"내재적동기부여"의 검색결과 입니다.

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동기부여 중요성 동기부여 동기부여 사례 동기부여이론 간호팔로워십 관리학 자유방임 간호리더십 리더십 리더십 분석 대학원

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"내재적동기부여" 검색결과 801-820 / 8,725건

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간호리더십의 원리 적용 사례

적② 경로-목표이론- 동기부여 이론 중 하나인 기대이론을 바탕으로 둠- 리더의 행동이 구성원의 동기를 유발시킬 수 있으려면 구성원의 목표성취에 방해가 되는 요소를 제거해주고 필요 ... 는 경우- 공식적 권한체계가 명확하고 관료적인 경우- 부하가 높은 사회적 욕구를 지니고 있을 때- 부하들 간에 상호작용이 필요한 경우- 과업이 내재적 동기를 유발할 수 있는 특성을 가질 ... 보다 매우 높은 이상적인 목표시간단기적 전망장기적 전망동기부여즉각적, 가시적 보상으로 동기부여높은 수준의 목표를 성취하도록 격려문제해결구성원이 규칙과 관례를 따르도록 요구하고, 문제

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.22 | 수정일 2023.11.13

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2025 사회복지실천론 임파워먼트모델(강점모델, 역량강화모델, 권한부여모델)에 관련된 기출문제

를 이끌어내는 능력(2) 권한부여의 차원 : 개인적 차원, 대인관계적 차원, 구조적 차원 등 모든 사회체계 수준 에 적용 가능① 개인 차원 : 인성, 가치, 동기에서의 자신의 삶 ... 2025사회복지사1급사회복지실천론기출문제 및 해설‘임파워먼트모델(강점모델, 역량강화모델, 권한부여모델)’과 관련된 기출문제▣ 임파워먼트모델(강점모델, 역량강화모델, 권한부여모델 ... )1. 강점모델의 철학과 기본개념1) 철학(1) 인간관① 인간에 대한 이해 : 인간은 잠재력과 자기실현을 지향하는 존재- 인본주의적 관점 : 인간의 정신 속에 내재하는 고유의 지혜

시험자료 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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가족상담및가족치료_해결중심적 가족치료에서 문제해결을 위해 사용되는 질문기법을 간단히 정리 한 후 기적질문, 예외질문, 척도질문, 대처질문, 관계성질문, 악몽질문 중 최소 3가지 이상의 질문을 활용하여 가족 또는 지인과 대화를 나눈다면 어떤 상황에서 어떤 질문을 그들에게 하고 싶은지 질문 3가지와, 직접 대화를 한 후 친구의 반응과 대답

해결에 관하여 클라이언트의 견해와 내재된 강점의 해결능력이 변화를 가질수 있음으로 문제상황에 관한 상담대상자의 관점에 영향을 주게 되어 문제해결을 할수 있는 효과있는 적절한 질문 ... 한다.상담가는 클라이언트에게 어떤과정을 거쳐 그런 결정을 하게 되었는지 질문함으로 힘을 부여하게 된다. 또한 문제 인식에 대하여 질문을 통해 다양한 정보를 얻게 되며 내담자에게 자기 ... 있도록 지지해준다.예외적인 상황 등을 발견하고 그것을 내담자의 내재된 자원들을 활용하여 자아존중감 등을 강화한다. 해결 중심사고로 바꾸려면 내담자의 예외상황사실을 찾아내는 것

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

부여의 방식- 외재적/개인적동기 부여- 구성원 개개인의보상에 대한 관심에 호소- 내재적/비개인적동기 부여- 구성원의 개인적 관심보다구성원 및 집단 전체의도덕적 가치에 호소리더십 ... 에서부터 가치관과 행동 양식에 이르기까지 광범위하게 변화를 추구하게 되는 바 이러한 과정에서 자기 자신에게 지속적으로 동기를 부여하게 되기 때문인 것으로 판단된다.이와 같은 변혁 ... 으로 간주함: 그들에게 단지 책임과 역할을 명확히 하는 데에 그치지 않고 권한을 위임(Empowerment)하며 동기를 부여함둘째, 변혁적 리더십은 단기 성과보다 장기 목표를 중시

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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각자가 생각하는 상담가의 자질은 무엇인지에 대해서 토론해보시오.

을 지녀야만 한다.(3) 상담을 장기적으로 지속할 수 있고, 스스로에게 동기부여를 할 수 있는 자질위에서 기술했던 것처럼 상담가는 많은 내담자를 만나게 되기 때문에 매너리즘을 경험 ... 하므로 상담가는 오랫동안 꾸준히 상담을 지속할 수 있고, 이를 위해 자신 스스로에게 적합한 동기부여를 할 수 있는 자질을 지녀야만 한다.(4) 내담자를 변화를 유도하고자 하는 의지 ... 할 수도 있고, 다른 직종에 비해서 많은 심리적 피로감을 경험하게 된다. 이는 상담을 장기적으로 지속할 수 없게 만들거나 초기에 상담가로서 지녔던 동기를 약화시킬 가능성이 존재

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

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[변혁적리더십]-개념,발전배경,4가지구성요소,장단점,사례,거래적리더십과비교

1 개념: 부하의 요구를 충족시키며 성과를 유도하는 교환관계의 수준을 넘어서서, 부하의 욕구와 내재적 동기수준을 높이고 나아가 도덕적 동기를 지향하게 함으로써 부하의 가치체계 ... 에서 존경받을 만하고 따라서 동일시하려는 성향을 보여줌2) Inspirational Motivation(영감적 동기부여)리더는 모두가 공감할 수 있는 바람직한 목표를 부하들이 인식 ... - 장점: 리더의 개인적인 입장만 강조했던 과거의 특성이론과는 달리 구성원들의 리더에 대한 만족도, 리더십에 대한 반응 정도나 양식, 구성원의 동기부여 수준 등 비중 있게 다루고 있음

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.11

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겅호

가 있다. 그들은 그 일이 중요하기 때문에 동기 부여가 된 것이다. 그들의 일의 중요함 그 이상의 의미는 그들의 일도 가치가 있다는 것이다. 즉 첫째, 하는 일이 중요하다는 인식 ... 기업 중 가장 실적이 저조한 윌튼 제2공장의 공장장으로 부임하면서 시작된다. 출하 부서의 운영관리자인 앤디 롱크로우에게서 누구에게나 내재해 있는 열정을 어떻게 이끌어내고 나아가 더

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 기술하시오.

적으로 받아들일 필요가 있다. 그리고 지역사회에 소속된 여러 범주의 계층이 적극적이고 자발적으로 참여할 수 있도록 동기를 부여해야 한다.다음 장에서는 이러한 원칙을 바탕으로 한 ... 클라이언트의 역할에서 머무르는 것이 아닌, 파트너, 교육자로서의 역할을 담당할 수 있도록 동기를 부여하는 것이다.3. 지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것과 이유 ... 활동의 차원에서 이루어지는 실천에는 어떠한 가치들이 내재되어있을까. 본론에서는 지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 기술해보

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17

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사회복지행정론 기말고사

의 통제 욕구 사이에 긴장이 존재하며 이와 같은 긴장으로 인해 구성원들은 조직의 규칙과 과정을 준수하게끔 동기부여할 리더십을 필요로 한다.2. 사회복지서비스 분야에는 끊임없이 변화 ... 시킬 뿐만 아니라 그들을 감동시키기 위한 기업의 경영활동을 구축하는 것이 그 안에 내재되어 있다.4. 마케팅과 홍보마케팅이란 시장에서 가치를 창출하고, 기본적 욕구와 수요를 충족

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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A) 인간관계론 - 현대인의 갈등 문제와 유형을 나열하고, 본인이 취해야할 태도를 서술하시오.

이란 동기부여가 된 욕구가 목표에 도달하지 못한채 방해를 받게되는 상황에서 나타나는데 그에 따라서 개인은 공격, 철회, 집착, 타협의 네가지 방어기제를 이용해서 이를 해소 ... 체 또는 조직 내에서 갈등이 발생한다면 분쟁이 따라오는 것이 일반적이다. 이렇게 표출된갈등으로 하여금 분쟁이 발생하는데 이 이면에는 잠재적갈등이 함께 내재되어 있다. 이러한 내재 ... 되어있는 잠재적 갈등을 해결하지 못한다면 그 갈등은 항상 반복되게 되므로 갈등의 유형을 파악하고 내재된 갈등을 해결해야만 진정한 갈등해결이라 말할 수 있을 것이다.1. 갈등의 유형

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17

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마케팅원론 레포트 - 소비자의 4가지 구매의사결정과정 설명 마케팅 시사점 제안

는 대상의 계층으로 동기가 부여된다. 또한 앞서도 말했듯이 욕구는 외적 자극에 의해서도 야기될 수 있다. 빵집을 지나가다 갓 구어진 빵을 보고 시장기를 느끼거나 이웃 사람이 산 ... 할 것인가 하는 것은 최초 정보량, 동기의 강도, 추가적 정보에 부여하는 가치 및 추가 탐색 등으로부터의 만족도 등에 달려 있다.소비자의 행동 대안 탐색에서 우선 자신이 이미 가지 ... 다. 전자는 선택에 대한 사회적 영향의 지각과 그러한 영향에 순응하려는 동기로 구성되며, 후자는 현재의 소득이나 경제 여건 등이다. 이들은 내재화된 환경적 영향이므로 저장된 정보나 경험

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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[기획론] 공공가치의 실현과 적극행정의 활성화 - 정부 업무의 새로운 문화로써의 적극행정

지표 확립② 성과와 보상의 긴밀한 연결③ 내재적동기화 유발1. 서론현 정부에 들어선 이후 국정방향과 관련하여 여러 논의와 함께 변화가 진행 중에 있다. 특히 사회적 가치 중심의 정부 ... 한다. 정부 관료는 어떤 요소에서 동기부여를 받고 직무수행에 있어 긍정적인 영향력을 발휘하는지 등, 조직구성원들의 행태와 조직 내 문화와 관련된 지속적인 논의가 수반되어야 할 것이 ... 들의 능동적이고 윤리적인 의식을 함양하는 적극행정이 요구될 것이라 생각한다. 적극행정은 관료들의 행동 방식과 의도에 있어 내재적인 동기를 유발하며, 생각과 감정에 영향을 준다. 또한

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14

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조직문화의 개념과 기능

많이 관여할 가능성이 있다. 참여하는 직원은 조직 목표를 달성하기 위해 최선의 노력을 기울이기 위해보다 생산적이고 적극적이며 동기 부여가 되는 경향이 있다.2) 인재의 유지 ... 인식하고 해석하는지 형성한다. 그것은 그들의 태도, 동기 및 행동에 영향을 미치고, 헌신 수준, 직무 만족 및 전반적인 성과에 영향을 미친다. 강력하고 긍정적인 조직 문화는 소속감 ... 되는 이야기와 같은 관찰 가능한 인공물을 통해 나타난다. 이러한 유물은 조직 행동을 유도하는 근본적인 가치와 신념을 가시적으로 표현하는 역할을한다.조직 문화에 내재된 가치와 신념은 의사

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.07.06

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[지역사회복지론] 지역사회복지실천 대상자의 강점을 활용한 실천사례의 예를 설명하고, 자신의 강점은 무엇인지 서술하시오

참여 전후 자가 보고식 설문에서 자신감이 평균 25% 이상 상승한 것으로 나타난다. 노인은 매 수업 후 ‘성취 일지’를 작성하며, 이는 활동 동기 부여와 자아효능감 강화에 중요 ... 결과를 토대로 분석하고, 넷째, 이를 지역사회복지실천에 어떻게 접목할 수 있을지 논의한다. 이 과정을 통해 대상자의 내적 동기가 강화되고, 지역사회 전체의 회복탄력 ... 하도록 지원하는 방법론이다.-개인 차원의 강점: 과거의 성공 경험, 성취 동기, 성격적 자원(회복탄력성·낙관성 등)-관계 차원의 강점: 가족·친구·이웃 간의 지지망, 멘토·자조집단

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.15

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[경희대 A+] 인적자원관리 기업의 교육, 훈련 사례 리포트

에 따른 직무 동기부여라고 할 수 있겠다. 학위를 받기 위해 회사에서 계발한 다양한 프로그램을 이수하고, 그에 따라 자연스레 능률이 올라갈 것이라고 생각된다. 아울러 근로자의 면학 욕구 ... 하고 총 5가지의 모듈로 구성하여 교육을 진행한다. 위대한 회사로 도약하기 위한 동기부여를 시작으로 비전과 핵심 가치의 중요성 인식, 밸류 올림픽을 통한 핵심 가치 체험, 썬앳 ... 성을 부정하기도 한다. 인적자원관리의 핵심이라고 할 수 있는 교육과 훈련이 잘 이루어진다면 분명 비재무적인 성과를 볼 수 있다. 직무 만족, 동기 부여, 몰입도 상승과 같은 긍정적인 효과

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.09 | 수정일 2021.04.05

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인간행동의심리학적이해_심리적 동기의 종류를 설명하고 그 중에서 자신이 가장 높다고 여겨지는 동기를 선택해서 근거를 밝혀 적고 그런 동기가 자신의 삶에 어떤 영향을 미치는지 탐색하여 정리해보세요 심리적 동기의 종류를 정리

있을 때 진정한 자율성을 경험한다고 할 수 있다. 자율성을 가지는 심리적 동기는 자신의 내재 동기, 호기심, 자신의 승인 가치와 같이 다양한 동기를 키우고, 높은 수준의 행동 ... 높다고 여기는 동기 선택 및 근거세 가지의 심리적 동기를 살펴보면서 나는 어떤 심리적 동기를 더 우선적으로 생각하는지 생각해 보았다. 동기 부여는 움직이게 하는 이유이다. 사람 ... 하나인 것이다. 그처럼 나의 심리적 동기인 관계성 동기는 내 삶의 행복을 가져다준다. 일에 대한 동기 부여를 해주고 흥미와 목표를 가지게 해준다. 내 자신이 하려는 일에 대한 자부심을 갖게 해주고 삶의 목표를 갖게 해주는 것이다.

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19

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지역사회복지실천 대상자의 강점을 활용한 실천사례의 예를 설명하고 자신의 강점은 무엇인지 서술하시오.

자존감과 동기부여를 높인다. ②문제 중심 접근법에서 간과될 수 있는 잠재력을 발굴한다. ③지속가능한 변화와 자립을 촉진한다. 4) 한계 ①강점을 발굴하는 데 시간이 필요할 수 있 ... 은 다른 청소년들에게 동기부여를 제공하도록 지원했다. ③진로 연계: P군의 음악적 재능을 살려 지역 문화예술단체와 연계, 공연 기회를 제공하고 이를 통해 장학금 및 진로 탐색 ... approach)은 지역사회복지 실천에서 대상자의 문제나 약점에 초점을 맞추는 대신, 그들의 내재된 강점, 능력, 자원, 잠재력 등을 중심으로 개입을 설계하고 실행하는 실천 방법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05

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영유아의 정서발달을 촉진할 수 있는 보육프로그램을 계획하여 작성하시오

을 수행하도록 하는 동기를 부여하게 되는데, ‘분노’는 공격적인 행동의 동기를 부여한다. 그리고 ‘공포’는 회피행동에 대한 동기를 부여한다. 정서의 이와 같은 기능은 유기체가 자신 ... 내재되어 있는 긴장 및 갈등을 해소시킨다. 즉, 음악 교육 및 활동은 영유아의 정신건강을 돕는 과정인 셈이다. 음악과 관련된 다양한 활동은 음악에 대한 지식 습득에서 끝나는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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철학과 인간가치 중간고사+기말고사 바뀐 족보 (2020-계절학기) [한양대 e-러닝]

는 외부의 가치평가자에 의해 부여된다.④ 생태주의는 내재적 가치와 부합한다.16. 다음 중 도덕적 트랜스휴머니즘에 대한 설명으로 적합하지 않은 것은?① 기술과학적 수단을 통해 인격 ... 과의 대화에 속하는 것③ 허쉬 - 해석은 저자의 정신적 삶을 재구성하는 것④ 베티 - 해석의 준거는 저자가 텍스트에 부여한 원래의 의미3. 진리 대응론에 대한 비판으로 적절하지 않은 것 ... 은 결과가 아니라 동기다.5. 진리가 객관적이라는 생각에 대한 비판으로 적절하지 않은 것은?① 우리의 감각은 거울처럼 대상을 있는 그대로 반영하기 어렵다.② 세계를 정확히 기술하는 과정

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.13 | 수정일 2021.08.18

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맨몸운동의 문제점과 한계

만으로는 한계가 있을 수 있다.맨몸 운동의 또 다른 한계는 개인의 운동 루틴의 다양성 부족으로 인해 동기 부여에 어려움을 겪을 수 있다는 것이다. 동일한 운동 반복에 지루함을 느끼는 사람 ... 운동의 커뮤니티나 그룹 활동에 참여하는 것도 동기 부여에 큰 도움이 된다. 같은 목표를 가진 동료들과 함께 운동하면 새로운 자극과 동기를 얻을 수 있으며, 서로의 경험과 지식 ... 한 고려 사항이다. 지속적인 운동 습관을 형성하고 유지하려면 동기부여와 계획이 필요한다. 운동을 통해 목표를 설정하고 이를 달성하는 것은 운동을 지속하는 데 도움이 된다. 맨몸

리포트 | 6페이지 | 2,900원 | 등록일 2024.01.02

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