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"고용평등기회위원회" 검색결과 821-840 / 3,303건

  • 인권법 리포트 (이주노동자인권문제에 관한 국내법, 국제법 검토)
    되어야 한다. 그러나 실제 법적용에 있어서 이 부분에 대해서는 아직 다툼이 있다. 2009년 3월 25일 국제노동기구는 결사의 자유위원회의 보고서를 채택하였다. 이는 한국의 이주 ... 하고 신속하게 이루어졌다. 이주노조 지도부에 대한 표적단속과 체포, 강제출국은 민주노총이 이와 같은 상황을 집회결사의 자유 위원회에 신고한 2007년 12월18일 이후에도 계속 ... 이 행사되었다는 의혹이 제기되어, 국가위원회가 폭력행사의 진위 여부를 가릴때 까지 만이라도 이들을 체류시킬 것을 권고하였으나. 림부씨와 소부르씨는 본국으로 퇴거 당하였다.정부
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.22 | 수정일 2018.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책론 시험대비 요약 정리
    의 욕구ㆍ능력에 따라 자원을 상이하게 배분ㆍ기회평등 : 동일한 업적에 대한 동일한 보상. 최소한의 국가개입 주장② 효율성(efficiency)ㆍ목표효율성 : 대상자들에게 얼마나 ... 미국에서 제도적 착오를 겪음ㆍ기회(opportunity) : 고용과 교육에서의 기회. 장애인 특례입학 등. 긍정적 차별로 불림ㆍ권력(power) : 정책 결정 과정에 권력을 부여 ... 하는 방법. 사회보장위원위원 등사회복지정책의 재원사회복지정책의 재원? 중앙정부와 재정의 기능: 자원배분의 조정, 소득의 공평분배, 경제의 안정화? 사회복지정책의 재원ㆍ공공부문
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.26
  • 성사랑사회 D형: 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.
    은 말 그대로 ‘여성’이라는 이유 하나만으로 임금을 덜 받는다는 뜻이다. 김 연구위원이 2015년 8월 고용노동부의 통계를 바탕으로 분석한 자료를 보면, 여성이 남성보다 덜 받는 임금 ... 의 인생 과업의 영향으로 그 가치를 충분하게 인정받지 못하고 있다. 이는 고용 불안과 남성과의 임금격차로 이어져 여성의 노동을 단기적이고 비전문적인 행위로 여겨지게 하는 악순환 ... ’를 내어 세계경제포럼에서 발표하는 성별격차지수(GGI·Gender Gap Index·남성의 지위를 1로 놓고 그것에 대한 여성의 지위를 평가해 1에 가까울수록 평등)의 의의를 살폈
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.29 | 수정일 2020.10.17
  • (생활속의경제 공통) 시장경제체제에서 많은 나라들이 낮은 수준의 임금이 적용되는 시장에서의 임금 결정을 시장에 맡기지 않고 정부가 개입하여 법적으로 최저임금을 설정하여 실시하고 있다.
    과 공익이라는 대표성을 가지고 결정과정에 참여한다기 보다는 노사 양측의 입장차의 중간 정도에서 협상을 정리하는 역할을 주로 맡게 된다. 또한 공익위원고용노동부 장관의 제청 ... 위원회 방식보다 정부가 직접 결정하는 것이 바람직하다는 입장을 취해왔다. 실질적으로 정부 의사에 따라 최저임금이 결정되고 있으니, 불필요한 위원회 운영을 지양하고 정부가 관련 ... 성이 결여된 공익위원들에 의해 결정되어 위원회의 독립성과 공익성이 훼손되는 것이 문제라고 보고 있다.양측의 비판처럼 매년 최저임금 결정의 중심에 서게 되는 공익위원안은 일관성이 결여
    방송통신대 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.11
  • (A+ 레포트,시험대비) [현대노인복지론] 노인권익운동
    다.미국의 고령 근로자 고용기회에 대한 차별방지는 연령차별금지법, 노인 급여보호법'등에 근거하여 제도적으로 이루어지고 있다. 연령차별금지법은 생물학적 연령에 근거한 고용차별을 금지 ... 다. 이 단체의 상당수가 각 지방자치단체 산하의 심의회위원으로 활동하며 정치적인 영향력을 발휘하고 있다 노인학대에 대한 조치로는 노인복지법 제10조와 제11조의 조항에 근거 ... (노인권익운동)1) 개념모든 인간이 꿈꾸는 이상적 사회(utopia)가 아니라면 인간으로서 존엄성을 보장받고 자유롭고 평등한 삶을 영위한다는 것은 불가능할 것이다. 현대사회
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.10.23
  • 국제인권규약에 대해서
    인권위원회는 시민적 및 정치적 권리에 관한 규약만을 준비하였었다. 그러나 UN총회는 시민적 정치적 권리에 사회적 경제적 권리를 관련시키는 방법으로 경제적 사회적 및 문화적 권리 ... 를 규약에 삽입하도록 인권위원회에 요청하였다.총회에서 사회주의 제국과 개발 중 국가는 규약의 분리에 반대하고 동일규약 내에 경제적 사회적 및 문화적 권리를 규정해야 한다고 주장 ... ), 소수자의 보호(27조) 등이 있다.3. 우리나라에 미친 영향우리나라 법률 중 ‘국가인권위원회법’, ‘북한인권법’에서는 국제인권규약의 영향을 받았음을 명시하고 있다.‘북한인권법
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.06.27
  • 지역사회간호와 문화적 다양성
    적 정체성에 대한 존중도 포함되는 것이기 때문.- 1960년대 평등기회와 인간존중에 대한 요구를 불러일으켰던 평등주의 가치관: 인종주의와 차별주의에 대한 반대운동을 낳음.- 글로벌 ... 의 독특한 신념 : 존엄성과 평등, 소외되지 않을권리, 자유, 정의, 그리고 모든 사람들에게 동등한 기회를 보장하는 것.(미국은 과거, 현재 항상 다문화사회, ‘다문화화’는 앞으로 지속 ... 한 요소① 고용기회와 보건의료서비스 이용을 위한 자원② 다문화에 근거한 규범과 가치 및 전통적 신념 체계③ 사회적 서비스와 보건의료서비스 인력 측면에서의 문화적 민감성④ 환자와 의료
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.06
  • 노동법_해고의 예고제도 이론과 판례
    한 근로 따른다. 노동위원회의 부당해고 판정에 따라 원직복직 또는 금전보상이 이루어진 후 근로자가 해고예고수당의 지급을 요구하는 경우, 해고예고를 하지 않은 사실에 대한 벌칙의 적용 ... 하지 않고 즉시 해고하였고, 해고 1주일 후 해고예고수당으로 약 270만원을 지급하였다. 피고가 지방노동위원회에 부당해고구제를 신청하여 부당해고에 해당한다는 판정을 받게 되자, 원고 ... 한 이유를 갖추고 있는 한 해고의 사법상 효력에는 영향이 없어 절차를 무시한 해고도 유효하다.3) 검토의견해고예고제도가 근로자의 생존권보호와 구직의 기회를 보장하기 위한 취지를 볼
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    외국의 장애인차별금지관련 법들과 우리 법의 공통점과 차이점을 찾아 비교해보고 본인의 생각을 제시해 보시오.
    제2조 제1항)”가 있는 사람(법 제2조 제2항)이다.국가인권위원회법과 장애인복지법에서도 장애를 정의하고 있는데 세 법률 모두 일상 또는 사회생활상의 장기간에 걸친 상당한 제약 ... ADA 제1장 및 제2장은 동법상의 차별금지조치를 향유할 수 있는 보호대상을 명확하게 정의하고 있다. 고용관계에서의 차별을 금지하고 있는 ADA 제1장은 그 보호대상을 ‘유자격 장애 ... 으면서도 ‘합리적인 편의(reasonableaccommodation)'를 제공받거나 받지 않고 자기가 담당하고 있거나 원하는 고용상의 직위의 본질적 기능(essentialfunctions
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    외국의 장애인차별금지관련 법들과 우리 법의 공통점과 차이점을 찾아 비교해보고 본인의 생각을 제시해 보시오.
    업자들은 연방통신위원회의 규칙에 따라서 법 시행일로부터 3년 이내에 언어 및 청각장애인에게 매일 24시간 전화중계서비스를 제공해야할 의무가 있다. 또한 연방정부기관 혹은 산하단체 ... 을 효과적으로 구제함으로써 장애인의 완전한 사회참여와 평등권 실현을 통하여 인간으로서의 존엄과 가치를 구현함을 목적으로 한다.”고 되어 있다. 제4조를 살펴보면, 이 법안에서 금지 ... 과 조치를 취해야만 한다.2. 미국의 장애인차별금지법ADA의 주요한 차별금지의 영역의 내용을 살펴보면 다음과 같다. 제1장에서는 15인 이상의 종업원을 고용하고 있는 사용자는 채용
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2018.09.14
  • 미국의 장애인복지,영국의 장애인복지,장애인정의,장애인현황,장애인복지대책,미국장애인법(ADA)
    강조, 전국장애인고용촉진주간 실시, 주정부 산하 자립생활위원회 설치, 중증장애인 우선순위 등 명시제13장. 미국의 장애인복지3) 미국장애인법(ADA) : 15인 이상의 근로자 고용 ... Vocational Rehabilitation) 2) 재활법(Rehabilitation Act) : 지원고용의 제도화, 재활공학의 적극적 도입, 전미장애인평의회의 권한과 역할 ... 가짐 ② 장애인복지제도의 운영기관은 많은 경우 사설기관임 ③ 미국의 사회보장 입법에서는 제도의 수혜자에 대한 자조의 원칙이 매우 강조됨 2) 재활의 이념적 배경 ① 기회의 균등
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    학점은행제 사회복지법제) 한국의 사회복지 법의 발달과정, 문제점, 향후 개선 해야할 점에 대해 논의
    - 1950년대사회복지 목적의 법률적 대처방식이 없었기 때문에 전쟁 직후에 이재민 등 구호자들이 다수 발생에도 행정조치 중심의 응급구호와 원조방식에 의존하던 시기이다. 중앙구호위원회 ... 권 조항이$신설된 시대이다.1980년 사회복지사업기금법 (사회복지사업의 효과적 수행을 위한 기금의 섳리 운영을 규정)1981년 심신장애복지법 (장애의 완전한 사회참여와 평등을 통한 ... 사회통합)1981년 노인복지법 (안정된 생활보장 사회활동에 참여기회를 보장하고, 심신건강유지와 사회발전에 기여하도록 노력)1981년 아동복지법의 전면개정 (요보호아동 뿐만 아니
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.14 | 수정일 2019.12.18
  • 자신이 관심 있는 정책이나 제도에 대하여 현황, 문제점, 개선방안들에 대하여 서술하시오.
    다. 장애인복지정책의 궁극적인 목표는 모든 장애인에게 인간으로서의 기본권이 보장되고 사회접근권 및 기회균등권이 보장되는 장애인의 완전한 사회참여와 평등을 통한 사회통합을 이루 ... 여 산업안전보건법 제정 및 모든 사업장 산업안전보건위원회 설치의 의무화, 사업장 보건안전관리 책임자 선임의 의무화, 산업재해예방시설자금융자제도, 기술적 안전평가제, 불량환경 사업장 ... 에 필요한 지도 및 기술훈련비, 재활보조기구 구입비 등이다.4) 고용보장정책(1)의무고용사업주가 고용하고 있는 전체 근로자 중에서 차지하고 있는 장애인의 비율이 일정율 이상이 되
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.27
  • EU(유럽연합)에 대해서
    < 目 次 >들어가며..1. EU의 창설과정과 가입국가1) EU통합의 경제학2) EU통합의 심화(Deepening)2. EU의 기관1) 유럽이사회2) 각료이사회3) 집행위원회4 ... 회, 집행위원회)이 새롭게 등장하는 어려운 문제들에 적절하고 신속하게 대응할 수 없었기 때문에 성립되었다.당시 정상들은 각국의 외무장관들이 동참하는 유럽이사회를 적어도 매년 3회 ... 조약상 그 존재의 근거를 갖게 되었다.SEA의 규정에 의하면 EC정상들과 집행위원위원장은 적어도 일년에 2회 모임을 가지며, 각국의 외무장관들은 이를 지원하기로 되어 있다. 이
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.11
  • 1) 잔여주의와 제도주의의 차이를 서술하고, 잔여주의 지역사회복지와 제도주의 지역사회복지 간의 차이를 설명하시오 2) 두 관점 중 자신이 지지하는 입장을 그 이유와 함께 서술하시오. 3) 학생이 살고 있는 지역사회(시군구)의 문제 중 한 가지 사례를 선택하여 문제해결을 위한 방법을 서술하시오.
    며 자존감을 낮추고, 금수저와 비교한다. 금수저라는 말 안에는 소득불평등으로 자포자기해 버리는 흙수저들의 생각이 담겨 있다. 소득불평등, 기회평등에 대한 인식은 고소득층, 이념적 중도 ... 한다. 인간의 평등권을 확보하고자 한다. 제도주의는 위험에 대응을 국가가 해야 한다고 본다. 상대적 빈곤 완화의 책임은 국가가 지며, 계급투쟁이 당연하다. 기본철학은 사회민주주의다 ... (조건의 평등, 국가에로의 자유). 행정의 초점은 제도 운영에 있다. 노르딕 모델, 사회민주주의 복지국가 유형이라고 불린다. 스웨덴, 덴마크, 핀란드가 제도적 복지를 채택하고 있
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.07
  • 케인즈주의와 페이비언 사회주의에 대한 본인의 생각을 서술하시오
    았다. 페비안협회는 실업문제를 조사하기 위하여 위원회를 설치하고, 보고서를 출간하였다. 이러한 개혁방향은 영국사회에서의 세제 개혁, 공장법의 확대, 교육개혁, 구민법의 개혁, 지방 ... 의 운영’등을 주장하고 있다.페비안협회의 원칙은 “권리의 평등은 자유의 평등을 전제로 한다.와 자유의 평등화를 도모하기 위해서는 경제적기회평등을 달성하지 않으면 안된다.”는 원리 ... 했다. 그것은 완전고용, 생산성 향상 및 단체협상에 근거한 높은 시장임금(market wage)과 더불어 대량생산이 요구하는 대량소비를 가능케 하는 장치였던 것이다. 따라서 본론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.25
  • 이주노동자는 기본권의 대상인가?
    자가 기본권의 대상인가 ? 헌법자문특별위원회 국제사회가 우리에게 기대하고 있는 인권의 수준이나 외국인 200 만명 시대의 우리 사회의 모습을 고려하면 기본권 주체의 확대 가 필요 ... 권의 대상인가 ? - 찬성측 의견 인권은 국가의 구별이 없음 - 인력난에 시달리는 중소기업에 노동력을 안정적으로 공급하고 내국인의 고용기회 침식을 방지하기 위해 불가피 적어도 이주노동자 ... 이 없다. - 인력난에 시달리는 중소기업에 노동력을 안정적으로 공급하고 내국인의 고용기회 침식을 방지하기 위해 불가피한 것이다. - 적어도 이주노동자가 보장받은 체류기간
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    (기초미시경제론) 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오
    시켜서 국가경제를 발전시키는 것이다. 우리나라에서는 고용노동부장관이 최저임금법 시행령 제7조에 의해 매년 3월 31일까지 최저임금위원회에 차년도의 최저임금 수준에 대해서 심의를 요청 ... 한다저임금 인상으로 인해서 일정부분 고용감소라는 부작용이 나타날 수 있음에도 불구하고 현재 많은 국가에서 최저임금을 도입하고 있는 이유는 취약계층을 지원하여 사회적인 불평등을 줄이고 ... 시장 진출 기회 모색을, 국가적으로는 한 국가의 경쟁력을 유지하는 데에 영향을 미치게 된다. 경제의 각 분야는 서로 밀접한 관계를 맺고 있고, 변수가 변화함에 따라서 연쇄적으로 변화
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산.고령화 사회의 문제점과 해결방안을 제시하시오
    을 잡고 저출산 고령화 대책 마련에 나섰다. 부산시는 대통령 직속 저출산고령사회위원회와 함께 업무협약식과 포럼을 열고 저출산 고령화 사회 대책을 위한 공동정책 연구와 실무행정 추진 ... 을 하더라도 고용상태가 불안정한 경우가 많이 있어 결혼과 출산을 미루게 되거나 피하는 사례가 증가하고 있다. 또한 자녀를 낳아서 가문의 대를 이어야 한다고 생각했었던 전통적인 가치관 ... , 부모와 학생들이 교육으로 인한 부담감을 줄여갈 수 있도록 하는 것이다.셋째, 양성평등 문화의 확립 : 직장에 다니고 있는 여성이 출산과 양육 때문에 불이익을 받지 않을 수 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    고용 없는 성장, 침체적 경기가 지속적으로 이어지고 있는 요즘 시대에서 거대기업이 중소기업을 전략적으로 합병 또는 인수하는 상황이 바람직한 것인가에 대한 본인의 생각을 논리적 근거를 들어 말하시오.
    다. 공정거래위원회에서 발표한 조사에 따르면 2018년 2월을 기준으로 국내 57개 대기업 집단에 소속된 회사는 총 1,991개이다. 산술적으로만 계산해 보아도 한 대기업이 소유한 계열 ... 과목명: 조직심리학주제 : " 고용 없는 성장, 침체적 경기가 지속적으로 이어지고 있는 요즘 시대에서 거대기업이 중소기업을 전략적으로 합병 또는 인수하는 상황이 바람직한 것인가 ... (bourgeoisie)’라는 새로운 계급이 등장해 기존의 상류층들에 대항하는 일종의 아이콘 역할을 했기 때문이다. 그러나 오늘날 자본주의가 신분제를 타파하고 평등사회를 가져왔
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.31
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