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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"한화대졸공채" 검색결과 61-65 / 65건

  • 자료 표지
    [경영]이마트의 모든 것
    직원, A/R사원으로 나뉘는데 직영사원의 경우 대졸공채직원, 고졸공채직원, 경력사원, 연봉직 직원으로 다시 구분 되어 지는데 이러한 비교적 다양한 계층구조로 인해 조직내부의 결속력 ... 시장의 포화상태로 인한 출혈경쟁▶ 할인점 고급화에 따른 업체간 경쟁 본격화▶ 선진 할인점의 급속한 국내 진출 및 확산▶ M&A(한화유통,뉴코아)로 인한 경쟁자 등장▶ 외부환경
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.18
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    [경상계열]전략적 인사관리- posco
    Center) 3) 원격강의 Library 4) ON-Line 세미나4-1.인적자원관리 운영1) 대졸급 ▶ 인턴 분야 : 일반적 신입사원 소요분야 대상 : 대학 졸업예정자 ▶ 해외전문인력 ... : 홈페이지(상시입사지원) 상시지원자 2)고졸급 (모집,선발) ▶ 신입사원 공채 대상 : 공업계 고등학교 졸업자 ▶ 직업훈련생 대상 : 인문계 고등학교 졸업자5.채용⊙ 승진과 연봉제 ... /여가생활 지원 - 사내외 휴양시설(수련관4개,무주,알프스,경주 한화콘도) 이용 지원 - 회사 전문시설을 활용한 문화행사 연중개최 - 헬스센터 이용 및 동호인 활동지원 (서울, 포항
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.03.18
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  • 자료 표지
    [취업준비] 대학생 취업난의 실태와 그 해결방안
    를 지향하며, 끊임없이 노력하자!Ⅵ. 결론※ 참고문헌Ⅰ. 서론대학을 졸업해도 갈 곳이 없다. 올 하반기 국내 대기업들은 공채계획을 거의 갖고 있지 않다. 이 때문에 내년 초 대학 ... 원인은 지난해 기업들의 구조조정과 현재의 국내외 경제상황 악재로 인해 기업들의 채용규모가 절대적으로 축소되었기 때문이다. 여기에 경제위기를 겪으면서 대졸 취업난이 최악의 상황을 거듭 ... 그룹 및 회사명2002년채용결과2003년채용계획현대전자1,500미확정한화그룹600전년 수준현대건설268없음한솔그룹260270현대중공업42미확정두산그룹300300현대+기아차1,250
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.07.11
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  • 자료 표지
    [경영학원론] 기업 한화그룹 분석
    어 어학능력,컴퓨터능력 등의 자기 능력과 솔직하고 성실한 태도가 입사지원시 기업에서 바라는 한화인 모습이다.2> 채용방법1. 채용방식그룹공채로 선발하되, 지원회사를 본인이 결정지원 ... 1995. 7. 팩토링전문사 [한화파이낸스]설립동양연료, 해남석유, 한국연료, 한일에너지(주) 등 4개사 합병1995. 12. 한화기계, 한화정공을 합병센트랄제약 인수, ㈜한화 의약 ... 사업부 출발1996. 7. 한화기계 영국 GKN사와 합작으로 [한화-GKN] 설립1996. 10. 한화전자정보통신 (주)한화로 편입1997. 12. 한화바스프우레탄, 독일 바스프사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.26 | 수정일 2015.01.21
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  • 자료 표지
    [인적자원관리,인사관리] 포스코인사관리
    경쟁력 확보를 통한 POSCO의 지속적인 미래성장을 추진POSCO 인재상3. 채용1) 대졸급(모집, 선발)▶ 인턴 분야 : 일반적 신입사원 소요분야 대상/시기 : 대학 졸업예정자 ... (상시입사지원) 상시지원자 / 연중실시 선발방법 : 서류전형 → 면접전형 → 건강진단3.채용2)고졸급 (모집,선발) ▶ 신입사원 공채 대상 : 공업계 고등학교 졸업자 선발방법 : 서류 ... 개인연금 지원 ▶ 문화생활/여가생활 지원 - 사내외 휴양시설(수련관4개,무주,알프스,경주한화콘도)년중 이용 지원 - 회사 전문시설을 활용한 문화행사 연중개최 *서울 포스코 센터
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.02
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