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"사회조직론" 검색결과 841-860 / 428,603건

불평등 시대의 한국 시민사회 연구: 조직과 가치, 그리고 공론장을 중심으로 (The Research on Korean Civil Society in the Age of Inequality: Focusing on Forms, Values and Public Sphere)

한양대학교 제3섹터연구소 정상호

논문 | 45페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.20 | 수정일 2025.03.28

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사회적경제 조직 소비자의 친사회적 행동이 재구매의도에 미치는 영향: 윤리적 소비의 매개효과를 중심으로 (The Effect of the Pro-social Behavior on the Repurchase Intentions of the Social Economy Organization: Focused on the Mediating Effect of the Ethical Consumption)

성의 회복이 중요함을 입증하고자 하였다. 이를 위해 사회적경제 조직 제품 및 서비스의 구매를 결정하는 독립변인이 친사회적행동이며 이는 윤리적소비를 매개하여 재구매 의도에 영향을 미칠 것 ... 이라는 인과관계를 설정하였다. 연구의 목적달성을 위해 부산과 경남의 사회적경제 조직(사회적기업, 협동조합, 자활기업)의 소비자를 대상으로 설문조사를 실시하였고 총 225부의 설문지 ... 사회적경제는 지역경제의 활성화와 와해된 지역공동체의 재건을 이루고자 정부가 적극 육성중이다. 본 연구는 향후 사회적경제의 육성과 지속가능성의 담보를 위해서 지역주민들의 이타

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19

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사회복지사의 조직침묵이 이직의도에 미치는 영향: 소진의 매개효과를 중심으로 (Exploring the Influence of Organizational Silence on Social Workers’ Turnover Intention: The Role of Burnout as a Mediator)

본 연구에서는 사회복지사의 조직침묵이 이직의도에 미치는 영향과 소진의 매개 효과를 살펴봄으로써 사회복지 조직 운영과 인력관리에 대한 이해를 넓히고자 하 였다. 이를 위해 한국사회 ... 복지사협회에서 전국 사회복지사를 대상으로 조사한 ‘2019 사회복지사 통계연감’ 데이터를 활용하였다. 연구결과 첫째, 사회복지사의 조직침묵이 종속변수인 이직의도에 유의한 정( ... +)적인 영향을 미쳤다. 둘째, 사회 복지사의 조직침묵이 매개변수인 소진에 유의한 정(+)적인 영향을 주었다. 셋째, 사회복지사의 소진이 종속변수인 이직의도에 유의한 정(+)적인 영향

논문 | 37페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05

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조직심리학 - 조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오.

#조직심리학조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오.서론조직이란 어떤 기능을 수행하도록 협동해나가는 체계로서 개별적인 요소들이 일정한 질서를 유지하면서 결합 ... 하여 일체적인 것을 이루고 있는 형태를 뜻한다. 그런 의미에서 모든 사회현상이 조직을 가진다고 이해할 수 있다. 조직은 각각 속성을 지니어 사회에 어떤 영향을 끼치게 된다.본론1 ... . 조직의 개념조직이란 어떤 기능을 수행하도록 협동해나가는 체계이다. 프랑스의 사회학자 뒤르켐은 이 현상을 ‘환절사회(環節社會)에서 조직사회로의 발달’이라는 말로 이론화하였다.하지

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.23

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사회복지조직에서의 질적평가 활용방안: 현상학적 자기평가방법을 중심으로 (A Practical Method of Qualitative Evaluation in Social welfare Agency: Focus on the Phenomenological Self Evaluation Methodology)

한국사회복지행정학회 최종혁

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.08 | 수정일 2025.05.17

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개발지원 관계망 특성이 조직사회화의 학습 및 태도 결과에 미치는 영향 (The Effects of Developmental Network Characteristics on Proximal Socialization Outcomes and Distal Socialization Outcomes in the Early Careers)

한국직업교육학회 장지현, 장원섭

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.28 | 수정일 2025.05.15

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직무만족도와 수퍼비전이 사회복지사의 조직기반 자긍심에 미치는 영향에 관한 연구 (Effects of Job Satisfaction and Supervision Level on Social workers’ Organization Based Self-esteem)

본 연구의 목적은 직무성과와 조직몰입, 이직의사 등 조직구성원의 태도 및 성과에 중요한 역할을 하는 것으로 알려진, 일터에서 형성된 조직기반 자긍심(organization ... based self-esteem)의 선행요인을 규명하는 데 있다. 민간 사회복지기관에 종사하고 있는 사회복지사를 대상으로, 직업안정과 임금수준, 근로시간, 근로강도, 인사승진, 복리후생 ... , 교육훈련에 대한 만족도와 수퍼비전 수준이 이들의 조직기반 자긍심에 미치는 영향을 실증적으로 분석했다. 분석 결과, 첫째, 고용안정성과 인사승진, 교육훈련에 대한 만족도가 높

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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일부지역 임상치과위생사의 전문직 자아개념과 조직사회화의 상관관계 (Correlation between the self-concept of clinical dental hygiene professionals and organizational socialization)

Objectives: The purpose of this study was to review the correlation between self-concept and organization of socialization in professional settings am..

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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[사회복지실천기술론] 사회복지조직에서 리더의 역할에 대해 논의 하시오

[사회복지실천기술론] 사회복지조직에서 리더의 역할에 대해 논의 하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직이란2. 사회복지조직의 특성3. 사회복지조직에서 리더의 역할1) 비전 ... 제시와 전략 수립2) 조직문화 조성 및 유지3) 자원 확보와 네트워킹4) 사례 개발 및 실행 감독5) 윤리적 옹호와 정책 참여4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직 ... 은 기업이나 교육 기관과 같은 다른 유형의 공식 조직들과는 달리 지?정?의를 내재한 전인격적인 인간을 대상으로 하여 사회복지서비스를 계획하고 전달하는 장이다. 이 조직은 다양한 사업

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16

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조직심리학-조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오.

조직심리학은 조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향을 이해하는 데 중요한 요소입니다. 조직 심리학은 집단 환경에서 인간 행동을 기술하고 설명하며 예측할 수 있게 합니다 ... . 그리고 조직의 구체적 또는 전체적인 문제를 해결하기 위한 개입과 전략을 개발할 수 있게 해줍니다. 조직심리학에서 조직은 목표 지향성을 가지고 있으며, 인간으로 구성된 사회적 집단 ... 으로 공동의 목표를 가지고 이를 달성하기 위해 개인과 집단이 상호작용을 합니다. 이러한 조직은 사회에 영향을 미치고 있습니다. 이번 조사를 통해 조직심리학에서 조직의 개념과 속성 및 사회적 영향에 대해 다룰 예정입니다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04

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사회복지행정론 ) 사회복지 조직의 재원 조달 방법들을 서술하시오

사회복지행정론사회복지 조직의 재원 조달 방법들을 서술하시오사회복지행정론사회복지 조직의 재원 조달 방법들을 서술하시오목차1. 서론2. 본론(1) 사회복지 조직의 재원 조달 방법3 ... . 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론‘사회복지’라는 것은 과연 우리가 어떤 의미로 받아들일 수 있을까. ‘사회복지’는 사회정책이나 제도의 조직적인 체계라고 말할 수 있다. 다만 ... 은 의미의 ‘사회복지 행정’과 같은 개념들과 목적을 이해하고 나서, 이제 사회복지 조직이 어떻게 재원을 조달하는지 그 방법들을 한 번 알아보도록 하자.(1) 사회복지 조직의 재원

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.27

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사회복지실천현장 중 사회적 경제 조직(협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을 한 곳 선정하여 다음을 작성하시오

적 기업 조직 운영 및 참여에 관하여Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론‘사회적 경제 조직’이라는 말을 처음 들어보는 사람들이 많을 것이다. 사실 복지학을 공부하고 있는 필자조차도 자주 듣 ... 는 단어는 아니다. 하지만 사회적 경제 조직은 상당히 많은 주목을 받고 있다. 김형돈(2020)에 따르면 사회적 경제 조직은 〃1990년대 말 외환위기와 2000년대 초 글로벌 금융 ... 을 받았다고 한다.〃 본론에서는 이토록 주목받는 사회적 경제 조직 중 사회적 기업 한 곳 선정하여 소개 및 선택 이유를 말하고, 기관의 실천과 특징에 대해서 말해보도록 하겠다. 또한

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2021.08.30

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사회복지행정론(조직문화의 개념을 설명하고, 조직문화가 갖고 있는 기능 서술 및 조직의 성과를 달성하기 위해 조직문화가 어떤 역할을 하고, 조직문화를 왜 이해해야 하는지 견해)

- 조직문화의 개념을 설명하고, 조직문화가 갖고 있는 기능 서술 및 조직의 성과를 달성하기 위해 조직문화가 어떤 역할을 하고, 조직문화를 왜 이해해야 하는지 견해-과목사회복지행정 ... 론성명아이디제출일조직은 공식적 조직과 비공식적 조직으로 나뉜다. 공식적 조직은 조직도 내 가시적이고 계획적인 구조이며, 행정책임자와 이사회와 위원회의 배열이며, 조직도에 명확 ... 하게 명시된 지위와 관계를 의미한다. 조직내에서 직무와 임무의 수행과정을 명문화하여 구성원들의 업무 편차를 줄이는 노력이 필요하다.비공식적 조직은 조직도 내 존재하지 않는 비가시적이고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.23

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사회복지조직의 행정 특성과 사회복지 환경 변화의 관계를 기술하시오

사회복지조직의 행정 특성과 사회복지 환경 변화의 관계를 기술하시오Ⅰ. 서론사회복지조직의 행정은 사회복지서비스를 원활하게 제공하기 위한 중요한 역할을 한다. 사회복지조직의 행정 ... 특성은 조직의 구조, 인력관리, 재정 운영, 의사결정 체계 등에 영향을 미친다. 이러한 행정 특성은 사회복지 환경의 변화와 긴밀하게 연결되어 있다. 사회복지 환경은 사회적, 경제 ... 적, 정치적 변화에 따라 끊임없이 변화하고 있으며, 이에 따라 사회복지조직도 변화에 적응해야 한다. 최근 사회복지 환경은 고령화, 경제 불황, 복지 수요 증가 등 다양한 요인에 의해

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.27

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중등 체육교사의 직무수행에 대한 사회적 지원이 조직의 몰입도에 미치는 영향 (The Impacts of Social Support for the Job Performance of Secondary Physical Education Teachers on Their Organizational Commitment)

한국체육과학회 조홍식, 최재범

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.02 | 수정일 2025.05.16

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20세~40세 헤어종사자의 사회성숙도가 조직문화와 이직의도에 미치는 영향 (How Social Goodness Affects Organizational Culture and Turnover of Hair Workers Aged 20 to 40)

The purpose of this study is to examine the social and organizational culture of hair beauty workers and the impact of turnover, and to provide basic ..

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.24 | 수정일 2025.05.27

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체제전환기 러시아 사회운동단체의 기원, 조직적 발전과 분화 배 정 한 27- ‘저발전’ 시민사회의 형성사적 근원 - (Origin, Organizational Development and Differentiation of Social Movement Organizations in the Transforming Russia : A Formative Source of “Underdeveloped” Civil Society)

한국외국어대학교(글로벌캠퍼스) 러시아연구소 배정한

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.08 | 수정일 2025.05.17

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일터에서의 성찰이 조직구성원의 사회화에 미치는 영향: 신뢰와 지식공유활동의 조절된 매개효과 (Workplace reflection and organizational socialization: Moderated mediating effect of trust and knowledge sharing)

일터 환경에서의 불확실성과 모호성을 제거하기 위해 조직구성원들은 사회화 과정을 통하여 조직에서 요구하는 지식과 기술을 습득한다. 본 연구는 사회적 학습의 관점에서 일터에서의 성찰 ... 적으로 일터에서의 성찰이 조직사회화에 미치는 영향관계에서 지식공유활동이 매개역할을 하는지 살펴보고, 이러한 간접경로효과에 대해 동료, 상사, 조직에 대한 신뢰가 조절하는가를 검증 ... 하였다. 연구 결과는 다음과 같다. 일터에서의 무성찰은 지식공유활동과 조직사회화에 부정적인 영향을 미쳤으며, 지식공유활동은 부분매개역할을 하였다. 또한 신뢰(동료, 상사, 조직

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20

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민간사회복지 조직인 자선조직화운동(COS)와 인보관운동의 특징을 비교분석하고 두 운동이

교과목명 : 사회복지학개론 민간사회복지 조직인 자선조직화운동(COS)와 인보관운동의 특징을 비교분석하고 두 운동이 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동 ... 이 무엇인지 자신의 생각을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자선조직화운동2. 인보관운동3. 현대사회에 필요한 운동Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론복지국가 위기에서 나타난 문제를 해결 ... 성이 있으며 덜 관료적이고 시민의 능동적인 참여, 수혜자 선택 자유를 보장한다는 장점이 존재한다. 이러한 민간사회복지 조직 중 하나인 자선조직화운동과 인보관운동에 관해 살펴보

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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사회복지 종사자들의 조직 다양성 인식과 경험은 어떠한가? : 포용과 배제의 경험을 중심으로 (Understanding of Diversity in Community Welfare Center: Focusing on Inclusion-Exclusion Perceptions and Experiences Among Social Workers)

, 사회복지사 자격증, 출신지역, 출신학교 등 총 18가지 범주로 도출되었다. 다양성 요인에 근거한 포용과 배제 경험은 총 13가지 범주로 도출되었으며, 조직구성원의 다양성 특성에 따라 ... 자, 2급 자격증 소지자 및 계약직 종사자는 복지관 내에서 소외감을 느끼거나, 차별과배제를 경험하는 것으로 나타났다. 이는 조직 내에서 사회범주(인구 통계학적 특징), 정보범주 ... 를 바탕으로 지역사회복지관 내 다양성 관리의 중요성, 포용적 조직문화조성, 인적자원관리 측면에서 다양성 인식 시스템 확립 및 교육 확대, 다양성 특성으로 인한 차별 방지와 공정

논문 | 42페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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