    ) 설문대상 선정 사유(1) 지역선정 : 설문지 배포와 수집을 용이하게 하기위해 연구자 거주 인근지역으로 함.(2) 대상자 선정 : 장애인 취업인구 중 대부분이 지체장애인으로 파악 ... 여 주십시오.1. 귀하의 연령은 어떻게 되십니까? ( )? 20대 ? 30대 ? 40대 ? 50대 ? 60대2. 귀하의 성별을 확인해 주십시오. ( )? 남자 ? 여자3. 귀하 ... 조건과 작업환경은 그들이 충분히 기량을 발휘하기에 부족한 실정이다. 대부분의 작업환경은 일반인의 수준에 맞춰져 있고, 이도 일반적인 중소기업에서는 일반인의 작업환경도 아주 쾌적
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15 | 수정일 2023.01.20
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    생애주기적 관점에서 바라본 여성들의 문제점과 여성들에게 당면한 과업은 무엇이 있을지 생애주기를 유아기와 아동기, 청소년기와 청년기, 중년기, 노년기 4단계로 나누어 서술하시오
    보다 약 5% 높은 수치를 보였다는 보고가 있으나, 실제로 대학 졸업 후 취업으로 이어지는 비율은 오히려 남성에 비해 낮게 나타나는 경향이 있다. 즉, 청년기 여성들은 학업 성취도 ... 가 상대적으로 높음에도 불구하고 취업 시장에서 불리한 위치에 놓이기 쉽다.한편 이 시기의 여성들은 결혼과 출산 등을 고려해야 한다는 사회적 압박을 동시에 받기도 한다. 어떤 통계 ... 단시간 근무 형태로 재취업하는 사례가 흔하게 나타난다. 또한 결혼 후 약 5~7년 차에 여성들이 일을 그만두는 비율이 눈에 띄게 높아진다는 통계도 존재한다.이러한 현상은 가부장
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.26
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    2019-1학기 국가통계의 이해 중간과제물
    로서 직전 40대~49세의 고용율과는 현저하게 차이가 나기 시작한다.? 60세 이상 : 이 나이대는 본래 종사하던 직장에서 은퇴하는 시기이다. 이에 따라 경제활동 참가율도 급격 ... ), 실업률(2점)을 구하고 연령별 특징을 비교하고 설명(5점)하시오. (단위:천명)15세 이상 인구취업자실업자비경제활동인구15~19세2,187244251,91820~29세4,3151 ... ,489815,3841) 각 연령계층별 경제활동참가율(1점), 고용률(2점), 실업률(2점)을 구하고경제활동 참가율(%) ={경제활동인구(취업자 + 실업자)} over {15세 이상인구
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.27
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    (성·사랑·사회) 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진
    더 뛰어난 능력을 가진 여성들이 아니라 남성들이었던 것이다. 이런 취업에서의 차별은 취업을 하기 전부터 존재하며 실제 여성 고용지수로도 나타난다. 우리나라의 30~40대 여성 고용 ... 식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진 등 ... 하고 있을 정도인데 노동시장에서의 취업부터 임금, 승진 그리고 권력형 성범죄 등까지 여성들의 삶을 위협하고 있기 때문이다. 그렇다면 실제로 노동시장에서 어떤 성차별이 이루어지고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.25
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    현재 시행 중인 청년계층을 위한 지원 정책에 대한 간단한 현황보고서를 작성해보자. 청년을 지원하기 위한 일자리ㆍ생활지원ㆍ주거지원ㆍ복지 등 어떠한 유형의 정책도 좋으며, 중앙정부 및 지방자치단체의 정책 중에서 선택할 것 할인자료
    및 지방자치단체의 정책 중에서 선택할 것 1. 서론 현재 우리나라는 0~30대 미혼 1인 가구가 급증하게 되면서 이제 1인 가구는 우리나라의 보편 가구가 되었다고 볼 수 있 ... 다. 최근 인구 통계 보고서에 따르면 1인 가구 비율은 지속적으로 증가하고 있는 상황이므로 전체 40%에 육박할 정도라고 한다. 또한, 그동안 보편 가구로만 여겨왔던 4인 가구는 20 ... 는 감소 추세에 있는 것으로 볼수있는데 그럼에도 불구하고 20대 인구는 여전히 전출보다 전입이 많은 증가 추세라고 한다. 이는 상대적으로 서울에만 좋은 일자리가 많기 때문에 청년
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.25
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    본인이 평소에 관심있었던 사회복지 실천분야를 선택 후 현황과 문제점을 확인하고 대안까지 제시하시오 (사회복지개론)
    문제, 가정 폭력, 문화적 차이는 유익하지 않지만 독이 된다. 과거에는 결혼 연령대가 거의 30대 초반이었지만 최근에는 30대 후반이나 40대에도 결혼하는 것이 유행이다. 결혼을 하 ... 하거나 해외로 나가는 경우가 많다. 최근 실업률이 높아졌지만 실업률은 20~30대 노인이 취업했기 때문이다. **** 이윤재 숭실대 교수의 글을 요약하면 청년층 대다수가 대기업을 원하 ... 는 경우도 있지만 연령대가 늦어지면서 자연스럽게 아이를 낳지 못하는 경우도 있다.*** 일단 결혼하면 많은 돈이 필요하다. 남녀가 결혼을 꺼리는 이유는 결혼에 3000만원이 넘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.01
  • 미국, 한국의 정신재활 분석 report
    자조모임, 가족자조모임 등.▶사회 복귀 시설: 현재 우리나라에서 정신사회재활서비스의 제공은 의료기관에서 요양시설에 이르기까지 대부분의 정신보건기관에서 다양한 수준과 방식으로 제공 ... 지역사회 평생교육에 참여하는 활동.② 직업재활활동: 단순 반복적인 작업훈련을 포함하는 보호 작업, 고용 촉진을 위한 지역사회 자원 연계를 통한 작업훈련, 취업 알선 및 취업 지도 ... 활동, 취업자의 직업 유지 및 관리활동, 사회복귀시설 내?외부에서 물품을 생산하거나 생산품을 판매하는 활동과 관련된 제반 활동을 포함함.- 국가 또는 지방자치단체는 사회복귀시설
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.31
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    임금격차의 원인 진단과 임금격차 해결방안을 제시하시오
    임금격차한국사회는 학력을 중시여기는 사회다. 이 때문에 고졸 이하 근로자는 정규직 근로자가 되기도 힘들고 대기업에 취업하는 것은 현실적으로 거의 불가능한 것이 엄연한 사실이다. 우리 ... 나라 고졸 이하 근로자의 임금은 대졸 이상 근로자 대비 약 40.2% 낮은 것으로 알려져 있다.다. 비정규직 근로자와 정규직 근로자의 임금격차우리나라 대기업은 높은 인건비를 빌미 ... %로 알려져 있고, 고졸 근로자와 대졸 이상 근로자의 임금격차는 약 40.2%로 알려져 있는데... 이 때문에 임금격차로 인한 사회적 불안이 가중되고 있는 상황이라 할 것이다. 본 과제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.05.28
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    일 가정양립 지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오
    의 경력단절 문제, M자형 커브를 극복할 수 있는 실질적 대안으로 제시되어 왔다. 육아휴직의 성격을 어떻게 볼 것인가에 대해서는 여전히 논쟁적이지만, 기존 연구들은 육아휴직 제도가 돌봄 ... 와 계약만료를 성차별적 해고로 간주하여 산전후휴가는 물론 육아휴직 자체에 접근할 수 없는 비정규직 취업여성들의 실질적 임신?출산 관련제도 사용이 가능하도록 하여 임신?출산을 이유로 재 ... 적해강구하여 이제도가 현실적으로 정착할 수 있도록 한다. 셋째, 취업여성을 지원하기위해 도입된 제도가 아닌 남녀근로자의 양육권을 보장하는 차원에서 이뤄지는 것임을 분명히 해야 한다
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.29
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    지역사회 내 고독사 위험군을 위한 정서지원서비스 프로그램 마음의 울타리
    와 같이 취업난과 청년실업률은 청년 고독사의 주요한 구성요소이다. 취업난과 실업이라는 상황으로 인해 고립된 청년들에게 있어 마지막 사회적 관계의 끈은 대부분 가족, 특히 ‘부모 ... 은 40~50대 이상의 비중이 높은 것으로 남녀 성비는 40대 이상이 되면 여성의 비중이 높아지며, 이는 연령이 높아질수록 컸다. 2022년 1인가구는 전체 가구의 34.5%인 750 ... 통계를 발표하고 있으나 무연고 사망자는 지자체별로 정해진 기준이 없고 고독사에 대해서는 성별, 시?도, 시기별 집계만을 기본으로 하고 있어 고독사의 실태를 반영하지 못하고 있
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.02
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    한부모 가족을 위한 가족생활교육의 방향을 제시해보세요
    다. 취업상태인 한부모 가족은 약 84%로 15~64세 이상 고용률이 약 66%, 40대 전체 고용률인 약 79%인 것과 비교해 높게 나타나지만 세금과 사회보험료를 제외한 월평균 ... 고 결혼, 출산, 육아 과정에서 경력단절이 이루어져 재취업이 쉽지 않고 취업을 하더라도 소득의 수준이 높지 않다. 모자 가족의 주된 양육자가 자녀 돌봄을 홀로 해야 하는 상황
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10
  • 2020년부터 현재까지 우리나라에서 발생한 아동 인권 침해 및 학대 사례를 조사하여 소개(3가지 이상)하고 이와 유사한 사례를 방지하기 위하여 우리 사회는 어떠한 노력하여야 하는지 개인적 의견을 기술하십시오.
    기소된 A 씨에게 징역 8개월을 선고하고 구속영장을 발부했다. 또한, 아동 관련 기관에 5년 동안 취업을 제한하고, 아동학대 치료 프로그램도 40시간 이수하도록 명령했다.재판부 ... 에 각각 발생했으며 학대 피해 아동은 생후 10일 신생아와 생후 2개월의 어린 아기였다.(3) 사건 개요 : 60대 산후도우미 A 씨는 서울 관악구의 한 집에서 아기를 돌보면서 아기 ... 명령, 아동 관련 기관 10년 취업제한, 전자장치부착 명령 20년, 보호관찰 명령 5년 등도 선고해달라고 재판부에 요청했다.재판부에서 가을이의 친모에게 중형이 선고한 만큼, 사건
    리포트 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.02.13
  • [독후감][요약] 인구 미래 공존 (조영태)
    는다. 출산 연령대(29~35세) 여성은 2026년에 223만 명에 이를 대까지 증가하기 때문이다. 2030년대에는 초저출산 세대가 부모연령에 진입한다. 이 때는 합계 출산율이 0.9 ... 정도로 상승한다고 가정해도 출생아 수는 계속 감소한다. 가임기 여성 수가 적기 때문이다.2050년경부터 한국 인구는 매년 40만~57만 명씩 줄어들기 시작한다. 70만명이 사망 ... 취업 문제는 해결되지 않는다. 노동시장에 이미 진입한 사람들이 새로운 진입을 막기 때문이다. 교육수준까지 고려하면 압박의 크기는 더욱 커진다. 대졸자 비율이 높아졌기 때문이다.퇴직
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    성인학습자들의 일반적인 학습의 특성과 신체적, 인지적, 정의적 특성과 학습의 특성을 제시하시오
    어 가장 활발하고 활력과 정력이 넘치는 시기로서 취업, 결혼, 출산 등을 경험하고 직장에서 안정된 역할과 가정에서 부양자로서의 역할을 하게 된다.둘째, 중년기 과도기(40-45세 ... 한다고 한다(Schaie, 1990). 그의 연구결과 중 이 장의 주제와 가장 밀접하게 연관되는 것은 다음과 같다.? 40대까지는 여러 면에서 성장한다. 이것은 지능이 떨어지는 것이 감지 ... 다. 이것들은 단순히 눈에 보이는 행동의 변화보다는 어떤 행위와 사건이 그 개인에게 갖는 의미에 따라 이들 간에 차이가 난다고 한다.첫째, 성인 초기(17-40세)는 인생에 있
    리포트 | 14페이지 | 6,900원 | 등록일 2023.01.17
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    2018년에 이어 2019년에도 실업이 심각한 사회문제로 대두되었다. 2018년에 지급된 실업급여중 구직급여액을 조사하여
    은 절대적 및 상대적으로 모두 증가하였다.2) 구직급여액의 법적 근거(1) 구직급여의 수급 요건구직급여의 수급 요건에 대해서는 고용보험법 제40조, 제41조, 제43조 등에서 규정 ... )의 상황에 놓일 경우 생활고에 처하게 되고 삶의 질이 하락하게 되는 바 이러한 상황을 막기 위해 주어지는 일시적인 급여를 의미한다.특히 실업급여 중 구직 급여란 실업자의 재취업 ... 자발적인 사정으로 취업하지 못하고 실업의 상태에 놓여 있어야 한다.한편 고용보험법 제58조 및 고용보험법 시행규칙 등에서는 실업자의 고용보험 수급 예외 사항을 규정하고 있는데, 실업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24
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2025년 11월 28일 금요일
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