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"사회복지행정이론" 검색결과 861-880 / 21,613건

  • 세계 행정사와 한국 행정사의 발달
    계는 70년대부터 ‘한국적’인 것들을 본격적으로 논의하고 그 정체를 찾기 사작했다. 다시 말해서 사회과학의 각 분야에서 한국적인 이론의 개발 가능성을 탐색하기 시작했다. 행정학 ... 행정의 발달은 경찰학, 사회학적 행정연규, 행정개혁으로 나누어 볼 수 잇다.(1) 경찰학프랑스 행정학의 토대는 18세기 이래 발달한 경찰학이다. 이 당시의 경찰이란 오늘날의 치안 ... 의 민주주의를 발전시키기 위해 도입- 급격한 사회변동 (산업혁명): 미국의 남북전쟁 (신산업 vs 농업)으로 인한 행정수요의 증대(2) 발달과정1) 초창기(1887~1945)행정
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    복잡다단한 조직을 이해하고 설명하기 위해서는 일정한 이론체계를 이해하는 과정이 필요하다. 어떤 이론이 있는지 서술하고
    한다. 다만, 사회복지조직만을 이해하기 위한 고유하고 특별한 이론이 있는 것은 아니고 행정학의 조직론을 사회복지 조직에 적용하는 것이 대부분이다. 아래에서는 다양한 이론에 대해 살펴보 ... 과목명: 사회복지행정론주제: 복잡다단한 조직을 이해하고 설명하기 위해서는 일정한 이론체계를 이해하는 과정이 필요하다. 어떤 이론이 있는지 서술하고, 사회복지조직의 특성에 따라 ... 의 X, Y 이론3) Likert의 이론3. 개방체계 이론4. 현대 조직 이론III. 결론IV. 참고문헌I. 서론사회복지 행정이론이란 사회복지 조직을 이해하기 위한 이론을 말
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 근로복지공단 자소서
    의 안전을 지키는 열정] 행정학을 전공하며 직장에서의 위험을 줄이고 근로자의 안전을 도모하는 근로복지공단의 사회적 역할에 큰 관심을 가지게 되었습니다. 특히 산재보험과 고용보험 ... 근로복지공단자소서 2024년 근로복지공단행정직 자기소개서 근로복지공단 합격 자소서 근로복지공단자소서 2024년 근로복지공단행정직 자기소개서 근로복지공단 합격 자소서 근로복지공단 ... 자소서 2024년 근로복지공단행정직 자기소개서 근로복지공단 합격 자소서 근로복지공단자소서 2024년 근로복지공단행정직 자기소개서 근로복지공단 합격 자소서 근로복지공단자소서 근로복지
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.27
  • 행정학개론 행정가치 중 가장 중요하다고 생각되는 가치를 하나 선정하여 선정한 이유와 해당 가치를 가장 잘 반영하고 있는 구체적인 행정사례를 제시하여 논리적으로 설명하시오.
    참고문헌서론행정학 개론에서는 다양한 이론 및 개념들에 대해서 꾸준히 학습해왔다. 사실 행정학에서 가장 기본이 되는 것은 기본적으로 다양한 이론 체계에 대해서 우리의 주변 사례 ... 처럼 여전히 남녀평등에 대한 문제는 지속적으로 해결되지 않은 부분들이 존재하지만 이번 과제에서 행정학의 가치 중에 ‘평등’을 선택한 이유는 앞으로 우리 사회의 발전을 위해서 단순히 ... 행정학개론과목명행정학개론과제행정가치 중 가장 중요하다고 생각되는 가치를 하나 선정하여 선정한 이유와 해당 가치를 가장 잘 반영하고 있는 구체적인 행정사례를 제시하여 논리
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다
    , vol. 34, no. 2, 2009, pp. 1-11.송희권, et al. "한국사회복지행정의 현재와 과제." 대한행정학회보, vol. 45, no. 3, 2011, pp. 113 ... -136.이승원, et al. "사회복지행정 분야의 이론과 실제." 한국사회복지학, vol. 66, no. 4, 2014, pp. 89-110.김승욱, et al. "국가와 사회 ... 사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다목차I. 서론II. 사회복지행정과 일반행정의 차이점III. 사회복지행정의 필요성IV. 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    꿈인드림 전공멘토링 사회복지학과 전공소개 자료
    와 복수전공을 하여 시너지를 발휘한단다. 유사학과로는 사회복지상담학과, 사회복지행정학과, 생활환경복지학과, 가족복지학과, 노인복지학과, 아동복지학과, 청소년지도학과 등이 있어. 사회복지 ... 론, 심리학개론, 사회복지행정론, 사회복지현장의 이해, 사회문제론, 사회복지발달사, 장애인복지론, 정신건강론, 교정복지론, 자원봉사론, 상담의 이론과 실제, 의료사회복지론, 빈곤 ... 학을 전공하게 되면 1학년 때는 사회복지개론을 기초로 2학년은 인간행동과 사회 환경, 기술론, 실천론 등 현장에 적용할 수 있는 이론을 배우고 3학년 때는 법제론, 지역사회복지
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.02 | 수정일 2023.06.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024년 국민연금공단 체험형 인턴 직무 합격 자소서
    을 보여줍니다. 국민연금의 설계 철학과 목적을 더욱 깊이 이해하기 위해 저는 대학 시절부터 사회보장론, 사회정책론, 행정학개론 등을 수강하며 제도 전반에 대한 이론적 기반을 다졌 ... 는 사회복지 행정론 과목의 팀 과제로 시작되었으나, 단순한 발표 과제에 그치지 않고 지역 사회에 실질적인 도움을 주고자 하는 팀원들과의 열정으로 실제 설명회를 개최하기에 이르 ... 습니다. 동시에 실질적인 정책 집행의 흐름과 행정 체계를 체계적으로 이해하고자 공무원 행정직 시험 과목인 행정법과 사회복지학 개론도 병행해 학습하며, 제도 전반에 대한 구조적 이해
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.24 | 수정일 2025.04.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    의사결정에 있어 결론도 중요하나 의사결정의 과정도 중요합니다. 의사결정에 있어 과정이 중요한 이유에 대해 서술하시오.
    에서 필요로 하는 기능일 것입니다. 즉, 사회복지학(社會福址學,socialwelfare)과 행정학(行政學, public administration)이 결합된 학문으로서 공사나 사회복지 ... 한 관계를 유지하면서 발달되어 왔지만 각기 독립된 특유의 학문적 계보와 연구 대상 및 연구 방법을 지니고 있다고 볼 수 있습니다.사회복지행정은 우선 일반경영이론에 기초를 두고 있 ... 일이 존재하지만 개별 상황에 따라 의사결정 스타일도 달라질 개연성이 있다고 보는 이론입니다.또, 사회복지 행정가는 의사결정(Decision making)에 있어 지역사회에 유익
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 근로복지공단 행정직 의료사업 자기소개서
    , 행정법, 복지 정책 구조 등 행정직무에 필요한 이론적 기반을 갖췄습니다. 여기에 더해 현장 경험을 쌓기 위해 공공기관 인턴으로 근무하며 문서 작성, 민원 응대, 고객 안내 체계 정비 ... 는 본인의 경험에 관하여 기술해 주십시오.(1000byte)고객을 대할 때 가장 중요한 태도는 상대방의 상황을 정확히 이해하고 공감하려는 자세라고 생각합니다. 사회복지관에서 행정 봉사 ... 근로복지공단2024년도행정직(의료사업) 자기소개서1. 근로복지공단에서 수행하고 있는 사업 중 관심 있는 사업을 설명하고, 입사 후 해당 사업에 대해 본인이 기여할 수 있는 점
    자기소개서 | 5페이지 | 10,900원 | 등록일 2025.05.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러한 조직유형이 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 예시와 실제 적용되었을 때 나타날 수 있는 유용성과 한계점을 각각 제시
    [사회복지행정론 레포트1]주제: 3주차와 1,2차시에서 여러 가지 조직이론들에 대해 학습했다. 이 가운데서 사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러한 조직유형이 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 예시와 실제 적용되었을 때 나타날 수 있는 유용성과 한계점을 각각 제시해보라.Ⅰ. 서론조직이란 주어진 목표와 목적을 이루기 위해서 자원과 기술을 조절하는 사람들이 모여있는 집단을 뜻한다. 조직은 구조와 기관, 기능등을 의미하고, 다양한 수준의 직원과 이사회 등에 관련된 요소들을 포함한다. 또한 기관의 구조를 만들고 이를 발전시키는 과정을들 의미하기도 한다. 조직은 조직의 과정과 구조 총 두 가지의 의미를 가지고 있는데, 사회복지의 조직에서는 사회복지 서비스의 전무화를 위하여 분업을 하면서도 통합적인 제공을 추구하기도 한다. 본 보고서에는 사회복지 조직이 어떠한 이론을 사용하여야 원활하게 운영이 될 것인지에 대해서 서술해 본다다.Ⅱ. 본론우리나라 사회복지 조직특성에 적합한 이론II.1 고전이론행정관리론(POSDCoRB원칙 이론)행정적 관리론은 고전적 조직이론에 속하며, 과학적 관리론과 유사하다. 다만 과학적 관리론은 최하계층 또는 작업계층을 대상으로하고 행정관리론은 상위계층을 대상으로 한다. 이 이론행정학의 원리 또는 원칙을 제창하였는데, 조직의 능률성 경제성 효과성 제고를 위한 처방으로써 조직의 관리자가 따라야할 기본방침을 제시하였다. 주요학자로는 W. WilSon, F. Goodnow, L. Gulick, L. Urwick, L.D.White, M. Dimock, J. Pfiffiner가 있다.POSDCoRB는 1937년 귤릭(Gulick)과 어윅(Urwick)의 행정과학논문집에 수록된 11편의 논문에서 귤릭이 최고관리자의 7대기능으로 제시한 약어이며, 귤릭은 행정이 최고관리자의 능력에 결정적으로 의존한다고 봤으며 그 기능을 7가지로 제시함POSDCoRB는 각각 Planning(기획), Organizing(조직), Staffing(인사), Directing (지시), Coordination(조정), Reporting(보고), Budgeting(예산)을 의미함.의의 및 장점Taylor의 과학적 관리론과 달리 정부, 군대, 학교 기업 등 제반조직의 최고관리층에 적용 가능한 관리의 일반이론을 정립하여 현대관리이론의 원조 역할을 하였음. 장점으로는 조직별 목표가 명확하여 상호충돌을 최소화할 수 있으며, 고객의 이해를 구하기가 용이함. 또한 목표성취가 용이하여 관련 제업무에 대한 단일 지도자이 감독이 용이함을 들 수 있음비판 및 단점조직의 경직화와 직원의 자발성과 창의성에 제약을 가하고, 직원들이 성과수준을 낮추는 역기능을 가져올 수 있음. 사이먼(1947)은 귤릭의 이 이론을 경험적 검증을 거치지 않은 속담이나 격언에 불과하며, 이론이나 법칙의 정립은 논리실증주의에 의한 엄격한 경험적 검증을 거쳐야한다는 비판을 받음. 7대 원칙들이 때때로 상호 모순이 되어, 통솔의 범위를 좁게하면 계층이 늘어나고, 계층 수를 적게 잡으면 통솔의 범위가 늘어나는 단점이 노출된다.II.2 인간관계이론인간관계이론이란 인간적 요소와 감정의 중요성을 말하는 이론이다. 조직의 구성원의 생산성과 동기, 만족, 사기, 리더십 등 구성원의 상호작용에 초점을 둔다. 인간관계이론의 특성으로는 여러 가지가 있는데, 그 내용은 아래와 같다.(1) 작업의 생산성은 인간관계에서부터 이루어진다.(2) 조직내에 있는 비공식 조직은 개개인의 생산성에 영향을 끼치게 된다.(3) 근로자는 개인이 아닌 집단에 소속되어진 하나의 일원으로써 행동한다.특징 및 의의Follet가 고전이론 시대에 인간관계론적 접근의 단서를 제공한 학자로 알려짐.이 이론은 조직의 기본 문제는 역동적이고 조화로운 인간관계를 발전시키고 유지하는 것이라고 보고 행정에 심리학적 관점을 도입함. 핵심적 공헌으로는 민주사회에서 관리의 일차적 과업이 노동자가 자발적으로 협동할 수 있도록 작업상황을 마련하는 것이라 주장하고, 개인과 사회적 작업진단 간의 조화인 협력의 개념을 파악하는 데 주력함.II.3 현대조직이론 : 총체적 품질관리(TQM)현대조직이론은 1960년 이후부터 크게 발전된 TQM에 의해 발전된 개념이다. 조직의 문화를 정의 짓는 것이 아닌, 기법과 훈련, 도구 등을 통해 고객만족을 추구하는 작업을 지원한다. 예를 들면 품질이 높은 상품을 제공하고 높은 수준의 서비스를 제공하는 등의 기업의 개선과정들이 포함되어있다. 고객이 요구하는 것에 따라 조직의 목표가 설정이 되고, 고객이 중심임을 강조한다. 즉, 양질의 서비스를 제공하여 조직의 경쟁력을 키우고, 그를 위해 조직 구성원들의 적극적인 참여를 위한 시스템을 양성한다. 다음은 TQM의 7대 원칙에 대해서 알아보면(1) 고객은 기업의 품질을 판정하는 가장 중요한 요소이다.(2) 품질은 마지막에 수정되는 것이 아닌 처음부터 구성되어져야 한다.(3) 품질의 변동을 막기 위한 것은 처음부터 고품질을 만들어 내는 것이다.(4) 품질은 개개인이 아닌 시스템 안에 있는 모든 사람들로부터 나오게 된다.(5) 품질은 지속적으로 투입과 과정의 개선이 필요하다.(6) 질적인
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료A+)) 지방행정론의 개념과 연구범위와 이념적 가치 및 주요 중점들과 학문간 연계 - 2030년의 지방행정 예측
    하는 학문이다. 어디까지나 지방행정론을 올바르게 이해하기 위해서는 행정학의 기본이론의 이해가 전제되어야 한다. 특히 두 과목간에 겹치는 연구과제로는 형성이 중앙집권과 지방분권, 광역 ... 행정뿐만 아니라 국가의 위임행정까지를 포함한다. 1) 광의의 지방행정행정주체를 불문하고 일정한 지역내에서 지역주민의 복지증진을 위하여 행하여지는 일체의 행정을 지방행정론으로 이해 ... 이론 -지방정부 세입과 세출 -지방정부의 예산 -지방공기업과 민영화 5. 학문간의 연계로 시너지 효과 앞에서 열거한 지방행정론(도시행정 포함)의 연구과제를 체계적으로 숙지하여 다양
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.12 | 수정일 2025.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 역사적 흐름에 따라 변화한 사회복지행정의 흐름을 조사 분석하고 우리나라 사회복지행정의 장점 및 단점에 대한 자신의 생각을 기술하시요
    가치들을 의식적으로 적용시키는 것을 가리킨다. 하나의 실천 방법으로서 사회복지행정은 일반적인 조직이론행정이론, 관리과학으로부터 지식을 얻게 된다. 사회복지기관의 구체적인 목적 ... 복지정책을 구체적인 사회서비스로 전환하는 과정 또는 사회복지조직이 조정과 협력을 통해 목표를 설정하고 달성하는 과정으로 이해할 수 있다. 즉, 행정학의 관점에서 사회복지조직이 사회 ... 우리나라의 역사적 흐름에 따라 변화한 사회복지행정의 흐름을 조사 분석하고 우리나라 사회복지행정의 장점 및 단점에 대한 자신의 생각을 기술하시요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.28
  • 목적갈등이란 무엇인지 구체적 사례와 함께 서술하세요.
    학, 행정학, 사회복지학, 교육학 등)에서도 목표의 다중성과 갈등은 중요한 이슈로 인식되고 있습니다. 본 과제에서는 목표갈등의 개념적 정의와 이론적 배경을 살펴보고, 프로그램 개발 ... 에서 프로그램 목표갈등이 어떻게 드러나는지 살펴보겠습니다. 특히 사회복지, 지역개발, IT 행정 등 여러 분야에서 발생한 갈등 사례를 검토하여, 목적갈등의 원인과 양상을 현실적으로 이해해 보 ... 를 들어 행정학에서는 공공조직이 효율성, 형평성, 효과성 등 여러 가치를 동시에 추구하면서 목표 모호성과 갈등이 높아진다고 지적해왔습니다. 실제로 공공기관을 대상으로 한 연구
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    한양대학교 일반대학원 정책학과 학업계획서
    1. 자기소개저는 OO대학교 대학원에서 정책학, 행정학 연구를 하고 석사 졸업했습니다. 저의 연구 테마는 동티모르 UNDP 거버넌스 사업 예비조사 연구, 기본소득이 복지국가 ... 정책학과에 진학하고자 하는 이유는 박사 과정 이수 때문입니다. OO대 대학원은 지도교수님께서 OOOO를 지내셨기 때문에 연구에만 치중하기 어려운 부분이 있었고 또 행정학을 연구 ... 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 지방자치단체의 ‘마을만들기’ 사업 관련 조례의 확산요인 연구: 제도주의 이론에 근거한 사회적 압력을 중심으로 한 연구, 신내생발전전략 관점
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.23
  • 사회복지담당공무원의 소명의식이 전문성에 미치는 영향 (The Effects of the Calling among public Servants in charge of Social Welfare on their Professionalism)
    professionalism of public servants of social welfare. 한국사회복지행정학회 한국사회복지행정학 이재완, 황성준 ... 본 연구의 목적은 공공복지전달체계에서 근무하는 사회복지담당공무원의 소명의식이 전문성에 미치는 영향을 분석하여 이에 따른 이론적․실천적 함의를 도출하는 것이다. 이를 위해 대구광역 ... 직렬의 경우에는 이타행동만이 유의미한 정적 영향요인으로 나타났다. 이러한 결과를 토대로 본 연구에서는 사회복지담당공무원의 소명의식과 전문성 증진을 위한 이론적․정책적 함의에 대하
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26
  • 의료현장에서 의료사회복지실천의 필요성과 의료사회복지사의 역할을 아래 형태와 같이 기술하시오. 서론
    가 거의 지원되지 않는 문제가 발생할 것이라고 생각한다.참고자료최권호, 김준표. (2017). 의료사회복지사의 역할 불일치와 직무만족. 한국사회복지행정학. ... 초기 의료 사회 복지 문헌은 주로 빈곤 구제, 영양 공급, 지역 보건 관리에 초점을 맞췄다.960년대부터 서양의학의 사회복지이론과 방법을 적극 흡수하며 전문성을 확대했는데 1970 ... 외부 자원의 연합행정보고서 및 업무일지 기록사회 사업부 운영 회의부서 직원의 지휘 및 감독병원 기관 행정 경영 회의자원봉사 관리병원 내 조직 및 준비지역사회 자원 연결지역사회
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    과학적 관리론과 인간관계론을 비교 설명하시오
    적 요인이 더 큰 영향을 미친다는 사실을 알게 되었다. 이 연구는 과학적 관리론을 뒤집는 중요한 연구로서 인간관계론이 경영학과 행정학의 중요한 이론으로 등장하였다. 따라서 인간관계 ... 의 효시(beginning)로서 자리매김을 하고 있으며 오늘날까지 지대한 영향을 미치고 있다.또한, 과학적 관리론은 사회복지조직에 적용하면 사회복지사의 업무를 표준화하여 직무능률 ... 을 높이는 방법을 강구하는 것인데, 사회복지사의 업무는 단순한 육체노동이 아니라 심리적 측면이 필요한 정신노동이기 때문에 과학적 관리론을 적용하기는 쉽지 않다.다만 업무의 능률을 향상
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.08
  • 충남 일반행정 공무원 자기소개서
    으로서의 업무를 수행할 때 이러한 개인적 특성을 바탕으로 공직 업무가 적성에 잘 맞을 것이라고 생각합니다.또, 제일 관심이 있는 학문인 행정학을 대학교 전공으로 선택하여 이론뿐만 아니라 정책 ... 는 학창시절부터 국제공무원이라는 장래희망을 갖고 행정학부에 입학하였습니다. 그 후 대학교에서 자치행정학개론과 지방정책론을 수강하는 등 자치행정학을 심도 있게 배우면서 각 지역별 이슈 ... 붙임 1※ 아래 표는 본인확인을 위해 각 장마다 작성응시직렬 :임용예정기관 :응시번호 :성명 :자 기 소 개 서직 렬임용예정기관응시번호성 명일반행정충청남도지원동기(배경)? 저
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.25 | 수정일 2022.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    홀트강동복지사회복지사 합격 자기소개서
    (교우관계, 입학동기 등)대학교 재학 시절 사회복지행정학을 전공하며 예비 사회복지사로서 전문성을 형성하고 전공 이론을 익히고자 학업에 열정적으로 임하였습니다. 이러한 학습 태도 ... 을 지원하며 외부 프로그램 진행 시 인솔 업무를 맡아 하였으며 사회복지시설정보시스템을 활용한 회계업무 및 엑셀, 한글 프로그램을 활용한 행정업무도 함께 맡아 하였습니다. 1365 ... 홀트강동복지사회복지사 자기소개서1. 성장배경저는 초등학교 시절부터 다른 사람을 돕고 봉사하는 삶에 관심이 많아 봉사활동에 적극적으로 참여하였습니다. 초등학교 5학년 겨울 방학
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.20
  • 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.
    서론 현대 사회에서 어떤 제도를 수립함에 있어서 여러 운영 방식들이 존재한다. 사회복지 정책 수립에 있어서는 과거의 전통적 이론의 모습과 함께 현대적 이론의 모습을 살펴볼 수 있 ... 는데. 전통적 이론은 과학적 관리론과 인간 관계론으로 분류된다. 현대적 이론은 목표관리라고 불린다. 이러한 운영방식은 결국 기업이 경영을 하는데 효율성 및 이익에 상당한 변화
    리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.12.08
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2025년 08월 18일 월요일
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