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"한국투자저축은행 신입사원" 검색결과 61-76 / 76건

  • [경제] IMF이후의 한국경제의 변화와 문제점
    는 시각이다. 이 시각은 한국형 발전모델의 문제점에서 기인하는 도덕적 해이(정경유착과 재벌의 부실경영, 과잉투자 그리고 금융부분의 부실운영)와 한국경제의 취약성(국제수지의 적자 ... 이 한국 실패에 따른 경제관리 능력에 대한 국제투자가들의 평가가 한국경제에 대한 국제적 신인도를 떨어뜨리고, 이에 따라 국제투기자본이 한국경제로부터 급속히 이탈함으로써 외환위기가 발생 ... %64.62%* 국내 주요은행들의 외국인 주식보유비중*(출처 : 우리투자증권)☞ 외국인의 보유비중이 60~80%에 달한다. 또한 외국자본이 1대주주로써 경영에 직간접적으로 참여
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.08
  • 대우증권이 업계 1위를 탈환한 배경과 향후 나갈방향
    그룹에서 최대 채권은행한국산업은행으로 변경되는 과거의 위기를 맞이하였다.그리고 그 뒤 기업변혁을 통해 다시 많은 상을 수상하면서 증권업계에 선두주자로 자리매김하였는데, 최근 미래 ... 와 합병해 몸집을 더 키웠고, 대우증권도 절치부심하며 위탁영업 강자로 재부상하며 대장주 영예회복을 노리고 있다. 여기에 동원그룹이 한국투신증권을 인수, 동원증권과 합병한 한국투자 ... 은 다소 차이가 있다. 삼성증권이 금융혼란기에 대기업 계열사로서 신인도를 배경으로 차분하게 규모를 키워온데 반해 미래에셋은 금융자산이 저축에서 투자로 이동을 시작하는 시기에 펀드
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.25
  • [경영]교보생명 조직개발 기법 연구
    가 알아보려고 하는 교보생명은 보험업계에 있어 신바람을 몰고 온 회사다. IMF 혼란 당시, 1998년 은행 종금사를 필두로 한 금융권구조조정은 증권 보험, 상호저축은행으로 확대 ... 과 성실, 도전정신을 바탕으로 고객이 삶의 역경에서 좌절하지 않고 소중한 꿈을 이어갈 수 있도록 노력하고 있다.3. 경영방식-고객지향궁극적으로 고객, 컨설턴트 및 임사원, 투자자 ... 으로서의 의무인 성과책임과 성과목표를 완수함으로써 고객, 컨설턴트및 임사원, 투자자에 대한 도리를 다한다.-도전정신"맨손가락으로 생나무를 뚫는 강인한 정신력"과 "발명가적 개척정신
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.20
  • 경제학의 논리로 본 잘못된 현실
    , 고용, 사회공헌, 협력업체 지원)의 기업활동 강화 방안’을 통해 이공계와 여성 인력을 중심으로 채용 규모를 늘려가겠다고 밝혔다. 올해 대졸 신입사원은 지난해보다 300여명 많 ... 되고 부채가 늘게 된다. 자칫하면 도산할 우려도 있다. 이들 기업은 대한민국 경제의 큰 축이기 때문에 정부가 개입하게 되고, 이러한 경제구조의 악순환이 반복되게 되면 결국 국민경제 ... 은 IMF사태에서 벗어났지만 그 당시에 풀린 어마어마한 돈들은 여전히 기업들에게(주식) 들어가지 않고, 저금리 정책으로 인하여 은행권마저도 이 자금을 수용하지 못하고 사상최저의 저축
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.12
  • [금융]인생 설계 My life-time financial plan
    내기 또래 여자 아이들은 졸업을 하고 사회생활을 시작했지만 대한민국이라는 나라에 태어나서 국방의 의무라는 것이 내 나이 또래 남자들의 사회 진출을 늦추어 주었기에 나는 아직까지 학생 ... 하는 것에 대한 기대를 받으면서 지원을 받고 있는 나이만 많은 어린 아이의 위치에 있는 것이다.2. 주식투자에 빠지다학생의 위치에서 내가 할 수 있었던 것은 은행 예금이 있 ... 당 돌아가는 돈은 얼마 되지 않았지만 은행이자 수익의 몇십배를 넘는 돈을 벌 수 있었고 그 때 나는 주식 투자의 매력에 푹 빠져버리게 되었다.준비하던 증권투자상담사 자격시험은 여유 있
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.02.14
  • [경영경제]교보생명의 대수술(大手術)
    로 한 금융권구조조정은 증권 보험, 상호저축은행으로 확대 되었고 각 분야에 확대, 2003년 1월말에는 전체에 금융회사의 30%넘는 약 650여 개 사가 정리되었다. 설상가상 ... , 문제해결기법, 인사조직관리과정, 효과적 갈등관리기법, 비즈니스응답스킬과정 등이 있다.3 일반종업원 교육 훈련신입사원 및 일반사원을 대상으로 훈련하는 것으로써 조직의 구성원 ... 는 물에 든 개구리처럼, 기업과 개인 모두 죽고 만다. 우리가 알아보려고 하는 교보생명은 보험업계에 있어 신바람을 몰고 온 회사다. IMF 혼란 당시, 1998년 은행 종금사를 필두
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.19
  • [교양]자기소개서(취업진로계획포함)
    ◎목차1.내가 장래에 취업하길 원하는 업종 선택 및 소개, 비젼 등등 조사.2.내가 장래에 취업하길 원하는 업종의 대표기업들을 선정하여 신입사원의 자격기준 조사.3.자격기준 ... 함으로써 처음 생겼다. 그 후 일제치하에서 일본계 은행들이 전국에 걸쳐 늘어나다가 해방을 맞이하여 1950년대에 한국은행법과 은행법이 제정, 시행됨으로써 우리나라 실정에 맞는 은행제도 ... 가 마련되었다. 즉 이시기에 통화금융정책을 세우고 집행하며 금융질서를 유지시키는 책임을 맡은 중앙은행한국은행과 함께 우리 자본에 의한 은행들이 새로이 설립되고 이미 있던 일부
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.30
  • [경영 인적자원관리][경영hrm]푸르덴셜 생명의 인적자원관리
    에서 진행되는 업무를 알아보면 다음과 같다.1) 모집푸르덴셜에서는 신입 사원 및 경력 사원을 연 2회 (FSS의 경우 연 4회) 공개 채용을 통해 모집하고 있으며, 인터넷을 통해 모집 ... 하고 있는 종신보험은 연금제도, 은행의 적금과 비슷한 개념을 가지고 있는 저축성 보험이 아니라 가입자가 사망하거나 크게 다치거나 암에 걸렸을 때 보험금을 내주는 보장성 보험이 ... Ⅰ. 서론1. 기업 선정이유우리는 회의를 통하여 푸르덴셜보험, 한국철도공사, skylife, 유한킴벌리 4개의 후보기업 중 만장일치로 푸르덴셜 기업을 선정하게 되었다. 생명보험
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    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.03
  • [조직행태론]스트레스 관리를 통한 FUN 경영
    DaySK (주)‘하모니아’ 서비스임직원을 위한전문상담서비스와휴식공간제공..PAGE:8우리나라 스트레스 관리사례-2넥슨 (카트라이더 게임업체)‘웰빙사옥’푸른 상호 저축은행Lazy Day ... 가량은 자신의 적성에 맞지 않는 업무를 수행중인 것으로 나타남적성을 고려한 인력선발과 업무배치의 필요성..PAGE:12조직차원에서의 방안직무적성검사신입사원 채용 시는 물론 기존 ... 한 달짜리 휴가월요일 아침 영화보기..PAGE:9글로벌 기업 사례한국 P&G‘Wellness Team’본사의 모델에 따라 2004년 신설듀폰 코리아1999년부터 사내 스트레스 센터
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    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.21
  • [생활제테크]한국의 부자들을 읽고
    많은 기업에서 신입사원이 뽑히고 취업경쟁이 심해지고 있다. 월급쟁이가 큰돈을 벌 수 있는 가장 쉬운방법은 영업이다. 몸과 머리를 얼마나 효율적으로 굴리느냐에 따라 억대 수입을 기대 ... Report과 목 명: 생활제테크학 과: 소프트웨어학 번: 200411296이 름: 엄지영제 출 일: 2005년 5월 12일 (목)담당교수: 홍향숙 교수님“한국의 부자들”부자 ... 에서 투자 이익을 거두기도 한다. 최소한 자기 밑천은 뒷받침 되어야 한다. 빚을 제대로 활용하는 것도 자산을 늘리기 위한 공격적인 방법 가운데 하나다.영업 마인드는 모두가 귀 기울여야
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.29
  • [경영]스트레스 관리를 통한 경영
    아’ 서비스임직원을 위한전문상담서비스와휴식공간제공..PAGE:8우리나라 스트레스 관리사례-2넥슨 (카트라이더 게임업체)‘웰빙사옥’푸른 상호 저축은행Lazy Day한 달짜리 휴가월 ... 의 적성에 맞지 않는 업무를 수행중인 것으로 나타남적성을 고려한 인력선발과 업무배치의 필요성..PAGE:12조직차원에서의 방안직무적성검사신입사원 채용 시는 물론 기존사원들에게도 확대 ... 요일 아침 영화보기..PAGE:9글로벌 기업 사례한국 P&G‘Wellness Team’본사의 모델에 따라 2004년 신설듀폰 코리아1999년부터 사내 스트레스 센터 운영스트레스 해소
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    | 리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.02.14
  • [인사관리] 제일은행 인사관리
    및 연혁1)제일 은행 소개1929년 7월 조선저축은행으로 창립되어 1950년 5월 한국저축은행으로 행명을 변경하였으며, 1954년 1월 조선식산은행(한국산업은행 전신)을 승계 ... 을 더련할 수 있는 기반이 될 것으로 보인다.(2)인사평가과정에서 MBO의 비중이 너무 크다.제일은행은 기존사원, 신입사원 전직원을 동일한 Process와 동일한 방법으로 상사가 부하 ... , 출장소 62개, 국외점포 4개가 있다.2) 제일은행의 연혁1929. 07. 01 조선저축은행으로 창립. 자본금 5천원1930. 10. 01 적금업무 국내 첫 도입1930. 10
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.06
  • [경제학사] 대학생의 취업전략
    도 대기업 대비 60 ~70% 선이입니다신문에도 발표되었지만 장기신용은행이던가 대졸신입 사원 임금이 약 3900만원입니다이정도면 제조업 중소기업 부장 ~ 이사(직장생활 약 15년 ... 하는 2차적인 활동이라는 점이다.2. 금융기관의 종류의 종류?한국의 금융기관은 중앙은행한국은행을 중심으로 일반은행과 특수은행은행금융기 관과 투자금융회사, 종합금융회사, 상호 ... 신용금고, 신용협동기구, 투자신탁회사, 증권회사, 보험회사 등 비은행금융기관으로 구성되어 있다.☞한국은행은 독점적 화폐발행권을 가지고 통화신용정책을 수립?집행하는 한편 금융기관
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.05
  • [경영일반]대한생명 기업분석 및 채용절차 분석
    공개채용방식▷채용방식동일한 시기에, 학사학위 이상 졸업자 또는 졸업예정자를 대상으로 대졸신입사원만을 공개 모집하는 채용방식▷채용시기 및 입사지원방법상반기는 매년 5월 초에, 하반기 ... ▪적소지자에게 소정의 가산점을 부여하는 경우가 많습니다.신체검사 및 연수입과2차례의 면접을 거쳐 입사가 확정되면 신체검사를 거쳐 4주간의 신입사원 기업연수과정을 이수한 수 지원사 ... 습니다. 개인의 투자경향이 단순 저축에서 보험 및 연금으로 변화함에 따라 소비자들의 관심이 생명보험사의 혁신적인 상품에 기울어지고 있습니다. 이에, 귀사에 입사하고 싶은 지원자
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.21
  • [경제발전론] 삼성증권 회사분석
    ..PAGE:1삼성증권고객의 신뢰를 바탕으로21세기 증권업을 선도하는세계적인 종합투자은행..PAGE:2목 차회사소개영업현황채용기준 및 임금복지제도 및 기타제도끝맺음 말..PAGE ... 업계 최초 서울시 재정자문기관 선정1999년 02년 10일 : IMF이후 증권업계 최초 신용평가 A등급 회복 - 한국 신용 평가사2000년 12월01일 :삼성투자신탁증권 흡수 합병 ... 지원실, 업계최고의 리서치 센타와 정보 전략실등이 전사를 지원..PAGE:11채용기준 및 임금..PAGE:12직원채용국내채용 신입사원과 경력사원으로 나누어 진행해외채용전문인력
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    | 리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.10.26
  • [경영] 세계 500대 기업
    의 직원들을 직원으로서 보는 것이 아니라 동료로서 보았기 때문이다. 이러한 샘 윌튼의 생각은 직원들에게 전해졌고 그 때부터 월마트에서 일하는 사람은 회장부터 신입사원까지 모두 '동료 ... 윌턴의 상속자들이 지분의 약 38%를 소유하고 있으며 총자산 약 7812억 달러, 매출액 1913억 달러에 이른다.('네이버 백과사전'참고) 한국에는 1988년에 진출하였으나, 다른 ... 는 Cross-docking 시스템의 원활함을 위해서 막대한 전략적 투자를 했으며 그를 통해 다양한 상호연결 지원체제에 집중했다. 예를 들어 월마트는 판매현장의 수집 자료를 공급자
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.07
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