"한국산업인력공단경력직 채용시험"의 검색결과 입니다.

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"한국산업인력공단경력직 채용시험" 검색결과 61-80 / 83건

[경영경제]방송사 KBS,SBS,YTN 인사제도

으로 임용 대졸 수준의 신입사원 공개채용 시험이므로 대졸 초과 학력과 입사 전 직장 근무 경력 은 호봉산정에 반영하지 않음.인적 자원 관리*채용 제도 - KBS 응시자격공통 응시자격 ... 인적자원관리KBS SBS YTN 방송사 인사제도분석목차1. 방송 3사 소개 2. 임금제도 3. 복리후생제도 4. 교육훈련제도 5. 채용제도 6. 결론*인적 자원 관리KBS한국방송 ... 테스트 ,원고 낭독 및 심사위원 평가인적 자원 관리*채용 제도 - KBS 전형단계별 시험 방법2차 필기시험 실시 분야 : 전 분야 시험과목 논술,작문 방송기술이론, 법학, 경영

리포트 | 50페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.05

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청년실업의 현황, 문제점, 대안

하고, 산업구조의 급변 등으로 인해 기업들이 경력자 위주의 수시채용을 선호함 대졸자가 선호하는 기업의 괜찮은 일자리의 감소 - 자동화 시스템의 도입으로 괜찮은 일자리 감소(2001년72 ... 적 보상/개인의 발전) - 중소기업 지원에 대한 고용연동 검증 및 고용안정화 지원 차세대 인적자원 확보를 위한 선행투자 - 개성공단 지원업무인력 - 민족경제공동체에 대한 연구 인력 ... 의 확대 및 전문국방인력 양성대안 : 기업의 역할단기 성과위주의 구조조정/비 정규직 남용 자제 - 장기적 인력운영정책 하에서 신규채용의 확대 장려 - 조직활력 유지를 위해 다양

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.30

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[취업] 주요공기업 신입사원 모집 전형절차

5익750,토플(550/215), 텝스660? 학점평균 3.0/4.5 이상? 영어+일반상식+논술2003.2.? 사무직 5급한국산업인력공단필기 → 면접? 일반직 4급:토익700 ... 채용2004. 2.? 전문 자격증 서류전형 가점부여도로교통안전관리공단서류 → 필기 → 면접? 안전직7급 : 고졸 학력 또는 경력? 교수직6급 : 4년제 + 운전면허소지자? 기술직7급 ... 공단서울시농수산물공사서류 → 필기 → 면접? 일반행정 : 학력경력제한 없음? 장애인 : 장애인 등록증 소지자? 기술직 : 기사이상 자격소지자? 공통 : 영어(100.토익대체)

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.25

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[통계]사회조사분석사

) 주관, 한국산업인력공단이 시행하는 자격증 시험이‘ 사회조사분석사 ’이다.사회조사분석사는 정부, 정당 각종 사회단체와 여론기관 등에 소속되어 시장조사?여론조사 등에 대한 계획을 수립 ... - 1급 시험의 응시자격 중 실무경력에 대해서는 공단·노동부 등과 협의하여 폭넓게 인정하기로 함 - 1급 시험 최종합격자수 : 1명 * 실무경력이란 사업체 규모, 업무비중과 상관없이 ... 조사전문기관, 기업, 사회단체 등 다양하다.특히 향후 지방자치단체가 활성화될수록 지방자치단체의 수요가 크게 늘어날 것으로 예상되며, 급여수준은 채용업체, 업무와 경력에 따라 차이

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.13

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한국, 미국, 일본의 임상심리사 비교

·공립 정신병원이나 정신과 전공의 수련기관을 제외한 정신의료기관 중 입원실의 100분의 10이상을 개방병동으로 확보한 정신병원을 말함)☆산업인력공단→자격증 : 임상 심리사 1급 ... 다고 한다.→현재 실제로 현장에서 계신 많은 전문가 분들이 산업인력공단 임상 심리사보다 정신보건 임상심리사를 갖고 있기 때문에 임상 심리사를 준비하고 전공하는 사람들이 대개 정신 ... 보건을 지향하고 있다. 그리고 산업인력공단 임상 심리사의 경우는 1급이 배출되지 않았고 시행단계라서 좀 더 지켜볼 필요가 있다고 한다.→산업인력공단 임상 심리사는 심리학전공과 정신

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.24

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비전있는 미래 직업 10가지 선정 및 조사

이 이루어진다.한국산업인력공단에서 시행하는 정보관리기술사, 정보처리기사, 정보처리산업기사, 전자계산조직응용기술사, 전자계산기 조직응용기사, 전자계산기조직응용산업기사, 정보기술산업기사 등 ... 고 공개채용시 응시하여 서류전형, 필기시험, 체력측정, 면접, 신체검사, 인성검사를 통과해야 한다. 신체조건은 신장 172cm 상, 나안시력 0.8 이상이 되어야 한다.또한 한국 ... --------------------------------23. 본 론■ 10가지 직업조사 (직업명, 하는일, 준비과정, 전망, 기타통계)1. 세무사 ----------------

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.19

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[사회과학]청년실업

는 노동부장관, 한국산업안전공단이사장 및 언론사 대표 공동명의로‘클린 사업장’인정패를 수여하게 된다 ‘클린 3D 사업장’인정기준1. 위험제거 : 위험기계?기구 방호장치 설치, 보호 ... 에서는 고학력자의 취업난을 가져오고, 다른 쪽에서는 고졸 학력 중심의 생산직 인력 난을 가져옴.→ 계층 내 양극화의 산물② 경력직 선호- IMF이후 정부의 정부가 기업의 지배구조 개선 ... 을 요구하면서 구조조정이 이루어져 기존의 인사부서 중심의 대규모 채용방식에서 각 실무부서 중심의 소수·수시 채용으로 채용방식 이 변화하고 있음.- 당장 실무에 투입할 수 있는 경력

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.29

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[인사관리]SK건설의 인력확보전략

도공단 우수시공업체, 한국전력 우수시공업체로 선정되는 개가를 올리기도 한 SK건설은 본사는 서울특별시 종로구 관훈동 192-18번지 SK건설 빌딩에 두고, 지사는 대전광역시 중구 ... 형 우 가변적이기 때문에 초과근무나 임시직 고용과 같은 대체안을 사용하고 있지 않다.일단 신규 인력의 채용이 결정되면 인력 충원을 위해 모집에 나서게 되는데 SK건설의 경우 모집원천 ... 이나 경력사원을 모집하는데 그 모집원천은 크게 교육기관과 타기업으로 나뉘었다. 우선 신문이나 기타 매체를 통해 광고를 내서 기업을 홍보하는 것으로 시작하는데, 신입사원의 경우 채용 담당자

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.05

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심리학 관련 자격증 모음

기관 - 주관기관 : 노동부, 시행기관 : 한국산업인력공단2. 응시자격1)1급 : 당해 2급 자격증 취득 후 해당 실무에서 3년 이상 종사한 자해당 실무에서 5년 이상 종사한 자대 ... 평균 60점 이상인 자6. 문의처노동부 : http://www.molab.go.kr노동부 고용안정정보망 워크넷 : http://www.work.go.kr한국산업인력공단 : http ... 학의 전문지식을 응용하여 근무 하며 범죄심리사 자격증을 취득한 사람이 교정이나 경찰직 공무원으로 근무하기 위해서는 해당 공무원 시험을 치르고 합격하여야 한다.3) 참고 : 한국

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.02

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국내 해외 물류전문인력 양성방안

에 필요한 직무를 수행하는 자로서 건설교통부장관이 실시하는 시험에 합격한 자를 말한다.이 밖에도 한국산업인력관리공단에서 시행하고 있는 포장기술사, 공장관리기술사, 교통기술사, 도로 및 ... 이라 할 수 있다. 그런데 효율적 물류 소프트웨어의 구축을 위해서는 물류전문 인력의 확보가 전제되어야 하므로 결국 인적 자원이 물류산업의 국제경쟁력을 결정한다고 볼 수 있 ... 전략기획 등 물류담당 최고경영자로서의 소양을 갖추는 데는 한계를 갖고 있다.따라서 기업에서 요구하는 실무능력 및 물류관련 전문성의 부족으로 대학 졸업자보다는 경력사원 채용을 선호

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.03.16

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판매자 표지

합격> 방송과 미디어분야 자기소개서[합격한자소서]

에 대해서는 증명서 첨부시에만 인정함(단, 사본 제출시에는 원본 필히 지참)□ 기술 및 자격사항구 분내 용자격증자격종류 및 등급검정시행기관등록번호컴퓨터그래픽스운영기능사한국산업인력공단 ... Cut Pro (*비선형편집)※ 기재사항에 대해서는 증명서 첨부시에만 인정함(단, 사본 제출시에는 원본 필히 지참)□ 경력사항주요경력기 간소 속직 책관련분야2005.02~2006 ... 회강사※ 주요경력은 경력증명서 첨부시에 만 인정함.(채용자격기준에 해당하는 경력 사항은 경력증명서에 담당 업무가 기재되어 있어야 하며, 사본 제출시에는 면접시 원본 필히 지참)자기

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.30

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한국의 빈곤과 고용정책

담당한국어 시험 등 객관적 절차를 통해 작성된 외국인력 명부중에서 사업주가 직접 필요한 적격자를 선정 - 외국인근로자 취업알선 등은 노동부 고용안정센터를 활용하고, 산업인력공단 ... 의 청년실업 대책1. 청년실업증가 해결방안 • 증가원인 - 대졸 청년인력의 공급의 증가 - 대졸 인력의 질적 수준 미달, 버젓한 일자리 추구 경향(decent job) - 경력직 채용 ... 한국의 빈곤 및 고용정책【 우리나라의 빈곤 및 빈곤대책 】 1. 빈곤의 정의 및 원인 - 빈곤의 정의 및 유형 - 빈곤의 원인 2. 우리나라의 빈곤실태 - 우리나라 빈곤층의 현황

리포트 | 54페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.09.09

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직업세계의 트랜드

에서 활동 경영학, 경제학을 전공 게임관련 학과 게임 관련 공공, 민간 교육기관 게임마케터 과정 게임개발사에서는 경력직을 선호 게임기획이벤트 자격증(한국산업인력공단)큐레이터하는 일 ... 정보관련직 48.7%2000년대일반회사원 13.6%공무원 18.8%전문직 24.0%1990년대의사 13.8%공무원 16.9%은행원 23.1%1960년대3순위2순위1순위현대인이 선호 ... 의료 산업의 발전, 그리고 웰빙 트렌드를 중심으로 직업을 알아보자. (2004년12월24일 뉴스 한상근 한국직업능력개발원 사회학 박사 )직업세계의 트랜드정보화 관련직업 세계화 관련

리포트 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.11.30

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[사회과학]공인노무사에 대한 모든 것.

증진, 공인노무사 자격증 소지자에 한한다. HR관련 학과 및 해외학위 소지자와 관련 업무 경력 3년 이상자는 우대된다. (자료제공:잡코리아)대한항공은 올해 하반기 채용인원 150여명 ... 분쟁등의 통신장비를 사용할 수 없고 시험장 청결유지를 위하여 흡연을 할 수 없음.아. 기타 문의사항은 HRD고객센터(☎1644-8000) 및 가까운 우리공단 지역본부, 지사로 문 ... ※ 공인노무사 자격시험- 목 차 -1. 공인노무사 소개 -------- 3p2. 공인노무사의 주요업무---- 4p3. 공인노무사의 조건------- 5p4. 공인노무사

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.15

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[서비스업] 서비스업 종류와 자격증

)시 행 처 : 한국보건의료인국가시험원-한국산업인력공단 -자격증 정보-8. 환경미화원-역 할 : 환경미화원은 도로나 길에 버려진 쓰레기를 청소하고 일반가정이나 사업체 등에서 나오 ... 행 처 : 한국산업인력공단커트, 퍼머, 세팅, 화장 등 미용작업의 숙련도, 정확성 평가-아름다운 사람들 뷰티스쿨 HYPERLINK "http://www.beautyacademy.c ... 하고, 자문할 수 있는 전문인력이다.-자격증 : 컬러리스트 자격증시 행 처 : 한국산업인력공단-아름다운 사람들 뷰티스쿨 HYPERLINK "http://www.beautyacademy.c

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.29

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한국은행 IT 전문직 경력 입사지원서및 자기소개서입니다._ 수백명지원자중 5명 서류통과 중하나

기사한국산업인력공단2005.08.22정보처리 시행 자격ITIL FoundationHP2006.08.24IT 서비스 관리 프로세스CCNPcisco systems2007.05.06c ... 성 적7. 병역사항 : 군필/면제* 군필시 아래사항 작성복무기간군별계급전역내용8. 가족사항관계성명생년월일직업결혼여부동거여부위와 같이 한국은행 계약직 전문직원 공개채용에 지원 ... (붙임 1)지 원 서1. 지원자 인적사항성 명주민등록번호주 소전화번호휴대전화번호e-mail 주소2. 학력사항구 분기 간학교명학과(전공)학위명고등학교대학교대학원～3. 경력사항기

자기소개서 | 14페이지 | 15,000원 | 등록일 2011.12.09

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[사회과학]청년실업

15Ⅳ. 외국의 사례 제시 및 한국적 대안181. 외국의 사례182. 한국적 대안19Ⅴ. 결 론22Ⅵ. 참고문헌22Ⅰ. 문제제기"청년실업자가 76만여명에 달하는 상황에서 직 업 ... 의 귀천을 따지는 일은 의미없다고 생각해요. 앞으로 열심히 하겠습니다" 29일 최종합격자가 발표되는 경주시 환경미화원 채용시험에 합격한 박옥희(25.여)씨는 "특별한 일이 아니 ... 할 인적자원이 적재적소에 활용되지 못함으로 인해서 현실 경제에 막대한 손실을 입히고 있을 뿐만 아니라, 청년층의 능력 및 경력 발전에 있어서도 부작용을 초래하여 경제의 잠재적 성장

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.22

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취업상황과 취업대책 및 여성의 취업전략

다. 교육부와 한국직업능력개발원이 4백 30여개기업 인사담당자들을 대상으로 조사한 결과 응답자의 56%가 "신입사원을 뽑아 교육시키는 것보다 경력사원 채용이 이익"이라고 답했다.SK ... 이 증가하는 이유"라고 말했다. 신세계백화점 한 관계자는 "결원이 생기거나 인력이 필요할 때마다 즉각 경력자들을 인터넷을 통해 뽑은 수시채용 규모를 정착시킬 예정"이라고 말 ... 을 선택하기전에 단순히 자신이 유망분야라고 판단해 준비하기보다 산업인력공단 등 공신력있는 기관에 가서 취업가능성 장래성 현재 자격증소지자수 등을 따져볼 것을 권유하고 있다.또한 자격증

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.22

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[경영전략]벤쳐창업과 기업가정신

억원을 기부하는 등 한국사회에서 귀감이 되는 기업인 이기에 그가 창업하여 현위치가 까지 올린 미래산업과 인간 정문술에 대하여 조사해 보기로 하였다.2. 미래산업의 소개미래산업 ... 에서 성공을 거둘 수 있는 배경이었다.③인재경영기업의 인재는 실로 매우 중요한 비중을 차지한다. 초기 창업 당시에는 미래산업에서는 일류대학 졸업자를 직원으로 채용하기란 매우 어려운 것이 ... 미래산업과 벤처기업인 정문술1999311358 경영학과 김재한1999311390 사회계열 신병관1999311330 사회계열 강동안1. 미래산업과 벤처기업인 정문술을 조사하게된

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.21

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[경제] 청년실업의 발생원인과 대책

다.Ⅳ 기업들은 양성을 위해서 시간과 비용이 소요되는 신규인력 채용을 줄이는 대신에, 즉시 활용 가능한 경력직 인력을 수시 선발하고, 기업의 인적자원 활용 패러다임이 필요한 인력 ... (300인 이상 사업장)되었다.또한 기업들은 양성을 위해서 시간과 비용이 소요되는 신규 인력 채용을 줄이는 대신에, 즉시 활용 가능한 경력직 인력을 수시로 선발하고 있으며, 기업의 인 ... 하여 고용안정을 도모하고자 하는 데 있다. 행사는 가급적 각 권역별 지방노동관서간에 공동으로 개최하도록 하고, 시 도 등 지방자치단체, 관내 각 대학, 한국산업인력공단, 지역 중소기업청 한다.

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.24

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