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"KT마케팅직군" 검색결과 61-72 / 72건

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    삼성SDS의 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기
    -> 마케팅 직원을 선발할 경우 사람과 어울리는 술 먹는 회식이 답이며 조사 직군의 지원자는 차분한 성격의 영화 보는 회식이 답이 아닐까- 성품테스트( 현대상선)21) 오늘 야구는 누가 ... 하여라.50) 우리기업의 세계경쟁력 강화방안에 대해 설명하여라.51) 주택가격 하락이 경제에 미치는 영향과 주택가격 안정화 방안에 대해 설명하여라.52) KT민영화에 대한 찬반
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 108페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.03.17 | 수정일 2019.04.16
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  • 자료 표지
    신임실무교육 향상 방향
    체의식 함양- 직장인의 자세- KTF 조직 및사업의 이해- 기본자질 및소양/팀웍 함양- 현장적응력 제고- 각 직군별직무 능력 향상(경영,마케팅/네트웍 등)ㅇ신입사원교육 일정 ... 적 배려가 특징?광주광역시의 신임교육사례총4주간 교육- 광주 마케팅 전략- NGO가 바라본 광주시정- 잘못된 역사관(동북공정)- 멘토와 멘티의 만남- 의원이 바라본 시정? 시정 ... 하고 있는 Vision과 핵심가치(Core Value)의 공유ㅇ Global Standard 수준의 업무수행 기본역량의 배양교육과정명오리엔테이션KT Group교육KTF신입사원입문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.05
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  • 판매자 표지 자료 표지
    1000여 기출면접문제가 있는 방대한 세진중공업 채용(자소서 작성방법과 면접) 경력사원 입사시험 출제경향
    를 보는 회식 중 어느 회식이 좋은가? -> 마케팅 직원을 선발할 경우 사람과 어울리는 술 먹는 회식이 답이며 조사 직군의 지원자는 차분한 성격의 영화 보는 회식이 답이 아닐까 ... 는 영향과 주택가격 안정화 방안에 대해 설명하여라.KT민영화에 대한 찬반을 설명하여라.스포츠스타 주류(술)광고 찬반에 대해 자신의 의견을 말해보세요? .자신에게 10억이 주어진다면(자산
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 104페이지 | 7,000원 | 등록일 2016.02.29
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  • 판매자 표지 자료 표지
    1000여 기출면접문제가 있는 메가엠디 입사 자소서 작성방법과 신입사원 경력사원 입사시험 면접문제
    은가? -> 마케팅 직원을 선발할 경우 사람과 어울리는 술 먹는 회식이 답이며 조사 직군의 지원자는 차분한 성격의 영화 보는 회식이 답이 아닐까- 성품테스트( 현대상선)오늘 야구는 누가 ... 것에 대해 설명하여라.우리기업의 세계경쟁력 강화방안에 대해 설명하여라.주택가격 하락이 경제에 미치는 영향과 주택가격 안정화 방안에 대해 설명하여라.KT민영화에 대한 찬반을 설명
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 103페이지 | 7,000원 | 등록일 2016.02.29
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  • 자료 표지
    하이닉스 서류합격 자기소개서
    게 나오는 첨병과 같은 직군인 하이닉스의 전문적인 세일즈맨으로 활약하는 꿈을 꾸고 있습니다.저는 영업 업무에 잘 적응하기 위하여 다양한 활동들을 하였습니다. 복지관에서 장애인 보조 ... 았고, KT에서의 영업인턴으로 고객을 대하면서 소통의 중요성을 알게 되었습니다.친화력이 좋은 성격을 바탕으로, 고객과 거래처의 니즈를 철저히 모니터링하고, 고객과 거래처의 니즈를 충족 ... 었습니다.[숲속으로 몸을 던져라] - 창조인KT에서 인턴을 할 때의 일입니다. ‘우수인턴 선정을 위한 공모전’이 주어졌습니다. 주위 인턴동기들은 다양한 슬로건이나 미래 기술에 관한 비상
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.06
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  • 자료 표지
    취업시장 트랜드
    등 5개 직군에서 총 1000여 명을 채용할 계획이다. 지난해 하반기 우리은행 신입채용에 응시한 1만6000명 가운데 1000명만 서류전형을 통과한 점을 감안하면 앞으로 국어 ... 로 대졸 신입사원을 채용한 것은 삼성이 처음이다.▣ 이색 채용설명회 풍성우수 인재를 확보하기 위한 기업들의 ‘채용마케팅’이 갈수록 다양해지고 있다. 기업에 대한 학생들의 호감도를 높이 ... , 리더십 등을 파악하는 데 용이하다. 주로 인성검사와 적성검사, 집단토론, 술자리, 마케팅 세미나, 새벽등산, 레크리에이션 등의 프로그램으로 짜여져 있다.교보증권은 2박 3일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.18
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  • 자료 표지
    [인사관리]KT의 인사관리시스템
    휴가복리후생-포상제도KT 대상 : 그룹 내 최고의 포상제도 분야 및 인원: 경영지원, 지역영업, 법인영업, 마케팅지원, 망 운영지원 등11개 분야15명 내외 3.수상특전1천만원~3 ... .05 기업 슬로건 'Let's KT' 시행 2002.02 초고속 무선 인터넷 NES POT 상용서비스 개시 2002.08 민영 KT, 이용경 초대사장 취임 2003.03 20M ... VDSL상용서비스 개시연혁기업문화무한창조 는 KT 기업문화를 하나로 말해주는 키워드로서 고객을 위한 새로운 가치를 끊임없이 창출해 나가는 KT인 모두의 정신(spirit
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    | 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.10.22
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    리스크관리 및 운영리스크의 이해
    거나 관련 시스템 미 구축전산화/프로세스 설계 미흡3.2해당 업무와 관련없는 직군을 배치하거나 사전 교육이 필요업무임에도 소정의 교육을 받지 않은 직원을 업무분장 하는 경우. 또한 ... . 손실데이터 관리사건원인기타 시스템과 관련된 원인기타2.6KT 등 기간망 네트워크 장애 및 정전 등에 의한 통신 장애외부 기간망 장애2.3내부 사용율 증가 등으로 인한 회사 내부 ... 고용 관계 3.2 사업장 안전 3.3 차별4. 고객 상품 및 영업4.1 적정성, 공시 및 신용 4.2 부적절한 영업 및 마케팅 행위 4.3 상품의 결함 4.4 선택, 후원 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.23
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  • 자료 표지
    [인사관리] 기업의 인재상
    에서 '세계최고 전문가가 되겠다'는 목표와 '프로 근성'을 가져야 할 것입니다.●KT(한국통신)의 인재상 = '창조적 자유인'은 KT 정신(KT Spirit) "무한창조“를 실천 ... 해 나가고자 하는 사람을 의미합니다. 즉 KT의 공유가치인 Creative(창의), Initiating(자율), Challenging(도전), Harmonious(사랑)를 구현하기 ... 위해 자유롭게 사고하고 창조적으로 행동하며 실패를 두려워하지 않는 사람이 KT의 인재상인 것입니다.◆자유로운 사고개성과 자율을 바탕으로 기존사고의 틀에 얽매이지 않고 스스로 새로운
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.26
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    우리은행의 지식경영
    은행-우리종금 합병12.10 매일경제 선정 "부즈앨런 지식경영 대상" 수상12.11 2003년 한국경영대상 서비스 부문 대상 수상200402.18 우리은행-KT, 대학스마트카드 ... .2경영이 잘 흡수된 기업 문화? 문화 마케팅 수단 다양화? 문화 포탈 사업의 전망SO Strategies? 확장된 브랜드 구축을 통해 종합 문화 포털 사이트로의 변신? 우리금융 ... 마련- 직종, 직군별 인사관리 제도에 더하여 다양한 지식 전문가로 성장할 수 있는 Skill 기반의 인재육성, 경력개발 및 인프라의 구축 필요? 지식 창출 및 공유에 대한 적절
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.06
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  • 자료 표지
    인프라웨어 자기소개서
    한 공모전에 참여하여 한국수력원자력 대학생 광고공모전 TV방송부문에서는 입선을, 그리고 2005 KT&G 대학생 마케팅 공모전 루키 리그에서는 대상을 수상하였습니다. 또한 ‘TV홈쇼핑 ... 장으로 참여한 대학교 내 마케팅 학회 세미나의 주제였습니다. 마케팅 학회 ‘Colorz’는 매 학기 스터디와 세미나 활동을 통해 브랜드와 마케팅 등을 중심으로 경영 전반에 대해 ... 공유하였습니다. 이때 제가 프로젝트 전체 팀장을 맡아 한 학기 동안의 계획을 짜고 전체적인 일정을 관리하였습니다. 또한 브랜드 마케팅 회사 인턴 경험을 활용해 다양한 지식과 정보
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.23
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  • 자료 표지
    [입사면접족보]KT-면접족보
    동 KT 본사* KT 신입사원 선발의 특이점1) 신입 사원은 5급 통신기술직과 5급 사무직으로 나누어 뽑는다(전문 직군별 공채가 아님)2) 선발된 신입사원은 전공과 특기를 불문 ... 다는 점이다.지역 추천 전형원래 지역 지부장 추천 전형은 수익의 원천인 현장의 마케팅 인프라 강화를 위해 지역 연고의 우수 인재 확보를 그 목적으로 하고 있다. 취뽀를 비롯한 카더라 ... . 질문 상황을 상상해 보는 것은 많은 도움이 된다.그러나 반드시 자신의 자소서를 중심으로 생각의 꼬리를 이어가야 실패할 확률이 적다. 예를 들어 나의 경우 자소서에 적은 마케팅 학회
    Non-Ai HUMAN
    | 이력서 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.03.07
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2025년 11월 18일 화요일
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