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리더십 과제 천안순천향 기아자동차 수용의 법칙 간호관리 리더십 수간호사 리더십 순천향 자소서 셀프리더십
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"리더쉽론과제" 검색결과 881-900 / 24,377건

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    현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서
    과목명: 리더십 주제 : 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅1대 회장인 정주영회장 ... 의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다. 목차 I. 서론 II. 본론 1 ... . 현대그룹 정주영 회장과 카리스마적 리더십 2. 삼성전자 이병철 회장과 임파워먼트 리더십 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 리더십이 무엇인지 한 마디로 정의하기는 어렵
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07
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    자신의 리더십 보고서-셀프 리더십
    수 있도록 생각을 통제하고 변화시키는 것이다.2. 셀프 리더십의 핵심전략(1) 행동중심적 전략- 자기목표 설정: 과제를 달성하거나 행동을 변화시키기 위해서는 빠르게 성취할 수 있 ... 자신의 리더십 보고서- 셀프 리더십 -과목명학번이름제출일담당교수님목 차Ⅰ. 글로벌리더십 부록Ⅱ. 셀프 리더십에 대한 이해(1) 셀프 리더십의 개념과 정의(2) 셀프 리더십의 핵심 ... 전략Ⅲ. 셀프 리더십에 대한 고찰과 관련 인물Ⅳ. 내가 가진 역량과 발전해야 하는 역량Ⅴ. 참고자료Ⅰ. 글로벌리더십 부록- 셀프 리더십 설문지1. 매우 그렇지 않다, 2. 대체로
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.08
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    성경속인물 리더십 보고서 - '요셉'
    < 성경 속 인물 리더십 보고서 >나의 리더십 점수 및 분석- 나의 리더십 점수: 커뮤니케이션 기술 9점, 의사결정 기술 20점, 인간관계 기술 32점, 학습능력 기술 13점 ... , 조직관리 기술 11점, 자기이해기술 23점, 그룹활동기술 15점- 나의 리더십 점수 중 가장 뛰어난 기술은 그룹활동기술이었고, 가장 부족한 부분은 커뮤니케이션 기술이었다. 나 ... 의 롤모델이다.롤모델 인물의 리더십 분석- 요셉은 어린나이에 형들의 계획으로 버림당한 뒤 이집트 노예로 팔려가고 그 후에도 모함과 누명으로 감옥에 갇히게 되었다. 요셉은 감옥에서도 간
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.02
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    [A+수준/리더십] 6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.
    3. 리더십 [과제주제] 6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보 ... 범죄행위를 하지 않으리라고 믿었으나, 그의 생각이 잘못된 것이라는 의심이 들기 시작했음 최사장의 상황에 맞는 리더십은? ?관계중심적 스타일은 최사장 상황에서는 비효과적인 것 같 ... 를 느낄 수 있음 만약 여러분이 최사장이라면 이러한 환경에서 리더로서 어떤행동을 하여야 한다고 생각합니까? 또한 최사장의 리더십스타일이 빛을 발하려면 종업원들은 어떠한 상태이어야
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.27
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    [A+]리더십과 관리를 비교.설명하시오.
    리더십- 과 제 -리더십과 관리를비교·설명하시오.2023.01.02과 목 명리더십성 명목 차01. 서론02. 본론1) 리더와 관리자의 특징2) 리더십과 관리의 비교3) 리더십 ... 의 중요성03. 결론04. 참고문헌- 전환시대의 리더와 리더십(정현욱, 2018, 시간의물레)- 21세기 새로운 거버넌스를 위한 리더십 연구(배귀회, 민소정, 2006.12, 한국행정 ... 연구원)- 6시그마 리더십 관리에 관한 연구 ? 최고 경영자 계층을 중심으로 - (The Managent of Six Sigma Leadership)(김정희, 김창은, 2002
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.04
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    대학생의 조별과제 경험: 매너리즘과 변화의 필요성 (The Significance of Team Projects for Undergraduates: Necessity for Change in Mannerisms)
    대학에서 조별로 과제를 수행하는 팀프로젝트 학습방법은 참여 학생의 커뮤니케이션 능력, 리더십, 협동심을 배양시킬 것으로 기대된다. 이 연구는 조별과제에 참여한 남녀대학생을 대상 ... 시했다. 이들은 과제 수행 과정에서 공손한 말투의 사용 여부, 선후배사이의 권위 문제, 소극적 참여에 따른 무임승차 논란, 리더십의 부재로 인한 일정 지연 등으로 갈등을 겪었고, 해결 ... 으로 심층 인터뷰 분석 방법을 사용해 조별과제 수행 수업의 특성과 개선 방안을 모색했다. 조별과제 참여 학생들은 역할 분담, 개별 성과의 종합 등 일련의 과정에 대한 공통된 인식
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26
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    대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여
    합니다.(2) 상황적 리더십의 적용- 상황별 리더십 스타일 선택: 급변하는 환경에서는 상황에 따라 다양한 리더십 스타일을 선택하고 적용하는 능력이 중요합니다. 특정한 환경이나 과제에 최적 ... 하는 상황에서는 느리고 복잡한 의사결정 프로세스보다 신속하게 대처하는 것이 필요합니다.4) 리더십의 미래적 과제(1) 기술의 발전과 인공지능- 인공지능과의 협업: 미래의 리더십은 인공지능 ... REPORT대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌학 교전 공과 목담당교수학 번이 름제출일자1. 서론리더십
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.07
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    리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게
    라는 점에서 어떠한 리더십이 필요한지 정확하게 알 수 없는 것은 사실이다. 그래서 이번 과제를 수행할 때는 본인이 앞으로 청소년 지도사가 된다고 한다면 어떠한 역할과 모습 등을 하 ... 과목명:청소년지도방법론 주제: 리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평 ... 하세요. - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.리더십 이론 1)특성이론 2)행동이론 3)상황적 이론 2. 청소년지도사의 리더십 1)상황적 이론 2)민주적 리더십 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02
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    리더십_성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오
    과목명리더십주제성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오이름ID1. 글자체는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량 ... 은 2~3p로 작성합니다. 파일명에 특수기호나 점 '.'을 넣지 마세요.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 필히! 한글파일(hwp)로 저장합니다.I. 서론리더십은 조직 ... . 이 두 가지 요소는 리더십의 본질을 이루며, 리더가 조직 내에서 신뢰받고 존경받는 존재로 자리 잡게 한다.본 과제에서는 성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 중요
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.14
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    [A+레포트] 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.
    적 행동은 기업의 명성뿐만 아니라 소비자, 직원, 그리고 사회 전체에 부정적인 영향을 미치며, 이러한 문제를 해결하기 위해 윤리적 리더십의 중요성이 더욱 강조되고 있다. 본 과제 ... 라, 사회적 가치를 창출하고, 도덕적 기준을 준수하며, 투명한 경영을 추구할 때 진정한 의미의 윤리적 리더십이 실현될 수 있다. 이러한 관점에서, 본 과제는 윤리적 리더십의 개념을 중심 ... 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.Ⅰ. 서론윤리적 리더십은 오늘날 기업 경영에서 중요한 역할을 담당하고 있는 개념이
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
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    사회복지행정론 - 관심있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오
    (1) 관심있는 리더십이론(2) 가장 바람직한 리더쉽에 대한 나의 생각III. 결 론Ⅳ. 참고문헌I... 서 론리더쉽이란 공동의 목표를 달성하기 위해 구성원 모두가 자발적, 적극 ... 론(1) 관심있는 리더십이론 : 서번트 리더십서번트 리더십은 리더가 조직에서 군림하지 않고, 구성원들을 섬기며 일을 잘 수행할수 있도록 적극적으로 동기부여 하며 리더쉽을 발휘 ... 하는 것이다. 민주적 리더쉽이면서 새로운 리더로 주목받고 있는 리더쉽이다.로버트 K에 의해 제안된 서번트 리더십은 지배적 유형인 형식적, 전통적인 리더의 유형과 달리 구성원들을 지원
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.11
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    A+레포트 리더십 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다
    리더십이란 어떤 상황하에서 목표달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인, 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정을 말한다. 인간은 가정, 사회, 국가 등의 구성원으로 항상 다른 사람 ... 을 통솔할 수 있는 효과적인 리더십을 선보여야한다. 리더십 향상은 조직에서 뿐 아니라 개인적 능력향상에도 큰 영향을 미치므로 역량발전에 중요하다 할 수 있다. 본문에서 리더십향상을 위해 어떤 노력을 해야할지 계획을 수립해 보겠다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15
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    광운대학교_조직과리더십_총정리(2020-1학기)
    를 측정하기 위한 설문지 개발 초점배려행동과 과업주도행동은 독립적이다.미시간리더 행동과 집단성과와의 관계성 파악관계중심행동과 과제중심행동은 상관관계다.5. 리더십 행동이론의 일반 ... 단답형 문제(+주관식), 개념을 짧게 정의하시오, 빈칸, 용어, 교수님 중요 언급한 것전통적 리더십 이론의 심화Ⅰ(p54-142 중 중요내용/온라인 강의 중심 숙지/1주차 심화 ... )Ⅰ-1. 리더십의 개념리더십이란?lead=to guide(고대영어Leden에서 유래)Stogdill: “리더십에 대한 정의는 리더십을 연구하는 학자의 수만큼 많다”리더십 정의
    시험자료 | 25페이지 | 4,400원 | 등록일 2022.10.07
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    우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이며 업무전문성이 떨어져 종종 팀원들과는 충돌이 발생하고 있다. 이번에 출시할 제품의 개발방향에 대해 박부장이 갖고 있는 생각과 내 밑에 있는 실무자들이
    )^7^8^1.^2.^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml리더십《과제주제》우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 ... 하는 환경에 적응하는 리더십 개발을 위한 노력은 개인과 조직 모두에게 큰 가치를 가져다줄 것이다. 본 과제 수행을 위해 피덜러의 상황적합이론을 기준으로 C 방법을 선택하여 조직 ... 성을 피들러의 상황적합이론을 기준으로 하여 작성할 것Ⅰ. 서론리더십은 조직의 방향을, 목표를 제시하고 조직원들을 이끌어 목표를 달성하는 능력이다. 뛰어난 리더는 조직의 성장을 이끌
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.18
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    리더가 가져야 할 긍정적인 태도의 특성이 무엇인지 설명하시오.
    리더십과제 주제: 리더가 가져야 할 긍정적인 태도의 특성이 무엇인지 설명하시오.Ⅰ. 서론리더십은 다양한 관점에서 연구의 대상이 되어왔으며 그만큼 많은 유형으로 분류되기도 하 ... 의 특성이 무엇인지 설명해보았다. 이번 과제에서는 프레드 루선스 교수가 제시한 직장 내의 긍정 심리학의 내용에 대한 조사를 바탕으로 긍정적인 리더십의 필요성에 대해 먼저 설명 ... 조직의 문화, 그리고 조직 구성원들이 공유해야 할 가치이기도 하다. 그간 리더십에 대한 많은 이론들과 관점들이 제시된 바 있는데 그중에서도 이번 과제에서 접한 리더의 긍정적인
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01
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    오늘날 조직이 직면하고 있는 특징과 그 특징에 적절한 리더십 이론은 무엇이라고 생각하는지 그 이유를 논하시오.
    오늘날 조직이 직면하고 있는 특징과 그 특징에 적절한 리더십 이론은 무엇이라고 생각하는지 그 이유를 논하시오.. 서론오늘날 조직은 끊임없이 변화하는 외부 환경 속에서 생존과 성장 ... 을 도모해야 하는 과제를 안고 있다. 급변하는 기술 환경, 글로벌화, 시장의 경쟁 심화, 다양한 세대와 문화가 공존하는 구성원 구조 등은 조직이 직면하고 있는 대표적인 변화 요소 ... 하는 동시에 내부 구성원의 역량을 효과적으로 활용해야 한다. 이에 따라 조직 내에서 리더의 역할과 리더십의 중요성은 과거 어느 때보다도 강조되고 있다.조직이 더 나은 방향으로 나아가
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15
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    우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 듣지 않는 스타 할인자료
    리더십 유형을 상황에 맞게 변화시킴으로써 조직성과를 향상시킬 수 있음을 알려준다 박부장의 리더십 스타일 과업지향적 성향: 박부장은 과제에서 나타난 독선적이고 자기 방식의 개발방향 ... )의 리더십 스타일 혼합된 과업 및 관계지향적 성향: 나는 과제에서 부하 직원의 의견을 수용하고 객관적으로 판단하는 행동을 보여 과업지향적 성향이 강조되었지만, 동시에 부하 직원 ... 리더십 주제: 우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 듣지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08
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    리더십의 개념과 리더십이론의 발전과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서 리더십의 실제 사례를 제시하시오
    , 팀 동기화, 창의성 촉진 등 다양한 측면을 포함하고 있다. 특히, 사회복지조직에서의 리더십은 독특한 도전과제에 대한 대응과 지원이 요구되기 때문에 그 중요성이 더욱 부각 ... 레포트는 리더십의 다양한 측면과 그것이 현대 사회의 과제에 어떻게 부합하는지에 대한 탐구를 진행할 것이다.Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념 및 발전과정리더십은 조직이나 그룹을 효과 ... [리포트]사회복지행정론리더십의 개념과 리더십이론의 발전과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서 리더십의 실제 사례를 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념 및 발전과정2
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02
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    나의 리더십 계획서
    간호 관리와 리더십 개별 과제( 리더십 계획서 )과 목 : 간호 관리와 리더십담 당 교 수 :학 과 :학년 학반 :학 번 :이 름 :제 출 일 자 :리더십 계획서(1) 자기 점검 ... (구체적인)국가고시 공부를 하루에 한 챕터 이상(2시간 이상) 문제를 풀어본다.간호관리와 리더십 과제를 완성한다.M : Measurable(측정할 수 있는)국가고시 공부를 하루에 한 ... 챕터 이상(2시간 이상) 문제를 풀어본다.간호관리와 리더십 과제를 완성한다.A : Achievable(달성 가능한)매일 1시간 이상 복습한다.자율 실습 2번 이상 참여하여 핵심
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.17
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    서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오
    교과목명 : 리더십 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십2. 서번트 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십에 관한 근본적인 연구는 19세기 ... 말부터 시작했고 본격적인 리더십에 대한 접근이 이루어진 것은 1920년쯤부터 1940년대 후반까지로 가장 많은 행동 이론은 Halpin과 Winer, Likert, Hemphill ... 과 Stogdill에 의해서 연구되었다. 가장 대표적인 연구는 1996년 Hemphill과 Stogdi이 연구한 여러 가지 리더십의 행동과 측정용 도구를 고안한 것으로 리더십 성과
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
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2025년 08월 17일 일요일
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