자 경험 통찰력조직의 해묵은 문제 해결한 경험 – 경영 학술동아리 YLC에서 활동 할 때, 매년 반복되는 포럼이지만 취합되어 있는 자료가 없어서 전 기수에게 전화해서 메일로 받는 등 ... 들과 지식을 공유를 하였습니다.백그라운드 분석결과 몸에 가까운 플랫폼의 속성상 사람과 사람 사이를 연결하는 휴먼 네트워킹에서 인사이트를 기대할 수 있었습니다. 그래서 인간관계의 속성 ... 었습니다. 이런 저의 업무경험과 논리적인 인사이트는 KT의 IT직무에서 신규 서비스를 발굴하고 KT의 조직원과 협업할 수 있는 역량으로 발휘 될 것입니다.아 그 KT fit test가 지원
하였습니다.IT솔루션 공모전에서 도전하여 신 사업구상을 위한 밑그림을 제시하였고, 경영학술동아리에서 IT부분 연사로써 활동하며 New Biz에 역량을 키워왔습니다.ITC 솔루션 ... 도록 상담을 통해가까이서 사기를 북돋아 화합을 유도하였습니다. YLC동아리에서는 팀장을 도와 포럼준비에 필요한 장소섭외와 자료리서치를 통해 서포트하는팔로우십을 보였습니다. 조직의 융화 ... 적인 데이터가 수집되지 않아 논리성에 약점을 보여 주제와 거리가 먼 인사이트가 나왔습니다. 결국 저는 책임님에게 과제에 대한 조언을 구했고 거시적인 프로젝트 방향을 세우기로 하